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Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.<br><h3>Ihre Aufgaben</h3><br><p>Sie sind für die Abwicklung des gesamten Sammelverkehrs zuständig und kehren täglich zum Standort zurück. Diese Position bietet Ihnen eine ganzjährige Beschäftigung ohne Unterbrechungen, auch während der Wintermonate, bei einem sicheren Arbeitgeber.</p><br><h3>Ihr Profil</h3><br><ul><li>Führerschein (C/E)</li><li>ADR Schein und Kranschein ist von Vorteil</li><li>Berufserfahrung von Vorteil</li></ul><br><ul><li>Prämie für unfallfreies Fahren bis zu € 2.000,-- brutto /Jahr&nbsp;sowie Wirtschaftsjahrprämie</li><li>€ 0,75 /Stunde für ADR Fahrten,&nbsp;bzw. für Springertätigkeiten oder Hebebühnen- Fahrer:innen</li><li>€ 1,50 /Stunde für Fahrten ohne Beifahrer</li><li>attraktive Weiterbildungsangebote (Bezahlung der C95 bzw. der ADR Ausbildung)</li><li>Übernahme der Kosten für die Führerscheinverlängerung</li><li>laufend erneuerter Fuhrpark</li><li>Zurverfügungstellung der Arbeitskleidung und Reinigung derselben</li></ul>

Energie AG Oberösterreich

Energie AG Oberösterreich GmbH

Kraftfahrer:in (all genders)(38,50 h Woche)

<p>WIMBERGER Immobilien zeichnet sich durch eine umfassende Palette an Leistungen aus, die von der Errichtung schlüsselfertiger Wohnprojekt bis hin zur Verwertung von Grundstücken und Bestandsimmobilien reicht. Mit über 35 Jahren Erfahrung und einer ausgezeichneten Bonität ist das Unternehmen der verlässliche Partner in der Immobilienbranche.&nbsp;</p><p>Spezialisiert auf mehrgeschossige Wohnbauten sowie Einfamilien-, Doppel- und Reihenhäuser, begleitet WIMBERGER Immobilien seine Kunden zum ersehnten Eigenheim oder Immobilieninvestment, stets mit einem Fokus auf höchste Qualität und Kundenzufriedenheit. Unabhängig davon, ob es sich um den Verkauf eines Grundstücks oder die unabhängige Finanzierungs- und Förderungsberatung handelt, WIMBERGER Immobilien bietet maßgeschneiderte Lösungen, die den individuellen Bedürfnissen gerecht werden.</p><p>Wir suchen:</p><p><strong>Vorarbeiter, Facharbeiter und Partien Wohnbau&nbsp;(m/w/d) für den Standort Linz</strong></p><p>Vollzeit</p><p><strong>Aufgaben, die mir Freude machen</strong></p><ul><li>Selbstständige Errichtung mehrgeschossiger Wohnbauten</li><li>Koordination und Verwaltung der zugewiesenen Partie</li><li>Laufende Abstimmung mit Bauleitung</li></ul><p><strong>Qualifikationen, die mich auszeichnen</strong></p><ul><li>Werksmeisterausbildung von Vorteil</li><li>abgeschlossene bautechnische Ausbildung</li><li>einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Wohnbau</li><li>selbständige Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität</li><li>Hohe Eigenverantwortung, Engagement, Verlässlichkeit</li><li>Freundlicher Umgang mit Kunden, Lieferanten, Kollegen</li><li>Lern- und Fortbildungsbereitschaft</li><li>EDV-Anwenderkenntnisse (digitale Stundenerfassung etc.)</li></ul><p><strong>Leistungen, die mich überzeugen</strong></p><ul><li>Die kollektivvertragliche Entlohnung lt. Bau KV beträgt € 21,79/Stunde (Vorarbeiter), € 21,20 (Facharbeiter), € 17,29 (Angelernte Bauarbeiter) + Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>Prämien, Trenngelder</li><li>Eigener Firmenbus</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur</li><li>Teil eines kraftvollen Teams, zukunftssicherer Arbeitsplatz in der Region mit täglichen Heimfahrten</li><li>Weiterbildungsprogramme, soziale Aktivitäten und Mehrwerte</li><li>Einkaufsvorteile in der WIMBERGER Vorteilswelt</li></ul><p><strong>Ihre Bewerbung erwarten wir gerne per Post oder E-Mail</strong></p><p>WIMBERGER Gruppe<br>WimbergerHof 1, 4291 Lasberg<br>Tel.&nbsp;07942/74366<br><a href="mailto:office@wimbergergruppe.at" target="_blank">office@wimbergergruppe.at</a><br><a href="http://www.wimbergergruppe.at/" target="_blank">www.wimbergergruppe.at</a></p><p>Alle offenen Stellen auf&nbsp;<a href="https://wimbergergruppe.at/offene-stellen/" target="_blank">wimbergergruppe.at/offene-stellen/</a></p>

WIMBERGER Gruppe

Vorarbeiter, Facharbeiter und Partien Wohnbau (m/w/d)

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.<br><h3>Ihre Aufgaben</h3><br><ul><li>Sicherstellung des laufenden Betriebs der Ladeinfrastruktur (Systemüberwachung, Fehlerfrüherkennung, Kundenfeedback, Störungs-Postfach)</li><li>Bearbeitung und Koordination von Störungsmeldungen inklusive Priorisierung, Analyse, Dokumentation und Einleitung von Sofortmaßnahmen</li><li>Behebung per Fernwartung im Backend und Koordination der Behebung im Feld an der Ladestation</li><li>Beauftragung und Unterstützung der Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen (präventiv und korrektiv) an AC- und DC-Ladestationen gemäß Wartungsplan</li><li>Kommunikation mit Servicepartnern, Technikern und Herstellern zur Störungsbehebung und Ersatzteilbeschaffung</li><li>Monitoring der Systemverfügbarkeit über Backend-Systeme und Analyse technischer KPIs (z. B. Ausfallzeiten, Wiederherstellungsdauer)</li><li>Dokumentation aller Maßnahmen und Störungen zur Qualitätssicherung und Nachverfolgbarkeit</li><li>Koordination und technische Begleitung von Hardware-Austausch und Software-Updates remote oder vor Ort</li><li>Unterstützung bei der Planung und Umsetzung technischer Optimierungen (z. B. Lastmanagement, Netzanschlussanpassungen)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit IT, Netzbetrieb und Kundenservice zur Sicherstellung eines ganzheitlichen Betriebsansatzes</li></ul><br><h3>Ihr Profil</h3><br><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH) in Elektrotechnik, Energietechnik, Mechatronik oder IT-Systemtechnik</li><li>Fundierte Kenntnisse technischer Infrastrukturen, idealerweise im Bereich Ladeinfrastruktur (AC/DC)</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Betrieb, in der Wartung und Störungsbehebung von Energie- oder Infrastrukturanlagen</li><li>Vertraut mit IT-gestützten Fernüberwachungssystemen und technischen KPIs</li><li>Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Problemlösungskompetenz</li><li>Kommunikationsstark und teamfähig – auch im Umgang mit externen Partnern</li><li>Wünschenswert: Erfahrung mit Lastmanagement, Netzanschlüssen oder technischen Rollouts</li></ul><br>

Betrieb- und Störungsmanager:in Elektromobilität (all genders)

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.<br><h3>Ihre Aufgaben</h3><br><ul><li>Abfall- und Reststoffmanipulation mittels Radlader, LKW sowie Muldenkipper</li><li>Durchführung von Eingangs- und Anlieferungskontrollen</li><li>Verladetätigkeiten von Abfällen und Reststoffen</li><li>Service- und Wartungsarbeiten an den zugewiesenen Arbeitsgeräten</li><li>Bedienung der Müll- und Schlackekrananlage</li></ul><br><h3>Ihr Profil</h3><br><ul><li>allgemeines technisches Verständnis und systematisches Denkvermögen</li><li>Erfahrung im Umgang mit LKWs und Radladern</li><li>Kran- und Staplerschein von Vorteil</li><li>selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Schwindelfreiheit</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie freundlicher Umgang miteinander</li><li>Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung sowie zur aktiven Mitwirkung in der Betriebsfeuerwehr</li></ul><br><p>Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem krisensicheren und regional verankerten Unternehmen. <br><br>Am Standort der Zentrale in Wels sind rund 200 Mitarbeiter:innen beschäftigt.&nbsp;Seit 1995 erfolgt hier die thermische Abfallverwertung von nicht recycelbaren Siedlungs-, Sperr- und hausabfallähnlichen Gewerbeabfällen. Aus diesem Prozess wird die Energie gewonnen, die in Wärme und Strom umgewandelt wird, wodurch wir Haushalte und die Industrie zuverlässig versorgen können. <br><br>Bringen Sie Ihre Einsatzfreude, Ihren Teamgeist und Ihre Stärken ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft!</p>

Mitarbeiter:in Abfalllogistik (all genders)im Bereich der thermischen Abfallverwertungsanlage

<h1><strong>Shop Mitarbeiter/in (m/w/d)</strong></h1><p>Wir suchen eine/n zuverlässigen Mitarbeiter/in für unseren <strong>DNA Shop</strong> in <strong>Eidenberg</strong>. Du bist verantwortlich für den <strong>Shop-Verkauf</strong>, die <strong>Lagerbetreuung</strong> unserer Sportbekleidung, erledigst diverse <strong>Verpackungs</strong>- und <strong>Logistikarbeiten</strong>.</p><ul><li>ca. 12-20 Std./Woche</li></ul><p><strong>Anforderungen</strong></p><ul><li>zeitlich flexibel, belastbar und handwerklich geschickt</li><li>sicherer Umgang mit gängigen PC-Anwendungen</li><li>Führerschein B wünschenswert</li></ul><p><strong>Wir bieten</strong></p><ul><li>abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>faire Bezahlung</li><li>Arbeitsplatz in der Region</li><li>flexible Arbeitszeiten, sportliches Team</li><li>Bezahlung nach KV</li></ul><p><strong>Bewerbungen ab sofort!</strong></p><h3><strong>eindruck DNA GmbH</strong></h3><p>Mistelweg 2, 4201 Eidenberg</p><p><a href="mailto:oﬃce@dnasport.at" target="_blank">oﬃce@dnasport.at</a>, +43 7239 510 43-310</p><p><a href="https://www.dnasport.at" target="_blank">www.dnasport.at</a>, <a href="https://www.dnadruck.at" target="_blank">www.dnadruck.at</a></p>

eindruck DNA GmbH

Shop Mitarbeiter/in (m/w/d)

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Fallsteuerung übernehmen:</b> Im Rahmen der Vollen Erziehung tragen Sie die fallführende Verantwortung und gestalten den Hilfeprozess aktiv im Sinne der Kinder- und Jugendhilfe.</li><li><b>Sorgen und Ressourcen erkunden:</b> Gemeinsam mit den Jugendlichen, deren Familien sowie dem sozialen Umfeld klären Sie, wo Unterstützung nötig ist, sprechen über Schwierigkeiten und entdecken, was ihnen hilft und gut gelingt.</li><li><b>Betreuungsperspektiven und Sicherheitspläne erarbeiten:</b> Für Jugendliche mit besonders intensivem sozialpädagogischen Betreuungsbedarf entwickeln Sie individuelle Betreuungsperspektiven und tragfähige Sicherheitspläne.</li><li><b>Qualitätsvoll arbeiten im Team:</b> Qualitätsorientiertes Arbeiten im Vier-Augen-Prinzip und in multiprofessionellen Settings prägt das Handeln in der Kinder- und Jugendhilfe und trägt zu einer reflektierten und transparenten Fallarbeit bei.</li><li><b>Kooperation gestalten:</b> In enger Zusammenarbeit mit Bezirksverwaltungsbehörden, Institutionen, Systempartnern der Kinder- und Jugendhilfe sowie weiteren relevanten Handlungsfeldern der Sozialen Arbeit fördern Sie eine verlässliche und konstruktive Kooperation.</li><li><b>Dokumentation und Vertretung übernehmen:</b> Das Verfassen von Anträgen und Stellungnahmen sowie die Vertretung der Interessen der Jugendlichen in pflegschaftsgerichtlichen Verfahren gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Qualifiziert:</b>
<ul><li>Sie haben das Diplom- oder Bachelorstudium Soziale Arbeit an einer Fachhochschule oder eine Diplomprüfung als diplomierte/r Sozialarbeiter/in an einer Akademie für Sozialarbeit abgeschlossen oder</li>
<li>verfügen über ein abgeschlossenes Masterstudium Soziale Arbeit an einer Fachhochschule und haben nachweisbare Kinder- und Jugendhilfe-spezifische Kenntnisse (orientiert an Qualität und Umfang eines Bachelorstudiengangs).</li></ul></li><li><b>Erfahren</b>: Sie bringen bereits mehrjährige (mindestens dreijährige) einschlägige Berufserfahrung mit.</li><li><b>Vor Ort im Einsatz:</b> Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und sind gerne im Außendienst unterwegs, um persönlich vor Ort zu wirken.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen:</b> Sie begegnen Jugendlichen, Familien und Kooperationspartner/innen respektvoll und neugierig. Unterschiedliche Lebenswelten und Perspektiven sehen Sie als Bereicherung und Ausgangspunkt für gemeinsame Lösungswege.</li><li><b>Tatkräftig:</b> Durch Ihre strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise bringen Sie Hilfeprozesse verlässlich voran. Sie begegnen Herausforderungen mit Engagement und übernehmen Verantwortung.</li><li><b>Herzlich: </b> Ein wertschätzendes Auftreten prägt Ihre Arbeit mit jungen Menschen und im Team. Sie schaffen vertrauensvolle Beziehungen, in denen auch Humor und Empathie Platz haben.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber</p></li><li><p><b>Flexible Arbeitszeit</b><br>Ein sehr flexibles Gleitzeitmodell (mit Kernzeiten und Zeitausgleichsmöglichkeiten) gibt Ihnen die Möglichkeit, die Bedürfnisse von Berufs- und Privatleben gut aufeinander abzustimmen</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens 3.880 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 13 inklusive Zulagen).</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet am 16.12.2025 in der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung, gemeinsam mit der Abteilung Kinder- und Jugendhilfe, statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Land Oberösterreich

Sozialarbeiter/in für Volle Erziehung

Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen.<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Schriftstücke und Abläufe:</b> Sie unterstützen die Führungskräfte und das Team bei organisatorischen und administrativen Aufgaben, wie etwa dem Bearbeiten von Emails und Koordinieren von Terminen.</li><li><b>Abwickeln des Schriftverkehrs:</b> Sie erstellen und bearbeiten Unterlagen und Dokumente. Darüber hinaus erfassen Sie Aufträge und behalten Fristen im Blick.</li><li><b>Mitwirken bei Verwaltungsprozessen:</b> Sie konzipieren Bescheide (z.B. Errichtungs- oder Betriebsbewilligungsbescheide) nach dem OÖ. Krankenanstaltengesetz und Ärztegesetz.</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Qualifiziert: </b>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Idealerweise haben Sie eine Bürolehre absolviert oder eine Fachschule für wirtschaftliche Berufe abgeschlossen.</li><li><b>Praxisstark in der EDV-Anwendung:</b> Sie arbeiten routiniert mit Office-Programmen wie Excel, Word und Outlook und bringen Interesse an der Weiterentwicklung digitaler Abläufe mit.</li><li><b>Schriftlich versiert:</b> Sie verfügen über sehr gute Rechtschreibkenntnisse.</li><li><b>Erfahren:</b> Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung aus einer vergleichbaren Position mit. Dieses Wissen hilft Ihnen, sich rasch in das abwechslungsreiche Aufgabenfeld einzuarbeiten und Ihre Kenntnisse einzubringen.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen:</b> Sie kommunizieren klar und freundlich, organisieren gerne und setzen Aufgaben klar nach Priorität um.</li><li><b>Tatkräftig:</b> Sie arbeiten genau, selbstständig und wahren Verschwiegenheit. Sie sind flexibel, um auf wechselnde Anforderungen reagieren zu können.</li><li><b>Herzlich:</b> Sie tragen mit Teamfähigkeit und Engagement zu einem guten Miteinander bei.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li><li><p><b>Verpflegung</b><br>Sie können kostengünstig zu Mittag essen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Teilzeit mit 20 Wochenstunden monatlich mindestens 1.400 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 18). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet voraussichtlich am 17. oder 18.12.2025 in der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung gemeinsam mit der Abteilung Gesundheit statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Assistent/in für Führungskräfte

Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen.<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Schriftstücke und Abläufe:</b> Sie erledigen administrative Tätigkeiten im Bereich der Schulgesundheit und der Sehtests. Dazu zählen Dokumentation, Zeiterfassung, Kilometerabrechnung sowie die Organisation von Dienstbesprechungen.</li><li><b>Außenkommunikation mitgestalten:</b> Sie wirken an der Öffentlichkeitsarbeit mit, insbesondere durch die Mitarbeit an der Website Gesundes Oberösterreich.</li><li><b>Einsatz in besonderen Situationen:</b> Sie unterstützen bei Krisen- und Katastrophenereignissen, etwa durch organisatorische Mitarbeit beim Hitzeschutzplan.</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Qualifiziert: </b>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Idealerweise haben Sie eine Bürolehre absolviert oder eine Fachschule für wirtschaftliche Berufe abgeschlossen.</li><li><b>Praxisstark in der EDV-Anwendung:</b> Sie arbeiten routiniert mit Office-Programmen wie Excel, Word und Outlook und bringen Interesse an der Weiterentwicklung digitaler Abläufe mit.</li><li><b>Erfahren:</b> Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung aus einer vergleichbaren Position mit. Dieses Wissen hilft Ihnen, sich rasch in das abwechslungsreiche Aufgabenfeld einzuarbeiten und Ihre Kenntnisse einzubringen.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen: </b>Sie sind freundlich und zeigen Interesse und Bereitschaft, sich fachspezifische Kenntnisse anzueignen.</li><li><b>Tatkräftig:</b> Sie zeigen Planungs- und Organisationsgeschick, arbeiten zuverlässig und wahren Verschwiegenheit.</li><li><b>Herzlich:</b> Sie kommunizieren verständlich und tragen mit Teamgeist zu einem guten Miteinander bei.</li><li><b>Staatsbürgerschaft</b>: Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 des Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz).</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li><li><p><b>Verpflegung</b><br>Sie können kostengünstig zu Mittag essen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Teilzeit mit 28 Wochenstunden monatlich mindestens 1.960 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 18). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet voraussichtlich am 11. oder 12.12.2025 in der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung gemeinsam mit der Abteilung Gesundheit statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Büroassistent/in mit Sachbearbeitung

Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen.<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Verantwortung übernehmen &amp; organisieren:</b> Sie leiten die Tischlereiwerkstatt und führen ein Team von 9 Personen fachlich und organisatorisch. Dabei teilen Sie die Arbeiten effizient ein, behalten Materialbedarf und Lagerbestände im Blick und sorgen für einen reibungslosen Ablauf in der Werkstatt.</li><li><b>Neues bauen:</b> Je nach Projekt packen auch Sie mit an und fertigen nach eigenen Entwürfen oder vorgegebenen Plänen Maßmöbel, Türen und Fenster.</li><li><b>Bestehendes erhalten:</b> Sie reparieren Möbelstücke, bringen neue Ideen ein und ergänzen Serienmöbel mit passgenauen Lösungen.</li><li><b>Montagearbeiten durchführen:</b> Bei Aufbauarbeiten zeigen Sie gemeinsam mit Ihrem Team Ihr Können und stellen sicher, dass alle Werkstücke fachgerecht und präzise eingebaut werden.</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Qualifiziert:</b> Sie verfügen über eine abgeschlossene Lehre als Tischler/in, idealerweise haben Sie auch eine Meisterprüfung abgeschlossen.</li><li><b>Führungsstark:</b> Erfahrung in der Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern oder Teams ist von Vorteil.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen:</b> Sie reagieren flexibel auf unterschiedliche Situationen, behalten den Überblick über laufende Arbeiten und schaffen gemeinsam auch kreative Lösungen.</li><li><b>Tatkräftig:</b> Mit viel Engagement und handwerklichem Geschick unterstützen Sie Ihr Team und tragen dazu bei, die Projekte erfolgreich umzusetzen.</li><li><b>Herzlich:</b> Sie kommunizieren klar und respektvoll und sind freundlich im Umgang mit anderen.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens 2.800 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 18). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Abteilung Gebäude- und Beschaffungs-Management gemeinsam mit der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung voraussichtlich in der Kalenderwoche 51 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Werkstattleiter/in Tischlerei

<p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><p>• Erfassung, Prüfung und Bearbeitung von Kundenaufträgen im ERP-System<br>• Erstellung von Lieferscheinen, Versandpapieren und Rechnungen<br>• Koordination von Versand- und Speditionsaufträgen (national &amp; international)<br>• Abstimmung von Lieferterminen mit Lager, Logistik und Kunden<br>• Erstellung und Kontrolle von Zollunterlagen (z. B. Ausfuhrpapiere, Präferenznachweise)<br>• Überwachung des Versandstatus und Sicherstellung termingerechter Auslieferung<br>• Allgemeine administrative Tätigkeiten im Bereich Auftragsabwicklung<br>&nbsp;</p><p><strong>Unsere Anforderungen:</strong></p><p>• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, höhere kfm. Schule)<br>• Berufserfahrung in vergleichbarer Position von Vorteil<br>• Auch Wiedereinsteiger/innen oder Quereinsteiger/innen mit Interesse sind willkommen<br>• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift<br>• Englischkenntnisse von Vorteil<br>• Guter Umgang mit MS-Office Programmen<br>• Genaue und strukturierte Arbeitsweise<br>• Teamplayer mit Serviceorientierung</p><p><strong>Was wir bieten:</strong></p><p>• Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Position und einen sicheren Arbeitsplatz in einem<br>&nbsp;österreichischen Familienunternehmen<br>• Eine umfangreiche Einarbeitung mit hohem Maß an Selbstverantwortung in einem motivierten &nbsp; &nbsp;<br>&nbsp;Team<br>• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitvereinbarung<br>• Kostenlose Parkplätze bzw. gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (Bus &amp; Zug)<br>• Mitarbeiterbenefits wie kostenloser Kaffee, Obstkorb, regelmäßige Sport- und<br>&nbsp;Firmenevents<br>• Modern eingerichteter und klimatisierter Arbeitsplatz<br>&nbsp;</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung:<br>Motivationsschreiben, Lebenslauf, diverse Abschluss- und Dienstzeugnisse und<br>Gehaltsvorstellungen.</p>

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