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Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen.<br><br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Verfahren im Verkehrsrecht durchführen:</b> Sie bearbeiten standardisierte Verwaltungsverfahren nach der Straßenverkehrsordnung (StVO). Dabei prüfen Sie Anträge und bereiten Entscheidungen vor. Sie erstellen Bescheide und Verordnungen, etwa wenn Straßenbauarbeiten bewilligt werden und dadurch eine neue Beschilderung notwendig ist. Mit Ihren Entscheidungen stellen Sie sicher, dass die Verkehrssicherheit gewährleistet ist.</li><li><b>Beraten und Informieren:</b> Sie beantworten Anfragen von Bürgerinnen und Bürgern, Gemeinden und anderen Stellen und schaffen dabei Klarheit und gegenseitiges Verständnis.</li><li><b>Administrativ unterstützen:</b> Sie betreuen Telefonate, erstellen Schriftstücke und halten Abläufe im Arbeitsalltag gut strukturiert.</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Qualifiziert:</b> Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Idealerweise haben Sie eine Bürolehre absolviert oder eine Fachschule für wirtschaftliche Berufe abgeschlossen.</li><li><b>Praxisstark in der EDV-Anwendung:</b> Sie nutzen Ihre sehr guten Kenntnisse effizient im Arbeitsalltag.</li><li><b>Erfahren:</b> Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung aus einer vergleichbaren Position mit. Dieses Wissen hilft Ihnen, sich rasch in das abwechslungsreiche Aufgabenfeld einzuarbeiten und Ihre Kenntnisse einzubringen.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen:</b> Sie sind offen dafür, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten und Sachverhalte genau zu erfassen.</li><li><b>Tatkräftig:</b> Sie interessieren sich für räumliche Zusammenhänge und orientieren sich gerne anhand von Karten, Lageangaben oder Straßenverläufen.</li><li><b>Herzlich:</b> Sie arbeiten eigenständig, legen aber Wert auf ein gutes Miteinander unter Kolleginnen und Kollegen.</li><li><b>Staatsbürgerschaft:</b> Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 des Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz).</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens 2.760 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 19). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Bezirkshauptmannschaft Braunau gemeinsam mit der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung voraussichtlich am 11. bzw. 12. Dezember 2025 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Land Oberösterreich

Sachbearbeiter/in im Bereich Verkehr

Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen.<br><br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Rechtliche Vertretung übernehmen:</b> Sie wirken in der rechtlichen Vertretung von Kindern und Jugendlichen in Unterhaltsangelegenheiten mit, sobald ein Antrag vorliegt. Dabei prüfen Sie Unterlagen, klären offene Fragen mit Eltern, Gerichten und Behörden und sorgen dafür, dass Unterhaltsansprüche korrekt durchgesetzt werden.</li><li><b>Zahlungen im Blick:</b> Sie zahlen den Unterhalt verlässlich aus, überwachen Zahlungseingänge und leiten weitere Schritte ein, wenn Zahlungen ausbleiben (z. B. durch Beantragen einer Gehaltsexekution). Dabei behalten Sie stets das Wohl des Kindes im Fokus.</li><li><b>Daten im Überblick:</b> Sie dokumentieren Ihre Schritte in den eingesetzten Informationssystemen so, dass Kolleginnen und Kollegen jederzeit nahtlos weiterarbeiten können.</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Qualifiziert:</b> Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Idealerweise haben Sie eine Bürolehre absolviert oder eine Fachschule für wirtschaftliche Berufe abgeschlossen.</li><li><b>Praxisstark in der EDV-Anwendung:</b> Sie nutzen Ihre sehr guten Kenntnisse effizient im Arbeitsalltag.</li><li><b>Erfahren:</b> Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung aus einer vergleichbaren Position mit. Dieses Wissen hilft Ihnen, sich rasch in das abwechslungsreiche Aufgabenfeld einzuarbeiten und Ihre Kenntnisse einzubringen.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen:</b> Sie hören geduldig zu, bleiben in herausfordernden Gesprächen offen für beide Seiten und schaffen dadurch Vertrauen.</li><li><b>Tatkräftig:</b> Sie arbeiten selbstständig und geben Abläufen Struktur.</li><li><b>Herzlich: </b> Sie begegnen Menschen empathisch und mit innerer Ruhe. Sie geben Halt im Team, wenn Situationen auch mal belastend werden und tragen dazu bei, dass ein starker Zusammenhalt spürbar bleibt.</li><li><b>Staatsbürgerschaft:</b> Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 des Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz).</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Teilzeit mit 24 Wochenstunden monatlich mindestens 1.680 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 18). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Bezirkshauptmannschaft Wels-Land gemeinsam mit der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung voraussichtlich am 11. bzw. 12. Dezember 2025 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Sachbearbeiter/in für Unterhaltsangelegenheiten

Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen.<br><br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Ansprechstelle im Schulbetrieb:</b> Sie sind die erste Kontaktperson für Schüler/innen, Lehrende und externe Einrichtungen. Sie nehmen Anliegen entgegen und geben Auskünfte zu organisatorischen und schulischen Fragen.</li><li><b>Administrativ unterstützen:</b> Sie führen Telefonate und bearbeiten E-Mails sowie Anträge. Auf Anfrage stellen Sie verschiedenste Dokumente oder Formulare bereit.</li><li><b>Daten von Schüler/innen verwalten:</b> Sie pflegen Daten im Schulverwaltungssystem ein, wie z. B. das Anmelden von Schüler/innen zum Berufsschulbesuch.</li><li><b>Informationen aktuell halten:</b> Sie betreuen den Informationsbildschirm und pflegen aktuelle Hinweise sowie den Speiseplan ein. Dabei arbeiten Sie mit verschiedenen digitalen Anwendungen.</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Qualifiziert:</b> Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Idealerweise haben Sie eine Bürolehre absolviert oder eine Fachschule für wirtschaftliche Berufe abgeschlossen.</li><li><b>Praxisstark in der EDV-Anwendung:</b> Sie nutzen Ihre guten Kenntnisse effizient im Arbeitsalltag.</li><li><b>Erfahren:</b> Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung aus einer vergleichbaren Position mit. Dieses Wissen hilft Ihnen, sich rasch in das abwechslungsreiche Aufgabenfeld einzuarbeiten und Ihre Kenntnisse einzubringen.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen:</b> Sie können sich gut konzentrieren, auch wenn rundherum viel passiert. Sie hören zu, bleiben
ruhig und behalten in Gesprächen einen klaren Blick auf das Wesentliche.</li><li><b>Tatkräftig: </b>Sie orientieren sich gut in wiederkehrenden Abläufen. Wenn ein neuer Lehrgang startet, finden Sie schnell Struktur und führen Ihre Aufgaben zuverlässig weiter.</li><li><b>Herzlich:</b> Sie begegnen allen, mit denen Sie im beruflichen Alltag zu tun haben, geduldig und wertschätzend. Damit tragen Sie zu einem guten Miteinander bei.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li><li><p><b>Verpflegung</b><br>In der Internatsküche können Sie kostengünstig zu Mittag essen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Teilzeit mit 15 Wochenstunden monatlich mindestens 1.010 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 19). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Berufsschule Wels 1 gemeinsam mit der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung voraussichtlich am 16. Dezember 2025 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Assistent/in im Schulsekretariat

Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen.<br><br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Facharbeiten leiten:</b> Sie leiten und koordinieren alle Arbeiten im Erhaltungsbereich der Straßenmeisterei mit Schwerpunkt Tiefbau.</li><li><b>Projekte überwachen:</b> Sie koordinieren und kontrollieren Bauprojekte, achten auf Termine, Qualität und Arbeitssicherheit und finden vor Ort pragmatische Lösungen.</li><li><b>Winterdiensteinsatz:</b> Sie unterstützen den Winterdienst aktiv, räumen Schnee, stellen Schneezäune auf und bringen Streugut aus, um die Mobilität auf den Straßen auch bei Eis und Schnee sicherzustellen.</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Qualifiziert:</b><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Lehre in einem bautechnischen, metall- oder holzverarbeitenden Beruf (z. B. als Straßenerhaltungsfachmann/-frau, Maurer/in, Tiefbauer/in, Schlosser/in, Elektriker/in oder Zimmerer/in) oder in einem verwandten Lehrberuf.</li><li>Auch mit einer Ausbildung als Garten- und Grünflächengestalter/in oder mit der Prüfung als land- oder forstwirtschaftliche/r Facharbeiter/in sind Sie sehr gut qualifiziert.</li><li>Wenn Sie zusätzlich eine Baufachschule, Bauhandwerkerschule oder Werkmeisterschule abgeschlossen haben, ist das von Vorteil.</li><li>Haben Sie keine Baufachschule, Bauhandwerkerschule oder Werkmeisterschule abgeschlossen, müssen Sie die fehlende Qualifikation durch eine Ausbildung zur Vorarbeit im Tiefbau innerhalb von zwei Jahren nach Dienstantritt nachholen. Dabei unterstützen wir Sie selbstverständlich.</li></ul></li><li><b>Erfahren:</b> Kenntnisse oder Erfahrung im Tiefbau sind von Vorteil, idealerweise verfügen Sie über praktische Baustellenerfahrung.</li><li><b>Führungsstark:</b> Erfahrung in der Mitarbeiterführung ist von Vorteil.</li><li><b>Vor Ort im Einsatz:</b> Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und sind gerne im Außendienst unterwegs, um persönlich vor Ort zu wirken. Sofern die Klasse C noch nicht vorhanden ist, ist diese innerhalb von 6 Monaten nach Dienstantritt abzulegen.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen:</b> Sie gehen neue Aufgaben mit Interesse an, behalten den Überblick über laufende Arbeiten und stimmen sich konstruktiv mit Ihrem Team sowie mit beauftragten Firmen ab.</li><li><b>Tatkräftig:</b> Sie packen selbst mit an, bringen Ihre Erfahrung gezielt ein und sorgen mit organisatorischem und handwerklichem Geschick dafür, dass Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten reibungslos ablaufen.</li><li><b>Herzlich:</b> Sie sind freundlich und respektvoll zu allen, mit denen Sie im Arbeitsalltag zu tun haben und tragen auf diese Weise zu einem guten Miteinander bei.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitszeit</b><br>Arbeitswoche kurz/lang</p></li><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Mit abgeschlossener Zusatzausbildung beträgt das Einstiegsgehalt monatlich bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden mindestens 3.350 EUR brutto (Funktionslaufbahn LD 18). Ohne diese Zusatzausbildung beträgt das Einstiegsgehalt mindestens 3.140 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 19). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten können sich diese Beträge erhöhen.</p><p>Je nach Aufgabenstellung erhalten Sie jedenfalls weitere Abgeltungen (z.B. Reisegebühren, Schmutz-, Gefahren und Erschwernisabgeltung).</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Straßenmeisterei Seewalchen gemeinsam mit der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung voraussichtlich in der Kalenderwoche 51 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Polier/in

Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen.<br><br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Fachliche Aufsicht und Evaluierung:</b> Sie überprüfen nach dem Oö. Chancengleichheitsgesetz anerkannte Einrichtungen - etwa Werkstätten, Wohneinrichtungen oder Tagesstrukturen. Dabei bereiten Sie Evaluierungen vor, planen und organisieren Befragungen und erstellen Checklisten. Menschen mit Beeinträchtigungen (sogenannte Evaluatorinnen/Evaluatoren) begleiten Sie bei der Durchführung der Überprüfungen und unterstützen Sie fachlich. Abschließend fassen Sie die Ergebnisse zusammen und präsentieren diese gemeinsam mit diesen Personen.</li><li><b>Barrierefreie Kommunikation:</b> Texte wie Protokolle, Gesetze oder Bescheide übersetzen Sie in einfache Sprache. Zudem organisieren und leiten Sie Textüberprüfungen gemeinsam mit Referenzgruppen von Menschen mit Beeinträchtigungen.</li><li><b>Weiterentwicklung von Evaluierungsinstrumenten:</b> Sie arbeiten laufend an der Verbesserung von Erhebungsbögen und Checklisten, um Standards in den Einrichtungen transparent und vergleichbar zu machen.</li><li><b>Veranstaltungsorganisation:</b> Mit Blick auf unterschiedliche Bedürfnisse koordinieren Sie barrierefreie Veranstaltungen und schaffen Rahmenbedingungen, die allen eine selbstbestimmte Teilnahme ermöglichen.</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Qualifiziert:</b> Sie verfügen über eine abgeschlossene Reife- oder Diplomprüfung einer höheren Schule oder eine abgeschlossene Berufsreifeprüfung.</li><li><b>Erfahren:</b> Darüber hinaus bringen Sie eine mehrjährige, mindestens zweijährige aufgabenbezogene Berufserfahrung mit und haben bereits Menschen mit Beeinträchtigungen begleitet und unterstützt.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen:</b> Sie begegnen neuen Aufgaben, Menschen und Arbeitsweisen mit Offenheit. Darüber hinaus bringen Sie Sensibilität und Verantwortungsbewusstsein für inklusive Zusammenarbeit mit und betrachten unterschiedliche Perspektiven als Bereicherung.</li><li><b>Tatkräftig:</b> Sie arbeiten selbstständig, übernehmen Verantwortung und bringen Ihre Ideen aktiv in die Weiterentwicklung von Prozessen und Projekten ein.</li><li><b>Herzlich:</b> Ein respektvoller und wertschätzender Umgang mit Menschen ist für Sie selbstverständlich. Sie schaffen durch Ihr Verhalten eine positive und vertrauensvolle Atmosphäre.</li><li><b>Staatsbürgerschaft:</b> Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 des Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz).</li></ul><h3>Erwünscht</h3><ul><li>Erste Erfahrungen im Übersetzen von Texten in einfache Sprache sind von Vorteil.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Flexible Arbeitszeit</b><br>Ein flexibles Gleitzeitmodell (mit Kernzeiten und Zeitausgleichsmöglichkeiten) gibt Ihnen die Möglichkeit, die Bedürfnisse von Berufs- und Privatleben gut aufeinander abzustimmen.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Damit Sie fachlich am aktuellen Stand bleiben und für Ihre persönliche Weiterbildung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><br>Soziale Vorteile: Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie unserer eigenen Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) sowie weiteren Sozialleistungen des Landes</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens 3.950 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 12).</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet am 9. Dezember 2025 in der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung gemeinsam mit der Abteilung Soziales statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Referent/in für Qualitätssicherung und Inklusion

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Administrativ unterstützen:</b> Sie behalten Termine, Unterlagen und Abläufe stets im Blick und sorgen dafür, dass in der Gruppe KKM (Kulturförderung, Kunstsammlung und Musik der Jugend) alles rund läuft. Dabei erledigen Sie auch den Schriftverkehr und koordinative Aufgaben mit Freude.</li><li><b>Fördermanagement begleiten:</b> Sie wirken beim Bearbeiten von Förderanträgen mit, prüfen Unterlagen und begleiten Subventionsverfahren.</li><li><b>Im Budget- und Berichtswesen mitarbeiten:</b> Sie unterstützen beim Planen und Verwalten des Budgets. Sie bereiten Auswertungen und Unterlagen für Beschlüsse der Oö. Landesregierung auf und sorgen dafür, dass Entscheidungen auf einer soliden Basis getroffen werden können.</li><li><b>Daten und System warten:</b> Sie pflegen Register und Fachanwendungen. Informationen halten Sie stets aktuell und leisten damit einen wichtigen Beitrag zu gut organisierten Prozessen.</li><li><b>Kunstankauf und -sammlung managen:</b> Sie wirken bei Werkankäufen und "Kunst am Bau"-Projekten mit. Darüber hinaus unterstützen Sie die Betreuung der Kunstsammlung und begleiten den Kunstverleih (Artothek).</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Qualifiziert:</b> Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Idealerweise haben Sie eine
Bürolehre absolviert oder eine Fachschule für wirtschaftliche Berufe abgeschlossen.</li><li><b>Praxisstark in der EDV-Anwendung:</b> Sie nutzen Ihre sehr guten Kenntnisse effizient im Arbeitsalltag.</li><li><b>Sprache und Ausdruck:</b> Sie beherrschen die deutsche Rechtschreibung und achten auf eine klare und ansprechende Ausdrucksweise.</li><li><b>Vor Ort im Einsatz:</b> Sie bringen einen gültigen Führerschein der Klasse B mit und sind bereit, bei Bedarf Außendiensttermine wahrzunehmen.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen:</b> Sie begeistern sich für Kunst und Kultur, sind offen für neue Aufgaben und zeigen sich auch bei wechselnden Anforderungen flexibel.</li><li><b>Tatkräftig:</b> Sie gehen Ihre Aufgaben sorgfältig und strukturiert an und bringen Sie selbständig zum Abschluss.</li><li><b>Herzlich:</b> Sie begegnen allen, mit denen Sie im Arbeitsalltag zu tun haben, respektvoll und serviceorientiert. Mit Ihrem Auftreten schaffen Sie eine Atmosphäre, die Vertrauen und Zusammenarbeit fördert.</li><li><b>Staatsbürgerschaft:</b> Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 des Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz).</li></ul><h3>Erwünscht</h3><ul><li><b>Erfahren: </b>Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung aus einer vergleichbaren Position mit. Dieses
Wissen hilft Ihnen, sich rasch in das abwechslungsreiche Aufgabenfeld einzuarbeiten und Ihre Kenntnisse
einzubringen.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Flexible Arbeitszeit</b><br>Ein flexibles Gleitzeitmodell (mit Kernzeiten und Zeitausgleichsmöglichkeiten) gibt Ihnen die Möglichkeit, die Bedürfnisse von Berufs- und Privatleben gut aufeinander abzustimmen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Teilzeit mit 28 Wochenstunden monatlich mindestens 1.880 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 19). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Abteilung Kultur gemeinsam mit der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung voraussichtlich in der Kalenderwoche 51 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Büroassistent/in mit Sachbearbeitung

Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen.<br><br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Gruppenleitung &amp; Mitarbeiterführung: </b>Sie führen die Gruppe Bau-Technik fachlich und organisatorisch und tragen die Verantwortung für die Koordination sowie die Weiterentwicklung des Teams. Sie fördern gezielt (Fach)Kompetenzen, sichern den Wissensaustausch und treiben Digitalisierung und Innovation voran.</li><li><b>Projektmanagement &amp; Bauabwicklung:</b> Sie verantworten die Vorbereitung, Steuerung und Begleitung komplexer Neubau- und Sanierungsprojekte und bringen dabei Ihre Expertise in die Projektabwicklung ein.</li><li><b>Qualitäts-, Kosten- &amp; Nachhaltigkeitsmanagement:</b> Sie stellen ein effizientes Kosten-, Termin- und Qualitätsmanagement sicher, fördern den Einsatz digitaler Prozesse und gewährleisten die Integration von Nachhaltigkeits- und Environment, Social und Governance (ESG) Vorgaben in allen Projekten.</li><li><b>Nachhaltige Bau- &amp; Standortentwicklung:</b> Sie entwickeln allgemeingültige Baustandards unter Berücksichtigung von Lebenszykluskosten, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit. Darüber hinaus gestalten Sie die operative Entwicklung von Standorten und Immobilien, die derzeit nicht für den laufenden Betrieb genutzt werden, etwa für künftige Projekte, Vermietung oder strategische Zwecke.</li><li><b>Strategische Verantwortung &amp; Entscheidungsbefugnis: </b>Sie übernehmen die Projektakquise, 
treffen Grundsatzentscheidungen zu Systemen und Vergabeverfahren und tragen die rechtliche, fachliche und finanzielle Verantwortung innerhalb Ihres Aufgabenbereichs.</li><li><b>Repräsentation &amp; Kooperationen: </b>Sie vertreten die Gruppe Bau-Technik sowie das Land Oberösterreich nach außen, pflegen Kooperationen mit Systempartnern und Institutionen.</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Ausbildung:</b> Sie verfügen über ein abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium in einem relevanten technischen Fachgebiet; bevorzugt Bauingenieurwesen, Architektur oder Raumplanung.</li><li><b>Berufserfahrung</b>: Sie bringen mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Entwicklung bzw. Abwicklung komplexer Hochbauprojekte mit. Erfahrung im öffentlichen bzw. öffentlichkeitsnahen Bereich ist von Vorteil.</li><li><b>Fachkenntnisse:</b> Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Immobilienprojektentwicklung sowie der relevanten rechtlichen Rahmenbedingungen (insbesondere Nachhaltigkeit, Denkmalschutz, Normen und Richtlinien).</li><li><b>Führungserfahrung:</b> Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter/innen bzw. Projektteams.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen:</b> Innovationskraft und Offenheit gegenüber Neuerungen zeichnen Sie aus.</li><li><b>Tatkräftig:</b> Mit Führungsstärke und Zielklarheit treiben Sie Projekte entschlossen voran.</li><li><b>Herzlich:</b> Sie legen Wert auf eine offene und wertschätzende Zusammenarbeit im Team.</li><li><b>Staatsbürgerschaft:</b> Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz).</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens 6.510 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 7). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung gemeinsam mit der Abteilung Gebäude- und Beschaffungs-Management voraussichtlich in der KW 51 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p><p>Aufnahmevoraussetzung ist die positive Absolvierung der Sicherheitsüberprüfung gem. § 55 Sicherheitspolizeigesetz.</p>

Leiter/in der Gruppe Bau-Technik

Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen.<br><br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Schulgebäude sauber halten:</b> Sie reinigen, wischen und pflegen alle Bereiche, insbesondere Klassenräume und Toiletten, und sorgen im gesamten Gebäude für eine ordentliche Umgebung.</li><li><b>Arbeitszeiten: </b>Sie arbeiten von Montag bis Freitag jeweils von 15:00 bis 19:00 Uhr.</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Erfahren:</b> Sie haben bereits Erfahrungen in der Gebäudereinigung gesammelt.</li><li><b>Kenntnisse:</b> Sie wissen, wie Reinigungsmittel und -geräte fachgerecht angewendet werden.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen:</b> Mit Blick für Sauberkeit und Ordnung erledigen Sie Ihre Aufgaben selbstständig und bleiben offen, auch wenn einmal etwas Unerwartetes dazukommt.</li><li><b>Tatkräftig:</b> Durch Ihr sorgfältiges Arbeiten und Ihren verlässlichen Einsatz tragen Sie wesentlich zu einer sauberen und angenehmen Umgebung bei. Sie sind bereit, Urlaub und Zeitausgleich überwiegend in schulfreien Zeiten zu konsumieren.</li><li><b>Herzlich:</b> Sie begegnen Kolleginnen/Kollegen, Lehrer/innen und Schüler/innen freundlich und hilfsbereit.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Verpflegung</b><br>Sie können kostengünstig zu Mittag essen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Teilzeit mit 20 Wochenstunden mindestens 1.190 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 25).</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Berufsschule Kremsmünster voraussichtlich in der KW 50 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Reinigungskraft

Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen.<br><br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Schriftstücke und Abläufe:</b> Sie erstellen und versenden Schreiben, betreuen das Postfach der Abteilung und legen Akten im landeseigenen Verwaltungssystem ab. Sie achten dabei auf Genauigkeit und eine klare Nachvollziehbarkeit.</li><li><b>Verfahren im Wasserrecht unterstützen:</b> Sie wirken in Verwaltungs- und Strafverfahren im Bereich des Wasserrechts mit, beispielsweise bereiten Sie Kundmachungen oder Bescheide vor. Bei mündlichen Verhandlungen führen Sie Protokoll und übernehmen organisatorische Aufgaben. So stellen sie einen geordneten Ablauf sicher.</li><li><b>Standardisierte Schreiben erstellen:</b> Sie verfassen Schreiben mit vorgegebenem Inhalt, wie Erinnerungsschreiben zu Fristen oder Rückmeldungen zu Verfahrensschritten, selbständig. Sie tragen relevante Informationen in die vorgesehenen Systeme ein und behalten Fristen zuverlässig im Blick.</li><li><b>Arbeitszeit:</b> Sie arbeiten in einem festen Wochenrhythmus und haben mittwochs dienstfrei.</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Qualifiziert:</b> Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Idealerweise haben Sie eine
Bürolehre absolviert oder eine Fachschule für wirtschaftliche Berufe abgeschlossen.</li><li><b>Praxisstark in der EDV-Anwendung: </b>Sie nutzen Ihre sehr guten Kenntnisse effizient im Arbeitsalltag.</li><li><b>Erfahren:</b> Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung aus einer vergleichbaren Position mit. Dieses Wissen hilft Ihnen, sich rasch in das abwechslungsreiche Aufgabenfeld einzuarbeiten und Ihre Kenntnisse einzubringen.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen:</b> Sie können sich gut konzentrieren, auch wenn rundherum viel passiert. Sie hören zu, bleiben gelassen und behalten in Gesprächen und Verhandlungssituationen einen klaren Blick auf das Wesentliche.</li><li><b>Tatkräftig:</b> Sie setzen Ihre Prioritäten selbstständig, führen dadurch Aufgaben verlässlich zu Ende und behalten dabei den Überblick.</li><li><b>Herzlich:</b> Sie begegnen Menschen freundlich und geduldig. Sie schaffen eine vertrauensvolle Atmosphäre im Team, am Telefon und im direkten Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern.</li><li><b>Staatsbürgerschaft:</b> Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 des Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz).</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Teilzeit mit 34 Wochenstunden monatlich mindestens 2.290 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 19). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Bezirkshauptmannschaft Vöcklabruck gemeinsam mit der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung voraussichtlich am 2. bzw. 12. Dezember 2025 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

<p>Gemäß dem <a href="https://www.regau.at/system/web/template.aspx?templateid=6631&amp;detailonr=226440688-581&amp;menuonr=219255761" target="_blank">Beschluss</a> des Gemeindevorstandes der Marktgemeinde Regau und den Bestimmungen des OÖ Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 idgF wird folgender Dienstposten ausgeschrieben:</p><h2><strong>Mitarbeiter:in (m/w/d)&nbsp;</strong><br><strong>in der Finanzabteilung&nbsp;</strong><br><strong>der Marktgemeinde Regau</strong></h2><p><br>&nbsp;</p><ul><li><strong>VB Funktionslaufbahn GD 18.5</strong></li><li><strong>Beschäftigungsausmaß 40 Wochenstunden (Teilzeitvereinbarung möglich)</strong></li><li><strong>Dienstbeginn zum frühest möglichen Zeitpunkt</strong></li></ul><p>Das Grundgehalt beträgt in GD 18 bei Vollbeschäftigung 40 Wochenstunden € 2.804,90 nach anrechenbaren Vordienstzeiten entsprechend höher.</p><p><br><br><strong>Zu den wesentlichen Aufgaben zählen unter anderem:</strong></p><ul><li>Bearbeitung von Ein- und Ausgangsrechnungen</li><li>Vorschreibung von Steuern und Gebühren</li><li>Buchhaltungsagenden (Kundenbuchhaltung)</li><li>Inkasso- und Insolvenzverfahren</li><li>Gastschulbeiträge</li><li>Kassier Vertretung</li><li>Schriftführung im Prüfungsausschuss der Marktgemeinde Regau (Stellvertretung)</li><li>Mitarbeit Rechenwerke</li></ul><p><br><br><strong>Besondere Aufnahmebedingungen:</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung (Handelsakademie, Handelsschule, Bürokaufmann/frau, Verwaltungsassistent/in oder vergleichbare oder höhere Ausbildung)</li><li>Bereitschaft zur Leistung von Überstunden</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung im fachlichen und persönlichen Bereich</li><li>Sehr gute EDV Kenntnisse</li><li>Einfühlungsvermögen und Freundlichkeit im Umgang mit den Bürger/innen</li></ul><p><br><br><strong>Allgemeine Voraussetzungen nach den dienstrechtlichen Vorschriften:</strong></p><ul><li>BewerberInnen für diesen Dienstposten müssen die in den §§ 30 und 31 OÖ GDG enthaltenen allgemeinen Voraussetzungen unter Vorlage der entsprechenden Nachweise erfüllen.</li><li>Dazu zählen unter anderem:</li><li>Österreichische bzw. EU Staatsbürgerschaft</li><li>Volle Handlungsfähigkeit</li><li>Persönliche, körperliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung</li><li>Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li><li>Einwandfreies Vorleben</li><li>Mindestalter von 19 Jahren</li><li>Männliche Bewerber haben einen Nachweis über den absolvierten Präsenz- bzw. Zivildienst (sofern die gesundheitliche Eignung gegeben war) zu erbringen.</li><li>Die gesetzlich vorgeschriebene Dienstprüfung ist abzulegen.</li></ul><p><br><br><strong>Erwünschte Aufnahmevoraussetzungen:</strong></p><ul><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Selbständigkeit</li><li>Gepflegtes Auftreten</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li><li>Genauigkeit und Ausdauer</li><li>Berufspraxis in der Gemeindeverwaltung von Vorteil</li></ul><p><br><br><strong>Auswahlverfahren:</strong></p><p>Das Auswahlverfahren erfolgt gem § 11 OÖ GDG 2002. Die Marktgemeinde Regau behält sich das Recht vor, Vorstellungsgespräche zu führen und allfällige Tests und fachliche Begutachtungen zu verlangen. Allfällige Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung, wie zB. Fahrtkosten werden im Auswahlverfahren nicht ersetzt.</p><p><br><br><strong>Einreichungsunterlagen und Bewerbungsfrist:</strong></p><p>Bewerbungen samt entsprechender Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise, etc) sind an das <strong>Marktgemeindeamt Regau, 4844 Regau 9</strong>, zu richten und müssen <strong>bis spätestens 23. November 2025</strong> beim Marktgemeindeamt Regau eingelangt sein.</p><p><br>Der Bürgermeister Peter Harringer</p><p><strong>Marktgemeinde Regau</strong><br>Regau 9<br>4844 Regau</p><p><a href="mailto:gemeinde@regau.ooe.gv.at?subject=Anfrage" target="_blank">gemeinde@regau.ooe.gv.at</a></p>

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