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<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Unterstützung des Teams der Aufgabengruppe Verkehr bei allen organisatorischen und administrativen Belangen, wie z.B. mündliche und schriftliche Korrespondenz, Terminorganisation, Vor- und Nachbereitung von Unterlagen, selbstständige Erstellung von standardisierten Schreiben in den Bereichen StVO und KFG etc.</li><li>Mitarbeit bei der Durchführung von Administrativ- und Strafverfahren (Erlassen von Anonymverfügungen, Lenkererhebungen und Ermahnungen) sowie beim Zahlungsvollzug</li><li>Warten sowie Abfragen von Daten in Registern und Datenbanken</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bevorzugt Bürolehre oder Fachschule für wirtschaftliche Berufe</li><li>erste Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen erwünscht</li><li>sehr gute Rechtschreib- und EDV-Kenntnisse (insbesondere sicherer Umgang mit MS Office) sowie Bereitschaft, sich in fachspezifische EDV-Programme einzuarbeiten</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>Organisationstalent, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>freundliches und souveränes Auftreten, sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Selbständigkeit und Eigeninitiative</li><li>österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Flexible Arbeitszeit</b><br>Ein  flexibles Gleitzeitmodell (mit Kernzeiten und Zeitausgleichsmöglichkeiten) gibt Ihnen die Möglichkeit, die Bedürfnisse von Berufs- und Privatleben gut aufeinander abzustimmen.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Teilzeit mit 20 Wochenstunden monatlich mindestens 1.340 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 19). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Bezirkshauptmannschaft Gmunden voraussichtlich am 08. September 2025 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

Land Oberösterreich

Büroassistent/in mit Sachbearbeitung im Bereich Verkehr

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Reinigungsarbeiten im gesamten Schulgebäude sowie Internatsgebäude</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Persönlich</h3><ul><li>selbstständige, saubere und organisierte Arbeitsweise</li><li>freundliche und teamfähige Persönlichkeit</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Bereitschaft zu Mehrdienstleistungen</li><li>Konsum von Urlaub und Zeitausgleich überwiegend in schulfreien Zeiten</li></ul><h3>Erwünscht</h3><ul><li>Erfahrung im Reinigungsbereich</li><li>Grundkenntnisse im Umgang mit Reinigungsmitteln und -geräten</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Teilzeit mit 15 Wochenstunden mindestens 895,00 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 25). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Berufsschule Attnang voraussichtlich in der KW 37 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

Reinigungskraft

<p><strong>Die Gemeinde Schlierbach </strong>sucht zum ehest möglichen Zeitpunkt:</p><h2><strong>Amtsleiter/in (m/w/d)</strong></h2><p><strong>der Gemeinde Schlierbach&nbsp;</strong><br><strong>im Ausmaß von 40 Wochenstunden (Vollbeschäftigung)&nbsp;</strong></p><p><br>Vertragsbedienstete/r, Funktionslaufbahn GD 10.1 mit einem Mindestbruttogehalt, ohne anrechenbare Vordienstzeiten, von EUR € 4.609,70. Gem § 192 Oö. GDG 2002. Befristet auf 3 Jahre, im Anschluss daran sind Weiterbestellungen auf jeweils 5 Jahre möglich.&nbsp;</p><p>Die <strong>detaillierte Stellenausschreibung</strong> finden Sie unter <strong><a href="http://www.schlierbach.at&amp;nbsp" target="_blank">www.schlierbach.at&amp;nbsp</a>;</strong><br><br><strong>Schriftliche Bewerbungen bitte bis Dienstag, 9. September 2025, 12 Uhr&nbsp;</strong><br>an Bürgermeisterin Katharina Seebacher&nbsp;<br><strong><a href="mailto:bgm@schlierbach.at" target="_blank">bgm@schlierbach.at</a></strong></p><p><br><strong>Gemeinde Schlierbach</strong><br><strong>Stiftsstraße 1</strong><br><strong>4553 Schlierbach&nbsp;</strong></p><p><strong>Tel.: 07582/81255-0</strong><br><strong><a href="http://www.schlierbach.at" target="_blank">www.schlierbach.at</a></strong></p>

Amtsleiter:in (m/w/d)

<li><b>Landesmusikschule Weyer</b> - befristete Verwendung, Teilzeit mit voraussichtlich 6 Wochenstunden</li><br><br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Unterrichtstätigkeit im Fach Orgel; einzeln oder in Gruppen</li><li>Vorbereitung der Schüler/innen auf Auftritte, Prüfungen und Wettbewerbe</li><li>grundsätzliche Aufgaben einer Musikschule, wie z.B. Organisation von Vortragsabenden, Mitarbeit in Arbeitsgruppen und Schulprojekten, Themen der Öffentlichkeitsarbeit etc.</li><li>fallweise Kooperationen mit anderen Schultypen (z.B. Volksschule) und Musikverbänden</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Ausbildung</h3><ul><li>pädagogisches Bachelor-/Magister-/Masterstudium bzw. staatliche Lehrbefähigung für Orgel oder</li><li>künstlerisches Bachelor-/Magister-/Masterstudium bzw. künstlerisches Diplom eines Konservatoriums für Orgel oder</li><li>laufendes Studium der zuvor angeführten Studienrichtung (Absolvierung von mindestens der Hälfte der erforderlichen ECTS bis 31. August 2025)</li></ul><h3>Fachlich</h3><ul><li>pädagogisches Geschick sowie Kenntnisse der gängigen Unterrichtsliteratur und des allgemein gültigen Lehrplans für Musikschulen</li><li>Unterrichtserfahrungen sind von Vorteil</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>freundliches und sicheres Auftreten sowie sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>wertschätzender Umgang sowie Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen</li><li>selbstständig, initiativ sowie ziel- und lösungsorientiert</li><li>empathisch und teamfähig</li><li>Bezug zur regionalen Musik- und Kulturszene dieser Landesmusikschulen ist von Vorteil, die Bereitschaft zur
Zusammenarbeit mit den vorhandenen Einrichtungen wird vorausgesetzt</li><li>Bereitschaft zu flexiblem Arbeitseinsatz, wie z.B. im Bedarfsfall Übernahme von kurzfristigen Vertretungen</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Damit Sie fachlich am aktuellen Stand bleiben und für Ihre persönliche Weiterbildung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Entlohnungsschema IL oder IIL bzw. IIL-msl der Oö. Landes-Vertragsbedienstetenverordnung i.d.g.F.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das fachspezifische Anforderungsprofil finden Sie auf der Homepage des Oö. Landesmusikschulwerks
(<a href="http://www.landesmusikschulen.at/service-formulare" target="_blank">www.landesmusikschulen.at/service-formulare</a>).</p><p>Das fachliche Vorauswahlverfahren besteht aus folgenden Teilen:
<li>Künstlerischer Auftritt und Lehrauftritt voraussichtlich am 09. September 2025</li>
<li>Das Vorstellungsgespräch führt die Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung gemeinsam mit dem Oö. Landesmusikschulwerk danach möglichst zeitnah.</li></p><p>Nur in Einzelfällen wird das Vorstellungsgespräch gleich im Anschluss an das fachliche Vorauswahlverfahren geführt.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Musikschullehrer/in - Fach Orgel

<li><b>Landesmusikschule Hartkirchen</b> - befristete Verwendung, Teilzeit mit voraussichtlich 3,6 Wochenstunden</li><br><br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Unterrichtstätigkeit im Fach Tuba; einzeln oder in Gruppen</li><li>Vorbereitung der Schüler/innen auf Auftritte, Prüfungen und Wettbewerbe</li><li>grundsätzliche Aufgaben einer Musikschule, wie z.B. Organisation von Vortragsabenden, Mitarbeit in Arbeitsgruppen und Schulprojekten, Themen der Öffentlichkeitsarbeit etc.</li><li>fallweise Kooperationen mit anderen Schultypen (z.B. Volksschule) und Musikverbänden</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Ausbildung</h3><ul><li>pädagogisches Bachelor-/Magister-/Masterstudium bzw. staatliche Lehrbefähigung für Tuba oder</li><li>künstlerisches Bachelor-/Magister-/Masterstudium bzw. künstlerisches Diplom eines Konservatoriums für Tuba oder</li><li>laufendes Studium der zuvor angeführten Studienrichtung (Absolvierung von mindestens der Hälfte der erforderlichen ECTS bis 31. August 2025)</li></ul><h3>Fachlich</h3><ul><li>pädagogisches Geschick sowie Kenntnisse der gängigen Unterrichtsliteratur und des allgemein gültigen Lehrplans für Musikschulen</li><li>Unterrichtserfahrungen sind von Vorteil</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>freundliches und sicheres Auftreten sowie sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>wertschätzender Umgang sowie Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen</li><li>selbstständig, initiativ sowie ziel- und lösungsorientiert</li><li>empathisch und teamfähig</li><li>Bezug zur regionalen Musik- und Kulturszene dieser Landesmusikschulen ist von Vorteil, die Bereitschaft zur
Zusammenarbeit mit den vorhandenen Einrichtungen wird vorausgesetzt</li><li>Bereitschaft zu flexiblem Arbeitseinsatz, wie z.B. im Bedarfsfall Übernahme von kurzfristigen Vertretungen</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Damit Sie fachlich am aktuellen Stand bleiben und für Ihre persönliche Weiterbildung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Entlohnungsschema IL oder IIL bzw. IIL-msl der Oö. Landes-Vertragsbedienstetenverordnung i.d.g.F.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das fachspezifische Anforderungsprofil finden Sie auf der Homepage des Oö. Landesmusikschulwerks
(<a href="http://www.landesmusikschulen.at/service-formulare" target="_blank">www.landesmusikschulen.at/service-formulare</a>).</p><p>Das fachliche Vorauswahlverfahren besteht aus folgenden Teilen:
<li>Künstlerischer Auftritt und Lehrauftritt voraussichtlich am 18. September 2025</li>
<li>Das Vorstellungsgespräch führt die Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung gemeinsam mit dem Oö. Landesmusikschulwerk danach möglichst zeitnah.</li></p><p>Nur in Einzelfällen wird das Vorstellungsgespräch gleich im Anschluss an das fachliche Vorauswahlverfahren geführt.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Musikschullehrer/in - Fach Tuba

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Durchführung der (Inventar-)Buchhaltung in SAP</li><li>Kontrolle der sachlichen und rechnerischen Richtigkeit von Belegen und Buchungen sowie die Erstellung des Rechnungsabschlusses</li><li>Erledigen von administrativen Aufgaben (Telefonate, Schriftverkehr etc.)</li><li>Vertretung und Unterstützung der Verwaltungsleitung</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bevorzugt Bürolehre oder Fachschule für wirtschaftliche Berufe</li><li>Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen erwünscht</li><li>sehr gute EDV-Kenntnisse (insb. MS-Office) sowie Bereitschaft, sich in fachspezifische EDV-Programme einzuarbeiten</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>Selbstständigkeit, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>sicheres Auftreten sowie sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>freundlicher und wertschätzender Umgang mit Kundinnen und Kunden sowie in der Zusammenarbeit im Team</li><li>österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz)</li></ul><h3>Erwünscht</h3><ul><li>SAP-Kenntnisse</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li><li><p><b>Standort</b><br>Für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stehen ausreichend Parkplätze zur Verfügung.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Teilzeit mit 10 Wochenstunden monatlich mindestens 730 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 17). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet im Landes-Gästehaus St. Wolfgang im Salzkammergut voraussichtlich  in der Kalenderwoche 36 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

Sachbearbeiter/in im Bereich Buchhaltung

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Durchführung der fachlichen Aufsicht gem. §§ 9 und 25 OÖ. KJHG 2014 bei Leistungserbringern im Bereich der Erziehungshilfe (dies umfasst mobile und ambulante Betreuung bzw. Unterstützung der Familien)</li><li>anlassbezogene Prüfung bei besonderen Vorkommnissen in diesen Einrichtungen</li><li>inhaltliche Beurteilung und Prüfung von Konzepten im Rahmen von Bewilligungsverfahren und Förderanträgen</li><li>Erstellung von Berichten, Stellungnahmen und Expertisen</li><li>Grundlagenarbeit und Qualitätsentwicklung für Angebote der Erziehungshilfe</li><li>Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Zusatzausbildung zum klinischen Psychologen/zur klinischen Psychologin erwünscht) oder</li><li>abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Bachelor/Master/Diplom) oder</li><li>abgeschlossene Ausbildung zum Sozialpädagogen/zur Sozialpädagogin</li><li>mindestens 3 Jahre einschlägige Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, insbesondere im Bereich Erziehungshilfe</li><li>Kenntnisse über die Entwicklungsdynamik von Kindern und Jugendlichen mit besonderen psychosozialen
Belastungen sowie einschlägiger pädagogischer bzw. soziotherapeutischer Zugänge (z.B. Traumapädagogik,
bindungsgeleiteter Ansatz)</li><li>Führerschein der Klasse B (für Außendienste steht ein Dienstkraftwagen zur
Verfügung)</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>hohe schriftliche und mündliche Kommunikationsstärke sowie überzeugendes Auftreten</li><li>engagierte und strukturierte Persönlichkeit, die mit schwierigen Situationen gut umgehen kann</li><li>Belastbarkeit und Verhandlungsgeschick für die Kooperation mit Systempartner/innen</li><li>Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit</li><li>österreichische Staatsbürgerschaft (§ 11 Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Flexible Arbeitszeit</b><br>Ein sehr flexibles Gleitzeitmodell (mit Kernzeiten und Zeitausgleichsmöglichkeiten) gibt Ihnen die Möglichkeit, die Bedürfnisse von Berufs- und Privatleben gut aufeinander abzustimmen.</p></li><li><p><b>Standort</b><br>Unsere Büros befinden sich im Hauserhof beim Linzer Hauptbahnhof und liegen daher ideal für eine Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln. Wenn Sie mit dem Auto fahren, können Sie in der hauseigenen Tiefgarage einen Stellplatz mieten.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens 4.240 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 11).

Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet am 3. September in der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung gemeinsam mit der Abteilung Kinder- und Jugendhilfe statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

Fachexpert/in für Erziehungshilfe

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Durchführen der Anlagenverwaltung (Fahrzeuge und Geräte der Direktion Straßenbau und Verkehr einschl. Equipmentverwaltung)</li><li>Betreuung des Anlagenmanagements im RKV-View</li><li>Abwicklung von Unfall-/Schadens-/Diebstahlsangelegenheiten (Kontrollieren, Ergänzen und Weiterleiten von Unfall- und Schadensmeldungen sowie Diebstahls- und Beschädigungsmeldungen an die Direktion Finanzen und an die Versicherung)</li><li>Abwickeln der Fahrzeuganmeldungen/-ummeldungen/-abmeldungen sowie Veranlassen von Fahrzeuggenehmigungen</li><li>administrative Unterstützung, wie z.B. das Erfassen von Arbeitsstunden der Bediensteten</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bevorzugt Bürolehre oder Fachschule für wirtschaftliche Berufe oder</li><li>abgeschlossene technische Ausbildung, bevorzugt Lehre zum/zur KFZ-Techniker/in oder Fachschule für Maschinenbau bzw. Kraftfahrtechnik</li><li>Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen erwünscht</li><li>sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office und SAP) sowie Bereitschaft, sich in fachspezifische EDV-Programme einzuarbeiten</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit</li><li>zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>freundlicher und wertschätzender Umgang mit Kundinnen und Kunden sowie in der Zusammenarbeit im Team</li><li>österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz)</li></ul><h3>Erwünscht</h3><ul><li>technisches Verständnis bzw. Erfahrung in diesem Bereich</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestes 2.930 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 17). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Betriebswerkstätte Linz voraussichtlich zwischen 01. und 03. September 2025 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

Sachbearbeiter/in

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Mitwirken beim Erstellen von medizinischen Befunden bzw. Gutachten</li><li>Mitarbeit beim Vorbeugen/Bekämpfen von Infektionskrankheiten (Impfungen, Impfstoffverwaltung,
Epidemieangelegenheiten) sowie in Suchtmittelangelegenheiten</li><li>Warten bzw. Abfragen von Daten in Registern/Datenbanken (Impfdatenbank, Substitutionsdatenbank)</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>Diplomprüfung der allgemeinen Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Berufserfahrung im administrativen Bereich erwünscht</li><li>sehr gute EDV-Kenntnisse (insb. MS-Office) sowie Bereitschaft, sich in fachspezifische EDV-Programme einzuarbeiten</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>wertschätzendes Verhalten, sicheres und freundliches Auftreten</li><li>Organisationsgeschick, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>freundlicher und wertschätzender Umgang mit Kundinnen und Kunden sowie in der Zusammenarbeit im Team</li><li>Einverständnis zur Leistung von Außendiensten (primär mit Dienstkraftwagen)</li><li>österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Flexible Arbeitszeit</b><br>Ein  flexibles Gleitzeitmodell (mit Kernzeiten und Zeitausgleichsmöglichkeiten) gibt Ihnen die Möglichkeit, die Bedürfnisse von Berufs- und Privatleben gut aufeinander abzustimmen.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Teilzeit mit 30 Wochenstunden monatlich mindestens 2.190 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 17). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Bezirkshauptmannschaft Perg voraussichtlich zwischen 02. und 04. September 2025 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

Sachbearbeiter/in im medizinischen Dienst

Seit dem Studienjahr 2024/25 ist die Absolvierung des 8-wöchigen Wahlfachs aus Tertial C "Public Health - ärztliche Tätigkeit im öffentlichen Gesundheitsdienst (ÖGD)" möglich.<br><br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>aktive Mitarbeit in einem interdisziplinären Team von Expertinnen und Experten des öffentlichen Gesundheitsdienstes</li><li>Mitwirkung bei der Durchführung von Begutachtungen in unterschiedlichen Bereichen (z.B. Sucht- und Drogenkoordination, personenbezogene Begutachtungen, Umweltmedizin, Infektiologie)</li><li>Vorbereitung bzw. Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen sowie Unterstützung bei der Erstellung von Gutachten</li><li>Begleitung der Sachverständigen zu Verhandlungen vor dem Landesverwaltungsgericht Oberösterreich (z.B. Abnahme von Lenkberechtigungen), bei Lokalaugenscheinen, Impfaktionen und vielem mehr</li><li>Kennenlernen des Epidemiologischen Meldesystems (EMS) sowie Mitwirkung an der Vorbereitung von daraus ableitbaren Maßnahmen (z.B. Impfaktionen, Impfberatung)</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>aufrechtes Diplomstudium der Humanmedizin an der Medizinischen Universität Wien</li><li>Abschrift der Studierendendaten aus dem Studienverwaltungssystem der Medizinischen Universität Wien (Med.Campus)</li><li>KPJ-Logbuch</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>Interesse am Wahlfach "Public Health"</li><li>Neugier und Bereitschaft sich auf das Themenfeld einzulassen</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>kommunikative und teamfähige Persönlichkeit</li><li>herzlich, aufgeschlossen, tatkräftig</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Verpflegung</b><br>in der Betriebsküche</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Unfall-, Kranken- und Pensionsversicherung</p></li><li><p><b>Zertifikat</b><br>Zum Abschluss erhalten Sie ein Zertifikat</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Sie erhalten eine Pauschalentschädigung von monatlich 1.618,75 Euro brutto.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Bei Fragen können Sie sich telefonisch an die Ansprechperson der Dienststelle wenden.</p><p>Das Auswahlverfahren erfolgt in Abstimmung mit der Abteilung Gesundheit gemeinsam mit der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung.</p>

Klinisch Praktisches Jahr (KPJ) - Öffentlicher Gesundheitsdienst (Public Health): Praktikum für Studierende des Diplomstudiums der Humanmedizin an der Medizinischen Universität Wien

54 Politik und Öffentlicher Dienst Jobs in 4592 Leonstein, Österreich