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<p>Egal ob Personalwesen oder Fuhrpark, als Standortleiter*in (w/m/d) bist du dafür verantwortlich, dass der Betrieb vor Ort reibungslos funktioniert. Dabei hast du nicht nur die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen, sondern auch Teil eines großen Netzwerks zu werden. Unser Team steht dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite, ebenso wie moderne Technologien, die dir deine Arbeit erleichtern.</p>

<h3>Aufgaben</h3>

 <ul> 
  <li>Du verantwortest&nbsp;die operative Führung deines Zustellstandortes mit ca. 49 Mitarbeiter*innen</li> 
  <li>Du führst dein Team vor Ort und bist die richtige Ansprechperson für das Thema Weiterbildung</li> 
  <li>Du koordinierst die Personalplanung</li> 
  <li>Du übernimmst die Kostenverantwortung deines Standortes</li> 
 </ul> 
 <h3>Qualifikation</h3>

 <ul> 
  <li>kommunikationsstarkes Auftreten, Verhandlungssicherheit und Fingerspitzengefühl</li> 
  <li>mehrere Jahre Führungserfahrung, idealerweise im Logistikbereich oder in der Produktion</li> 
  <li>Freude an der Führung und an der Verantwortung für deinen Standort&nbsp;</li> 
  <li>Fähigkeit zur Weiterentwicklung eines Teams&nbsp;</li> 
  <li>Führerschein B</li> 
 </ul> 
 <p>Wenn du dich von einer selbstständigen und zuverlässigen Arbeit begeistern lässt, dann bewirb dich jetzt!</p>

<h3>Benefits</h3>

 <ul> 
  <li>faire Bezahlung je nach Qualifikation, mindestens jedoch 3.003,- Euro Bruttomonatsgehalt all-in</li> 
  <li>einen krisensicheren Job in deiner Nähe</li> 
  <li>steuerfreie Essensbons&nbsp;400 Euro p.a.</li> 
  <li>gratis Bankkonto,&nbsp;gratis Gesundheitsprogramme, Vergünstigungen für Urlaube und vieles mehr</li> 
 </ul>


 <p>Deine Recruiterin Sheida</p> 
 <p><br>Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt’s an, wie’s ankommt.<br><br>Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du&nbsp;<a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/1791187/1686112/cl/83a330c2edaa69f7bb74331918ae9b10af57d747/L6371273/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9rYXJyaWVyZS5wb3N0LmF0L2NvbnRlbnQvRGF0ZW5zY2h1dHovP2xvY2FsZT1kZV9ERSIsInpsIjoibWVpbmJlemlyay5hdCAifQ==" target="_blank">hier.</a></p>

Standortleiter*in (w/m/d) 4802 Ebensee

<p>Egal ob Personalwesen oder Fuhrpark, als Standortleiter*in (w/m/d) bist du dafür verantwortlich, dass der Betrieb vor Ort reibungslos funktioniert. Dabei hast du nicht nur die Möglichkeit, immer wieder neue Wege zu gehen, sondern auch Teil eines großen Netzwerks zu werden. Unser Team steht dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite, ebenso wie moderne Technologien, die dir deine Arbeit erleichtern.</p>

<h3>Aufgaben</h3>

 <ul> 
  <li>Du verantwortest&nbsp;die operative Führung deines Zustellstandortes mit 75&nbsp;- 90 Mitarbeiter*innen</li> 
  <li>Du führst dein Team vor Ort und bist die richtige Ansprechperson für das Thema Weiterbildung</li> 
  <li>Du koordinierst die Personalplanung</li> 
  <li>Du übernimmst die Kostenverantwortung deines Standortes</li> 
 </ul> 
 <h3>Qualifikation</h3>

 <ul> 
  <li>kommunikationsstarkes Auftreten, Verhandlungssicherheit und Fingerspitzengefühl</li> 
  <li>mehrere Jahre Führungserfahrung, idealerweise im Logistikbereich oder in der Produktion</li> 
  <li>Freude an der Führung und an der Verantwortung für deinen Standort&nbsp;</li> 
  <li>Fähigkeit zur Weiterentwicklung eines Teams&nbsp;</li> 
  <li>Führerschein B</li> 
 </ul> 
 <p>Wenn du dich von einer selbstständigen und zuverlässigen Arbeit begeistern lässt, dann bewirb dich jetzt!</p>

<h3>Benefits</h3>

 <ul> 
  <li>faire Bezahlung je nach Qualifikation, mindestens jedoch 3.751,- Euro Bruttomonatsgehalt all-in</li> 
  <li>einen krisensicheren Job in deiner Nähe</li> 
  <li>steuerfreie Essensbons&nbsp;400 Euro p.a.</li> 
  <li>gratis Bankkonto,&nbsp;gratis Gesundheitsprogramme, Vergünstigungen für Urlaube und vieles mehr</li> 
 </ul>


 <p>Deine Recruiterin Sheida</p> 
 <p><br>Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt’s an, wie’s ankommt.<br><br>Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du&nbsp;<a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/1791185/1686113/cl/7b91a2407a2233b38eae11c9c51e4bfa975fbc5b/L6371265/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9rYXJyaWVyZS5wb3N0LmF0L2NvbnRlbnQvRGF0ZW5zY2h1dHovP2xvY2FsZT1kZV9ERSIsInpsIjoibWVpbmJlemlyay5hdCAifQ==" target="_blank">hier.</a></p>

Standortleiter*in (w/m/d) 4600 Wels

Für dieses verantwortungsvolle Aufgabengebiet suchen wir eine charmante, dynamische Persönlichkeit, die besondere Freude im Umgang mit Menschen verschiedener Kulturen hat und Organisationstalent besitzt.<br><h3><strong>Was dich erwartet:</strong></h3>
<ul> 	<li>telefonischer und persönlicher internationaler Kundenkontakt</li> 	<li>Empfang von Besuchern und Organisation von Besprechungen</li> 	<li>Verwaltung des Zutrittskartensystems</li> 	<li>Posteingang&nbsp;und -ausgang sowie Kassabuchführung</li> 	<li>Terminplanung und Aufbereitung von Unterlagen</li> 	<li>allgemeine administrative Tätigkeiten</li> </ul>
<h3><strong>Was du mitbringst:</strong></h3>
<ul> 	<li>eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, HAK, HBLA oder ähnliche</li> 	<li>einige Jahre Berufserfahrung wünschenswert&nbsp;</li> 	<li>sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit</li> 	<li>Dienstleistungsbereitschaft und Einfühlungsvermögen</li> 	<li>Selbständigkeit und Belastbarkeit</li> 	<li>sehr gute Englischkenntnisse</li> </ul>&gt;

EV Group (EVG)

Empfangsmitarbeiter (m/w/x)

<h3><strong>Du bist das A? Wir sind das O der Sozialpädagogik!</strong></h3><p><strong>Regionalleitung </strong>für die ambulante Einzelbetreuung und Familienarbeit<br>Region Pinzgau, in Teil- oder Vollzeit, ab Jänner 2025</p><h3><strong>Du suchst eine neue Herausforderung?</strong><br><strong>Wir ergänzen unser Regionalleitungsteam!</strong></h3><p><br><strong>Das erwartet dich:</strong></p><ul><li>Du übernimmst die Leitung eines engagierten SELF-Teams, verantwortest die fachliche und wirtschaftliche Führung, begleitest und coachst unsere sozialpädagogischen Einzelbetreuer:innen und moderierst Teammeetings und Klausuren.</li></ul><p><br><strong>Das bringst du mit:</strong></p><ul><li>Du verfügst über Führungskompetenz, die auf Wertschätzung, Transparenz, Klarheit, Befähigung und Lösungsorientierung basiert.</li></ul><p><br><strong>Das bieten wir:</strong></p><ul><li>Wir bieten dir Abwechslungsreiche sozialpädagogische Tätigkeit, Mitgestaltung des Bereichs SELF, Führungskräfteschulungen und die Möglichkeit zu Supervision und Coaching.</li></ul><p><br><strong>Weitere Infos zu dieser Stellenausschreibung findest du auf unserer </strong><a href="https://www.rettet-das-kind-sbg.at" target="_blank"><strong>Homepage</strong></a><strong>!</strong><br><strong>Bewirb dich jetzt!</strong></p>

﻿Regionalleitung (m/w/d)

<h3>Hochschulabsolventen Trainee zum/zur</h3><h1>Bereichsleiter/in (m/w/d)</h1><h3>Arbeitsort: Oberösterreich &amp; Salzburg</h3><h3>Wir suchen Sie:</h3><ul><li>Sie haben Ihr Studium an einer Universität oder Fachhochschule mit wirtschaftswissenschaftlichem Zweig abgeschlossen.</li><li>Sie zeichnen sich durch Zielstrebigkeit, österreichweite Mobilität sowie Belastbarkeit aus.</li><li>Sie haben eine gute Auffassungsgabe, ein sicheres Auftreten, sind durchsetzungsfähig und einsatzbereit</li><li>Sie zeigen Teamgeist, Fairness und Respekt im Umgang mit Menschen.</li><li>Sie sind bereit, Führungsverantwortung zu tragen und verfügen über ein hohes Maß an sozialer Kompetenz.</li></ul><h3>Davon profitieren Sie:</h3><ul><li>Strukturierte, betreute Trainee-Einarbeitungszeit von 6-8 Monaten mit anschließender Übernahme eines eigenen Filialbereichs.</li><li>Ein überdurchschnittliches Gehalt ab dem ersten Arbeitstag: EUR 70.000,– brutto jährlich.</li><li>Audi A4, I-Phone und Laptop auch zur privaten Nutzung.</li><li>Flexible, individuelle Zeiteinteilung.</li><li>Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden, dynamischen Unternehmen.</li></ul><p><strong>NORMA – das sind 16 Niederlassungen in vier Ländern, mit über 1.450 Filialen sowie mehr als 14.200 Kolleginnen und Kollegen, mit der anspruchsvollen Aufgabe, Kunden Tag für Tag überzeugende Qualität zum Niedrigpreis zu bieten. Um seit über 50 Jahren als eines der führenden Diskont-Unternehmen zu gelten, braucht es neben einer konsequenten Geschäftspolitik auch starke Führungskräfte.</strong></p><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>Sie übernehmen nach abgeschlossener Trainingsphase eine Führungsposition mit verantwortlicher Leitung eines Filialbereichs von 6-7 Filialen und bis zu 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.</li><li>Sie entscheiden über die Personaleinstellung, die Personalentwicklung und den Einsatz Ihrer Mitarbeiter.</li><li>Sie planen, organisieren und kontrollieren Ihren Verkaufsbereich und tragen damit entscheidend zum Gesamterfolg bei.</li><li>Sie werden laufend geschult und weitergebildet.</li></ul><p>Wir freuen uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen<br>per Mail an: <a href="mailto:personalentwicklung@norma.at" target="_blank">personalentwicklung@norma.at</a> oder an die nachfolgende Adresse:<br>Norma GmbH &amp; Co KG Österreich, Braunauerstraße 1b, A-5230 Mattighofen</p>

Hochschulabsolventen Trainee zum/zur Bereichsleiter/in (m/w/d)

This position is responsible to lead equipment installations and upgrades at customer site. Onsite point of contact for Site Coordinators, Project Managers and Customer Equipment Tool Owners (TO) Manufacturing Technicians (MT). Capable of implementing detailed, complex customer installation plans for both reliability and process qualification and sign-off. The Installation Lead is in charge once the equipment arrives until the equipment is signed off and all open items are completed.<br><p><strong>Essential Duties and Responsibilities:</strong></p>
<p>To perform this job successfully, the individual must be able to perform each of the primary duties satisfactorily.&nbsp; The requirements listed below are representative of the knowledge, skill and/or ability required.</p>
<ol> 	<li>Leads all equipment installations and upgrades at customer site including managing and leading all meetings pertaining to the projects.</li> 	<li>In charge of providing status updates and daily reports to Site Coordinator, Project Manager and Customer</li> 	<li>Resource planning in coordination with the Project and HQ Customer Support Management department</li> 	<li>Direct point of contact for Project Manager for assigned projects.</li> 	<li>Timely and most efficient escalation, especially regarding on-site employees, to the Installation &amp; Support Manager</li> 	<li>Continuous improvement of the installations in terms of process and scheduling, systematic data collection, evaluation, and communication to the relevant areas. Provides a detailed lessons learnt overview after each installation and upgrade.</li> 	<li>Able to perform tasks and job functions with limited supervision; mentors and provides technical assistance and training to onsite FSEs.</li> 	<li>Creates and updates documentation for installation work and tasks.</li> 	<li>Responsible for maintaining the check out, check in and calibration of all specialty install tools and equipment.</li> 	<li>Provides professional and courteous service to customers with a primary goal of complete customer satisfaction.</li> 	<li>Recommends appropriate action and maintain ongoing awareness of existing and potential situations.</li> 	<li>Prepares and conducts local customer meetings and communicates orally with customers in face-to-face, one-on-one settings, group settings and communicate professionally by email and telephone, as needed.</li> 	<li>Prepares and submits all required paperwork on a timely, routine basis.</li> 	<li>Maintains all assigned equipment logs and records promptly and thoroughly.</li> 	<li>Must be able to travel domestically and internationally overnight, as needed, up to 20% of the time. &nbsp;Must possess a valid passport.</li> 	<li>This position requires the use of EVG hired vehicles on EVG business. &nbsp;Individuals must be physically capable of operating the vehicles safely, possess a valid driver’s license and have acceptable driving privileges.</li> 	<li>Other duties, as assigned.</li> </ol>

<p><strong>Additional Duties and Responsibilities:</strong></p>
<ol> 	<li>Initiates purchase orders for parts and service.</li> 	<li>Maintains and performs repairs on company demo cleanroom equipment.</li> 	<li>Develops and implements plans to increase productivity through tracking equipment performance and plan uptime improvement.</li> 	<li>Keeps informed and trained on the company’s most current systems, methods and procedures, including site safety.</li> 	<li>Assists in planning the daily work schedule within assigned territory to ensure completion of preventative maintenance and remedial maintenance.</li> 	<li>Demonstrates excellent customer service skills (foreign and domestic).</li> 	<li>Mentors and provides technical assistance and training to less experienced personnel.</li> 	<li>Exhibits good housekeeping practices in all work areas.</li> </ol>

<p><strong>Qualifications / Education / Skills and Experience</strong></p>
<ol> 	<li>This position requires an Associate’s Degree (preferably Bachelor’s Degree) and at least two (2) years of experience on EVG equipment or up to 6-10 years of experience installing/repairing semiconductor/electronic production equipment.</li> 	<li>Advanced electromechanical troubleshooting skills.</li> 	<li>Knowledge of quality improvement process methods and terminology.</li> 	<li>Ability to identify and solve advanced process-related system problems.</li> 	<li>Ability to communicate and demonstrate professional conduct with all levels of Management, personnel and customers.</li> 	<li>Must have advanced PC skills.</li> </ol>

<p><strong>Physical Demands:</strong></p>
<ol> 	<li>While performing duties of this job, individual is regularly required to stand, sit, reach with hand and arms, stoop, kneel, crouch, crawl and lift/move up to 50 pounds.&nbsp; Visual acuity required. Individual is required to use hands to finger, handle or feel objects, tools, or controls frequently and be able to reach with hand and arms above shoulder level occasionally.</li> 	<li>Ability to wear proper cleanroom attire and work inside the fab/cleanroom up to 75% of the time.</li> </ol>
<p>This job description in no way states or implies that these are the only duties to be performed by the employee in this position.&nbsp; Employee will be required to follow any other job-related instructions and to perform any other job-related duties requested by any person authorized to give instructions or assignments.</p>
<p>A review of this position has excluded the marginal functions of the position that are incidental to the performance of fundamental job duties. &nbsp;All duties and responsibilities are essential job functions and requirements and are subject to possible modification to reasonably accommodate individuals with disabilities.&nbsp; To perform this job successfully, the incumbents will possess the skills, aptitudes and abilities to perform each duty proficiently.&nbsp; Some requirements may exclude individuals who pose a direct threat or significant risk to the health or safety of themselves or others.&nbsp; The requirements listed in this document are the minimum levels of knowledge, skills or abilities.</p>&gt;

Installation Coordinator (m/w/x) - New Mexico

Als Teil des Vertriebsteams bist du im Innendienst durch deine engagierte Mitarbeit an den täglich anfallenden vertrieblichen Prozessen beteiligt.<br><h3><strong>Was dich erwartet:</strong></h3>
<ul> 	<li>Unterstützung bei interner Koordination von Kundenprojekten</li> 	<li>Abwicklung der täglichen internen und externen (internationalen) Korrespondenz</li> 	<li>Angebotserstellung und Auftragsabwicklung</li> 	<li>Organisation und Verwaltung von Kundenbesuchen</li> 	<li>Reiseplanung und –abrechnung</li> 	<li>Dokumentenverwaltung</li> 	<li>Datenpflege in SAP und CRM</li> 	<li>Bearbeitung von öffentlichen Ausschreibungen</li> </ul>
<h3><strong>Was du mitbringst:</strong></h3>
<ul> 	<li>eine abgeschlossene Ausbildung (HAK/HBLW/kaufmännische Ausbildung oder ähnliches)</li> 	<li>Berufserfahrung im kaufmännischen oder vertrieblichen Bereich von Vorteil</li> 	<li>sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch</li> 	<li>sehr gute PC-Kenntnisse (MS Office), SAP-Kenntnisse von Vorteil</li> 	<li>bereichsübergreifendes Denken und hohe Einsatzbereitschaft</li> 	<li>Eigenverantwortung, gutes Organisationstalent und Flexibilität</li> 	<li>eine ausgeprägte soziale Kompetenz und gute Umgangsformen</li> 	<li>technisches Interesse</li> </ul>&gt;

Sales Administration (m/w/x)

This position entails the installation, service, troubleshooting and repair of complex electronic and electromechanical equipment, site service, and field process applications and qualifications. In addition, the position is accountable for being able to operate as an independent “product expert” on select EVG product lines. Capable of implementing detailed, complex customer installation plans for both reliability and process qualification and sign-off. Training customer personnel on advanced equipment operation, maintenance procedures and process related operations. Provides onsite technical support for development and implementation of equipment and process applications. Trains customers and other Field Service Engineers on specific product lines.<br><h3>Essential Duties and Responsibilities:</h3>
<ol> 	<li>Provides professional and courteous service to customers with a primary goal of complete customer satisfaction.</li> 	<li>Assists customers and other personnel in identifying and repairing equipment related process problems.</li> 	<li>Performs onsite preventative maintenance, clean equipment as required and verify the operational quality of equipment.</li> 	<li>Performs start-up, warranty, paid service and service contract activities. Performs hardware set-up on specified systems within established time frames.</li> 	<li>Keeps Management informed of down situations. Reports activities as required.</li> 	<li>Ability to utilize training skills to troubleshoot tools to resolve issues and minimize downtime. Keeps equipment running properly and efficiently to enhance customer satisfaction.</li> 	<li>Works overtime and/or travel on short notice, including unscheduled call-outs from home and other shifts, as needed.</li> 	<li>Troubleshoots and corrects process variations on systems. Diagnoses sources of hardware or process problems on equipment, facilities, or wafers.</li> 	<li>Recommends appropriate action and maintains ongoing awareness of existing and potential situations; Handles equipment and customer situations while informing Management of developments on a timely basis.</li> 	<li>Prepares and conducts local customer meetings and communicates orally with customers in face-to-face, one-on-one settings, group settings and communicates professionally by email and telephone, as needed.</li> 	<li>Prepares and submits all required paperwork on a timely, routine basis.</li> 	<li>Maintains all assigned equipment logs and records promptly and thoroughly.</li> 	<li>Must be able to travel domestically and internationally overnight, as needed, up to 20% of the time. Must possess a valid passport.</li> 	<li>Other duties, as assigned.</li> </ol>
<h3>Additional Duties and Responsibilities:</h3>
<ol> 	<li>Initiates purchase orders for parts and service.</li> 	<li>Maintains and performs repairs on company demo cleanroom equipment.</li> 	<li>Keeps informed and trained on company’s most current systems, methods and procedures, including site safety.</li> 	<li>Demonstrates excellent customer service skills (foreign and domestic).</li> 	<li>Exhibits good housekeeping practices in all work areas.</li> </ol>
<h3>Qualifications / Education / Skills and Experience:</h3>
<ol> 	<li>Minimum Diploma or Bachelor’s Degree in a related engineering field with minimum 4 years of experience installing/repairing semiconductor production equipment.</li> 	<li>Advanced electromechanical troubleshooting skills.</li> 	<li>Knowledge of statistical process control.</li> 	<li>Knowledge of quality improvement process methods and terminology.</li> 	<li>Ability to identify and solve advanced process-related system problems.</li> 	<li>Ability to communicate and demonstrate professional conduct with all levels of Management, personnel and customers.</li> 	<li>Must have good PC skills.</li> </ol>
<h3>Physical Demands:</h3>
<ol> 	<li>While performing duties of this job, individual is regularly required to stand, sit, reach with hand and arms, stoop, kneel, crouch, crawl and lift/move up to 50 pounds. Visual acuity required. Individual is required to use hands to finger, handle or feel objects, tools, or controls frequently and be able to reach with hand and arms above shoulder level occasionally.</li> 	<li>Ability to wear proper cleanroom attire and work inside the fab/cleanroom up to 75% of the time.</li> 	<li><strong>This role requires to undergo 5-6 months of training in HQ, Austria and on-the-job training in other countries such as US before permanently based in Penang.</strong></li> </ol>&gt;

Field Service Engineer (m/f/x) II - Staff

You will be performing equipment tests, installations, repairs and the after sales support for our precision equipment and will guide our customers as a reliable partner in their production process.<br><h3><strong>Primary Responsibilities:</strong></h3>
<ul> 	<li>Field site: Equipment installation, settings, start-up, acceptance inspection, repair, maintenance, process support, suggestions for improvement, translation, join a meetings, application engineering, project management</li> 	<li>In-house: Help desk, documentation of various technical data (English/Korean), various report writing (English/Korean), Sales support, maintenance of demonstration equipment, product demonstration, parts management, various internal operations&nbsp;</li> 	<li>In Headquarter(Austria): Regular technical training, source inspection, acceptance test, project management</li> </ul>
<h3><strong>Requirements:</strong></h3>
<ul> 	<li>Age: Up to about 35(deal well by experience)&nbsp;</li> 	<li>Education: Applicants must have a minimum of a industrial high school degree&nbsp;</li> 	<li>Necessary experience and knowledge: Electricity, electron, machine, semiconductor, and working experience in a related field, maintenance of semiconductor manufacturing tool, process skills, technical development of semiconductor, equipment assembly, equipment development, device design, field service **minimum 2 years working experience in one of the above&nbsp;</li> 	<li>Other: English-language skills(minimun 2 years living experience in a foreign country or working experience in a foreign company. Deal well by working experience especially in medium and small companies), someone who can go on a long solo business trip, driver license. Someone who lives in Korea with foreign resident registration and Speak fluent Korean.&nbsp;</li> 	<li>Qualification: Ability to take action , physical capacity, sense of responsibility, activeness, self-management capability, teamwork, spirit of challenge, environment adaptability, project management capacity, mission potential<br> 	Someone who use any trick to achieve one's aims and enjoy the process.</li> </ul>&gt;

Field Service Engineer (m/f/x) South Korea

You will be performing equipment tests, installations, repairs and the after sales support for our precision equipment and will guide our customers as a reliable partner in their production process.<br><h3><strong>Primary responsibilities:</strong></h3>
<ul> 	<li>Field site: Equipment installation, settings, start-up, acceptance inspection, repair, maintenance, process support, suggestions for improvement, translation, join a meetings, application engineering, project management</li> 	<li>In-house: Help desk, documentation of various technical data (English/Mandarin), various report writing (English/Mandarin), Sales support, maintenance of demonstration equipment, product demonstration, parts management, various internal operations&nbsp;</li> 	<li>In Headquarter(Austria): Regular technical training, source inspection, acceptance test, project management</li> </ul>
<h3><strong>Requirements:</strong></h3>
<ul> 	<li>Age: Up to about 35 (deal well by experience)&nbsp;</li> 	<li>Education: Applicants must have a minimum of a industrial high school degree&nbsp;</li> 	<li>Necessary experience and knowledge: Electricity, electron, machine, semiconductor, and working experience in a related field, maintenance of semiconductor manufacturing tool, process skills, technical development of semiconductor, equipment assembly, equipment development, device design, field service **minimum 2 years working experience in one of the above&nbsp;</li> 	<li>Other: English-language skills(minimun 2 years living experience in a foreign country or working experience in a foreign company. Deal well by working experience especially in medium and small companies), someone who can go on a long solo business trip, driver license. Someone who lives in Taiwan with foreign resident registration and speak fluent Mandarin.&nbsp;</li> 	<li>Qualification: Ability to take action , physical capacity, sense of responsibility, activeness, self-management capability, teamwork, spirit of challenge, environment adaptability, project management capacity, mission potential<br> 	Someone who use any trick to achieve one's aims and enjoy the process.</li> </ul>

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44 Führung und Management Jobs