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<p><strong>Recruiter (m/w/d)</strong></p>
<p><strong>Ihr Aufgabengebiet:</strong></p>
<ul>
<li>Allgemeines Bewerbermanagement</li>
<li>Erstellung von Bewerberprofile, Inserate und Angebote</li>
<li>Personalsuche mittels interner Datenbank und diversen Socialmedia-Plattformen</li>
<li>Führung vom persönlichen und telefonischen Bewerbungsgespräche</li>
<li>Betreuung von Bestandskunden inkl. anfallender Vertriebsinnendiensttätigkeiten</li>
<li>Datenerfassung in die interne Datenbank</li>
<li>Erfassung und Erstellung diverser Personalunterlagen (Dienstvertrag, Einsatzinformation, Überlassungsmitteilung,...)</li>
</ul>
<p><strong>Ihr Anforderungsprofil:</strong></p>
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und im besten Fall bereits Erfahrung in der Zeitarbeitsbranche&nbsp;</li>
<li>Freude am Telefonieren mit Kunden und Bewerber</li>
<li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;</li>
<li>Gute MS-Office-Kenntnisse (Excel, Powerpoint, Word,..)</li>
<li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Hohe Einsatzbereitschaft, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein</li>
</ul>
<p><strong>Unser Angebot:</strong></p>
<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche Stelle mit viel Verantwortung in einem motivierten Team</li>
<li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ordentliche Einschulung&nbsp;</li>
<li>Arbeitszeit ab 25,00 Std./Woche bis Vollzeit 38,50 Std./Woche möglich mit Überstundenbereitschaft&nbsp;</li>
<li>Einstiegsgehalt auf Vollzeitbasis € 2.300,00 brutto/Monat, je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich</li>
</ul>
<p>Haben wir Ihr Interesse für diese spannende Position in einem professionellen Umfeld geweckt? Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich mit Lebenslauf&nbsp;per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:office@alphajob.at" target="_blank">office@alphajob.at</a>&nbsp;oder setzen sich telefonisch unter&nbsp;+43&nbsp;7262-93013&nbsp;mit uns in Verbindung.</p>

Alpha Consult GmbH

Recruiter (m/w/d)

<p><strong>Lehrling Bürokauffrau (m/w/d)</strong></p>
<p><strong>Ihr Aufgabengebiet:</strong></p>
<ul>
<li>Als Büro-Lehrling unterstützt du vom ersten Tag an unser internes Team (Techniker, Backoffice, Fakturierung) in allen administrativen und organisatorischen Bereichen</li>
<li>Du bist für die Korrespondenz und Auftragsverwaltung zuständig und betreust unsere Kunden und Lieferanten per Mail und am Telefon</li>
<li>Am PC arbeitest du mit diversen Programmen und bist für die Pflege der Web-Portale und Stammdaten zuständig</li>
</ul>
<p><strong>Ihr Anforderungsprofil:</strong></p>
<ul>
<li>Positive Beendigung der allgemeinen Schulpficht</li>
<li>Freude am Kontakt mit Kunden und an der Zusammenarbeit mit Kollegen</li>
<li>Interesse an der Arbeit mit dem PC</li>
<li>Strukturierte, selbstständige Denk- und Vorgehensweise</li>
<li>Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
</ul>
<p><strong>Unser Angebot:</strong></p>
<ul>
<li>Eine intensive Einschulung in einem jungen, dynamischen Team</li>
<li>Abwechlungsreiches Aufgabengebiet&nbsp;</li>
<li>Lehrlingsentschädigung lt. KV Eisen- und Metallgewerbe</li>
<li>Übernahme bei Eignung nach dem Lehrverhältnis</li>
</ul>
<p>Haben wir Ihr Interesse für diese spannende Position in einem professionellen Umfeld geweckt? Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich mit Lebenslauf&nbsp;per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:office@alphajob.at" target="_blank">office@alphajob.at</a>&nbsp;oder setzen sich telefonisch unter&nbsp;+43&nbsp;7262-93013&nbsp;mit uns in Verbindung.</p>

Lehrling Bürokauffrau (m/w/d)

<h4><strong>Ihr Aufgabengebiet:</strong></h4>
<ul>
<li>Büromanagement und Terminkoordination</li>
<li>Korrespondenz mit Kunden und Lieferanten</li>
<li>Warenwirtschaft</li>
<li>Fakturierung</li>
<li>Erstellen von Statistiken und Auswertungen</li>
<li>Bestellannahme und –bearbeitung</li>
<li>Vorbereitung der Unterlagen für die Personalverrechnung (Kontrolle der Stundenzettel, Mitführen der Urlaubstage, Fehlstunden bearbeiten, …)</li>
<li>Vorbereitung der Unterlagen für die Bio-Kontrolle</li>
<li>Bewerbermanagement</li>
</ul>
<h4><strong>Ihr Anforderungsprofil:</strong></h4>
<ul>
<li>abgeschlossene kaufm. Ausbildung – gerne auch motivierte Quereinsteiger/innen</li>
<li>Teamgeist und hohe Einsatzbereitschaft</li>
<li>Flexibilität und eine engagierte und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Hundefreundlichkeit</li>
</ul>
<p><br><strong>Unser Angebot:</strong></p>
<ul>
<li>Gutes Arbeitsklima in einem motivierten Team!</li>
<li>Kostenloses Mittagessen</li>
</ul>
<p><strong>Gehalt:<br></strong></p>
<ul>
<li>Entlohnung mindestens lt. KV € 2.300,- brutto (Vollzeit-Basis) Überzahlung je nach Qualifikation möglich<br><br>Haben wir Ihr Interesse für diese spannende Position in einem professionellen Umfeld geweckt? Wir freuen uns auf Ihrer Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: <a href="mailto:office@alphajob.at" target="_blank">office@alphajob.at</a></li>
</ul>

Büroangestellten (m/w/d)

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Mitwirken beim Gewährleisten des Hochwasserschutzes durch die Errichtung und Wartung von Schutzbauten und Strukturelementen</li><li>Durchführung von Facharbeiten im Rahmen von baulichen Maßnahmen im Schutzwasserbau</li><li>Instandhaltung, Reparatur und Pflege von Gewässern sowie von Hochwasserschutzbauten</li><li>Begehen und Kontrollieren von Fließgewässern zur Schadensfeststellung und Dokumentation</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Ausbildung</h3><ul><li>abgeschlossene Lehre in einem bautechnischen, metallverarbeitenden oder holzverarbeitenden Beruf (z.B. Maler/in, Maurer/in, Tiefbauer/in, Schlosser/in, Elektriker/in, Zimmerer/in) oder in einem verwandten Lehrberuf oder</li><li>abgeschlossene Lehre als Garten- und Grünflächengestalter/in oder</li><li>abgeschlossene Prüfung zur/zum landwirtschaftlichen oder forstwirtschaftlichen Facharbeiterin/Facharbeiter</li></ul><h3>Fachlich</h3><ul><li>idealerweise Erfahrung im Tiefbau</li><li>handwerkliches Geschick</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise mit ausgeprägter Teamfähigkeit und körperliche Belastbarkeit</li><li>hohes Maß an Engagement</li><li>Bereitschaft zu Mehrdienstleistungen</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitszeit</b><br>Arbeitswoche kurz/lang</p></li><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens 3.140 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 19). Je nach Aufgabenstellung erhalten Sie jedenfalls weitere Abgeltungen (z.B. Reisegebühren, Schmutz-, Gefahren- und Erschwernisabgeltung).</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Dienststelle des Gewässerbezirkes Gmunden in der Kalenderwoche 40 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

Land Oberösterreich

Facharbeiter/in

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Sicherstellen der baulichen und betrieblichen Erhaltung der Landesstraßen im Erhaltungsbereich</li><li>Durchführen des Projekt- und Baumanagements im Rahmen der Straßenerhaltung (Planung, Organisation, Abrechnung und Baustellenabschlussarbeiten)</li><li>Führen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li><li>Steuern von Ressourcen (Finanzen, Personal, Fahrzeuge und Geräte)</li><li>Vertreten der Interessen der Straßenverwaltung (einschl. Beraten und Informieren von Kundinnen und Kunden sowie Teilnahme an diversen, z.B. behördlichen, Verhandlungen)</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>Abschluss einer Baufachschule, einer Lehrabschlussprüfung in einem Bauhauptgewerbe mit gewerblicher Meisterprüfung, einer Bauhandwerkschule oder einer vergleichbaren Ausbildung</li><li>mehrjährige (zumindest jedoch eine dreijährige) Ausübung eines Berufs, für den die Ausbildung Voraussetzung ist</li><li>Kenntnisse im Verwaltungsverfahren, in den einschlägigen materiellrechtlichen Vorschriften und im Bestell- und Rechnungswesen</li><li>grundsätzliche Kenntnisse der Aufgaben, Strukturen und Abläufe einer öffentlichen Verwaltung</li><li>Managementkenntnisse mit dem besonderen Schwerpunkt einer wirkungsorientierten und ökonomischen Führung</li><li>Führerschein der Klasse B und Einverständnis zum Außendienst (mit Dienstkraftwagen/ Selbstlenker)</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>Fähigkeit zu analytischem und vernetztem Denken, Problemlösungskompetenz, Kostenbewusstsein, Entscheidungs- und Überzeugungsfähigkeit</li><li>Fähigkeit zur Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit sowie Bereitschaft zu Mehrdienstleistungen</li><li>verantwortungsbewusste Persönlichkeit</li><li>Kundenorientierung sowie entsprechendes Auftreten als Repräsentantin bzw. Repräsentant in der Öffentlichkeit</li><li>österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz)</li></ul><h3>Erwünscht</h3><ul><li>Berufserfahrung im Straßenbau bzw. in der Straßenerhaltung</li><li>Ortskenntnisse im künftigen Erhaltungsbereich sowie Verhandlungserfahrung und -geschick</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit monatlich mindestens 5.270 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 13, inkl. Nebengebühren). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Die Ausschreibung dieser Funktion erfolgt gemäß § 8 Oö. Objektivierungsgesetz 1994, LGBl. Nr. 102, in der Fassung des Landesgesetzes LGBl. Nr. 64/2025.</p><p>Die Bewerbung erfolgt per Mail an <a href="mailto:lf.persgo.post@ooe.gv.at" target="_blank">lf.persgo.post@ooe.gv.at</a></p><p>Der Bewerbung sind ein aktueller Lebenslauf sowie Motivation und Zielvorstellungen für die angestrebte Funktion beizulegen.</p><p>Neben den angeführten Qualifikationen sind auch die dienstrechtlichen Ernennungs- und Anstellungserfordernisse zu erfüllen.</p><p>Mit den Bewerberinnen und Bewerbern wird nach einer eventuellen Vorauswahl ein Auswahlverfahren, das voraussichtlich am 22. bzw. 23 Oktober 2025 stattfinden wird, durchgeführt.</p><p>Fahrtkosten und Spesen im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren ersetzen wir nicht.</p>

Leiter/in der Straßenmeisterei Kremsmünster

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Sicherstellen der baulichen und betrieblichen Erhaltung der Landesstraßen im Erhaltungsbereich</li><li>Durchführen des Projekt- und Baumanagements im Rahmen der Straßenerhaltung (Planung, Organisation, Abrechnung und Baustellenabschlussarbeiten)</li><li>Führen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li><li>Steuern von Ressourcen (Finanzen, Personal, Fahrzeuge und Geräte)</li><li>Vertreten der Interessen der Straßenverwaltung (einschl. Beraten und Informieren von Kundinnen und Kunden sowie Teilnahme an diversen, z.B. behördlichen, Verhandlungen)</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>Abschluss einer Baufachschule, einer Lehrabschlussprüfung in einem Bauhauptgewerbe mit gewerblicher Meisterprüfung, einer Bauhandwerkschule oder einer vergleichbaren Ausbildung</li><li>mehrjährige (zumindest jedoch eine dreijährige) Ausübung eines Berufs, für den die Ausbildung Voraussetzung ist</li><li>Kenntnisse im Verwaltungsverfahren, in den einschlägigen materiellrechtlichen Vorschriften und im Bestell- und Rechnungswesen</li><li>grundsätzliche Kenntnisse der Aufgaben, Strukturen und Abläufe einer öffentlichen Verwaltung</li><li>Managementkenntnisse mit dem besonderen Schwerpunkt einer wirkungsorientierten und ökonomischen Führung</li><li>Führerschein der Klasse B und Einverständnis zum Außendienst (mit Dienstkraftwagen/ Selbstlenker)</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>Fähigkeit zu analytischem und vernetztem Denken, Problemlösungskompetenz, Kostenbewusstsein, Entscheidungs- und Überzeugungsfähigkeit</li><li>Fähigkeit zur Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit sowie Bereitschaft zu Mehrdienstleistungen</li><li>verantwortungsbewusste Persönlichkeit</li><li>Kundenorientierung sowie entsprechendes Auftreten als Repräsentantin bzw. Repräsentant in der Öffentlichkeit</li><li>österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz)</li></ul><h3>Erwünscht</h3><ul><li>Berufserfahrung im Straßenbau bzw. in der Straßenerhaltung</li><li>Ortskenntnisse im künftigen Erhaltungsbereich sowie Verhandlungserfahrung und -geschick</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit monatlich mindestens 5.270 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 13, inkl. Nebengebühren). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Die Ausschreibung dieser Funktion erfolgt gemäß § 8 Oö. Objektivierungsgesetz 1994, LGBl. Nr. 102, in der Fassung des Landesgesetzes LGBl. Nr. 64/2025.</p><p>Die Bewerbung erfolgt per Mail an <a href="mailto:lf.persgo.post@ooe.gv.at" target="_blank">lf.persgo.post@ooe.gv.at</a></p><p>Der Bewerbung sind ein aktueller Lebenslauf sowie Motivation und Zielvorstellungen für die angestrebte Funktion beizulegen.</p><p>Neben den angeführten Qualifikationen sind auch die dienstrechtlichen Ernennungs- und Anstellungserfordernisse zu erfüllen.</p><p>Mit den Bewerberinnen und Bewerbern wird nach einer eventuellen Vorauswahl ein Auswahlverfahren, das voraussichtlich am 22. bzw. 23 Oktober 2025 stattfinden wird, durchgeführt.</p><p>Fahrtkosten und Spesen im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren ersetzen wir nicht.</p>

Leiter/in der Straßenmeisterei Steyr

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Mitwirken an Aufbau- und Ablauforganisation: Unterstützung bei der Gestaltung und Optimierung interner Strukturen und Prozesse der Straßenverwaltung</li><li>Vertretung der Straßenverwaltung: Beratung von Bürgerinnen und Bürgern und externen Partnern, Teilnahme an Verhandlungen sowie Vertretung fachlicher Interessen</li><li>Projekt- und Baumanagement: Planung, Organisation und Abwicklung von Straßenbauprojekten inklusive Kostenkontrolle, Abrechnung und Abschlussarbeiten</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>Abschluss einer Baufachschule, einer Lehrabschlussprüfung in einem Bauhauptgewerbe mit gewerblicher Meisterprüfung, einer Bauhandwerkerschule oder einer vergleichbaren Ausbildung</li><li>mind. ein Jahr aufgabenbezogene Berufserfahrung</li><li>Führerschein der Klasse B und Einverständnis zum Außendienst (mit Dienstkraftwagen/Selbstlenker)</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie Teamgeist</li><li>Flexibilität, Entscheidungsstärke und Verhandlungsgeschick</li><li>Führungskompetenz sowie Erfahrung im Management von Teams und Projekten</li><li>österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens 3.720 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 15). Abhängig von anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Straßenmeisterei Wels, voraussichtlich am 09. Oktober 2025, statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

Straßenmeister-Stellvertreter/in

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Durchführen von Administrativverfahren nach dem OÖ Sozialhilfe-Ausführungsgesetz, v.a. Beraten bei der Antragstellung, Einleiten des Ermittlungsverfahrens, Prüfen ob Soforthilfe erforderlich ist, Parteiengehör, Bescheiderlassung, gegebenenfalls Strafverfahren</li><li>Prüfen von Leistungsansprüchen und Beiträgen/Kostenersätzen, wie z.B. das Überwachen von Veränderungen in der Haushalts- und Lebenssituation, Durchführen von Kostenersatzverfahren, Auszahlen/Verrechnen von Leistungen</li><li>Setzen von Sanktionen (Aufforderung zur Auflagenerfüllung, Ermahnen, Kürzen von Leistungen)</li><li>Koordinieren der Hilfe zur Arbeit (CaseManagement)</li><li>Erteilen von Auskünften bei Ladungen vor Gericht</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bevorzugt Bürolehre oder Fachschule für wirtschaftliche Berufe</li><li>Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen erwünscht</li><li>sehr gute EDV-Kenntnisse (insbesondere MS-Office) sowie Bereitschaft, sich in fachspezifische EDV-Programme einzuarbeiten</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>freundliches und sicheres Auftreten sowie gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift</li><li>hohe Belastbarkeit sowie ein respektvoller und souveräner Umgang mit herausfordernden Gesprächssituationen</li><li>selbstständiges Arbeiten sowie eigeninitiatives Handeln</li><li>österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li><li><p><b>Flexible Arbeitszeit</b><br>Ein  flexibles Gleitzeitmodell (mit Kernzeiten und Zeitausgleichsmöglichkeiten) gibt Ihnen die Möglichkeit, die Bedürfnisse von Berufs- und Privatleben gut aufeinander abzustimmen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens 2.930 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 17). Eine Höherreihung in die Funktionslaufbahn LD 16 ist möglich.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet voraussichtlich in der 41. Kalenderwoche statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

Sachbearbeiter/in im Bereich Mindestsicherung

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Durchführung fachspezifischer Arbeiten im gesamten Erhaltungsbereich der Straßenmeisterei (insbesondere im Bereich des Tiefbaus)</li><li>Ausführung sämtlicher manueller Tätigkeiten der Straßenmeisterei (z.B. Aufstellen, Reinigung und Instandhaltung von Verkehrszeichen oder Leitpflöcken, Pflege von Banketten)</li><li>fallweise Unterstützung im Winterdienst als Kraftfahrer/Kraftfahrerin (z.B. Schneeräumung, Aufstellen von Schneezäunen und Schneestangen, Ausbringung von Streugut bei Schneelage und Glatteis)</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Ausbildung</h3><ul><li>abgeschlossene Lehre in einem bautechnischen, metallverarbeitenden oder holzverarbeitenden Beruf (z.B. Maler/in, Maurer/in, Tiefbauer/in, Schlosser/in, Elektriker/in, Zimmerer/in) oder in einem verwandten Lehrberuf oder</li><li>abgeschlossene Lehre als Garten- und Grünflächengestalter/in oder</li><li>abgeschlossene Prüfung zur/zum landwirtschaftlichen oder forstwirtschaftlichen Facharbeiterin/Facharbeiter</li></ul><h3>Fachlich</h3><ul><li>Kenntnisse beziehungsweise Erfahrungen im Tiefbau von Vorteil</li><li>handwerkliches Geschick</li><li>Führerschein der Klasse B, idealerweise Führerschein der Klassen C und E (falls nicht ist die Prüfung im Bedarfsfall innerhalb von 6 Monaten erfolgreich abzulegen)</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise mit ausgeprägter Teamfähigkeit und körperliche Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft zur Leistung von Außendiensten (primär mit dem Dienstkraftwagen)</li><li>flexibler Arbeitseinsatz sowie Bereitschaft, im Bedarfsfall mehr bzw. länger zu arbeiten (z.B. in Form von Bereitschafts- und Turnusdiensten)</li></ul><h3>Erwünscht</h3><ul><li>Wohnort befindet sich idealerweise im Umkreis von 20 km zur Dienststelle (um eine rasche Erreichbarkeit im Winterdienst gewährleisten zu können)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitszeit</b><br>Arbeitswoche kurz/lang</p></li><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens 3.140 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 19). Je nach Aufgabenstellung erhalten Sie jedenfalls weitere Abgeltungen (z.B. Reisegebühren, Schmutz-, Gefahren- und Erschwernisabgeltung).</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet ehestmöglich in der Straßenmeisterei Kremsmünster statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Vertretung der Interessen Oberösterreichs in Wien sowie Koordination zwischen dem Land OÖ und dem Bund</li><li>Verantwortung für die Planung, Abstimmung und Durchführung von Empfängen und Veranstaltungen des Landes OÖ in Wien</li><li>Ansprechperson für die Koordination und Organisation von Arbeitsgesprächen sowie Informationsbesuchen hochrangiger Vertreterinnen und Vertreter Oberösterreichs in Wien</li><li>Enge Abstimmung mit internen und externen Partnerinnen und Partnern des Landes OÖ</li><li>Mitgestaltung eines gelungenen Außenauftritts zur Stärkung des positiven Images des Landes OÖ</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>abgeschlossenes Master-/ Diplom- oder Doktoratsstudium und eine zumindest 2-jährige einschlägige Berufserfahrung ODER abgeschlossenes Bachelorstudium und eine zumindest 3-jährige facheinschlägige Berufserfahrung ODER abgeschlossene Reife- bzw. Diplomprüfung einer höheren Schule oder abgeschlossene Berufsreifeprüfung und eine zumindest 5-jährige facheinschlägige Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse über die Abläufe, Strukturen und Aufgaben in der öffentlichen Verwaltung</li><li>sehr gute Englischkenntnisse</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>Freude am Kontakt mit Menschen und an der Etablierung tragfähiger und dauerhafter Netzwerke</li><li>sehr gute Umgangsformen, Kommunikationsstärke und Sprachgewandtheit</li><li>strategisches und vernetztes Denken</li><li>Organisations-, Improvisations- und Problemlösungskompetenz</li><li>Bereitschaft zu Mehrleistungen und Dienstreisen sowie zeitliche Flexibilität</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Engagement</li><li>österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz)</li></ul><h3>Erwünscht</h3><ul><li>Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung</li><li>Erfahrung mit längeren Aufenthalten in Wien (beruflich oder zu Studienzwecken)</li><li>Fundierte Kenntnisse über das Land OÖ, dessen Systempartner und die Abläufe auf Bundesebene</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit (40 Wochenstunden) monatlich mindestens 4.250 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 11 des Oö. Gehaltsgesetzes 2001). Dazu kommen noch Nebengebühren und Zulagen. Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung, gemeinsam mit der Abteilung Präsidium, voraussichtlich in der KW 41, in Linz statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p><p>Aufnahmevoraussetzung ist die positive Absolvierung der Sicherheitsüberprüfung gem. § 55 Sicherheitspolizeigesetz.</p>

31 Politik und Öffentlicher Dienst Vollzeit Jobs