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Technik mit Plan – Deine Zukunft bei uns! 🏗️Du hast den Überblick, wo andere den roten Faden verlieren? Du willst Gebäude nicht nur bauen, sondern mit durchdachter Technik zum Leben erwecken? Dann werde Teil unseres Planungsteams!Deine Mission:<ul><li>Planung, Auslegung und Konzeption gebäudetechnischer Anlagen im Bereich Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär (HKLS)</li><li>Erstellung von Entwurfs- und Ausführungsplänen für die technische Gebäudeausrüstung (TGA)</li><li>Technische Begleitung spannender Bauprojekte in enger Zusammenarbeit mit unserer Projektleitung und anderen Gewerken</li><li>Realisierung von Optimierungsprojekten in der Planung und stetige Weiterentwicklung unserer Planungskompetenz</li></ul>Was du mitbringen solltest:<ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung – Berufserfahrung in der HKLS-Branche ist ein Plus</li><li>Sicherer Umgang mit CAD-Programmen (bevorzugt TRIMBLE Nova) sowie gute MS-Office Kenntnisse</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und organisatorisches Talent – du hältst die Fäden zusammen</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Abwechslungsreiche, spannende Tätigkeit in einer innovativen und wachsenden Branche</li><li>Hervorragende Zukunftsperspektiven durch nachhaltiges Wachstum</li><li>Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Feste Anstellung in einem starken und modernen Familienunternehmen, in dem du etwas bewegen kannst</li></ul>Plan mit uns deine Zukunft! Starte jetzt deine Karriere als Planungstechniker (m/w/d) bei einem Arbeitgeber, der Technik und Menschlichkeit verbindet.Über die Gehaltsvorstellungen unterhalten wir uns gerne in einem persönlichen Gespräch! Als Basis bieten wir ein Mindestbruttogehalt i.H.v. € 2.800 (Vollzeit), welches natürlich je nach Qualifikation und Erfahrung deutlich höher sein kann!Jetzt bewerben!

Gahleitner Installationen GmbH

Planungstechniker (m|w|d)

Zahlen im Griff. Zukunft im Blick!&nbsp;MITARBEITER ABRECHNUNG / FAKTURIERUNG (m/w/d) Standort: Kopfing und Wels | Arbeitszeit: Ab 20 Stunden/WocheDu hast ein Auge fürs Detail, liebst Zahlen und willst mehr als nur Rechnungen schreiben? Dann komm zu uns und gestalte mit deinem Know-how den Erfolg unserer Projekte aktiv mit!Deine Mission:<ul><li>Erstellung und Prüfung von Ausgangsrechnungen sowie der dazugehörigen Geschäftsfälle</li><li>Abstimmung und Koordination fakturarrelevanter Themen mit unserer internen Projektleitung und externen Partnern</li><li>Kaufmännische Unterstützung unserer technischen Abteilung</li><li>Mitarbeit an Optimierungsprojekten zur Weiterentwicklung interner Prozesse</li></ul>Was du mitbringen solltest:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAK oder gleichwertig)</li><li>Erfahrung im Baugewerbe oder Baunebengewerbe, idealerweise im Bereich HKLS</li><li>Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Team- sowie Serviceorientierung</li><li>Interesse an innovativen Technologien und modernen Arbeitsprozessen</li></ul>Was wir dir bieten:<ul><li>Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einer innovativen und wachsenden Branche</li><li>Hervorragende Zukunftsperspektiven in einem nachhaltigen Wirtschaftsfeld</li><li>Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Feste Anstellung in einem starken, modernen Familienunternehmen, das auf deine Fähigkeiten baut</li></ul>Zahlen sind deine Sprache? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft der Gebäudetechnik – präzise, innovativ und gemeinsam!Über die Gehaltsvorstellungen unterhalten wir uns gerne in einem persönlichen Gespräch! Als Basis bieten wir ein Mindestbruttogehalt i.H.v. € 2.500 (Vollzeit), welches natürlich je nach Qualifikation und Erfahrung deutlich höher sein kann!Jetzt bewerben!

Fachkraft Abrechnung/Fakturierung (m|w|d)

Sie sind sozial eingestellt, engagiert und teamorientiert, arbeiten gerne mit und für pflegebedürftige Menschen in modernen Betreuungs- und Wohneinrichtungen und haben die entsprechende Qualifikation, dann bewerben Sie sich beim Sozialhilfeverband Linz-Land für die Position<h2>REINIGUNGSKRÄFTE</h2>Zentrum Betreuung und Pflege NeuhofenTeilzeitbeschäftigung je 30 Std.Entlohnung: GD 24Brutto mind. € 2.437,90 inkl. Zuschlag (bei Vollzeitbeschäftigung)Dienstantritt: 01.12.2025Aufnahmevoraussetzungen:<ul><li>Mindestalter 16 Jahre</li><li>Reinlichkeit, Ordnungsliebe und selbständiges Arbeiten</li><li>Bereitschaft zur Teamarbeit</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li><li>Verständnis im Umgang mit älteren Menschen</li><li>Bereitschaft zur Leistung eines unregelmäßigen Turnusdienstes mit Wochenend- und Feiertagsdienst</li><li>Bereitschaft zur Absolvierung Modul 1 lt. Dienstausbildungssystem Oö. GDG 2002</li><li>Dienstbeginn 07:00 Uhr&nbsp;</li></ul>Benefits<ul><li>Entlohnung nach dem OÖ- Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 inklusive Anrechnung von Vordienstzeiten (Besoldungsdienstalter)</li><li>Haushalts- Schul- und Kinderbeihilfe/-zulage, bzw. sonstige Zulagen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle abgestimmt auf individuelle Bedürfnisse und Zeitbonus</li><li>KFG Versicherung</li><li>Externe Aus- und Weiterbildungen- Höherqualifizierungen mit Kostenübernahme-Anrechnung der Zeiten und Reisekostenrückvergütung</li><li>Gesundes und vergünstigtes Essen</li><li>Gute Erreichbarkeit/Verkehrsanbindungen der Dienststellen, gratis Parkplätze</li></ul>Auswahlverfahren:<ul><li>Vorstellungsgespräch und ev. schnuppern in der jeweiligen Dienststelle</li></ul>Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:<ul><li>die österreichische Staatsbürgerschaft oder EU/EWR-Bürger oder Schweizer Staatsbürgerschaft</li><li>die persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung</li><li>ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li><li>männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst</li><li>es werden nur vollständig vorgelegte Bewerbungsunterlagen berücksichtigt (bei fremdsprachigen Dokumenten - beglaubigte deutschsprachige Übersetzung)</li></ul>Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt, Aufnahmen erfolgen in einem Vertragsbedienstetenverhältnis zum Sozialhilfeverband Linz-Land.Bewerbungen sind schriftlich unter der Benützung der aufgelegten Bewerbungsbögen (bzw. Download unter <a href="http://www.shvll.at/" target="_blank">www.shvLL.at</a>) an den Sozialhilfeverband Linz-Land – Geschäftsstelle - zu richten und so zeitgerecht einzubringen.Bewerbungsbögen sowie weitere Auskünfte erhalten Sie in der &nbsp;Geschäftsstelle des Sozialhilfeverbandes Linz-Land, Amtsgebäude der Bezirkshauptmannschaft Linz-Land, Kärntnerstr. 16, 3. Stock, Zimmer E 308, 4020 LinzTel.-Nr. 0732/69414-66315 in der Zeit von 08:00 bis 12:00 Uhr.

Sozialhilfeverband Linz-Land

Reinigungskräfte

Sie sind sozial eingestellt, engagiert und teamorientiert, arbeiten gerne mit und für pflegebedürftige Menschen in modernen Betreuungs- und Wohneinrichtungen und haben die entsprechende Qualifikation, dann bewerben Sie sich beim Sozialhilfeverband Linz-Land für die Position:Physiotherapeut/in für das Apalliker-KompetenzzentrumDienstort: Zentrum Betreuung und Pflege HaidTeilzeitbeschäftigung bis max. 35 Std.Entlohnung: GD 15 (GD 14 nach mindestens dreijähriger berufsspezifischer Tätigkeit)GD 15 Brutto mind. € 3.689,90 inkl. Zuschlag (bei Vollbeschäftigung)Dienstantritt: ehestensAufnahmevoraussetzungen:<ul><li>Diplom für Physiotherapie oder gleichwertige anerkannte in- oder ausländische Ausbildung</li><li>Eintrag im Gesundheitsberuferegister</li><li>Nachweis über einjährige unselbständige Tätigkeit nach Diplom&nbsp;</li><li>Bescheid des Landes OÖ über Freiberuflichkeit erwünscht</li><li>Zusatzausbildung (Bindegewebsmassage, Lymphdrainage) erwünscht</li><li>Freude am Umgang mit älteren Menschen</li><li>Dienstausbildungslehrgang Oö. GDG 2002 Absolvierung Modul 1&nbsp;</li></ul>&nbsp;Aufgaben des Arbeitsplatzes:&nbsp;<ul><li>sämtliche Tätigkeiten, die im Rahmen der Ausbildung nach den Regeln des gehobenen medizinisch-technischen Dienstes vorgesehen sind</li></ul>Benefits<ul><li>Entlohnung nach dem OÖ- Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 inklusive Anrechnung von Vordienstzeiten (Besoldungsdienstalter)</li><li>Haushalts- Schul- und Kinderbeihilfe/-zulage, bzw. sonstige Zulagen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle abgestimmt auf individuelle Bedürfnisse und Zeitbonus</li><li>KFG Versicherung&nbsp;</li><li>Externe Aus- und Weiterbildungen- Höherqualifizierungen mit Kostenübernahme-Anrechnung der Zeiten und Reisekostenrückvergütung</li><li>Gesundes und vergünstigtes Essen&nbsp;</li><li>Gute Erreichbarkeit/Verkehrsanbindungen der Dienststellen, gratis Parkplätze</li></ul>Auswahlverfahren:<ul><li>Vorstellungsgespräch und ev. schnuppern in der jeweiligen Dienststelle&nbsp;</li></ul>Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:<ul><li>die persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung</li><li>ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li><li>männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst</li><li>es werden nur vollständig vorgelegte Bewerbungsunterlagen berücksichtigt (bei fremdsprachigen Dokumenten - beglaubigte deutschsprachige Übersetzung)</li></ul>Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt, Aufnahmen erfolgen in einem Vertragsbedienstetenverhältnis zum Sozialhilfeverband Linz-Land.Bewerbungen sind schriftlich unter der Benützung der aufgelegten Bewerbungsbögen (bzw. Download unter <a href="http://www.shvLL.at" target="_blank">www.shvLL.at</a>) an den Sozialhilfeverband Linz-Land – Geschäftsstelle - zu richten und einzubringen.Bewerbungsbögen sowie weitere Auskünfte erhalten Sie in der&nbsp; &nbsp;Geschäftsstelle des Sozialhilfeverbandes Linz-Land,&nbsp; Amtsgebäude der Bezirkshauptmannschaft Linz-Land,&nbsp; Kärntnerstr.&nbsp;16, 3.&nbsp;Stock, Zimmer&nbsp;E 308, 4020&nbsp;LinzTel.-Nr.&nbsp;0732/69414-66315 in der Zeit von 08:00 bis 12:00 Uhr.

Physiotherapeut/in

<h2>Persönliche/r Assistent:in für Menschen mit Beeinträchtigung</h2>


 Wir suchen für unsere/n Auftraggeber:in in 4020 Linz ab sofort
 für ca. 5 - 6 Wochenstunden eine/n persönliche/n Assistent:in.
 Wochentage: Montag - Sonntag
 Region: Linz



<h2>Assistenzbedarf</h2>

Eine langjährige Auftraggeberin ist auf der Suche nach eine Persönlichen Assistentin, die regelmäßige FRÜHDIENSTE mit einer ÜBERTRAGUNG übernehmen kann. (Erklärung für Neubewerberinnen: Eine Übertragung ist in der Persönlichen Assistenz eine gesetzlich verpflichtende Einschulung für fachpflegerische Tätigkeiten, die im Gesundheits- und Krankenpflegegesetz § 3c geregelt sind) TÄTIGKEITEN: - Grundversorgung (Unterstützung beim An- und Ausziehen, Duschen gehen, etc.) - Hauswirtschaftliche Tätigkeiten und - Mobilität ZEITEN: 2 - 3 wöchtenliche Frühdienste von 6:30 - 8:00 (Mo - Fr nach Vereinbarung) Sa ab 8:00, So ab 9:00 und ein fixer Mittagsdienst am Donnerstag (Zeiten n. Vereinb.) VORAUSSETZUNGEN: Unbedingt ein Führerschein B und Fahrpraxis mit KFZ mit Automatikgetriebe Weiblich und Bereitschaft zu pflegerischen Tätigkeiten


<h2>Anforderungen an den/die persönliche/n Assistent:in</h2>

In diesem spezifischen Beruf für Leistungen für Menschen mit Beeinträchtigung kann es in besonderen Fällen zu geschlechtsspezifischen Stellenausschreibungen kommen. Für den konkreten Bedarf kann die Leistung der Persönlichen Assistenz aufgrund der Kundenbedürfnisse nur von einer weiblichen Person erbracht werden.

<ul>
 <li>Interesse an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung</li>
 <li>Bereitschaft zur Absolvierung des Grundkurses innerhalb von 3 Monaten nach Dienstbeginn zur Berufsberechtigung</li>
 <li>Flexibilität und Verlässlichkeit</li>
 <li>Mindestalter 18 Jahre</li>
 <li>Gute Deutschkenntnisse und freier Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt</li>
 <li>Verfügbarkeit eines Computers und Grundkenntnisse in dessen Bedienung (Office-Software), Zugang zum Internet, eigene E-Mail-Adresse, Drucker</li>
 <li>Führerschein und verfügbares KFZ von Vorteil!</li>
</ul>

Das Honorar entnehmen Sie bitte der aktuellen
 <a href="https://www.persoenliche-assistenz.at/files/PersAss/downloads/Honorare_Geringfuegigkeitsgrenze_freie_DN_aktuell.pdf" target="_blank">Honorarliste</a>.

Nähere Angaben zu den Tätigkeiten auf unserer Stellenausschreibung.
 <h2>Über uns</h2>


 Wir bieten Dienstleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung, die mit Unterstützung durch
 persönliche Assistenz ein selbstbestimmtes, eigenverantwortliches Leben führen möchten.
 Das Angebot erfolgt im Rahmen des Oö. Chancengleichheitsgesetzes und wird durch das Land Oberösterreich finanziert.


<h3>Diese Mitarbeiter:innen suchen wir</h3>

 Als Persönliche:r Assistent:in unterstützt Du Menschen mit körperlicher und/oder Sinnesbeeinträchtigung
 im Alltag in verschiedenen Bereichen des Lebens: diverse Handreichungen, im Haushalt, bei der Grundversorgung,
 Begleitung außer Haus, Freizeitgestaltung, Kommunikation ...



 Wir suchen laufend Frauen und Männer ab 18 Jahren, die Interesse haben, Menschen mit Beeinträchtigung im Alltag zu unterstützen.

Persönliche Assistenz GmbH

Persönliche Assistenz für Menschen mit Beeinträchtigung (m/w/d)

WIMBERGER Immobilien zeichnet sich durch eine umfassende Palette an Leistungen aus, die von der Errichtung schlüsselfertiger Wohnprojekt bis hin zur Verwertung von Grundstücken und Bestandsimmobilien reicht. Mit über 35 Jahren Erfahrung und einer ausgezeichneten Bonität ist das Unternehmen der verlässliche Partner in der Immobilienbranche.&nbsp; &nbsp;Spezialisiert auf mehrgeschossige Wohnbauten sowie Einfamilien-, Doppel- und Reihenhäuser, begleitet WIMBERGER Immobilien seine Kunden zum ersehnten Eigenheim oder Immobilieninvestment, stets mit einem Fokus auf höchste Qualität und Kundenzufriedenheit. Unabhängig davon, ob es sich um den Verkauf eines Grundstücks oder die unabhängige Finanzierungs- und Förderungsberatung handelt, WIMBERGER Immobilien bietet maßgeschneiderte Lösungen, die den individuellen Bedürfnissen gerecht werden. &nbsp;Wir suchen:Vertriebsmarketing (m/w/d) für den Standort WIMBERGER Immobilien in LinzVoll- oder Teilzeit (25-39 Stunden) &nbsp;Aufgaben, die mir Freude machen<ul><li>Operative Unterstützung in allen Phasen der Bauprojekte von Grundstücksakquise bis After-Sales&nbsp;</li><li>Konzeption und Umsetzung der Customer Journey in Zusammenarbeit mit der Projektentwicklung und der Marketingabteilung&nbsp;</li><li>Mitarbeit bei der Gestaltung und Überarbeitung des Web-Auftritts und der Vertriebsmaterialien (Folder, Präsentationen, Dossiers etc.)&nbsp;</li><li>Content Creation für Verkaufsunterlagen (analoge und digitale Formate)&nbsp;</li><li>Erstellung von zielgruppenorientierten Vertriebstools inkl. digitaler Funnels&nbsp;</li><li>Erarbeitung und Implementierung skalierbarer, transparenter und kundenorientierter Prozesse gemeinsam mit dem Vertriebs- und Projektteam&nbsp;</li><li>Katalysatorfunktion für das Team im Bereich KI&nbsp;</li></ul>&nbsp;Qualifikationen, die mich auszeichnen<ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Studium BWL Schwerpunkt Marketing o.ä.)&nbsp;</li><li>einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Vertriebsmarketing, Produkt-, Projekt- oder Prozessmanagement&nbsp;</li><li>Hohe Affinität zu Verkauf, Vermarktung und Digitalisierung&nbsp;</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken&nbsp;</li><li>Freude an Systematik, Verantwortung und bereichsübergreifender Koordination&nbsp;&nbsp;</li><li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit internen Kollegen und Abteilungen sowie externen Partnern&nbsp;</li><li>Kreatives Gespür für Zielgruppenansprache, Bild- &amp; Erlebniswelten und Vermarktung von Eigentumswohnungen&nbsp;&nbsp;</li><li>Eigenverantwortung und Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung beim Auf- und Ausbau eines wachstumsstarken Geschäftsbereichs&nbsp;</li><li>Sichere Anwendung von KI-Tools und kooperativen Dokumentationstools&nbsp;</li></ul>Leistungen, die mich überzeugen<ul><li>Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und liegen daher je nach Qualifikation, Erfahrung und Referenzen deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt.&nbsp;Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt € 3.658,-/Monat (14x) (KV BAU A3 nach dem 2. Jahr)&nbsp;</li><li>Gestaltungsspielraum in einem dynamischen, zukunftsgerichteten Tochterunternehmen der WIMBERGER Gruppe&nbsp;</li><li>Mitarbeit bei innovativen Projekten&nbsp;</li><li>Chance neue Maßstäbe in der Branche zu setzen&nbsp;&nbsp;</li><li>Beteiligung am Aufbau innovativer digitaler Produkt-, Vermarktungs- und Vertriebsprozesse&nbsp;</li><li>Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein hochmotiviertes Team&nbsp;</li><li>Stabilität und Ressourcen eines etablierten österreichischen Familienunternehmens&nbsp;</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur&nbsp;</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege&nbsp;</li><li>Teil eines kraftvollen Teams, zukunftssicherer Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Weiterbildungsprogramme, soziale Aktivitäten und Mehrwerte&nbsp;</li><li>Einkaufsvorteile in der WIMBERGER Vorteilswelt&nbsp;</li></ul>Ihre Bewerbung erwarten wir gerne per Post oder E-Mail. WIMBERGER Gruppe WimbergerHof 1, 4291 Lasberg Marlene Speta Tel.&nbsp;07942/74366 <a href="mailto:office@wimbergergruppe.at" target="_blank">office@wimbergergruppe.at</a> Web:&nbsp;<a href="http://www.wimbergergruppe.at/" target="_blank">www.wimbergergruppe.at</a>Alle offenen Stellen auf&nbsp;<a href="https://wimbergergruppe.at/offene-stellen/" target="_blank">wimbergergruppe.at/offene-stellen/</a>

WIMBERGER Gruppe

Vertriebsmarketing (m/w/d)

<li>Landesmusikschule Thalheim bei Wels - Karenzvertretung, Teilzeit mit voraussichtlich 10 Wochenstunden</li> <h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Unterrichtstätigkeit im Fach Schlagwerk (Klassisch); einzeln oder in Gruppen</li><li>Vorbereitung der Schüler/innen auf Auftritte, Prüfungen und Wettbewerbe</li><li>grundsätzliche Aufgaben einer Musikschule, wie z.B. Organisation von Vortragsabenden, Mitarbeit in Arbeitsgruppen und Schulprojekten, Themen der Öffentlichkeitsarbeit etc.</li><li>fallweise Kooperationen mit anderen Schultypen (z.B. Volksschule) und Musikverbänden</li></ul> <h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Ausbildung</h3><ul><li>pädagogisches Bachelor-/Magister-/Masterstudium bzw. staatliche Lehrbefähigung für Schlagwerk (Klassisch bzw. Jazz Pop Rock bzw. Percussion) oder</li><li>künstlerisches Bachelor-/Magister-/Masterstudium bzw. künstlerisches Diplom eines Konservatoriums für Schlagwerk (Klassisch bzw. Jazz Pop Rock bzw. Percussion) oder</li><li>laufendes Studium der zuvor angeführten Studienrichtungen (Absolvierung von mindestens der Hälfte der erforderlichen ECTS bis 31. Jänner 2026)</li></ul><h3>Fachlich</h3><ul><li>pädagogisches Geschick sowie Kenntnisse der gängigen Unterrichtsliteratur und des allgemein gültigen Lehrplans für Musikschulen</li><li>Unterrichtserfahrungen sind von Vorteil</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>freundliches und sicheres Auftreten sowie sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>wertschätzender Umgang sowie Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen</li><li>selbstständig, initiativ sowie ziel- und lösungsorientiert</li><li>empathisch und teamfähig</li><li>Kenntnis der regionalen Musik- und Kulturszene dieser Landesmusikschulen ist von Vorteil, die Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit den vorhandenen Einrichtungen wird vorausgesetzt</li><li>Bereitschaft zu flexiblem Arbeitseinsatz, wie z.B. im Bedarfsfall Übernahme von kurzfristigen Vertretungen</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Arbeitsplatz mit Zukunft Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</li><li>Sozial- und Zusatzleistungen Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</li><li>Weiterbildungsprogramm Damit Sie fachlich am aktuellen Stand bleiben und für Ihre persönliche Weiterbildung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</li></ul><h2>Gehalt</h2>Entlohnungsschema IL oder IIL bzw. IIL-msl der Oö. Landes-Vertragsbedienstetenverordnung i.d.g.F.<h2>Auswahlprozess</h2>Das fachspezifische Anforderungsprofil finden Sie auf der Homepage des Oö. Landesmusikschulwerks (<a href="http://www.landesmusikschulen.at/service-formulare" target="_blank">www.landesmusikschulen.at/service-formulare</a>).Das fachliche Vorauswahlverfahren besteht aus folgenden Teilen:
<ul><li>Künstlerischer Auftritt und Lehrauftritt voraussichtlich am 26. November 2025</li><li>Das Vorstellungsgespräch führt die Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung gemeinsam mit dem Oö. Landesmusikschulwerk danach möglichst zeitnah.</li></ul>Nur in Einzelfällen wird das Vorstellungsgespräch gleich im Anschluss an das fachliche Vorauswahlverfahren geführt.Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.

Land Oberösterreich

Musikschullehrer/innen - Fach Schlagwerk (Klassisch)

Die Kinder- und Jugendhilfe OÖ unterstützt und begleitet Familien im Sinne einer lösungsfokussierten und sicherheitsorientierten Praxis. Dabei steht neben dem Kinderschutz die Entwicklung von Kindern und Jugendlichen zu eigenverantwortlichen Persönlichkeiten im Zentrum. Regelmäßige Fallbesprechungen, Intervisionen und Teamsupervisionen unterstützen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Kinder- und Jugendhilfe bei dieser vielseitigen Tätigkeit. <h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>transparente und beteiligungsorientierte Beratung und Begleitung von Familien</li><li>Erkunden und Benennen von Sorgen und Ressourcen der Familien sowie deren Umfeld</li><li>gemeinsames Erarbeiten von Sicherheitsplänen für ausreichend Schutz in Krisensituationen</li><li>Arbeiten im 4-Augen-Prinzip sowie in multiprofessionellen Settings</li><li>Kooperation mit Institutionen (z.B. im Bereich Gesundheits- und Bildungswesen, mit Gerichten und Systempartnern)</li><li>Begleitung und Vertretung in pflegschaftsgerichtlichen Verfahren</li></ul> <h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Ausbildung</h3><ul><li>abgeschlossenes Diplom- oder Bachelorstudium Soziale Arbeit an einer Fachhochschule (Abschluss bis Oktober 2025) oder</li><li>abgeschlossene Diplomprüfung als diplomierte/r Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter an einer Akademie für Sozialarbeit oder</li><li>abgeschlossenes Masterstudium Soziale Arbeit an einer Fachhochschule (Abschluss bis Oktober 2025) und nachweisbare Kinder- und Jugendhilfe-spezifische Kenntnisse (orientiert an Qualität und Umfang eines Bachelorstudiengangs)</li></ul><h3>Fachlich</h3><ul><li>Berufserfahrung (auch durch ein Praktikum) in der Kinder- und Jugendhilfe ist von Vorteil</li><li>Führerschein der Klasse B (im Bedarfsfall steht ein Dienstkraftwagen zur Verfügung)</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>Interesse an Lebenswelten von Familien</li><li>kommunikativ, teamfähig, hohe soziale sowie interkulturelle Kompetenz</li><li>verantwortungsbewusst, verlässlich, entscheidungsfreudig, gute Termin- und Selbstorganisation</li><li>Fähigkeit zur nachvollziehbaren Dokumentation von Arbeitsvorgängen</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Sozial- und Zusatzleistungen Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</li><li>Flexible Arbeitszeit Ein sehr flexibles Gleitzeitmodell (mit Kernzeiten und Zeitausgleichsmöglichkeiten) gibt Ihnen die Möglichkeit, die Bedürfnisse von Berufs- und Privatleben gut aufeinander abzustimmen.</li><li>Arbeitsplatz mit Zukunft Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber. Aufgrund der Vielfalt unserer Aufgaben und Dienststellen ist die Übernahme in eine vergleichbare, unbefristete Position wahrscheinlich.</li></ul><h2>Gehalt</h2>Das Einstiegsgehalt liegt bei Vollzeit mit 30 Wochenstunden monatlich zwischen 2.760 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 14, inklusive Zulagen, ohne facheinschlägiger Berufserfahrung) und 3.260 Euro brutto (LD 13, inklusive Zulagen sowie facheinschlägiger Berufserfahrung von mindestens drei Jahren).<h2>Auswahlprozess</h2>Das Vorstellungsgespräch findet voraussichtlich in der Kalenderwoche 46 in der Bezirkshauptmannschaft Braunau statt.Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.

Familiensozialarbeiter/in

<h2>Persönliche/r Assistent:in für Menschen mit Beeinträchtigung</h2>


 Wir suchen für unsere/n Auftraggeber:in in 4020 Linz ab sofort
 für ca. 2 - 10 Wochenstunden eine/n persönliche/n Assistent:in.
 Wochentage: Job in GRIESKIRCHEN!!! - Verschiedene Termine übers Jahr, im Vorhinein bekannt.
 Region: Linz



<h2>Assistenzbedarf</h2>

WICHTIG: Die Adresse der IV MIteinander ist in Linz, VERMITTLUNGSORT ist jedoch GRIESKIRCHEN!!! Eine junge Dame im Rollstuhl braucht Persönliche Assistenz für ihre Tätigkeit als Interessensvertreterin bei der IV Miteinander GmbH. Diese umfasst verschiedene Termine, Treffen und Veranstaltungen übers Jahr verteilt und zu verschiedenen Tageszeiten. Teilweise sind es Ganztagesdienste (z.B. Teilnahme bei Tagungen und Schulungen), teilweise kürzere Dienste und (sehr selten) auch mal abends oder am Wochenende. Durchschnittlich sind es jedoch nur ca. 10-12h/ Monat plus Fahrtzeit. TÄTIGKEITEN: Begleitung zu den Terminen, Unterstützung beim Jacke, Schuhe, etc. an- und ausziehen, Unterlagen vorbereiten, zusammenstellen und reichen, Mitschriften erstellen, Essen / Getränke holen, Unterstützung beim Toilettengang, Termine koordinieren und vorbereiten, verschieden Fahrtdienste etc. ANFORDERUNGEN: - Führerschein B und Verfügbarkeite eines KFZ mit Kofferraum (für Handrollstuhl, zusammenklappbar) - Flexibilität, um den Großteil der Termine abdecken zu können (sind lange im Voraus bekannt) -Info an bestehende PA: Keine Übertragung für pflegerische Tätigkeiten nötig!


<h2>Anforderungen an den/die persönliche/n Assistent:in</h2>

Diese Stellenausschreibung richtet sich an männliche und weibliche Personen.

<ul>
 <li>Interesse an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung</li>
 <li>Bereitschaft zur Absolvierung des Grundkurses innerhalb von 3 Monaten nach Dienstbeginn zur Berufsberechtigung</li>
 <li>Flexibilität und Verlässlichkeit</li>
 <li>Mindestalter 18 Jahre</li>
 <li>Gute Deutschkenntnisse und freier Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt</li>
 <li>Verfügbarkeit eines Computers und Grundkenntnisse in dessen Bedienung (Office-Software), Zugang zum Internet, eigene E-Mail-Adresse, Drucker</li>
 <li>Führerschein und verfügbares KFZ von Vorteil!</li>
</ul>

Das Honorar entnehmen Sie bitte der aktuellen
 <a href="https://www.persoenliche-assistenz.at/files/PersAss/downloads/Honorare_Geringfuegigkeitsgrenze_freie_DN_aktuell.pdf" target="_blank">Honorarliste</a>.

Nähere Angaben zu den Tätigkeiten auf unserer Stellenausschreibung.
 <h2>Über uns</h2>


 Wir bieten Dienstleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung, die mit Unterstützung durch
 persönliche Assistenz ein selbstbestimmtes, eigenverantwortliches Leben führen möchten.
 Das Angebot erfolgt im Rahmen des Oö. Chancengleichheitsgesetzes und wird durch das Land Oberösterreich finanziert.


<h3>Diese Mitarbeiter:innen suchen wir</h3>

 Als Persönliche:r Assistent:in unterstützt Du Menschen mit körperlicher und/oder Sinnesbeeinträchtigung
 im Alltag in verschiedenen Bereichen des Lebens: diverse Handreichungen, im Haushalt, bei der Grundversorgung,
 Begleitung außer Haus, Freizeitgestaltung, Kommunikation ...



 Wir suchen laufend Frauen und Männer ab 18 Jahren, die Interesse haben, Menschen mit Beeinträchtigung im Alltag zu unterstützen.

Was dich erwartet <ul><li>Büroorganisation– und Terminkoordination, administrative Tätigkeiten</li><li>Organisation von Veranstaltungen (Vorträge, Präsentationen, Workshops)</li><li>Mitarbeit bei Projekten und der Umsetzung von landesweiten Produkten (ROKO etc.)</li><li>Unterstützung der Koordinatorin für Jugendarbeit bei folgenden Tätigkeiten:</li><li>Aufbau und Betreuung von Jugendgruppen und Jugendgruppenleitern</li><li>Herstellen eines Netzwerkes u. Kontaktpflege mit Schulen und Schulreferenten</li><li>Weiterentwicklung von bildungs-/freizeitorientierter Jugendrotkreuzarbeit</li><li>Betreuung, Sicherstellung, Entwicklung und Unterstützung von Projekten</li></ul> Was dich auszeichnet <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische und/oder pädagogische Ausbildung</li><li>Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office etc.)</li><li>Erfahrung in der Jugendarbeit von Vorteil</li><li>Flexibilität im Rahmen von gleitenden Arbeitszeiten</li><li>Genaue und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Team– und Kommunikationsfähigkeit sowie soziale Kompetenz</li><li>Führerschein der Gruppe B</li></ul> Unser Angebot Werde Teil der großen Rotkreuz-Gemeinschaft! Bezahlung laut Kollektivvertrag des Österreichischen Roten Kreuzes. Mindestgehalt bei 20 Wochenstunden brutto € 1.402,- .

170 Teilzeit Jobs in Zell an der Pram, Österreich