field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung bei der Planung und Umsetzung neuer Projekte</li><li>Anfertigung von Bauteilen aus Edelstahl für Maschinen und Anlagen</li><li>Handhabung einfacher Fräs-, Dreh-, Bohr- und Schneidmaschinen</li><li>Herstellung von hochwertigen Schweißverbindungen (v.a. WIG-Schweißen)</li><li>Montage von Eigenfertigungen, Maschinen und Metallbauteilen</li><li>Unterstützung bei Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten</li><li>Dokumentation aller durchgeführten Tätigkeiten</li><li>Beitrag zur Erhöhung der Betriebssicherheit und Verbesserung des Arbeitsschutzes</li></ul><h2>Ihre Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung als Metalltechniker, Schlosser oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gute WIG-Schweißkenntnisse</li><li>Kenntnisse im Drehen, Fräsen und Rohrbau (von Vorteil)</li><li>Sicherer Umgang mit technischen Skizzen, Plänen und Werkzeichnungen</li><li>Hohes technisches Verständnis</li><li>Bereitschaft zu Überstunden und Flexibilität</li><li>Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Hohe Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Stressresistenz</li><li>Einwandfreier Leumund</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>PC-Basiskenntnisse</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Eine modern eingerichtete Werkstatt mit großem, eigenen Arbeitsbereich (klimatisiert)</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell im Rahmen der Vollzeit</li><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hohem Maß an Selbstverantwortung in einem motivierten Team</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem österreichischen Familienunternehmen</li><li>Kostenlose Parkplätze bzw. gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (Bus &amp; Zug)</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Wöchentlicher Obstkorb, kostenloser Kaffee</li><li>Regelmäßige Sport- &amp; Firmenevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest, Betriebsausflug, etc.)</li></ul><h2>Entlohnung</h2><p>Wir stellen eine angemessene und marktkonforme Bezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung in Aussicht, mindestens jedoch ein Jahresbruttogehalt von: 39.200 €<br>Ausmaß der wöchentlichen Arbeitszeit:38,5 Stunden</p>

Almi GmbH

Metalltechniker (Schlosser) (m/w/x)

<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Abwicklung des gesamten Bestellprozesses (inkl. Rechnungsprüfung) in Absprache mit der Einkaufsleiterin</li><li>Einholung von Angeboten und Mustern samt Preisverhandlungen</li><li>Kommunikation mit internationalen Lieferanten und Speditionen</li><li>Erfüllung der aufgetragenen Arbeiten in hoher Qualität</li></ul><h2>Ihre Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene kfm. Ausbildung oder höhere schulische Ausbildung (Lehre, HAK/HAS)</li><li>Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Einkauf</li><li>Sehr gute Deutsch- &amp; Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li><li>Hohes Prozessverständnis</li><li>Teamplayer</li><li>Selbständige, zuverlässige und genaue Arbeitsweise</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Position und einen sicheren Arbeitsplatz in einem österreichischen Familienunternehmen</li><li>Eine umfangreiche Einarbeitung mit hohem Maß an Selbstverantwortung in einem motivierten Team</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitvereinbarung</li><li>Kostenlose Parkplätze bzw. gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (Bus &amp; Zug)</li><li>Mitarbeiterbenefits wie kostenloser Kaffee, Obstkorb, regelmäßige Sport- und Firmenevents</li><li>Modern eingerichteter und klimatisierter Arbeitsplatz</li></ul><h2>Entlohnung</h2><p>Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt (bei Vollzeitanstellung 38,5 Stunden) für diese Position 36.460 € brutto pro Jahr beträgt. Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir gemeinsam je nach Qualifikation und Erfahrung im persönlichen Gespräch.</p>

Operativer Einkäufer (m/w/x)

<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Entwicklung neuer Produkte und Verfahren im Speziellen bei Wurst- und Fleischerzeugnissen sowie veganen/vegetarischen (Fleisch-)Ersatzprodukten</li><li>Austesten und Verkostung neuer Produkte</li><li>Sensorische Prüfung von Produkten und Rohstoffen</li><li>Rezepturen im System einpflegen, kontrollieren und warten</li><li>Rezepturoptimierung</li><li>Unterstützung bei der Reklamationsbearbeitung</li><li>Anforderung und Testung von Warenmuster für die Produktentwicklung</li><li>Mustervorbereitung für die Musterfleischerei</li><li>Produktpräsentation sowie Unterstützung bei Kundenseminaren</li><li>Termine mit Lieferanten</li></ul><h2>Ihre Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (HTL, FH/Universität) oder entsprechend ähnliche Ausbildung im Lebensmittelbereich</li><li>Berufserfahrung von Vorteil, aber auch EinsteigerInnen sind willkommen</li><li>Grundkenntnisse über Lebensmittel und Zusatzstoffe sowie eine hohe Affinität zu Lebensmitteln</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative und selbständigem Handeln</li><li>Zuverlässige, genaue Arbeitsweise und ausgezeichnete Selbstorganisation</li><li>Teamplayer</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Modern eingerichteter Arbeitsplatz und technisch auf dem neuesten Stand</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem österreichischen Familienunternehmen</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitvereinbarung</li><li>Vielfältiges und spannendes Aufgabengebiet in einem motivierten Team</li><li>Kostenlose Parkplätze bzw. gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (Bus &amp; Zug)</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Wöchentlicher Obstkorb, kostenloser Kaffee</li><li>Regelmäßige Sport- &amp; Firmenevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest, etc.)</li></ul><h2>Entlohnung</h2><p>Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position&nbsp;36.460 € brutto pro Jahr beträgt. Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir gemeinsam je nach Qualifikation und Erfahrung im persönlichen Gespräch.<br>Ausmaß der wöchentlichen Arbeitszeit: 38,5 Stunden</p>

Mitarbeiter Produktentwicklung (m/w/x)

<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Herstellung hochwertiger Wurst- und Fleischprodukte in Kombination mit unseren vielfältigen Almi-Produkten</li><li>Unterstützung bei Entwicklung bzw. Testung neuer Produkte und neuer Verfahren im Rahmen der Musterfleischerei (bzw. Testküche) sowie Mitwirkung in der Produktentwicklung</li><li>Sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten, die nicht vergleichbar sind mit Aufgaben in traditionellen Fleisch- und Wurstbetrieben</li><li>Unterstützung von Kundenseminaren in unserer Almi-Akademie</li><li>Enge Abstimmung mit der Produktentwicklung, den Almi-Fachberatern, dem Vertriebsteam und den internationalen Almi-Kunden</li><li>Zerlegung, Qualitätsüberprüfung und Beurteilung von Fleisch und Fleischwaren</li><li>Bedarfsplanung</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften</li></ul><h2>Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum FleischerIn bzw. FleischermeisterIn mit Berufserfahrung oder Koch/Köchin mit Industrieküchenerfahrung</li><li>Freude am Beruf und an der Entwicklung hochwertiger Lebensmittel</li><li>Hohe Kundenorientierung und Teamgeist</li><li>Selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität</li><li>Genauigkeit, Gewissenhaftigkeit, absolute Zuverlässigkeit und Sicherheitsbewusstsein</li><li>Gute körperliche Verfassung und handwerkliches Geschick</li><li>Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Abwechslungsreiches Arbeiten im Anwendungstechnikum in einem innovativen Arbeitsumfeld</li><li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem österreichischen Familienunternehmen, das regional wirkt, international denkt und global handelt</li><li>Eine verantwortungsvolle Position mit einem hohen Maß an Selbstverantwortung</li><li>Wir setzen auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und Teamwork</li><li>Ausreichend Parkplätze und gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (Bus &amp; Zug)</li><li>Mitarbeiterrabatte, wöchentlicher Obstkorb, kostenloser Kaffee</li><li>Regelmäßige Sport- &amp; Firmenevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest, etc.)</li></ul><h2>Entlohnung</h2><p>Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position&nbsp;36.460 € brutto pro Jahr beträgt.<br>Ausmaß der wöchentlichen Arbeitszeit: 38,5 Stunden</p>

Innovativer Fleischhauer (m/w/)

<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Instandhaltungs-, Instandsetzungstätigkeiten und Reparaturen an unseren Produktionsmaschinen und Gebäudeanlagen</li><li>Fach- und termingerechte Abarbeitung der zugeteilten Reparatur- und Wartungsaufträge</li><li>Aufzeigen von Mängeln bezüglich Sicherheitsbestimmungen an Anlagen, Maschinen oder am und in den Gebäuden</li><li>Analyse von Fehlern, Ursachenfindung, Beseitigung der Fehlerquellen, Besprechungen von eventuell notwendigen Korrekturmaßnahmen mit dem Vorgesetzten</li><li>Bearbeiten und Ausarbeiten von Verbesserungsmaßnahmen zur Störungsvermeidung</li></ul><h2>Ihre Qualifikation</h2><ul><li>Nachweisliche Ausbildung zur Elektrofachkraft (abgeschlossene Lehre, Fachschule, HTL-AbbrecherInnen)</li><li>Berufserfahrung</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Flexibilität, Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Selbständige, lösungsorientierte Arbeitsweise</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Eine modern eingerichtete Werkstatt mit großem, eigenen Arbeitsbereich (klimatisiert)</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell im Rahmen der Vollzeit</li><li>Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hohem Maß an Selbstverantwortung in einem motivierten Team</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem österreichischen Familienunternehmen</li><li>Kostenlose Parkplätze bzw. gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (Bus &amp; Zug)</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Wöchentlicher Obstkorb, kostenloser Kaffee</li><li>Regelmäßige Sport- &amp; Firmenevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest, Betriebsausflug, etc.)</li></ul><h2>Entlohnung</h2><p>Wir stellen eine angemessene und marktkonforme Bezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung in Aussicht, mindestens jedoch ein Jahresbruttogehalt von: 39.200 €<br>Ausmaß der wöchentlichen Arbeitszeit: 38,5 Stunden</p>

Elektrobetriebstechniker (m/w/x)

<p>Von schmackhafter Hausmannskost bis zu süßen Köstlichkeiten: Wenn Sie bei Weinbergmaier arbeiten, dann sind Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens, das traditionelle Küche mit modernem Lebensstil vereint. Wir sind einer der führenden Hersteller im Tiefkühl-Convenience-Bereich und bieten Ihnen ein modernes, angenehmes Arbeitsumfeld, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Chance, in einem jungen, engagierten Team zu arbeiten.</p><p>In der IT ist es unser erklärtes Ziel „Business Enabler“ für unsere Fachbereiche zu sein. Dafür ist es notwendig die Prozesse und Applikationen der Bereiche zu kennen und zu verstehen. Wir wollen Potentiale aufzeigen, die den Anwendern das Leben erleichtern und effizientes, sicheres Arbeiten ermöglichen. Wir liefern als Team einen wertvollen Beitrag um uns als Gesamtunternehmen weiterzuentwickeln.</p><p>In der Rolle des „Spezialist für Daten, Reporting und Azure Cloud (m/w/d)“ sind Sie Ansprechpartner und Sparringpartner für den Fachbereich. Sie erfassen und verstehen die Bedarfe der Fachbereiche und machen aus Daten Dashboards für Analyse und Reportingzwecke. Sie automatisieren die Datenbeladung der Azure Analytics-Plattform und unseres DWH mit Unterstützung von ETL- und Automatisierungstools und fühlen sich in der M365 und Azure Umgebung zu Hause.</p><h3>Ihr Aufgabenbereich</h3><ul><li>Analyse der Anforderungen in Bezug auf Daten, Analytics und Reporting aus den Fachbereichen</li><li>Aktives Gestalten und Weiterentwickeln unserer Data und Analytics Plattform (Azure Synapse, DWH, ..) in Verbindung mit PowerBI als Reportingplattform</li><li>Inhouse Consulting für unsere Fachbereiche</li><li>Unterstützung im operativen Betrieb unserer IT-Infrastruktur und im Support</li><li>Unterstützung in der Konzeption und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten, vor allem in Hinblick auf Automatisierung, Datenverarbeitung, Analytics und Reporting</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung mit IT-Schwerpunkt (Lehre, HTL, FH/UNI) oder vergleichbares</li><li>Affinität und Verständnis für M365, Azure Cloud, Daten und Reporting</li><li>Erfahrung in der IT und im speziellen in der Datenanalyse, -aufbereitung und Integration</li><li>Teamplayer, Belastbarkeit, analytisches Denken, Eigenverantwortung</li><li>Know-How in der Microsoft PowerPlattform (Power-BI, PowerApps, PowerAutomate) und Datenintegration (Azure Data Fabric, Azure Synapse, DWH, ..)</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem hochmotivierten Team</li><li>fundierte Einschulung sowie individuelle Weiterbildungsprogramme, breite Palette an Schulungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns</li><li>Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte sowie Corporate Benefits (z.B. bei Einkauf, Reisen, etc.)</li><li>Kantine mit Essenszuschuss</li><li>Mitarbeiterevents (bspw. Sommerfest)</li><li>Möglichkeit vergünstigter Gruppenkrankenversicherung</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Gratis Kaffee</li><li>Vergünstigte Fitnessstudiomitgliedschaft</li><li>Home Office Möglichkeit</li></ul><p>Für diese Anstellung ist ein Bruttojahresgehalt auf Basis 40 Wochenstunden von EURO 48.000,00 brutto vorgesehen. Je nach Qualifikation besteht die Bereitschaft zur markt- und positionskonformen Überzahlung.</p><br>

WEINBERGMAIER GmbH

Spezialist für Daten, Reporting und Azure Cloud (m/w/d)

<p>Werde Teil unseres Teams im <strong>Bezirksalten- und Pflegeheim Kremsmünster.</strong></p><p><strong>Beschäftigungsausmaß: </strong>Teilzeit mit 30 Wochenstunden</p><p><strong>Dienstbeginn:</strong> ab 01.08.2025</p><h3><strong>Aufgaben:</strong></h3><ul><li>Unterstützung bei der Basisversorgung unter Anleitung und Aufsicht von Angehörigen der Gesundheitsberufe</li><li>Unterstützung im Alter bei der Haushaltsführung und den Aktivitäten des täglichen Lebens</li><li>Sicherung sozialer Grundbedürfnisse durch Aufrechterhaltung und Förderung der Selbstständigkeit bzw. der Hilfe zur Selbsthilfe</li></ul><h3><strong>Wir bieten:</strong></h3><ul><li>Einen Job mit Sicherheit bei einem attraktiven familienfreundlichen Arbeitgeber</li><li>Ein motiviertes, familiäres Team</li><li>Flexible Dienstplangestaltung mit individuellen Möglichkeiten</li><li>Transparentes Entlohnungsmodell</li><li>Attraktive Sozial- und Zusatzleistungen wie z.B. Fahrtkostenzuschuss, Zuschüsse für Kinder, ...</li><li>Qualifizierte Einarbeitung und die Möglichkeit zur Weiterbildung</li><li>Versicherung bei der Krankenfürsorge für Oö. Gemeindebedienstete (KFG)</li><li>Vergünstigtes Mittagessen</li><li>Gutscheine bzw. Firmenrabatte</li></ul><h3><strong>Anforderungsprofil:</strong></h3><ul><li>Ausbildung als Heimhelfer/in</li><li>Bereitschaft zur Leistung eines unregelmäßigen Turnusdienstes mit Wochenend-, Feiertags- und Nachtdiensten</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li></ul><h3><strong>Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:</strong></h3><ul><li>Österreichische Staatsbürgerschaft oder EU/EWR-Bürger/in</li><li>Persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung</li><li>Ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li></ul><h3><strong>Entlohnung:</strong></h3><p>Funktionslaufbahn GD 21 (mind. € 2.669,27 brutto inkl. Zuschlag bei Vollbeschäftigung) des Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002</p><h3><strong>Auswahlverfahren:</strong></h3><ul><li>Vorstellungsgespräch im Bezirksalten- und Pflegeheim Kremsmünster.</li><li>Die Aufnahme erfolgt in ein Vertragsbedienstetenverhältnis zum Sozialhilfeverband Kirchdorf.</li></ul><h3><strong>Bewerbung:</strong></h3><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<br>Sie können sich gerne <a href="https://www.shvki.at/jobs-karriere/bewerbung" target="_blank">online</a> per E-Mail: <a href="mailto:shv.bh-ki.post@ooe.gv.at" target="_blank">shv.bh-ki.post@ooe.gv.at</a> oder per Post bewerben.</p><h3><strong>Nähere Auskünfte:</strong></h3><ul><li>auf unserer <a href="https://jobs.meinbezirk.at/job/www.shvki.at" target="_blank">Homepage</a></li><li>bei der SHV-Geschäftsstelle +43 (0)7582 685-65309</li><li>im Bezirksalten- und Pflegeheim Kremsmünster +43 (0)7583 5111</li></ul>

Sozialhilfeverband Kirchdorf

Heimhelfer/in

<p><strong>STELLENAUSSCHREIBUNG</strong></p><p>Das <strong>Gemeindeamt Eggendorf im Traunkreis </strong>schreibt aufgrund des Gemeindevorstandsbeschlusses vom 18.06.2025 folgende Stelle aus:</p><h2><strong>Bauhofmitarbeiter/in</strong></h2><ul><li>Funktionslaufbahn GD 19.1</li><li>(mind. brutto € 3.162,70 bei Vollbeschäftigung,&nbsp;bei anrechenbaren Vordienstzeiten entsprechend höher)</li><li>Vollbeschäftigung (40 Wochenstunden)</li><li>Besetzung: ehestmöglich</li></ul><p><br>Die Bewerbung ist schriftlich (gerne auch per E-Mail <a href="mailto:gemeinde@eggendorf.ooe.gv.at" target="_blank"><strong>gemeinde@eggendorf.ooe.gv.at</strong></a>) unter Anschluss der entsprechenden Unterlagen (Lebenslauf mit Foto, Bewerbungsschreiben, Ausbildungs- und Dienstzeugnisse, Geburtsurkunde, Staatsbürgerschaftsnachweis) an das&nbsp;</p><p><strong>Gemeindeamt Eggendorf im Traunkreis</strong><br>Obere Dorfstraße 4<br>4622 Eggendorf im Traunkreis&nbsp;</p><p>zu richten und muss bis spätestens<strong> Freitag, 25. Juli 2025, 12 Uhr </strong>beim Gemeindeamt einlangen.</p><p><strong>Den vollständigen Ausschreibungstext finden Sie unter&nbsp;</strong><br><a href="https://www.eggendorf.at" target="_blank"><strong>www.eggendorf.at</strong></a><br>&nbsp;</p><p>Der Bürgermeister Ing. Walter Schiller</p>

Gemeindeamt Eggendorf im Traunkreis

Bauhofmitarbeiter/in (m/w/d)

<h3>Sie sind gefragt:</h3><h2>Mitarbeiter Zuschnitt (m/w/d)</h2><p><strong>Vollzeit – ab sofort</strong></p><p>STOREBEST Österreich vereinbart Handwerk und Innovation. Wir produzieren individuelle Büro- und Ladeneinrichtungen sowie als Zulieferspezialist Serienbauteile für internationale Partner.</p><h3>Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>Bedienen der Zuschnittsäge mit vollautomatischem Plattenlager</li><li>Verwaltung von Platten- und Restelager</li><li>Einlagerung und Kommissionierung von Plattenwerkstoffen</li><li>Zuschnitt von Einzel- und Serienaufträgen</li><li>Kein Schichtbetrieb/nur Tagschicht</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Fundierte Kenntnisse im Umgang mit verschiedenen Plattenwerkstoffen und deren materialgerechter Verarbeitung</li><li>Erfahrung im Bereich Zuschnitt von Vorteil</li><li>Staplerschein von Vorteil</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>Unbefristete Mitarbeit auf Vollzeit-Basis in einem wachstumsorientierten Unternehmen</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz in einer internationalen Unternehmensgruppe</li><li>Moderner Maschinenpark</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze bzw. gut erreichbar mit Öffis</li><li>Mitarbeiterverpflegung: Vergünstigte Mittagsmenüs</li><li>Wertschätzung und gegenseitige Anerkennung</li></ul><blockquote><p><strong>Stundenlohn ab € 16,- brutto.</strong> <strong>Ausdrückliche Bereitschaft zur Überbezahlung</strong> bei entsprechender beruflicher Qualifikation und Erfahrung. Wir klären Entlohnung und Arbeitszeiten in einem persönlichen Gespräch.</p></blockquote><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

STOREBEST Ladeneinrichtungen Gesellschaft m.b.H.

Mitarbeiter Zuschnitt (m/w/d)

<p>Die WIMBERGER Gruppe mit 18 Standorten in ganz Ober- und Niederösterreich ist einer der größten und wichtigsten Baubetriebe in der Region. Die WIMBERGER Gruppe wurde im Jahr 2017 aus der Wimberger Bau GmbH heraus gegründet, umfasst mittlerweile über 750 Mitarbeiter und verwirklicht jährlich Bauprojekte im Privat- und Gewerbebereich zwischen Salzburg und Wien. Neben den klassischen Leistungsbereichen Neubau, Um- und Zubau, Sanierung im Privatbau, zählen auch Leistungen des Bau- und Baunebengewerbes in Gewerbe, Industrie und Wohnbau zum Leistungsspektrum der WIMBERGER Gruppe.<br>&nbsp;</p><p>Wir suchen:</p><p><strong>Vertriebsleiter Privatbau (m/w/d) für den Standort Haag am Hausruck</strong></p><p>Vollzeit<br><br><strong>Aufgaben, die mir Freude machen</strong></p><ul><li>Leitung, Motivation und Entwicklung des Teams Vertrieb (Massivbau und Holzbau) am Standort&nbsp;</li><li>Strategische Planung der Umsatzentwicklung gemeinsam mit der Regionalleitung&nbsp;</li><li>Umsetzung der definierten Ziele gemeinsam mit dem Vertriebsteam&nbsp;</li><li>Eigene Mitarbeit im Vertrieb (Zielerreichung des vorgegebenen Verkaufsumsatzes)&nbsp;</li><li>Weiterentwicklung von Vertriebskonzepten&nbsp;</li><li>Konsequente Anwendung der unternehmensspezifischen Vertriebscontrollinginstrumente&nbsp;</li><li>Implementierung und Weiterentwicklung der Digitalisierungsprozesse&nbsp;</li><li>Weiterentwicklung des bestehenden Netzwerkes (Kunden, Lieferanten, Partner etc.)&nbsp;</li><li>Repräsentation des Standortes in der Region und auf internen bzw. externen Kundenveranstaltungen (z.B. Messen)&nbsp;</li><li>Mitarbeit in Zukunftsprojekten der WIMBERGER Gruppe&nbsp;</li></ul><p><strong>Qualifikationen, die mich auszeichnen</strong></p><ul><li>Einschlägige, langjährige Erfahrung im Vertrieb&nbsp;</li><li>Erfahrung in der Baubranche (Privatbau, Neubau, Umbau, Sanierung) von Vorteil&nbsp;</li><li>Erfahrung im Bereich Holzbau von Vorteil&nbsp;</li><li>Motivierende Führungspersönlichkeit mit hoher Leistungsbereitschaft&nbsp;</li><li>Empathischer Verkäufer mit Freude an der Herausforderung&nbsp;</li><li>Kaufmännisches Know-How und Geschick, Zahlenaffinität&nbsp;&nbsp;</li><li>Affinität zur und Treiber von Digitalisierung&nbsp;</li><li>Fähigkeit zur Selbstreflexion&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung&nbsp;</li><li>Netzwerker&nbsp;</li></ul><p><strong>Leistungen, die mich überzeugen</strong></p><ul><li>Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und liegen daher je nach Qualifikation, Erfahrung und Referenzen deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt € 4.950,-/Monat (14x) (KV BAU A4 nach dem 1. Jahr)&nbsp;</li><li>Firmen PKW&nbsp;</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege&nbsp;</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung&nbsp;&nbsp;</li><li>Gestaltungsspielraum in einem dem führenden Privatbau-Unternehmen Oberösterreichs&nbsp;</li><li>Erfolgsabhängige Prämien und Mehrwerte&nbsp;</li><li>Top-Job in Führungsposition in der Region mit Gestaltungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Attraktive Karriereperspektiven z.B. Standortleitung&nbsp;</li></ul><p><br><strong>Ihre Bewerbung erwarten wir gerne per Post oder E-Mail</strong></p><p>WIMBERGER Gruppe<br>WimbergerHof 1, 4291 Lasberg<br>Marlene Speta<br>Tel. 07942/74366<br><a href="mailto:office@wimbergergruppe.at" target="_blank">office@wimbergergruppe.at</a><br>Web:&nbsp;<a href="http://www.wimbergergruppe.at/" target="_blank">www.wimbergergruppe.at</a><br>&nbsp;</p><p>Alle offenen Stellen auf wimbergergruppe.at/offene-stellen/</p>

491 Jobs in Kremsmünster, Österreich