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Was dich erwartet<br><ul><li>Qualitätssicherung im Bereich der 24h Betreuung</li><li>Steuerung und Überwachung des Pflegeprozesses</li><li>Durchführung von regelmäßigen Qualitätsvisiten bei Kund:innen</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Qualitätsstandards im Betreuungsbereich</li></ul><br>Was dich auszeichnet<br><ul><li>Abgeschlossenes Gesundheits- und Krankepflegediplom</li><li>Eintragung im Gesundheitsberuferegister</li><li>Gute Microsoft Office Kenntnisse</li><li>Führerschein der Gruppe B und eigener PKW</li><li>Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung (60 Std. in 5 Jahren)</li><li>Beratungskompetenz und die Fähigkeit Hinzuhören</li><li>Freude am Netzwerken und an der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen</li><li>Gutes Zeitmanagement</li></ul><br>Unser Angebot<br><p>Werde Teil der großen Rotkreuz-Gemeinschaft! Bezahlung laut Kollektivvertrag des Österreichischen Roten Kreuzes. Mindestgehalt bei 37 Wochenstunden brutto € 3.213,- (inkl. Zulagen).</p>

Österreichisches Rotes Kreuz, Landesverband Oberösterreich

ÖSTERREICHISCHES ROTES KREUZ, LANDESVERBAND OÖ, LANDESSEKRETARIAT

Imagfilm-Karriereportal

Diplomierte:r Gesundheits- und Krankenpfleger:in

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.<br><h3>Ihre Aufgaben</h3><br><ul><li>Aufbau und Etablierung eines integrierten Vertriebssteuerungssystems zur gezielten operativen Steuerung und Effizienzsteigerung im B2B-Vertrieb:<ul><li>Entwicklung und Bereitstellung steuerungsrelevanter KPIs und Reports in enger Abstimmung mit dem Vertriebscontrolling</li><li>Konzeption eines Kennzahlensystems inkl. Sales Scorecard und Frühwarnsystem zur Performance- und Maßnahmensteuerung</li><li>Ableitung, Umsetzung und Controlling vertriebsrelevanter Maßnahmen basierend auf Analysen und Controlling-Impulsen</li><li>Anforderungsdefinition und Nutzung moderner Reportingsysteme zur datenbasierten Steuerung</li><li>Fortschritts- und Erfolgskontrolle von Vertriebsroadmaps sowie Datenaufbereitung für Planung und Forecasts</li></ul></li><li>End-to-End-Verantwortung für B2B-Prozesse von Kampagnen über Angebots- und Vertragsprozesse bis hin zur Abrechnung – in enger Zusammenarbeit mit internen Bereichen wie Portfoliomanagement, Trading, Kundenservice und Marketing</li><li>Standardisierung von Prozessen und Produktabbildungen sowie Mitwirkung bei der inhaltlichen Produktgestaltung</li><li>Erstellung von Arbeitsanweisungen und Verkaufsunterlagen (in Zusammenarbeit mit Marketing und Dienstleistern)</li><li>Fachliche Verantwortung für die IT-Abbildung neuer Produkte und das IT-Zielbild B2B, inklusive Abstimmung mit B2C zur Nutzung von Synergien</li><li>Zentrale Anlaufstelle für Digitalisierungsanforderungen der Abteilung B2B</li><li>Product Owner für alle IT-Demands: fachliche Formulierung, Priorisierung und Koordination mit dem Digitalisierung &amp; Change-Programmmanagement</li><li>Fachliche Projektleitung bei IT-Umsetzungsprojekten unter Berücksichtigung von Zeit, Budget und Scope</li><li>Organisation und Koordination von Tests, Schulungen sowie Messen und Veranstaltungen</li><li>Planung und Umsetzung von übergreifenden Kampagnen inkl. Selektion, Segmentierung, Fulfillment und Erfolgskontrolle in Zusammenarbeit mit Digitalisierung &amp; Change, Marketing und IT</li></ul><br><h3>Ihr Profil</h3><br><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Energiewirtschaft, Prozessmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Ausgestaltung und IT-technischen Abbildung von End-to-End-Prozessen und B2B-Produkten, idealerweise in der Energiewirtschaft</li><li>Fundierte Kenntnisse der E2E-Prozesse im B2B-Vertrieb sowie der IT-seitigen Produktabbildung</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit sowie strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul><br><p>Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 5.071,08 pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.</p><p>Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!</p><p>Wenn Sie in unserem erfolgreichen Konzern mitarbeiten wollen, bewerben Sie sich jetzt online.&nbsp;</p>

Energie AG Oberösterreich

Energie AG Oberösterreich GmbH

Prozess- und Digitalisierungsmanager:in (all genders)im Business Development und Vertriebsmanagement 

Seit dem Studienjahr 2024/25 ist die Absolvierung des 8-wöchigen Wahlfachs aus Tertial C "Public Health - ärztliche Tätigkeit im öffentlichen Gesundheitsdienst (ÖGD)" möglich.<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>aktive Mitarbeit in einem interdisziplinären Team von Expertinnen und Experten des öffentlichen Gesundheitsdienstes</li><li>Mitwirkung bei der Durchführung von Begutachtungen in unterschiedlichen Bereichen (z.B. Sucht- und Drogenkoordination, personenbezogene Begutachtungen, Umweltmedizin, Infektiologie)</li><li>Vorbereitung bzw. Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen sowie Unterstützung bei der Erstellung von Gutachten</li><li>Begleitung der Sachverständigen zu Verhandlungen vor dem Landesverwaltungsgericht Oberösterreich (z.B. Abnahme von Lenkberechtigungen), bei Lokalaugenscheinen, Impfaktionen und vielem mehr</li><li>Kennenlernen des Epidemiologischen Meldesystems (EMS) sowie Mitwirkung an der Vorbereitung von daraus ableitbaren Maßnahmen (z.B. Impfaktionen, Impfberatung)</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>aufrechtes Diplomstudium der Humanmedizin an der Medizinischen Universität Wien</li><li>Abschrift der Studierendendaten aus dem Studienverwaltungssystem der Medizinischen Universität Wien (Med.Campus)</li><li>KPJ-Logbuch</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>Interesse am Wahlfach "Public Health"</li><li>Neugier und Bereitschaft sich auf das Themenfeld einzulassen</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>kommunikative und teamfähige Persönlichkeit</li><li>herzlich, aufgeschlossen, tatkräftig</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Verpflegung</b><br>in der Betriebsküche</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Unfall-, Kranken- und Pensionsversicherung</p></li><li><p><b>Zertifikat</b><br>Zum Abschluss erhalten Sie ein Zertifikat</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Sie erhalten eine Pauschalentschädigung von monatlich 1.618,75 Euro brutto.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Bei Fragen können Sie sich telefonisch an die Ansprechperson der Dienststelle wenden.</p><p>Das Auswahlverfahren erfolgt in Abstimmung mit der Abteilung Gesundheit gemeinsam mit der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung.</p>

Land Oberösterreich

Klinisch Praktisches Jahr (KPJ) - Öffentlicher Gesundheitsdienst (Public Health): Praktikum für Studierende des Diplomstudiums der Humanmedizin an der Medizinischen Universität Wien

Die Dussmann Austria GmbH ist ein international agierender Dienstleister für Gebäudemanagement mit einem klaren Fokus auf Qualität und Innovation. Unsere Dienstleistungen erstrecken sich von Gebäudereinigung bis hin zu Sicherheitsdiensten und Betriebsverpflegung.<br> <br>In der Zentralküche Pichling von Dussmann werden täglich 1.500 - 2.000 Menüs, für diverse Kunden, frisch gekocht.<br><br><strong>Ihre Aufgaben:</strong><br><br><ul> <li>Aktive Mitarbeit in der Speisenproduktion</li> <li>Regelmäßige Hygiene- und Qualitätskontrollen (Arbeitsbereich, Kleidung, Produktion)</li> <li>Sicherstellung eines reibungslosen operativen Ablaufs in allen relevanten Bereichen</li> </ul><br><strong>Ihr Profil:</strong><br><br><ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Koch (m/w/d)</li> <li>Erfahrung in der Seniorenverpflegung oder Gemeinschaftsverpflegung von Vorteil.</li> <li>Vertrauter Umgang mit MS Office und Warenwirtschaftssystemen</li> <li>Gepflegtes Erscheinungsbild, offenes freundliches Wesen</li> <li>Freude am Umgang mit älteren Menschen</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li> </ul><br><strong>Wir bieten:</strong><br><br><ul> <li>Geregelte Arbeitszeiten (6:00 - 14:30, jedes 2. Wochenende frei)</li> <li>Ganzjahresstelle - 40 Stunden Woche</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Arbeitskleidung</li> <li>Freie VerpflegungAttraktive und faire Vergütung ab einem Monatsbrutto von € 2.400,-- .Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich</li> <li>Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur in der<strong> #Dussmannschaft</strong></li> <li>Wir stehen für echtes Handwerk, Kulinarik mit Herz und gelebte Gastfreundschaft.</li> </ul><br>Dussmann ist ein internationales Familienunternehmen - werden Sie Teil der <strong>#Dussmannschaft</strong> im Bereich <strong>Food Service</strong>. Mit unserem breiten Angebot haben wir uns darauf spezialisiert, Menschen jederzeit und überall mit gesunder und vollwertiger Nahrung zu versorgen.<br><br>Wir stehen für Chancengleichheit, die Verhinderung jeglicher Form von Diskriminierung sowie die Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt. Wir möchten daher ausdrücklich ALLE ermutigen, sich zu bewerben.<br><br>Werden Sie jetzt Teil der Dussmannschaft. Um den Bewerbungsprozess so transparent wie möglich und datenschutzkonform zu gestalten, möchten wir hier darauf hinweisen, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen akzeptieren. <strong>Wir freuen uns auf Sie!</strong><br><br><strong>Ihr Kontakt für diese Position:</strong><br><br><ul><li>Katharina Klaffenböck</li><li>Bereichsleiterin Food Services</li></ul>

Dussmann Austria GmbH

Koch (m/w/d) - ID: 12317

<p>Von schmackhafter Hausmannskost bis zu süßen Köstlichkeiten: Wenn Sie bei Weinbergmaier arbeiten, dann sind Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens, das traditionelle Küche mit modernem Lebensstil vereint. Wir sind einer der führenden Hersteller im Tiefkühl-Convenience-Bereich und bieten Ihnen ein modernes, angenehmes Arbeitsumfeld, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Chance, in einem jungen, engagierten Team zu arbeiten.</p><h3>Ihr Aufgabenbereich</h3><ul><li>Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an den technischen Einrichtungen und Maschinen (v.a. Produktions- und Verpackungsmaschinen) innerhalb des Unternehmens.</li><li>Schnellstmögliche Herstellung des betriebsmäßigen Zustandes bei Störungen</li><li>Gebäudeinstandhaltung</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht)</li><li>Führerschein B und eigenes KFZ</li><li>Hohes Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsverständnis</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem hochmotivierten Team</li><li>fundierte Einschulung sowie individuelle Weiterbildungsprogramme, breite Palette an Schulungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns</li><li>Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte sowie Corporate Benefits (z.B. bei Einkauf, Reisen, etc.)</li><li>Kantine mit Essenszuschuss</li><li>Mitarbeiterevents (bspw. Sommerfest)</li><li>Möglichkeit vergünstigter Gruppenkrankenversicherung</li><li>Feste Arbeitszeiten in einem versetzten 3-Schichtbetrieb</li><li>Gratis Kaffee</li><li>Vergünstigte Fitnessstudiomitgliedschaft</li></ul><p>Für diese Anstellung ist je nach Erfahrung und Qualifikation ein überkollektivvertraglicher Bruttojahreslohn auf Basis 40 Wochenstunden von mindestens EURO 34.000,00 vorgesehen. Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur markt- und positionskonformen Überzahlung. Hinzu kommen attraktive Schichtzulagen.</p>

WEINBERGMAIER GmbH

Elektriker (m/w/d)

<p>Von schmackhafter Hausmannskost bis zu süßen Köstlichkeiten: Wenn Sie bei Weinbergmaier arbeiten, dann sind Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens, das traditionelle Küche mit modernem Lebensstil vereint. Wir sind einer der führenden Hersteller im Tiefkühl-Convenience-Bereich und bieten Ihnen ein modernes, angenehmes Arbeitsumfeld, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Chance, in einem jungen, engagierten Team zu arbeiten.</p><h3>Ihr Aufgabenbereich</h3><ul><li>Sicherstellung einer kontinuierlichen, effizienten und qualitativ einwandfreien Produktion für die geplanten Mengen</li><li>Im Schichtteam sind Sie für die operative Steuerung, die Führung der Mitarbeiter und Überwachung der Produktion verantwortlich</li><li>Inbetriebnahme, Einstellung und Betreuung/Überwachung der Anlagen im laufenden Prozess und bei Produktumstellungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Produktionsleitung &amp; Mitarbeit an produktions- und optimierungsrelevanten Projekten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise als Lebensmitteltechnologe oder technischer Hintergrund</li><li>Mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung</li><li>Starkes Interesse an produktionstechnischen Abläufen, rasche Auffassungsgabe für technische/organisatorische Zusammenhänge</li><li>Schichtbereitschaft (3-Schicht-Betrieb)</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem hochmotivierten Team</li><li>fundierte Einschulung sowie individuelle Weiterbildungsprogramme, breite Palette an Schulungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns</li><li>Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte sowie Corporate Benefits (z.B. bei Einkauf, Reisen, etc.)</li><li>Kantine mit Essenszuschuss</li><li>Mitarbeiterevents (bspw. Sommerfest)</li><li>Möglichkeit vergünstigter Gruppenkrankenversicherung</li><li>Feste Arbeitszeiten im Schichtbetrieb (3-Schicht)</li><li>Gratis Kaffee</li><li>Vergünstigte Fitnessstudiomitgliedschaft</li></ul><p>Für diese Anstellung ist je nach Erfahrung und Qualifikation ein überkollektivvertraglicher Bruttojahreslohn auf Basis 40 Wochenstunden von mindestens EURO 36.500,00 - 40.000,00 vorgesehen. Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur markt- und positionskonformen Überzahlung. Hinzu kommen attraktive Schichtzulagen.</p>

Schichtleiter (m/w/d)

<p>Von schmackhafter Hausmannskost bis zu süßen Köstlichkeiten: Wenn Sie bei Weinbergmaier arbeiten, dann sind Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens, das traditionelle Küche mit modernem Lebensstil vereint. Wir sind einer der führenden Hersteller im Tiefkühl-Convenience-Bereich und bieten Ihnen ein modernes, angenehmes Arbeitsumfeld, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Chance, in einem jungen, engagierten Team zu arbeiten.</p><h3>Ihr Aufgabenbereich</h3><ul><li>Warenübernahme und Wareneingangskontrolle</li><li>Interner Warentransport</li><li>Be- und Entladen der LKW's</li><li>Einteilung und Lagerung der Waren im Lagersystem</li><li>Einhaltung der Sicherheitsbestimmungen</li><li>Sicherstellung der Sauberkeit im Lager sowie An- und Ablieferungsbereich</li><li>Durchführung von Bestandskontrollen</li><li>Betreuung der EDV</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>abgeschlossene Lehre bzw. Ausbildung</li><li>mehrjährige Berufspraxis</li><li>EDV-Anwenderkenntnisse</li><li>Staplerschein</li><li>Kälteunempfindlichkeit (-20°C)</li><li>Genauigkeit, Flexibilität, Teamgeist, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit</li><li>3-Schichtbereitschaft</li><li>Führerschein und eigenens KFZ zum Erreichen des Arbeitsplatzes</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem hochmotivierten Team</li><li>fundierte Einschulung sowie individuelle Weiterbildungsprogramme, breite Palette an Schulungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns</li><li>Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte sowie Corporate Benefits (z.B. bei Einkauf, Reisen, etc.)</li><li>Kantine mit Essenszuschuss</li><li>Mitarbeiterevents (bspw. Sommerfest)</li><li>Möglichkeit vergünstigter Gruppenkrankenversicherung</li><li>Fixe Arbeitszeiten im 2-Schichtbetrieb</li><li>Gratis Kaffee</li><li>Vergünstigte Fitnessstudiomitgliedschaft</li></ul><p>Für diese Anstellung ist je nach Erfahrung und Qualifikation ein kollektivvertraglicher Bruttostundenlohn von EURO 12,97 vorgesehen.</p><br>

Lagermitarbeiter (m/w/d)

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Gestaltung eines abwechslungsreichen Unterrichts in den Fächern Lehrwerkstätte Holz bzw. Tierhaltung</li><li>Bereitschaft zur Mitwirkung in schulorganisatorischen Angelegenheiten</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>abgeschlossenes Bachelorstudium bzw. ein laufendes Bachelorstudium (Absolvierung von mindestens der Hälfte der erforderlichen ECTS) an einer agrarpädagogischen Hochschule für das Lehramt an land- und forstwirtschaftlichen Berufs- und Fachschulen</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>sehr gutes persönliches Auftreten, sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, Engagement und Freude mit Jugendlichen zu arbeiten</li><li>pädagogisches Geschick</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p><p><b>Gute Aus- und Weiterbildung</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Aus- und Weiterbildungsprogramm an.</p><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></ul><h2>Gehalt</h2><p>Entlohnungsschema Pädagogischer Dienst (pd): ca. Euro 1.600,-, bei Erfüllung aller Zuordnungsvoraussetzungen (Lehramt) zu diesem Gehaltsschema für zehn Wochenstunden Unterrichtserteilung. Bei Nichterfüllung der gesetzlichen Zuordnungsvoraussetzungen kommt es zu Gehaltsabschlägen oder</p><p>Entlohnungsschema IIL: ca Euro 1.300,- in der Entlohnungsgruppe l2a2, wenn ein der Verwendung entsprechendes Lehramt absolviert wurde.</p><p>Eine Erhöhung kann sich gegebenenfalls auf Basis der gesetzlichen Vorschriften im Zusammenhang mit anrechenbaren Vordienstzeiten ergeben.
Bei Nichterfüllung der gesetzlich geregelten Anforderungen kann es zu einer Reduzierung der angegebenen Bezüge oder zu einer Einreihung in eine geringer vergütete Entlohnungsgruppe kommen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet im Agrarbildungszentrum Hagenberg voraussichtlich am 24.07.2025 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

Praxislehrer/in für die Fächer Lehrwerkstätte Holz und Tierhaltung Theorie und Praxis

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Prüfen von Raumordnungsplänen der Gemeinden (Örtliche Entwicklungskonzepte, Flächenwidmungs- und Bebauungspläne hinsichtlich der Übereinstimmung mit den raumordnungsgesetzlichen Bestimmungen)</li><li>Verfassen von Gutachten und Stellungnahmen (Sachverständigendienst)</li><li>Beraten und Informieren von Kundinnen/Kunden (insbesondere Gemeinden betreffend geplante 
Raumordnungsmaßnahmen hinsichtlich der Übereinstimmung mit den raumordnungsgesetzlichen Bestimmungen)</li><li>Erstellen von strategischen Planungen</li><li>Erarbeiten von Grundlagen und Richtlinien</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>abgeschlossenes Diplom-, Master- oder Doktoratsstudium Raumplanung und Raumordnung oder Landschaftsplanung und Landschaftsarchitektur (bevorzugt mit Schwerpunkt Raumplanung und Regionalentwicklung) bis spätestens 31. Juli 2025 oder</li><li>abgeschlossenes Diplom-, Master- oder Doktoratsstudium Architektur (bevorzugt an einer Technischen Universität) bzw. einer vergleichbaren Studienrichtung bis spätestens 31. Juli 2025</li><li>Berufserfahrung im Bereich Raumplanung von Vorteil</li><li>Kenntnisse im Projektmanagement erwünscht</li><li>Führerschein der Klasse B und Einverständnis zur Leistung von Außendiensten (primär mit Dienstkraftwagen)</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>gutes persönliches Auftreten sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte rasch zu erfassen und verständlich zu kommunizieren</li><li>analytisches, fachübergreifendes Denken, Lösungsorientierung</li><li>Verhandlungsgeschick, Entscheidungs- und Überzeugungsfähigkeit</li><li>Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit sowie zielgerichteter Umgang mit Konfliktsituationen</li><li>österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p><p><b>Flexible Arbeitszeit</b><br>Ein sehr flexibles Gleitzeitmodell (mit Kernzeiten und Zeitausgleichsmöglichkeiten) gibt Ihnen die Möglichkeit, die Bedürfnisse von Berufs- und Privatleben gut aufeinander abzustimmen.</p><p><b>Verpflegung</b><br>In der hauseigenen Kantine können Sie werktags kostengünstig zu Mittag essen.</p><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens Euro 4.160 brutto
(Funktionslaufbahn LD 12).
Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.
Bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung ist eine Einreihung in die Funktionslaufbahn LD 11 vorgesehen; ist diese facheinschlägig, kann eine Einreihung in die Funktionslaufbahn LD 10 erfolgen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung gemeinsam mit der Abteilung Raumordnung voraussichtlich am 19. August 2025 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

Spezialsachverständige/r im Bereich örtliche Raumordnung

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Durchführung fachspezifischer Elektroarbeitern (z.B. Installation der EDV und von elektrischen Leitungen)</li><li>aktive Betreuung der haustechnischen Einrichtungen (z.B. Aufzüge, Notstromaggregate, Zutrittskontrollen)</li><li>Wartung und Reparatur von technischen Geräten</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>abgeschlossene Lehre im Bereich Elektrotechnik/Elektronik oder abgeschlossene Fachschule für Elektronik</li><li>Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zur Leistung von Außendiensten (vorwiegend mit Dienstkraftwagen)</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise mit ausgeprägter Teamfähigkeit</li><li>körperliche Belastbarkeit</li><li>flexibler Arbeitseinsatz in Form von Bereitschafts- und Turnusdiensten (Rufbereitschaft)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><p><b>Standort</b><br>Unsere Büros befinden sich im Landesdienstleistungszentrum beim Linzer Hauptbahnhof und liegen daher ideal für eine Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln. Wenn Sie mit dem Auto fahren, können Sie in der hauseigenen Tiefgarage einen Stellplatz mieten.</p><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p><p><b>Flexible Arbeitszeit</b><br>Ein sehr flexibles Gleitzeitmodell (mit Kernzeiten und Zeitausgleichsmöglichkeiten) gibt Ihnen die Möglichkeit, die Bedürfnisse von Berufs- und Privatleben gut aufeinander abzustimmen.</p><p><b>Verpflegung</b><br>In der hauseigenen Kantine können Sie werktags kostengünstig zu Mittag essen.</p></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit monatlich mindestens 3.140 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 19).</p><p>Je nach Aufgabenstellung erhalten Sie jedenfalls weitere Abgeltungen (z.B. Reisegebühren, Schmutz-, Gefahren- und Erschwernisabgeltung)</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet zeitnahe in der Abteilung Gebäude- und Beschaffungsmanagement statt.</p><p>Aus verwaltungsökonomischen Gründen ist bei den Auswahlverfahren eine Vorauswahl möglich.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

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