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Neue Zahnarztpraxis sucht Teammitglieder!Ab Juni 2025 eröffnen wir eine moderne, neue Zahnarztpraxis in Ebbs und suchen dafür motivierte Mitarbeiter:innen (m/w/d) in den Bereichen:- Empfang - Zahnärztliche Assistenz - Prophylaxeassistenzin Vollzeit oder Teilzeit.Das bringst du mit:- Abgeschlossene Ausbildung als zahnärztliche Assistenz/Prophylaxeassistenz oder eine vergleichbare Qualifikation im medizinischen Bereich&nbsp; - Freundliches und emphatisches Auftreten&nbsp; - Teamgeist und Engagement - Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise - Freude am Umgang mit Patient:innenDas bieten wir:- Top-moderne, neu eröffnete Praxis mit neuester technischer Ausstattung - Herzliches Team und angenehmes Arbeitsklima - Abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung - Faire Vergütung weit über Kollektivvertrag - Leistungsabhängige Boni zusätzlich zum Gehalt - Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung - Flexible Arbeitszeiten je nach VereinbarungWerde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft unserer Praxis mit!Interessiert? Dann sende deine Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:office@zahnmedizin-ebbs.at" target="_blank">office@zahnmedizin-ebbs.at</a> oder lade deine Unterlagen direkt auf unserer Website <a href="http://www.zahnmedizin-ebbs.at" target="_blank">www.zahnmedizin-ebbs.at</a> hoch.Wir freuen uns auf dich!

Zahnmedizin Ebbs

Zahnärztliche Assistenz/Prophylaxeassistenz 

Wenn Du Teil des Teams mit der wichtigen Aufgabe der zahnärztlichen Versorgung der Bewohner von Völs und Umgebung werden willst, bewirb Dich jetzt!&nbsp; &nbsp; &nbsp;Tätigkeitsbereiche:Behandlungen vorbereiten,bei Behandlungen von Patienten assistieren,Röntgenaufnahmen machen,über Mundhygiene und vorbeugende Maßnahmen aufklärenInstrumente und Apparate reinigen und desinfizieren &nbsp;Wir stellen täglich gratis ein Mittagessen (wöchentlich neuer Speiseplan) zur Verfügung.Bezahlung deutlich über Kollektivvertrag.Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Einsatzbereitschaft. &nbsp;Bewerbungen senden Sie bitte an: &nbsp;<a href="mailto:ordination.girstmair@aon.at" target="_blank">ordination.girstmair@aon.at</a> &nbsp;oder &nbsp;Dr. Johannes GirstmairPfarrgasse 66176 Völs

Zahnarztpraxis Dr. Girstmair

Zahnärztliche Assistenz m/w

Die Behindertenförderung Neusiedl am See besteht bereits seit 1978 und hat sich seither im Heimatbezirk zu einem wichtigen Faktor auf dem Sozialsektor entwickelt. In zwei Tageswerkstätten (in Neusiedl und Zurndorf) werden mehr als 60 Personen gefördert und betreut. Unsere beiden Wohngemeinschaften (in Andau und Illmitz) bieten ein Zuhause für rund 20 Menschen mit Behinderung.Für unsere Tageswerkstätte Neusiedl am See suchen wir eine<h1>Hausleitung</h1>24 bis 37 Wochenstunden (m/w/d)<h3>Dein Hauptaufgabengebiet:</h3><ul><li>Verantwortlich für die Gesamtgestaltung und der Abläufe in der Tageswerkstätte</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung des Einrichtungskonzeptes in Abstimmung mit der pädagogischen Leitung</li><li>Dienst- und Einsatzplanung des Haus-Teams</li><li>Mitarbeit in der täglichen Betreuung unserer Klient*innen</li><li>Begleitung und Durchführung von Organisations- und Personalentwicklungsmaßnahmen</li><li>Schnittstelle zur Organisationsleitung und unseren anderen Standorten</li></ul><h3>Du bringst mit:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung als Diplomfachsozialbetreuer*in (oder vergleichbar)</li><li>Leiter*innen-Ausbildung (bzw. Bereitschaft zur Absolvierung) sowie Grundqualifkation in der Pflege (UBV)</li><li>Ausgezeichnete Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie soziale Kompetenz</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Organisationsgeschick</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse</li></ul>Wir bieten neben einem wertschätzenden Umfeld und einem frisch zubereiteten Mittagessen ein Monatsbruttogehalt von mind. 2.794,50 Euro + 241,00 Euro SEG-Zulage (auf Basis Vollzeit/37 Wochenstunden). Die tatsächliche Einstufung und Bezahlung erfolgt gemäß SWÖ-KV und wird je nach anrechenbaren Vordienstzeiten entsprechend höher ausfallen. Zusätzlich gibt es für diese Position eine Leitungszulage in Höhe von 416,08 Euro (brutto).Wir freuen uns auf Deine schriftliche Bewerbung an:Behindertenförderung Neusiedl am See, z. H. Mag. Johannes Aichinger Mexikosiedlung 4, 7100 Neusiedl am Seeper E-Mail an: <a href="mailto:johannes.aichinger@bfv-neusiedl.at" target="_blank">johannes.aichinger@bfv-neusiedl.at</a>

Behindertenförderung Neusiedl am See gemeinnützige GmbH

Hausleitung (m/w/d)

Wir eröffnen im Herbst 2025 ein neues Wohnprojekt für Menschen mit Autismus in Wattens und suchen dafür ab sofort<h2>Mitarbeiter*innen in der Behindertenarbeit (m/w/d)</h2><h3>in Voll- oder Teilzeit</h3>Das Netzwerk St. Josef - Wohnen, Arbeit, Therapie und Lebensbegleitung für Menschen mit Mehrfachbehinderung - eröffnet im Herbst 2025 am Standort Wattens ein neues Wohnprojekt für Menschen mit Autismus. Dafür suchen wir ab sofort Mitarbeiter*innen mit (päd-)agogischer und/ oder pflegerischer Ausbildung.<h3>IHRE AUFGABEN</h3><ul><li>Begleitung und Förderung von Menschen mit Autismus in ihrem Alltag, Unterstützung in Richtung Selbständigkeit, Teilhabe und Lebensqualität der Klient*innen</li><li>Eigeninitiative und strukturierte Begleitung der Klient*innen in ihrem Lebensraum auf Basis spezifischer Konzepte für die Begleitung von Menschen mit Autismus</li><li>Mitwirkung beim Aufbau eines neuen Wohnprojektes speziell für Menschen mit Autismus</li><li>Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen verschiedener Berufsgruppen, gemeinsame Erstellung von individuellen Ziel- und Förderplänen</li><li>Zusammenarbeit mit und Begleitung von Angehörigen und wichtigen Bezugspersonen sowie Kooperation mit externen Partner*innen</li></ul><h3>SIE BIETEN</h3><ul><li>Abgeschlossene facheinschlägig anerkannte Ausbildung, z.B. Psycholog*in, Pädagog*in, Fach-Sozialbetreuer*in, Diplom-Sozialbetreuer*in, Sozialarbeiter*in, Pflege(fach)assistent*in, Diplomierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in etc.</li><li>Zusatzausbildung TEACCH-Ansatz, Multifunktionelle Fördertherapie nach Muchitsch und/ oder Erfahrung in der Begleitung und Förderung von Menschen mit Autismus von Vorteil</li><li>Engagement, Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li><li>Einfühlungsvermögen und Freude an der Begleitung von Menschen mit Autismus</li><li>Bereitschaft zu interdisziplinärer Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team</li></ul><h3>WIR BIETEN</h3><ul><li>Eine vielseitige, sinnvolle Tätigkeit in einem werteorientierten Umfeld sowie eine langfristige berufliche Perspektive</li><li>Mitwirkung und –gestaltung beim Aufbau eines neuen Wohnprojektes speziell für Menschen mit Autismus</li><li>6. Urlaubswoche für alle Mitarbeitenden ab dem 43. Geburtstag</li><li>Vergütung von Einspring-Diensten mit 50 bzw. 100% Zuschlag ab Dienstplanfixierung (abhängig vom Wochentag, unabhängig vom Beschäftigungsausmaß)</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, besonders im Bereich Autismus</li><li>Supervision und Coaching</li><li>Betriebseigene Kinderkrippe in Mils nach Verfügbarkeit</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. kostenlose Angebote in der Arbeitszeit, Fitnessstudio-Kooperation, Wiedereingliederungsmanagement u.v.m.), ausgezeichnet mit dem BGF-Gütesiegel</li><li>Unterstützung bei der privaten Zukunftsabsicherung</li><li>Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Weitere soziale Vergünstigungen wie z.B. Mitarbeiter*innen-Rabatte, Mitarbeiter*innen-Events, vergünstigte Mahlzeiten u.v.m.</li></ul>Die Entlohnung erfolgt nach dem KV f. konfessionelle Alten- und Pflegeheime Österreichs. Anrechnung aller facheinschlägigen Vordienstjahre. Die Einstufung erfolgt auf Basis der Tätigkeit und Ausbildung.

Mitarbeiter*innen in der Behindertenarbeit (m/w/d)

<h3>Nah am Menschen</h3>Mit über 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Bereich Pflege und Soziales sind die Sozialen Dienste Burgenland (SDB) einer der größten Arbeitgeber im Burgenland. Unsere Bestimmung ist es, Menschen durch medizinische Behandlung, Beratung, Pflege und Begleitung zu helfen und dadurch einen wertvollen Beitrag zu einem freudvollen Leben zu leisten.Für die Umsetzung innovativer sowie einzigartiger Konzepte des Landes Burgenland suchen wir im Mobilen Bereich eine<h2>Pflegedienstleitung (m/w/d)</h2><h3>37 Wochenstunden (100 %)</h3>Wie Sie den Menschen helfen<ul><li>Sie übernehmen die Leitung der Pflege im Mobilen Bereich und fungieren als Bindeglied zwischen der Geschäftsführung, Pflegedirektion und den Teamleitungen</li><li>Die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität/-prozesse liegt in Ihrem Verantwortungsbereich</li><li>Sie haben die Gesamtverantwortung, einschließlich der Fachaufsicht der Ihnen unterstellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Pflegebereich</li></ul>Was Sie mitbringen<ul><li>Diplom oder Bachelorabschluss für den gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege sowie abgeschlossene Sonderausbildung für Führungskräfte gem. GuKG</li><li>Eintragung in das Gesundheitsberuferegister</li><li>Mehrjährige facheinschlägige Berufserfahrung im Gesundheits- oder Sozialbereich sowie Führungserfahrung von Vorteil</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Abwechslungs-reiches Arbeits-spektrum</li><li>Wertschätzende Atmosphäre</li><li>Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team</li><li>Bezahlte Fortbildungen</li></ul>Ihr Gehalt&nbsp; (Brutto, Vollzeitbasis, inkl. div. Zulagen)€ 4.825,11 (Einstiegsgehalt lt. SWÖ, VG 7/Stufe 1)&nbsp;€ 5.633,81 (VG 7/Stufe 10)• Transparente Entlohnung inkl. Anrechnung aller facheinschlägigen Vordienstzeiten• Attraktive Benefits/Vergünstigungen sowie Events• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und die Möglichkeit auf Homeoffice nach VereinbarungMöchten Sie gemeinsam mit uns helfen?Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:personal@soziale-dienste-burgenland.at" target="_blank">personal@soziale-dienste-burgenland.at</a> &nbsp;oder über die Homepage: <a href="https://www.soziale-dienste-burgenland.at" target="_blank">www.soziale-dienste-burgenland.at</a>Für offene Fragen steht die Personalabteilung unter <a href="tel:+43509441302" target="_blank">+43 50944 1302</a> gerne zur Verfügung. Unter <a href="https://www.soziale-dienste-burgenland.at/" target="_blank">www.soziale-dienste-burgenland.at</a> erhalten Sie Einblicke in unsere Arbeit und unser Team.

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Als Personalverrechner*in betreuen Sie eigenverantwortlich einen bestimmten Abrechnungskreis und sind dabei eingebettet in ein engagiertes und kollegiales Team, mit dem Sie sich fachlich austauschen können. Es erwarten Sie folgende Aufgaben:<ul><li>eigenverantwortliche Abwicklung der Personalverrechnung</li><li>Personaladministration (vom Eintritt bis zum Austritt) und Stammdatenpflege</li><li>Dienstplankontrolle</li><li>laufende Betreuung unserer Mitarbeiter*innen und Führungskräfte bei Fragen zur Dienstplanung, Abrechnung und zum Arbeitsrecht</li><li>Erstellen von Dienstverträgen und Vereinbarungen</li><li>Kommunikation mit Behörden</li></ul> Ihr Profil:<ul><li>abgeschlossene kaufmännische&nbsp;Ausbildung</li><li>positiv abgelegte Ausbildung zur Personalverrechnung</li><li>sehr gute MS Office-Kenntnisse und keine Scheu vor neuen EDV-Programmen</li><li>Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Nutzung von SAP mit</li><li>hohe Kunden- und Serviceorientierung und&nbsp;Kommunikationsfähigkeit</li><li>Teamplayer mit einer proaktiven und lernbereiten Einstellung</li><li>sorgfältige und genaue Arbeitsweise</li></ul> Für diese Position bieten wir je nach anrechenbaren Vordienstzeiten ein Mindestgehalt ab monatlich € 3.084,60 brutto (auf Vollzeitbasis).Für fachliche Auskünfte wenden Sie sich jederzeit an Mag. Christina Spitzbart unter der Telefonnummer +43 7242 415 92800.&nbsp; &nbsp;

Klinikum Wels-Grieskirchen

Personalverrechner*in (m/w/d)

In dieser vielseitigen Position unterstützt du das Unfallteam nicht nur bei der Organisation und Verwaltung administrativer Aufgaben, sondern fungierst auch als erste Anlaufstelle für interne und externe Anfragen. Deine ausgezeichneten zwischenmenschlichen Fähigkeiten, deine Serviceorientierung und deine Zuverlässigkeit machen dich zu einer unverzichtbaren Unterstützung.&nbsp; Diese Aufgaben erwarten Dich ...<ul><li>Erfassung der PatientInnendaten</li><li>Telefonische und persönliche Terminvergabe sowie Terminkoordination</li><li>Schreiben von ambulanten und stationären Befunden</li><li>Ausstellung von Bestätigungen, Überweisungsscheinen&nbsp;und Rezepten</li><li>Verwaltung medizinischer Dokumente</li><li>Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten</li></ul> Mit diesem Profil überzeugst Du uns ...<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und&nbsp;erste Berufserfahrung in der Administration</li><li>Organisationstalent sowie selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Teamfähige, belastbare und motivierende Persönlichkeit</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen&nbsp;</li><li>Sehr gute Rechtschreib- und Grammatikkenntnisse</li></ul> Die regulären Dienstzeiten sind:&nbsp;Montag bis Freitag von 07:00 - 15:30 Uhr Es erfolgt zudem in regelmäßigen Abständen die Einteilung für Abenddienste (08:00-19:00 Uhr) sowie für&nbsp;Wochenenddienste (Sa&nbsp;oder So - ca. 1-2 x im Monat). Für diese Position bieten wir ein KV-Mindestgehalt in Höhe von € 2.698,20 brutto auf Vollzeitbasis (ohne Anrechnung von Vordienstzeiten) sowie zusätzlich eine Zulage in Höhe von monatlich € 303,10.&nbsp; Wenn auch Du Teil unseres Teams werden möchtest, freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung!

Medizinische Verwaltungsfachkraft für die Abteilung der Unfallchirurgie (m/w/d)

Aufgaben&nbsp;<ul><li>Strategische und operative Verantwortung für die Personalentwicklung als wesentlicher Teil der HR-Abteilung</li><li>Entwicklung und Umsetzung von zukunftsweisenden Personalentwicklungskonzepten</li><li>Förderung der Kompetenzentwicklung, Bindung und Zufriedenheit der Mitarbeiter</li><li>Weiterentwicklung einer zeitgemäßen Lern- und Entwicklungskultur</li><li>Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen Fragen der Personalentwicklung</li><li>Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, um maßgeschneiderte Entwicklungsangebote zu schaffen</li><li>Führung eines kompetenten 6-köpfigen Teams</li></ul> Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium mit HR- oder PE-Schwerpunkt, Psychologie oder vergleichbare Ausbildung</li><li>mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung mit Leitungsfunktion, idealerweise im Gesundheitswesen&nbsp;</li><li>strategisches Denken und Innovationsgeist, verbunden mit ausgeprägten Führungskompetenzen</li><li>gewinnendes Auftreten, hervorragende kommunikative Fähigkeiten und ein hohes Maß an Empathie</li></ul>

Leitung Personalentwicklung (m/w/d)

Die Küche mit rund 130 MitarbeiterInnen (Fach- und Hilfskräfte) umfasst mehrere organisatorische Teilbereiche bestehend aus der Hauptküche, Diätküche, Bäckerei, Konditorei, Mitarbeiter-Speisesaal, Lager und Spüle. Die Küche sorgt hinter den Kulissen für das leibliche Wohl der PatientInnen. Aufgaben:<ul><li>Vor- und Zubereitung der Speisen lt. Vorgaben</li><li>Anrichten der Speisen im Rahmen der Ausspeisung am Fließband</li><li>Anleitung und Einschulung von Hilfskräften</li><li>Berufsspezifische Reinigungsarbeiten</li></ul> Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/r Koch/Köchin mit Berufserfahrung</li><li>selbstständige Arbeitsweise und exaktes Arbeiten auch in Stresssituationen</li><li>ausgeprägtes Hygienebewusstsein</li><li>sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zu einem unregelmäßigen Turnusdienst mit Wochenend- und Feiertagsarbeit (Dienstzeiten liegen zwischen 05:30 und 17:30 Uhr, keine Teildienste!)</li></ul>

Koch/Köchin (m/w/d)

<h3>Du willst das Klinikum Wels-Grieskirchen mit all seinen Facetten kennenlernen und spannende Einblicke in unsere Großküche bekommen?&nbsp;Du arbeitest gerne mit unterschiedlichen Menschen zusammen, möchtest deine Leidenschaft zum Beruf machen und suchst nach einer abwechslungsreichen Ausbildung? Dann bist du genau die/der Richtige, um bei uns eine Lehre als Koch/Köchin zu starten.</h3> Was dich erwartet ...Als Lehrling&nbsp;im Klinikum Wels-Grieskirchen erwartet Dich in Deiner 3-jährigen Ausbildung ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, bei welchem Du Dich persönlich weiterentwickeln und gemeinsam im Team wachsen kannst. Du tauchst tief in die Welt der Küche ein, bekommst umfassende Einblicke in die Beschaffung, Lagerung und Verarbeitung von Lebensmitteln! Und das bei geregelten Arbeitszeiten ohne Teildienste.&nbsp; <h3>Womit Du uns begeistern kannst ...&nbsp;</h3>→ Kommunikationsprofi für eine optimale Zusammenarbeit → Lernbereitschaft für das Know-How und die&nbsp;Abläufe in einer Großküche →&nbsp;Interessiert an abwechslungsreichem und gemeinsamen&nbsp;Arbeiten im Team →&nbsp;eugierde für die Verarbeitung von Lebensmitteln →&nbsp;IT und die gängigen MS-Office-Programme sind Dir bekannt →&nbsp;Kompetent in der Unterstützung unseres Küchenteams →&nbsp;Umfangreiche Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse →&nbsp;Motiviert und engagiert &nbsp;<ul><li>​Die Pflichtschule hast du abgeschlossen.</li><li>Verlässlichkeit und Zusammenarbeit stehen bei dir an der Tagesordnung.</li><li>Du kannst dich unter Druck konzentrieren und lässt dich nicht aus der Ruhe bringen.</li><li>Deine motorischen Fähigkeiten sind gefragt - ob beim Schälen, Zerkleinern oder beim Hantieren mit elektronischen Küchengeräten.</li></ul> Wir bieten Dir … →&nbsp;einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit vielseitigen Tätigkeiten im größten &nbsp; &nbsp; Ordensspital Österreichs →&nbsp;ein lehrlingsspezifisches Weiterbildungsangebot →&nbsp;Unterstützung und Begleitung durch unsere engagierten Lehrlingsausbilder →&nbsp;Erfolgsbonus für gute schulische Leistungen →&nbsp;vergünstigtes Essen in unserer Kantine sowie kostenlos täglich frisches Obst →&nbsp;Lehrlingseinkommen € 1.257,30 brutto/Monat im 1. Lehrjahr / € 1.571,60 brutto (2. LJ) / € 1.885,90 brutto (3. LJ)&nbsp; Bereit mit uns Deine berufliche Karriere zu starten? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Onlinebewerbung (Lebenslauf samt Foto, Motivationsschreiben und relevante Abschlusszeugnisse).

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