field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<p>A leading company in the field of&nbsp;<strong>sports betting</strong>&nbsp;is currently building a central&nbsp;<strong>data science team</strong>&nbsp;in Vienna. For this exciting development, a dedicated&nbsp;<strong>Big Data Administrator</strong>&nbsp;is being sought who wants to help shape modern technologies in a dynamic environment.</p>
<h4>Your responsibilities:</h4>
<ul>
<li>Administration, monitoring, and optimization of the&nbsp;<strong>Big Data environment</strong>&nbsp;based on Apache Hadoop in the&nbsp;<strong>AWS Cloud</strong></li>
<li>Management and maintenance of services like&nbsp;<strong>Kafka, Flink, NiFi, DynamoDB</strong>, and&nbsp;<strong>Iceberg Tables</strong></li>
<li>Deployment using&nbsp;<strong>Infrastructure as Code</strong>&nbsp;(Terraform)</li>
<li>Planning and execution of&nbsp;<strong>updates</strong>&nbsp;and&nbsp;<strong>upgrades</strong></li>
<li>Consulting&nbsp;<strong>Data Engineers</strong>&nbsp;and&nbsp;<strong>Data Scientists</strong>&nbsp;in selecting suitable Hadoop services for business use cases</li>
<li><strong>3rd-level support</strong>&nbsp;through error analysis and troubleshooting</li>
<li>Support in&nbsp;<strong>workload optimization</strong>, e.g., through query tuning</li>
<li>Evaluation and implementation of&nbsp;<strong>cloud-native services</strong></li>
</ul>
<h4>Your profile:</h4>
<ul>
<li>Completed&nbsp;<strong>technical education</strong>&nbsp;(e.g., degree in computer science or equivalent qualification)</li>
<li>Experience in&nbsp;<strong>system administration of Linux systems</strong>&nbsp;(especially RedHat)</li>
<li>Solid knowledge in setting up and operating&nbsp;<strong>Big Data environments</strong>&nbsp;based on Apache Hadoop</li>
<li>Interest in&nbsp;<strong>continuous learning</strong>&nbsp;and personal development</li>
</ul>
<h4>What our client offers you:</h4>
<ul>
<li>An&nbsp;<strong>agile and dynamic work environment</strong>&nbsp;with flat hierarchies</li>
<li>Diverse&nbsp;<strong>training and development opportunities</strong>&nbsp;within the company</li>
<li>Attractive benefits of a large enterprise, such as:
<ul>
<li><strong>Remote work options</strong></li>
<li>Measures for&nbsp;<strong>occupational health promotion</strong></li>
<li>Access to a&nbsp;<strong>fitness center</strong></li>
<li><strong>Public transport job ticket</strong></li>
<li>and many other benefits</li>
</ul>
</li>
</ul>
<p>&nbsp;</p>
<p>JobNr: 2813</p>

Hirebuddy

Big Data Administrator (w/m/d)

<p>Das <strong>Elisabethinum in Axams</strong> ist eine ziemlich fröhliche Einrichtung für junge und ganz junge Menschen mit und ohne Behinderung. Wir gehören zu den Sozialen Diensten der Kapuziner, dem slw. Gegründet von Menschen, die der Überzeugung waren, dass zum Glauben auch das Tun gehört.</p>
<p><br>Zur Unterstützung unserer Therapie suchen wir in <strong>Teilzeit eine_n</strong></p>
<h2><strong>Logopäden (m/w/d).</strong></h2>
<p><strong>Sie arbeiten</strong> sowohl eigenständig als auch in einem multiprofessionellen Team. Die Stärkung der Gesamtpersönlichkeit der Kinder und Jugendlichen rücken Sie ins Zentrum Ihrer Aufmerksamkeit. Sie<br>begreifen Ihre Tätigkeit als pädagogisches Arbeiten und gehen offen auf Menschen zu.</p>
<p><strong>Wir bieten</strong> Ihnen den professionellen Austausch mit Expert_innen, die Möglichkeit Ihre Kompetenzen weiter zu entwickeln, den Platz eigene Ideen in die Tat umzusetzen und die Chance gemeinsam mit den Klient_innen kleine und große Erfolge zu feiern.</p>
<p>Menschen mit Behinderungen sind besonders eingeladen, sich zu bewerben. Das kollek-<br>tivvertragliche Mindestgehalt (SWÖ-KV) beträgt für Vollzeit (37 Wochenstunden) brutto € 3.264,00 (VG8/1). Die tatsächliche Einstufung erfolgt unter Berücksichtigung der Berufserfahrung (Vordienstzeiten).</p>

Logopäden (m/w/d)

<p>Wir suchen eine/n Servicemitarbeiter/in (m/w/d) in 4784 Schardenberg, Österreich. Diese Position kann in Vollzeit, Teilzeit oder als Aushilfe besetzt werden. Das Gehalt beginnt bei 2.500 € pro Monat.</p><h2>Über uns</h2><p>Wir sind ein regional sehr bekannter Familienbetrieb seit über 70 Jahren! Unser top modernes Gasthaus bietet regionale und saisonale Küche. Wir sind ein Ganzjahresbetrieb mit vielen Feierlichkeiten und Veranstaltungen sowie einem à la Carte Betrieb.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Betreuung und Bedienung der Gäste im Restaurant</li><li>Aufnahme von Bestellungen und Servieren von Speisen und Getränken</li><li>Sicherstellen eines reibungslosen Ablaufs im Servicebereich</li><li>Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Verlässlichkeit</li><li>Freundlichkeit</li><li>Kommunikativ</li><li>Erfahrung im Servicebereich von Vorteil</li></ul><h2>Warum zu uns?</h2><ul><li>Arbeiten in einem familiären und modernen Umfeld</li><li>Attraktive Vergütung ab 2.500 € pro Monat</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Schulung</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbung einreichen</li><li>Erstgespräch</li><li>Probearbeiten</li><li>Finales Interview</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><p>4784 Schardenberg, Österreich</p><h2>So bewerben Sie sich</h2><p>Bewerben Sie sich für diese Stelle, indem Sie den Anweisungen in dieser Stellenausschreibung genau folgen.</p>

Gasthaus Bauer e.U.

Servicemitarbeiter/in

<h2>Willst du in einem familiengeführten Unternehmen arbeiten?<br>Dann bist du bei uns genau richtig!</h2><p><br><strong>Wir suchen ab sofort:</strong></p><h1><strong>Kellner / in (m/w/d)</strong><br>&nbsp;</h1><h3><strong>Wir bieten dir:</strong></h3><ul><li>5-Tage-Woche – Dienstag und Mittwoch Ruhetag</li><li>Arbeitszeit am Abend 16 bis 23 Uhr, auch Teilzeit möglich</li><li>eventuell am Vormittag vorbereiten</li><li>eine tolle Atmosphäre in einem kleinen, persönlichen Rahmen mit lustigen und netten Kollegen</li><li>stets ein offenes Ohr für alle Anliegen&nbsp;<br>&nbsp;</li></ul><p>Kein Mitarbeiterzimmer</p><h3><strong>Bei Interesse melde dich bitte bei&nbsp;</strong></h3><p><strong>Erich Schernthanner</strong> unter&nbsp;<br>M: <a href="mailto:info@dorfalm-leogang.at" target="_blank">info@dorfalm-leogang.at</a><br>T: <a href="tel:+436644307024" target="_blank">0664-4307024</a></p>

Kellner/in (m/w/d)

<p>Die Volkshochschule OÖ sucht für den Kursort <strong>Ampflwang</strong> eine zuverlässige und kontaktfreudige Person, die uns fallweise bei der Betreuung unserer Kurse unterstützt – hauptsächlich am Abend während des Schuljahres.</p><p>Deine Aufgaben:</p><p>📌 Kurse vor Ort eröffnen &amp; fallweise abschließen</p><p>📌 Dabei Ansprechperson für Kursteilnehmende sein</p><p>📌 Infomaterial, Programmhefte &amp; Plakate verteilen (fallweise, nach Bedarf)</p><p>📌 Organisatorische Unterstützung &amp; kleine Notfallhilfe</p><p>Das bieten wir dir:</p><p>💰 € 18,- pro Stunde auf Honorarbasis (freier Dienstvertrag)</p><p>🤝 Einbindung in ein herzliches Team &amp; flexible Einsatzzeiten</p><p>🎓 Die Möglichkeit, kostenlos an Kursen teilzunehmen</p><p>Die Einsätze werden im Voraus geplant, und falls du einmal verhindert bist, kannst du dich vertreten lassen.</p><p>Du bist zuverlässig, kommunikativ und wohnst in der Nähe? Dann melde dich bei uns!</p><p>📩 Kontakt: Claudia Tober – <a href="mailto:edda.wiesmueller@vhsooe.at" target="_blank">region-voecklabruck@vhsooe.at</a> |&nbsp;📞 +43 676 84 55 00 505</p>

Volkshochschule Oberösterreich 

Mithilfe für die Kursbetreuung gesucht

<b>Bewerbungsfrist: 23.01.2026</b><br><br>Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen.<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Verantwortung für Pflegeassistenzausbildung:</b> Sie steuern diese Ausbildung an allen vier Standorten (Linz, Andorf, Baumgartenberg, Gaspoltshofen) inhaltlich, organisatorisch und qualitativ. Sie stellen sicher, dass gesetzliche Vorgaben (insbesondere nach dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz) eingehalten werden und gewährleisten eine fachlich hochwertige Ausbildung.</li><li><b>Ausbildungsangebote gestalten:</b> Gemeinsam mit der Leiterin der Altenbetreuungsschule entwickeln Sie bestehende Lehrgänge weiter, führen neue Angebote ein und passen Curricula laufend an gesetzliche Änderungen und Kompetenzerweiterungen an.</li><li><b>Lehrende/Vortragende begleiten:</b> Referentinnen und Referenten wählen Sie fachlich fundiert aus, prüfen deren Eignung und begleiten sie in ihrer Lehrtätigkeit. In Abstimmung mit der Leiterin übernehmen Sie Führungsaufgaben, führen Gespräche und erstellen Beurteilungen.</li><li><b>Prüfungen leiten:</b> Als zentrale Ansprechperson zur Abteilung Gesundheit des Landes OÖ übernehmen Sie den Vorsitz bei Pflegeassistenz-Prüfungen, bereiten diese sorgfältig vor, koordinieren Termine, Einteilungen und Protokolle und stellen einen professionellen Ablauf sicher.</li><li><b>Netzwerke pflegen:</b> Mit Kooperationspartnern wie Fachhochschulen, Landwirtschaftsschulen und Einrichtungen aus dem Sozialbereich arbeiten Sie eng zusammen.</li><li><b>Stellvertretung der Schulleitung:</b> In Ihrer Funktion vertreten Sie die Leiterin der Altenbetreuungsschule und sind in übergeordnete Entscheidungen eingebunden. Sie repräsentieren die Schule nach innen und außen und leisten einen aktiven Beitrag zur strategischen Weiterentwicklung der Standorte.</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Qualifiziert:</b> Sie sind diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegeperson (DGKP) und verfügen über eine abgeschlossene Pflegepädagogikausbildung.</li><li><b>Erfahren:</b> Sie verfügen über zumindest drei Jahre Berufserfahrung im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege. Unterrichtserfahrung sowie Führungserfahrung sind von Vorteil.</li><li><b>Vor Ort im Einsatz:</b> Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und sind gerne im Außendienst unterwegs, um persönlich vor Ort zu wirken.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen:</b> Sie denken gerne über bestehende Strukturen hinaus, bleiben offen für neue Entwicklungen im Pflege- und Bildungsbereich und bringen eigene Ideen konstruktiv ein.</li><li><b>Tatkräftig:</b> Sie behalten auch in einer komplexen Rolle mit vielen Schnittstellen den Überblick, treffen Entscheidungen selbstständig und stehen fachlich wie organisatorisch zu diesen.</li><li><b>Herzlich:</b> Sie arbeiten gerne mit Menschen und pflegen einen wertschätzenden, respektvollen und verlässlichen Umgang mit Auszubildenden, Lehrenden und Partnerorganisationen.</li><li><b>Staatsbürgerschaft:</b> Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz).</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Homeoffice</b><br>Homeoffice ist möglich und wird mit der Dienststelle vereinbart.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens 4.370 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 11). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet voraussichtlich am 09.02.2026 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Land Oberösterreich

Leitung Pflegeassistenz mit Stellvertretung der Schulleitung

<b>Bewerbungsfrist: 23.01.2026</b><br><br>Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die
Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so
arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen.<br>Die Schulsozialarbeit ist ein präventives Angebot der Kinder- und Jugendhilfe OÖ an ausgewählten Pflichtschulen. Sie unterstützt Familien dabei, Herausforderungen im Schulalltag frühzeitig zu erkennen und gemeinsam Lösungen zu finden. Schulsozialarbeiter/innen arbeiten dabei eng mit Schüler/innen, Lehrer/innen, Eltern und der Kinder- und Jugendhilfe zusammen - mit dem Ziel, Sicherheit, Vertrauen und Entwicklung zu fördern. Regelmäßige Fallbesprechungen, Intervisionen und Teamsupervisionen bieten dabei fachliche Begleitung und Raum für Austausch.<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Erste Anlaufstelle:</b> Als fachliche Ansprechperson stehen Sie Schüler/innen, Eltern sowie dem pädagogischen
Personal im schulischen und familiären Umfeld beratend zur Seite. Die Beratung gestalten Sie transparent und
beteiligungsorientiert, um Vertrauen, Selbstwirksamkeit und nachhaltige Lösungen zu finden.</li><li><b>Unterstützen und Entwickeln:</b> Sie erkunden und benennen die Sorgen und Ressourcen der Familien sowie deren soziales Umfeld, um passgenaue Unterstützungsangebote zu entwickeln.</li><li><b>Zusammenarbeit:</b> Sie kooperieren mit relevanten Institutionen, wie etwa Beratungs- und Freizeiteinrichtungen,
sowie mit den Systempartnern der Kinder- und Jugendhilfe, um eine ganzheitliche Unterstützung sicherzustellen.</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Qualifiziert:</b>
<ul><li>Sie haben das Diplom- oder Bachelorstudium Soziale Arbeit an einer Fachhochschule oder eine Diplomprüfung als diplomierte/r Sozialarbeiter/in an einer Akademie für Sozialarbeit abgeschlossen oder</li>
<li>verfügen über ein abgeschlossenes Masterstudium Soziale Arbeit an einer Fachhochschule und haben nachweisbare Kinder- und Jugendhilfe-spezifische Kenntnisse (orientiert an Qualität und Umfang eines Bachelorstudiengangs).</li></ul></li><li><b>Erfahren: </b>Erste Berufserfahrung, z.B. durch ein Praktikum in der Kinder- und Jugendhilfe, ist von Vorteil.</li><li><b>Vor Ort im Einsatz: </b>Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und sind gerne im Außendienst unterwegs, um
persönlich vor Ort zu wirken.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen: </b>Kein Tag ist wie der andere. Sie sind offen für Abwechslung und neue Erfahrungen.</li><li><b>Tatkräftig:</b> Sie übernehmen gerne Verantwortung, sind entscheidungsfreudig und gut organisiert.</li><li><b>Herzlich: </b>Sie haben hohes Interesse an den Lebenswelten von Familien und bauen leicht eine Bindung zu den
Familien - insbesondere den Kindern - auf.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Damit Sie fachlich am aktuellen Stand bleiben und für Ihre persönliche Weiterbildung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens 3.690 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 14, inklusive Zulagen). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag entsprechend erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet am 02.02.2026 in der Bezirkshauptmannschaft Gmunden statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Schulsozialarbeiter/in

<b>Bewerbungsfrist: 23.01.2026</b><br><br>Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die
Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so
arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen.<br>Die Kinder- und Jugendhilfe OÖ unterstützt und begleitet Familien im Sinne einer lösungsfokussierten und sicherheitsorientierten Praxis. Dabei steht neben dem Kinderschutz die Entwicklung von Kindern und Jugendlichen zu eigenverantwortlichen Persönlichkeiten im Zentrum. Regelmäßige Fallbesprechungen, Intervisionen und Teamsupervisionen unterstützen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Kinder- und Jugendhilfe bei dieser vielseitigen Tätigkeit.<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Begleiten und Betreuen: </b>Sie unterstützen und begleiten die Familien mit gezielten Maßnahmen.</li><li><b>Kooperation: </b>Sie stehen in engem Austausch mit verschiedenen Kooperationspartnern wie z.B.
Kinderschutzzentren, Schulen, sozialpädagogischen Einrichtungen.</li><li><b>Gefährdung abklären:</b> Nach einer Gefährdungsmeldung übernehmen Sie fallführend die erste Abklärung der
Risiken, denen die Kinder und Jugendlichen ausgesetzt sein können.</li><li><b>Gerichtliche Begleitung:</b> Zusätzlich übernehmen Sie auch die Vertretung oder Begleitung bei Gerichten.</li><li><b>Team:</b> In regelmäßigen Fallbesprechungen und Supervisionen tauschen Sie sich mit Ihren Kolleginnen und
Kollegen aus, um neue Sichtweisen und Anhaltspunkte zu bekommen und die eigene Resilienz zu stärken.</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Qualifiziert:</b>
<ul><li>Sie haben das Diplom- oder Bachelorstudium Soziale Arbeit an einer Fachhochschule oder eine Diplomprüfung als diplomierte/r Sozialarbeiter/in an einer Akademie für Sozialarbeit abgeschlossen oder</li><li>verfügen über ein abgeschlossenes Masterstudium Soziale Arbeit an einer Fachhochschule und haben nachweisbare Kinder- und Jugendhilfe-spezifische Kenntnisse (orientiert an Qualität und Umfang eines Bachelorstudiengangs).</li></ul></li><li><b>Erfahren: </b>Erste Berufserfahrung, z.B. durch ein Praktikum in der Kinder- und Jugendhilfe, ist von Vorteil.</li><li><b>Vor Ort im Einsatz: </b>Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und sind gerne im Außendienst unterwegs, um
persönlich vor Ort zu wirken.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen: </b>Kein Tag ist wie der andere. Sie sind offen für Abwechslung und neue Erfahrungen.</li><li><b>Tatkräftig: </b>Sie übernehmen gerne Verantwortung, sind entscheidungsfreudig und gut organisiert.</li><li><b>Herzlich: </b>Sie haben hohes Interesse an den Lebenswelten von Familien und bauen leicht eine Bindung zu den
Familien - insbesondere den Kindern - auf.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Flexible Arbeitszeit</b><br>Ein flexibles Gleitzeitmodell (mit Kernzeiten und Zeitausgleichsmöglichkeiten) gibt Ihnen die Möglichkeit, die Bedürfnisse von Berufs- und Privatleben gut aufeinander abzustimmen.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt liegt bei Teilzeit mit 35 Wochenstunden monatlich zwischen 3.220 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 14, inklusive Zulagen, ohne facheinschlägiger Berufserfahrung) und 3.800 Euro brutto (LD 13, inklusive Zulagen sowie facheinschlägiger Berufserfahrung von mindestens drei Jahren).</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet 03.02.2026 in der Bezirkshauptmannschaft Wels-Land statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Familiensozialarbeiter/in

<p>In der Gemeinde Jungholz gelangt ab sofort die Stelle einer</p><h1>Kindergartenpädagogin (m/w/d) mit Leitungsfunktion</h1><p>mit einem Beschäftigungsausmaß von 40 Wochenstunden zur Besetzung.</p><h3>Wir bieten</h3><ul><li>Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld</li><li>Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten</li><li>Pädagogische Leitung einer kleinen Kindergartengruppe</li><li>Betreuung und Begleitung der Kinder (2-6) Jahre mit einem abwechslungsreichen und entwicklungsfördernden Betreuungs- und Bildungsangebot</li><li>Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen</li></ul><h3>Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in Elementarpädagogik</li><li>Verlässlichkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit und Kreativität</li><li>Verantwortungsvoller Umgang mit Kindern und Eltern</li><li>Verantwortung zur Umsetzung des pädagogischen Konzepts</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Diskretion</li><li>Kurs in Erster Hilfe (kann nach der Anstellung absolviert werden)</li><li>Abgeleisteter Zivil- oder Präsenzdienst bei männlichen Bewerbern</li><li>Einwandfreier Leumund (Strafregisterbescheinigung Kinder- und Jugendfürsorge)</li></ul><p>Die Anstellung und Entlohnung erfolgt nach den Bestimmungen des Tiroler Gemeindevertragsbediensteten Gesetzes 2012 - G-VBG 2012 i.d.g.F. Entlohnungsgruppe ki1. Das Mindestentgelt beträgt hierbei monatlich € 3.252,90 brutto bei Vollbeschäftigung (40 Wochenstunden) zzgl. Leitungszulage. Die tatsächliche Einstufung erfolgt unter Berücksichtigung der Berufserfahrung (Vordienstzeiten).</p><p>Die schriftlichen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Schul- und Dienstzeugnisse, Nachweis über<br>Zusatzausbildungen, Geburtsurkunde, Staatsbürgerschaftsnachweis, Strafregisterauszug, Bestätigung über abgeleisteten Präsenzdienst) sind bis spätestens <strong>Donnerstag, 29.01.2026</strong> an das Gemeindeamt Jungholz, Haus Nr. 55, 6691 Jungholz oder per Mail an <a href="mailto:gemeinde@junqholz.qv.at" target="_blank">gemeinde@junqholz.qv.at</a> zu richten.</p><p>Für Rückfragen steht die Bürgermeisterin Karina Konrad gerne persönlich oder telefonisch unter <a href="tel:+436766775301" target="_blank">+43</a><br><a href="tel:+436766775301" target="_blank">676 677 5301</a> zur Verfügung.</p><p>Hinweis auf § 2 Gemeindegleichbehandlungsgesetz 2005 i.V.m. § 7 des Landesgleichbehandlungsgesetzes 2005.</p>

Kindergartenpädagogin (m/w/d) mit Leitungsfunktion

<p>In der Gemeinde Jungholz gelangt ab sofort die Stelle einer</p><h1>Assistenzkraft (m/w/d) im Kindergarten</h1><p>mit einem Beschäftigungsausmaß von 20 Wochenstunden zur Besetzung.</p><h3>Es erwartet Sie</h3><p>ein kleines Team und Kinder im Alter von 2 - 6 Jahren welches sich auf Ihre Mitwirkung bei der pädagogischen Arbeit freut.</p><h3>Sie bringen mit</h3><ul><li>eine Ausbildung zur Assistenzkraft (wenn nicht vorhanden, Bereitschaft zum Absolvieren der Ausbildung)</li><li>Freude am Umgang mit Kindern und Eltern</li><li>einen Erste-Hilfe-Kurs (kann nach Anstellung absolviert werden)</li><li>einen einwandfreien Leumund (Strafregisterbescheinigung) und</li><li>bei männlichen Bewerbern einen abgeleisteten Zivil- oder Präsenzdienst.</li></ul><p>Die Anstellung und Entlohnung erfolgt nach den Bestimmungen des Tiroler Gemeindevertragsbediensteten Gesetzes 2012 - G-VBG 2012 i.d.g.F. Entlohnungsgruppe Ak 1. Das Mindestentgelt beträgt hierbei monatlich € 2.685,90 brutto bei Vollbeschäftigung (40 Wochenstunden). Die tatsächliche Einstufung erfolgt unter Berücksichtigung der Berufserfahrung (Vordienstzeiten).</p><p>Die schriftlichen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Schul- und Dienstzeugnisse, Nachweis über<br>Zusatzausbildungen, Geburtsurkunde, Staatsbürgerschaftsnachweis, Strafregisterauszug, Bestätigung über abgeleisteten Präsenzdienst) sind bis spätestens <strong>Donnerstag, 29.01.2026</strong> an das Gemeindeamt Jungholz, Haus Nr. 55, 6691 Jungholz oder per Mail an <a href="mailto:gemeinde@junqholz.qv.at" target="_blank">gemeinde@junqholz.qv.at</a> zu richten.</p><p>Für Rückfragen steht die Bürgermeisterin Karina Konrad gerne persönlich oder telefonisch unter <a href="tel:+436766775301" target="_blank">+43</a><br><a href="tel:+436766775301" target="_blank">676 677 5301</a> zur Verfügung.</p><p>Hinweis auf § 2 Gemeindegleichbehandlungsgesetz 2005 i.V.m. § 7 des Landesgleichbehandlungsgesetzes 2005.</p>

2.418 Jobs