BERATER/IN für Soziales - Sozialberatungsstelle Feldkirchen

Aufgaben:

• Information und Beratung über die im Einzugsbereich (Bezirk Urfahr-Umgebung) vorhandenen regionalen sowie überregionalen Hilfsangebote
• Entgegennahme von Anträgen auf Leistungen sozialer Hilfe im Einzelfall
• Erste Abklärung des sozialen Hilfebedarfes
• Auf Wunsch des Hilfesuchenden die Weitervermittlung an Anbieter sozialer Dienste, Behörden, Sozialversicherungsträger, etc.
• Mitwirkung an der Öffentlichkeitsarbeit
• Mitwirkung am Aufbau eines geeigneten Frühwarnsystems (präventive Beratung)
• Information über die Entwicklung im Bereich der jeweiligen Angebote
• Kontaktstelle für Ärzte und soziale Beratungsstellen der Krankenanstalten
• Erfassung der Beratung in ein Dokumentationssystem
• Selbstständige Erledigung der Büroarbeiten

Aufnahmevoraussetzungen:

• Einschlägige Ausbildung im Sozialbereich bzw. Pflegebereich erwünscht
• sehr gute Kenntnisse des Bezirkes und der regionalen Strukturen
• Engagement im sozialen Bereich
• soziale Kompetenz, Empathie, Kommunikationsfähigkeit
• freundliche Umgangsformen
• Flexibilität und Mobilität
• Bereitschaft zu Aus- und Weiterbildung;
• Fähigkeit zur Umsetzung von Ideen und zur Entwicklung von Plänen
• Grundkenntnisse über Behördenaufbau und Sozialrecht sowie Rechtsträger und Organisationen, die im sozialen Bereich tätig sind
• gute EDV-Kenntnisse
• Lenkerberechtigung der Gruppe B (eigener PKW)

Auswahlverfahren für oben genannte Dienstposten:

• Möglichkeit einer Vorauswahl aus verwaltungsökonomischen Gründen
• Fachliche Begutachtung/Vorstellungsgespräch

Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:

• die österreichische Staatsbürgerschaft; diese Voraussetzung wird auch durch die Staatsangehörigkeit eines Landes erfüllt, dessen Angehörigen Österreich aufgrund von Staatsverträgen im Rahmen der europäischen Integration dieselben Rechte für den Berufszugang zu gewähren hat wie Inländer/innen;
• die persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung
• ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• Männliche Bewerber: Ableistung des Präsenz- oder Zivildienstes

Bewerbungen: sind schriftlich per Email an post@shvuu.at, unter Verwendung des aufliegenden Bewerbungsbogens so rechtzeitig einzubringen, dass die Bewerbungen bis spätestens 25.2.2026 einlangen.

Die Bewerbungen werden vom Personalbeirat begutachtet. Der Personalbeirat erstattet einen Aufnahmevorschlag an den Verbandsvorstand. Aufnahmen erfolgen in ein Vertragsbedienstetenverhältnis zum Sozialhilfeverband UrfahrUmgebung (Zuordnung zur Funktionslaufbahn GD 18, Oö Gemeinde- Dienstrechts- und Gehaltsgesetz, Mindestentlohnung 20 Wstd. € 1.402,--, Höherreihung aufgr. anrechb. Vordienstzeiten möglich)

Beginn der Beschäftigung: April 2026

Allfällige Kosten (Fahrtspesen, Kosten für ärztliche Untersuchungen, usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt.