Abteilungsleiter:in Hausverwaltung/Lager

Allgemeines

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit.

Aufgaben:

• Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterführung und –motivation von ca. 10 Mitarbeitenden
• Umbauten gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Pflege unserer Grünflächen
• Sie sind zuständig für die Durchführung von Inspektions- & Instandsetzungsarbeiten, sowie für Kleinreparaturen (Malerarbeiten, diverse Reparaturen, etc.)
• Sie übernehmen den Schließdienst und die Warenübernahme

Profil:

• Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung (vorzugsweise Elektriker/in, GW-Installateur/in, Schlosser/in)
• Hubstaplerschein von Vorteil
• handwerkliches Geschick
• technisches Verständnis
• körperliche Fitness
• Führungserfahrung und soziale Kompetenzen erwünscht
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot:

• Ein spannendes Aufgabengebiet in einem österreichischen Handelsunternehmen
• Arbeitsplatzsicherheit
• Familiäres Arbeitsklima
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zahlreiche Sozialleistungen eines Großkonzerns: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf bei Maximarkt, INTERSPAR, EUROSPAR & SPAR • Krisensicherer Arbeitsplatz • Beitrag zur Mittagsverpflegung • Vergünstigungen bei Versicherungen, … und vieles mehr
• Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt für die Position mindestens EUR 2.535,- brutto. Weil aber weder Sie noch wir uns mit Mindeststandards zufriedengeben, versprechen wir Ihnen je nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung eine attraktive Bezahlung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt

Jetzt bewerben →