Leitung des Betreuungs- und Pflegedienstes

Ihre Chance, Pflege aktiv mitzugestalten.

Aufgabenbereich

• Organisation, fachliche Anleitung und Aufsicht des Pflegedienstes
• Sicherung, Überwachung und Verbesserung der Pflegequalität
• Sicherstellung eines effizienten Sachmitteleinsatzes im Pflegebereich

Wir bieten Ihnen:

• Entlohnung GD 14 (inkl. Gehaltszulage 50 %, erhöhter Grundgehalt Pflege, Aufwandsvergütung 4,3 %, Pflegebonus Bund)
• 30 - 40 Wochenstunden
• Dienstbeginn ehestmöglich
• eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Führungsaufgabe
• Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten

Das bringen Sie mit:

• eine entsprechende fachliche Qualität
• Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Empathie und Freude am Umgang mit Menschen
• Engagement und Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung
• Diplom einer inländischen Krankenpflegeschule oder nostrifizierter Abschluss einer inländischen Krankenpflegeschule
• die österreichische Staatsbürgerschaft oder EU/EWR Bürger
• abgeschlossene Ausbildung als Leiter/in des Betreuungs- und Pflegedienstes bzw. Verpflichtung zur Absolvierung dieser Ausbildung innerhalb von 3 Jahren
• Führungskompetenz