
Mitarbeiter/in für die Buchhaltung (m/w/d)
Die Marktgemeinde Hausmannstätten sucht zum ehestmöglichen Eintritt einen/e
Mitarbeiter/in für die Buchhaltung (m/w/d)
mit einem Beschäftigungsausmaß von 20 - 40 Wochenstunden (50 % -100% der Vollbeschäftigung)
Zu den wesentlichen Aufgaben gehören (auszugsweise):
- Gemeindehaushalt auf Grundlage des Ergebnis-, Finanzierungs- und Vermögenshaushalts
- Voranschlag und Rechnungsabschluss
- Vermögensbewertung, Abschreibungen, Rückstellungen
- Mittelfristiger Haushaltsplan
- Kosten- und Leistungsrechnung
- Erfassung, Kontrolle und Digitalisierung von Lieferscheinen, Eingangsrechnungen etc.
- Durchführung der laufenden Buchhaltung (Erfassung und Verbuchung von Geschäftsfällen)
- Abwicklung von Jahreserklärungen (Kommunalsteuer, Leerstands- und Zweitwohnsitzabgabe etc.)
- Steuern- und Abgabenbuchhaltung
- Überwachung der Umsetzung von Beschlüssen der Kollegialorgane
- Vertrags- und Versicherungsverwaltung
Wir erwarten von Ihnen:
- Reifeprüfung (Abschluss an einer berufsbildenden höheren Schule mit Schwerpunkt Wirt-schaft, Verwaltung oder Administration von Vorteil), Ausbildung im Bereich Buchhaltung oder Bilanzbuchhalterlehrgang oder BWL-Abschluss
- Hohe Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie Ausdrucks- & Formulierungsfä-higkeit
- Sicheres Auftreten und ausgezeichnete Umgangsformen
- Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und höchste Diskretion
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Anwendungen
- Erfahrung mit SAP Programmen und GeOrg Kenntnisse von Vorteil
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung (im öffentlichen Dienst) von Vorteil
- Bereitschaft zu Weiterbildung, insbesondere zur Ablegung der Verwaltungsdienstprüfung für den Gehobenen Verwaltungsdienst
- Führerschein der Klasse B
Wir bieten Ihnen:
- Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im kommunalen Bereich
- Ein positives und kollegiales Arbeitsumfeld
- Attraktive Dienstzeiten
- Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Ein unbefristetes Dienstverhältnis (die ersten 3 Monate gelten als Probemonate)
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine sechste Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr
Anstellungserfordernisse:
- Österreichische Staatsbürgerschaft (auf Grund der Verwendung)
- Das vollendete 18. Lebensjahr
- Bei männlichen Bewerbern: Abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst, alternativ der Nachweis der Befreiung
- Volle Handlungsfähigkeit
- Die allgemeine und gesundheitliche Eignung für den Dienst
- Einwandfreies Vorleben (Strafregisterbescheinigung)
Verdienstmöglichkeit:
- Die Entlohnung erfolgt nach den Bestimmungen des Steiermärkischen Gemeinde-Vertrags-bedienstetengesetzes 1962, LGBl. Nr. 160 idgF und unter Berücksichtigung des Steiermärki-schen Landes-Gleichbehandlungsgesetzes 2023, LGBl 46/2023 im Entlohnungsschema I – Angestellte
- Der monatliche Mindestbezug inklusive Zulagen liegt bei einem Beschäftigungsausmaß von 100% der Vollbeschäftigung bei € 3.000,- brutto
- Aufgrund gesetzlich anrechenbarer Vordienstzeiten ist eine Einreihung in eine höhere Ent-lohnungsstufe möglich
Der schriftlichen Stellenbewerbung sind folgende Unterlagen (in Kopie) anzuschließen:
Ein Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweis über relevante abgeschlossene Ausbildungen, Dienstzeugnisse, Staatsbürgerschaftsnachweis, Strafregisterbescheinigung (kann bei Dienstan-tritt nachgereicht werden), Führerschein, Versicherungsdatenauszug.
Bewerbungen sind bis spätestens Montag, 17.08.2026 an die Marktgemeinde Hausmannstätten, Marktplatz 1-2, 8071 Hausmannstätten oder per E-Mail an gde@hausmannstaetten.gv.at zu richten.
Gem. § 37 ff. DSG werden Ihre Daten ausschließlich zum Zwecke der Prüfung einer Anstellung ver-wendet. Nach Abschluss des Ausschreibungsprozesses werden sie ausschließlich auf ausdrückli-chen Wunsch in Evidenz gehalten. Etwaige, im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Kosten werden nicht ersetzt.