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Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. <h3>Ihre Aufgaben</h3> <ul><li>Aufbau und Etablierung eines integrierten Vertriebssteuerungssystems zur gezielten operativen Steuerung und Effizienzsteigerung im B2B-Vertrieb:<ul><li>Entwicklung und Bereitstellung steuerungsrelevanter KPIs und Reports in enger Abstimmung mit dem Vertriebscontrolling</li><li>Konzeption eines Kennzahlensystems inkl. Sales Scorecard und Frühwarnsystem zur Performance- und Maßnahmensteuerung</li><li>Ableitung, Umsetzung und Controlling vertriebsrelevanter Maßnahmen basierend auf Analysen und Controlling-Impulsen</li><li>Anforderungsdefinition und Nutzung moderner Reportingsysteme zur datenbasierten Steuerung</li><li>Fortschritts- und Erfolgskontrolle von Vertriebsroadmaps sowie Datenaufbereitung für Planung und Forecasts</li></ul></li><li>End-to-End-Verantwortung für B2B-Prozesse von Kampagnen über Angebots- und Vertragsprozesse bis hin zur Abrechnung – in enger Zusammenarbeit mit internen Bereichen wie Portfoliomanagement, Trading, Kundenservice und Marketing</li><li>Standardisierung von Prozessen und Produktabbildungen sowie Mitwirkung bei der inhaltlichen Produktgestaltung</li><li>Erstellung von Arbeitsanweisungen und Verkaufsunterlagen (in Zusammenarbeit mit Marketing und Dienstleistern)</li><li>Fachliche Verantwortung für die IT-Abbildung neuer Produkte und das IT-Zielbild B2B, inklusive Abstimmung mit B2C zur Nutzung von Synergien</li><li>Zentrale Anlaufstelle für Digitalisierungsanforderungen der Abteilung B2B</li><li>Product Owner für alle IT-Demands: fachliche Formulierung, Priorisierung und Koordination mit dem Digitalisierung &amp; Change-Programmmanagement</li><li>Fachliche Projektleitung bei IT-Umsetzungsprojekten unter Berücksichtigung von Zeit, Budget und Scope</li><li>Organisation und Koordination von Tests, Schulungen sowie Messen und Veranstaltungen</li><li>Planung und Umsetzung von übergreifenden Kampagnen inkl. Selektion, Segmentierung, Fulfillment und Erfolgskontrolle in Zusammenarbeit mit Digitalisierung &amp; Change, Marketing und IT</li></ul> <h3>Ihr Profil</h3> <ul><li>Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Energiewirtschaft, Prozessmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Ausgestaltung und IT-technischen Abbildung von End-to-End-Prozessen und B2B-Produkten, idealerweise in der Energiewirtschaft</li><li>Fundierte Kenntnisse der E2E-Prozesse im B2B-Vertrieb sowie der IT-seitigen Produktabbildung</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit sowie strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul> Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 5.071,08 pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!Wenn Sie in unserem erfolgreichen Konzern mitarbeiten wollen, bewerben Sie sich jetzt online.&nbsp; <h3>Unser Angebot</h3>

Energie AG Oberösterreich

Energie AG Oberösterreich GmbH

Prozess- und Digitalisierungsmanager:in (all genders)im Business Development und Vertriebsmanagement 

Von schmackhafter Hausmannskost bis zu süßen Köstlichkeiten: Wenn Sie bei Weinbergmaier arbeiten, dann sind Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens, das traditionelle Küche mit modernem Lebensstil vereint. Wir sind einer der führenden Hersteller im Tiefkühl-Convenience-Bereich und bieten Ihnen ein modernes, angenehmes Arbeitsumfeld, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Chance, in einem jungen, engagierten Team zu arbeiten.<h3>Ihr Aufgabenbereich</h3><ul><li>Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an den technischen Einrichtungen und Maschinen (v.a. Produktions- und Verpackungsmaschinen) innerhalb des Unternehmens.</li><li>Schnellstmögliche Herstellung des betriebsmäßigen Zustandes bei Störungen</li><li>Gebäudeinstandhaltung</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht)</li><li>Führerschein B und eigenes KFZ</li><li>Hohes Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsverständnis</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem hochmotivierten Team</li><li>fundierte Einschulung sowie individuelle Weiterbildungsprogramme, breite Palette an Schulungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns</li><li>Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte sowie Corporate Benefits (z.B. bei Einkauf, Reisen, etc.)</li><li>Kantine mit Essenszuschuss</li><li>Mitarbeiterevents (bspw. Sommerfest)</li><li>Möglichkeit vergünstigter Gruppenkrankenversicherung</li><li>Feste Arbeitszeiten in einem versetzten 3-Schichtbetrieb</li><li>Gratis Kaffee</li><li>Vergünstigte Fitnessstudiomitgliedschaft</li></ul>Für diese Anstellung ist je nach Erfahrung und Qualifikation ein überkollektivvertraglicher Bruttojahreslohn auf Basis 40 Wochenstunden von mindestens EURO 34.000,00 vorgesehen. Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur markt- und positionskonformen Überzahlung. Hinzu kommen attraktive Schichtzulagen.

WEINBERGMAIER GmbH

Elektriker (m/w/d)

Von schmackhafter Hausmannskost bis zu süßen Köstlichkeiten: Wenn Sie bei Weinbergmaier arbeiten, dann sind Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens, das traditionelle Küche mit modernem Lebensstil vereint. Wir sind einer der führenden Hersteller im Tiefkühl-Convenience-Bereich und bieten Ihnen ein modernes, angenehmes Arbeitsumfeld, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Chance, in einem jungen, engagierten Team zu arbeiten.<h3>Ihr Aufgabenbereich</h3><ul><li>Sicherstellung einer kontinuierlichen, effizienten und qualitativ einwandfreien Produktion für die geplanten Mengen</li><li>Im Schichtteam sind Sie für die operative Steuerung, die Führung der Mitarbeiter und Überwachung der Produktion verantwortlich</li><li>Inbetriebnahme, Einstellung und Betreuung/Überwachung der Anlagen im laufenden Prozess und bei Produktumstellungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Produktionsleitung &amp; Mitarbeit an produktions- und optimierungsrelevanten Projekten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise als Lebensmitteltechnologe oder technischer Hintergrund</li><li>Mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung</li><li>Starkes Interesse an produktionstechnischen Abläufen, rasche Auffassungsgabe für technische/organisatorische Zusammenhänge</li><li>Schichtbereitschaft (3-Schicht-Betrieb)</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem hochmotivierten Team</li><li>fundierte Einschulung sowie individuelle Weiterbildungsprogramme, breite Palette an Schulungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns</li><li>Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte sowie Corporate Benefits (z.B. bei Einkauf, Reisen, etc.)</li><li>Kantine mit Essenszuschuss</li><li>Mitarbeiterevents (bspw. Sommerfest)</li><li>Möglichkeit vergünstigter Gruppenkrankenversicherung</li><li>Feste Arbeitszeiten im Schichtbetrieb (3-Schicht)</li><li>Gratis Kaffee</li><li>Vergünstigte Fitnessstudiomitgliedschaft</li></ul>Für diese Anstellung ist je nach Erfahrung und Qualifikation ein überkollektivvertraglicher Bruttojahreslohn auf Basis 40 Wochenstunden von mindestens EURO 36.500,00 - 40.000,00 vorgesehen. Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur markt- und positionskonformen Überzahlung. Hinzu kommen attraktive Schichtzulagen.

Schichtleiter (m/w/d)

In Ihrer Rolle im Einkauf sind Sie dafür verantwortlich, die Beschaffung von Waren und Dienstleistungen effizient und kostengünstig zu gestalten. Sie arbeiten eng mit Lieferanten und internen Abteilungen zusammen, um die besten Einkaufsbedingungen zu verhandeln und sicherzustellen, dass alle benötigten Materialien und Produkte zur richtigen Zeit verfügbar sind. (Durch Ihre Marktkenntnis und Verhandlungsgeschick tragen Sie dazu bei, die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens zu sichern und die Versorgungskette reibungslos zu gestalten.) <ul><li>Koordination von internationalen Marktanalysen und Einkaufsprojekten</li> <li>Einflussnahme auf Produktentwicklung und Kostenreduktion</li> <li>Definition und Durchsetzung von Einkaufs-, Lieferanten- und Warengruppenstrategien</li> <li>Planung und Durchführung von Ausschreibungen, Verhandlungen und e-Auctions</li> <li>Contract Management inkl. Risk- und Claim Management</li> <li>Aufbau und Pflege von Lieferantenbeziehungen sowie aktives Risikomanagement</li> <li>Optimierung und Digitalisierung der Einkaufsprozesse</li></ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung (Fachhochschule, Studium)</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Einkauf in einem internationalen Umfeld</li><li>Erfahrungen im Bereich von Projekt- und Change-Management</li><li>Erfahrung mit SAP oder einem anderen ERP-System mit Fokus auf Einkauf</li><li>Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch werden vorausgesetzt</li><li>Ausgeprägte Verhandlungsstärke und Durchsetzungskraft</li><li>Hohe Ergebnisorientierung und Flexibilität kombiniert mit Kommunikationsstärke</li><li>Interkulturelle Kompetenzen von Vorteil</li><li>Reisebereitschaft &gt; 20 %</li></ul> Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – nicht das perfekte Profil. Auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen vollständig erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Was für uns zählt, ist Ihre Motivation, sich weiterzuentwickeln und gemeinsam mit uns zu wachsen. Getreu unserem Leitsatz: Überzeugender Wille und Lernbereitschaft wiegen für uns mehr als 100 % Fachwissen. Ihr Jahresgehalt richtet sich nach Ihren beruflichen Vorerfahrungen und Ihrer Ausbildung und liegt zwischen € 43.000,- und € 63.000,- brutto pa. auf Vollzeitbasis. Bei entsprechender Übererfüllung der Anforderungen können wir diesen Rahmen individuell anpassen. FACC als internationales Unternehmen bietet darüber hinaus sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen und Benefits. Arbeitsort: St. Martin im Innkreis

FACC AG

Strategischer Einkäufer (m/w/d) | FACC

Im Bereich Quality stellen Sie sicher, dass Produkte und Prozesse den höchsten Qualitätsstandards entsprechen. Durch die Identifikation von Verbesserungspotenzialen tragen Sie aktiv dazu bei, Fehler zu minimieren und die Effizienz zu steigern. Ihre Arbeit ist entscheidend, um die Kundenzufriedenheit zu maximieren und die langfristige Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens zu sichern. <ul><li>Sicherstellung der Qualität unserer Flugzeugbauteile in der Fertigung inkl. Freigabe bzw. Ablehnung der Bauteile</li><li>Durchführung von Prozess- und Endabnahmeprüfungen von Bauteilen mittels herkömmlichen Messmitteln (z.B. Mikrometer), optischen Kontrollen, Prozessprüfungen, etc.</li><li>Erstellung von Erstmusterprüfberichten und Erfassung statistischer Daten</li><li>Einfordern von produkt- und prozessbezogenen Korrekturmaßnahmen sowie Auditierung der Fertigung</li><li>Aus- und Weiterbildung der Produktionsmitarbeiter/innen für die Selbstkontrolle und stichprobenartige Überprüfung der Selbstkontrollen</li></ul> <ul><li>Englisch in Wort und Schrift</li><li>Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und Lernbereitschaft</li><li>3er Schichtbereitschaft</li><li>Grundkenntnisse in MS Office und SAP</li><li>Grundkenntnisse in der Qualitätssicherung und/oder erste Berufserfahrung in der Produktion mit Selbstkontrolle</li><li>Abgeschlossene Lehre im technischen Bereich (z.B. Mechaniker/in, Werkzeugmacher/in, Tischler/in, Kunststoffformgeber/in) oder Fachschule</li></ul> Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – nicht das perfekte Profil. Auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen vollständig erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Was für uns zählt, ist Ihre Motivation, sich weiterzuentwickeln und gemeinsam mit uns zu wachsen. Getreu unserem Leitsatz: Überzeugender Wille und Lernbereitschaft wiegen für uns mehr als 100 % Fachwissen. Der Einstiegslohn für Mitarbeiter Qualitätssicherung beträgt in einer dreimonatigen Einarbeitungsphase mindestens € 2.796,09 brutto. Danach steigt der Monatslohn auf mindestens € 2.942,15 brutto jedoch max. auf € 3.342,70 brutto ohne Überstunden oder div. Zulagen. Der Bruttomonatslohn (Holzindustrie) liegt laut Kollektivvertrag zwischen € 2.383,09 (exkl. ÜSt. und Schichtzulage) und € 2.718,76. FACC als internationales Unternehmen bietet darüber hinaus sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen und Benefits. Arbeitsort: Ort im Innkreis

Mitarbeiter für die Qualitätssicherung (m/w/d) | FACC

Die Duale Akademie ist eine völlig neue Ausbildung in Österreich. Dabei erhältst du eine spannende Ausbildung samt Job. Begonnen wird mit einer Vollzeitanstellung bei FACC, wo du ein attraktives Einstiegsgehalt bekommst. Zusätzlich erlernst du in der betrieblichen FACC Academy die Grundlagen und Anwendungen für das Berufsbild des KunststofftechnikerIn. Die Fachtheorie wird dir in der Berufsschule Steyr vermittelt, ergänzt durch weitere Bildungsanbieter. Bei einem erfolgreichen Abschluss der Dualen Akademie hast du einen fachspezifischen Lehrabschluss. Zudem bekommst du den offiziellen Bildungsabschluss der oberösterreichischen Wirtschaft „DA Professional“. Die Ausbildung der Dualen Akademie dauert 3 Jahre. <ul><li>Dein Alltag dreht sich um einen Werkstoff mit Zukunft</li><li>Du wirkst an der Produkt- und Fertigungsentwicklung mit</li><li>Du arbeitest an Komponenten für zivile Passagier- und Frachtflugzeuge, Business Jets, Hubschrauber, Drohnen und Raumfahrt</li></ul> <ul><li>Bewerbungsschreiben</li><li>Tabellarischer Lebenslauf mit Foto</li><li>Letztes Halbjahreszeugnis bzw. Maturazeugnis</li><li>Passkopie (gegebenenfalls eine Kopie des Aufenthaltstitels)</li></ul> Wir unterstützen dich bei deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung – damit du auf dem Weg zum Lehrabschluss in unendliche Höhen wächst und deinen Horizont erweiterst! Schick uns deine Bewerbungsunterlagen am besten online. Unser Auswahlverfahren beinhaltet die Bewerbungsunterlagen, das Schnuppern, den Eignungstest und eine Gruppenarbeit. Bist du an Board, startet deine Ausbildung Anfang September. Für die Duale Akademie ist ein Einstiegsgehalt von EUR 2383,09 brutto/Monat vorgesehen. Wir sprechen mit dieser Stellenausschreibung männliche, weibliche und diverse Interessenten an. Arbeitsort: Ried im Innkreis

Duale Akademie im Bereich Kunststofftechnologie | FACC

Als Industrial Engineer im Produktionsbereich sind Sie die treibende Kraft – Sie installieren, warten und optimieren Systeme. Probleme erkennen Sie schnell und finden kreative Lösungen. Dabei arbeiten Sie eng mit Ihrem Team zusammen, um innovative Ideen umzusetzen und den Betrieb auf höchstem Niveau zu halten. <ul><li>Planung und Auslegung neuer Produktionsanlagen – inklusive Pflichtenheften, Layouts und Arbeitsplatzgestaltung</li> <li>Beschaffung, Installation und Inbetriebnahme von Maschinen sowie Schulung der Mitarbeitenden</li> <li>Betreuung von CNC-Anlagen, Werkzeugmanagement und Produktionsbegleitung</li> <li>Optimierung und Rationalisierung von Abläufen in Zusammenarbeit mit der Produktion</li> <li>Unterstützung in Instandhaltung, Störungsbehebung und Facility Management (FM/RTA)</li> <li>Erstellung von I-Plänen und Budgets für Investitionen und technische Maßnahmen</li></ul> <ul><li>Technische Ausbildung (z.B. HTL-Abschluss, Werksmeister oder entsprechende berufliche Erfahrung)</li><li>Englisch (Grundkenntnisse)</li><li>MS-Office und SAP Kenntnisse</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im elektro- oder maschinenbautechnischen Bereich</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit CNC Anlagen</li><li>Von Vorteil: CAD Kenntnisse – Auto CAD</li></ul>Sie bringen technisches Know-how, Hands-on-Mentalität und Freude an Innovation mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – nicht das perfekte Profil. Auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen vollständig erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Was für uns zählt, ist Ihre Motivation, sich weiterzuentwickeln und gemeinsam mit uns zu wachsen. Getreu unserem Leitsatz: Überzeugender Wille und Lernbereitschaft wiegen für uns mehr als 100 % Fachwissen. Ihr Jahresgehalt richtet sich nach Ihren beruflichen Vorerfahrungen und Ihrer Ausbildung und liegt zwischen € 37.800,- und € 53.200,- brutto pa. auf Vollzeitbasis. Bei entsprechender Übererfüllung der Anforderungen können wir diesen Rahmen individuell anpassen. FACC als internationales Unternehmen bietet darüber hinaus sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen und Benefits. Arbeitsort: Ort im Innkreis

Industrial Engineer & Processes - Zentrale Kerne Fertigung (m/w/d) | FACC

In der Fertigung stellen Sie einen reibungslosen Ablauf sicher und setzen dabei höchste Qualitätsstandards um. Mit Ihrem Einsatz tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass Fertigungsziele termingerecht und zuverlässig erreicht werden. Sie arbeiten eng im Team sowie mit relevanten Schnittstellen zusammen und bringen Ihre Sorgfalt und Ihr Qualitätsbewusstsein aktiv in den Produktionsprozess ein. Dabei leisten Sie einen wertvollen Beitrag zum gesamten Produkt und gestalten die Mobilität der Zukunft mit. <ul><li>Auflegen von Faserverbundmaterial im klimatisierten Reinraum</li><li>Zusammenbau von Komponenten nach Arbeitsanweisung (bohren, senken, nieten) </li> <li>Bedienen modernster Anlagen und Maschinen</li><li>Rückmelden von Material- und Arbeitsvorgängen im SAP</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im technischen oder handwerklichen Bereich (z.B. Textilindustrie, Spengler, Tischler) und/oder Erfahrung im Produktionsumfeld von Vorteil</li><li>Handwerkliches Geschick und Fingerspitzengefühl</li><li>gute Deutschkenntnisse für Dokumentationen, Grundkenntnisse in Englisch von Vorteil</li><li>Selbstständige und genaue Arbeitsweise, Qualitätsbewusstsein</li><li> Schichtbereitschaft</li></ul> Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – nicht das perfekte Profil. Auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen vollständig erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Was für uns zählt, ist Ihre Motivation, sich weiterzuentwickeln und gemeinsam mit uns zu wachsen. Getreu unserem Leitsatz: Überzeugender Wille und Lernbereitschaft wiegen für uns mehr als 100 % Fachwissen. Der Einstiegslohn für Produktionsmitarbeiter beträgt in einer dreimonatigen Einarbeitungsphase mindestens € 2.555,40 brutto. Danach steigt der Monatslohn auf mindestens € 2.639,99 brutto jedoch max. auf € 3.019,69 brutto ohne Überstunden oder div. Zulagen. Der Bruttomonatslohn (Holzindustrie) liegt laut Kollektivvertrag zwischen € 2.383,09 (exkl. ÜSt. und Schichtzulage) und € 2.718,76. Arbeitsort: Ort im Innkreis

Produktionsmitarbeiter (m/w/d) | FACC

Im Bereich der Bauteilprüfung stellen Sie die Qualität unserer Luftfahrtkomponenten durch den Einsatz verschiedener zerstörungsfreier Prüfverfahren sicher. Dazu zählen sowohl automatisierte als auch manuelle Ultraschallprüfungen, industrielle Röntgeninspektionen sowie thermografische Verfahren. <ul><li>Durchführung zerstörungsfreier Prüfungen (NDT) zur Sicherstellung der Produktqualität</li> <li>Selbstständige Durchführung automatisierter Ultraschallprüfungen sowie manueller Prüfungen</li> <li>Röntgenprüfungen mit Industrieröntgenanlagen</li> <li>Anwendung von Thermografie-Technologien zur Bauteilprüfung</li> <li>Bewertung und Dokumentation der Prüfergebnisse hinsichtlich Qualität und Normvorgaben</li></ul> <ul><li>Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und Lernbereitschaft</li><li>Benötigte Ausbildung / Qualifikation erfolgt firmenintern</li><li>Schichtbereitschaft (3-Schicht)</li><li>Erste einschlägige Berufserfahrung</li><li>Abgeschlossene Lehre im technischen Bereich (z.B. Elektrotechnik, GWH-Installation oder ähnliches) oder Fachschule</li></ul> Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – nicht das perfekte Profil. Auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen vollständig erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Was für uns zählt, ist Ihre Motivation, sich weiterzuentwickeln und gemeinsam mit uns zu wachsen. Getreu unserem Leitsatz: Überzeugender Wille und Lernbereitschaft wiegen für uns mehr als 100 % Fachwissen. Der Einstiegslohn für Bauteilprüfer beträgt in einer dreimonatigen Einarbeitungsphase mindestens € 2.796,09 brutto. Danach steigt der Monatslohn auf mindestens € 2.942,15 brutto jedoch max. auf € 3.256,53 brutto (nach UT2 Prüfung) ohne Überstunden oder div. Zulagen . Der Bruttomonatslohn (Holzindustrie) liegt laut Kollektivvertrag zwischen € 2.383,09 (exkl. ÜSt. und Schichtzulage) und € 2.718,76. FACC als internationales Unternehmen bietet darüber hinaus sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen und Benefits. Arbeitsort: Ried im Innkreis

Mitarbeiter Bauteilprüfung - NDT Inspector (m/w/d) | FACC

In der Lagerlogistik bist du für die Annahme, Kontrolle und sachgerechte Einlagerung von Waren – insbesondere temperaturempfindlichen Produkten – verantwortlich. Du prüfst Lieferungen auf Vollständigkeit und Qualität, dokumentierst die Wareneingänge und sorgst dafür, dass Kühlketten eingehalten werden. Außerdem unterstützt du bei der Organisation des Lagers und trägst zur Optimierung der Lagerprozesse bei. <ul><li>Planung, Einführung und Optimierung logistischer Prozesse</li><li> Annahme, Prüfung, Buchung und Einlagerung von Wareneingängen nach internen Vorgaben</li><li> Organisation, Kommissionierung und Versand im Bereich Warenausgang</li><li> Verpacken von Bauteilen und Komponenten gemäß internen Vorschriften und Verpackungsanweisungen</li><li> Erstellung interner Dokumentationen und Ablaufbeschreibungen</li></ul> <ul><li>Berufserfahrung im Bereich Logistik, idealerweise mit industriellen Bauteilen</li><li> Selbstständige, präzise und qualitätsbewusste Arbeitsweise</li><li> Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li> Gute Deutschkenntnisse</li><li> Sicherer Umgang mit MS Office</li><li> Kenntnisse in Prozessoptimierung (KVP, 5S, Kaizen) wünschenswert</li><li> Von Vorteil: Englischkenntnisse, SAP- Kenntnisse</li></ul> Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – nicht das perfekte Profil. Auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen vollständig erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Was für uns zählt, ist Ihre Motivation, sich weiterzuentwickeln und gemeinsam mit uns zu wachsen. Getreu unserem Leitsatz: Überzeugender Wille und Lernbereitschaft wiegen für uns mehr als 100 % Fachwissen. Das Einstiegsgehalt für Mitarbeiter in der Logistik beträgt während einer dreimonatigen Einarbeitungsphase mindestens 2.732,20 € brutto. Danach erhöht sich der Monatslohn auf mindestens 2.862,25 € brutto, maximal jedoch auf max. 3.256,53 € brutto ohne Überstunden oder diverse Zuschläge. Der Bruttomonatslohn (Holzindustrie) liegt laut Kollektivvertrag zwischen EUR 2.383,09 (exkl. ÜSt. und Schichtzulage) und EUR 2.718,76. FACC als internationales Unternehmen bietet darüber hinaus sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen und Benefits. Arbeitsort: Ried im Innkreis

519 Vollzeit Jobs in Oberösterreich