Dienstkraftwagenlenker/in

Bewerbungsfrist: 28.09.2026

Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen. Damit Verwaltung gut arbeiten kann, braucht es funktionierende Gebäude, verlässliche Services und eine Beschaffung, die Qualität, Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit verbindet. In der Abteilung Gebäude- und Beschaffungs-Management planen und betreiben wir Gebäude, organisieren zentrale Services und beschaffen Waren sowie Dienstleistungen für den gesamten Landesdienst. Gleichzeitig betreuen wir zahlreiche landeseigene Einrichtungen - darunter Berufsschulen, Gästehäuser und sozialpädagogische Kinder- und Jugendeinrichtungen - und unterstützen sie organisatorisch und infrastrukturell.

Das erwartet Sie

• Sicher und zuverlässig unterwegs sein: Sie lenken Dienstkraftfahrzeuge verantwortungsvoll, übernehmen Hol- und Bringdienste und sorgen für sichere sowie pünktliche Fahrten.
• Fahrzeuge und Infrastruktur betreuen: Sie kümmern sich um Wartung, Pflege und Sauberkeit der Dienstfahrzeuge und Garagen.
• Im Fahrtbetrieb mitwirken: Sie führen die erforderlichen Aufzeichnungen und Dokumentationen und unterstützen die Organisation eines reibungslosen Dienstkraftwagenbetriebs.
• Fahrten sorgfältig vorbereiten: Sie planen Ihre Fahrten vorausschauend und wählen geeignete Routen aus.

Das bringen Sie mit

Fachlich

• Qualifiziert: Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung, bevorzugt als KFZ-Mechaniker/in sowie über Berufserfahrung als Lenker/in.
• Mobil: Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und verfügen über eine sichere, vorausschauende und verantwortungsbewusste Fahrweise. Idealerweise verfügen Sie auch über den Führerschein der Klasse BE.
• Sicher im Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln: Sie verfügen über grundlegende EDV-Kenntnisse und können digitale Arbeitsmittel sowie elektronische Fahrtenaufzeichnungen sicher anwenden.

Persönlich

• Aufgeschlossen: Sie bleiben flexibel, wenn sich Aufgaben oder Fahrten kurzfristig ändern, und begegnen Menschen offen und respektvoll.
• Tatkräftig: Sie engagieren sich im Arbeitsalltag, übernehmen Verantwortung und unterstützen den reibungslosen allgemeinen Fahrdienst.
• Herzlich: Sie gehen freundlich und wertschätzend auf Kolleginnen, Kollegen und externe Ansprechpartner/innen zu und tragen zu einer guten Zusammenarbeit bei.

Unser Angebot

• Arbeitsplatz mit Zukunft
  Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.

• Sozial- und Zusatzleistungen
  Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.

• Weiterbildungsprogramm
  Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.

Gehalt

Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens 2.690 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 20). Je nach Aufgabenstellung erhalten Sie jedenfalls weitere Abgeltungen (z. B. Reisegebühren).

Auswahlprozess

Das Vorstellungsgespräch findet voraussichtlich am 13. Oktober in der Abteilung Gebäude- und Beschaffungs-Management statt.

Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.