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Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan! Lucky Car wächst - steig' bei uns ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Auf dem Weg zum Marktführer im Kfz-Bereich erweitern wir stetig unsere Standorte und suchen engagierte Mitarbeiter:innen wie dich, die mit uns gemeinsam Vollgas auf der Autobahn in Richtung Erfolg geben. LUCKY-Work <ul> <li>Kfz-Reparatur aller Marken mit Schwerpunkt Schnellservice</li> <li>Reparatur von Steinschlägen und Austausch von Windschutzscheiben</li> <li>§57a Pickerl Berechtigung von Vorteil</li> <li>Aktive Vermittlung von praktischem und theoretischem Fachwissen an Lehrlinge</li> </ul> LUCKY-Profile <ul> <li>Abgeschlossene technische Fachausbildung (Lehrabschluss Kfz-Techniker:in)</li> <li>Erfahrung in der Kfz-Reparatur mehrerer Marken</li> <li>Führerschein B</li> <li>Gute Deutschkenntnisse</li> <li>Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit</li> </ul> LUCKY-Chance <ul> <li>Betriebsausflüge und Teamevents - Gemeinsame Spritztouren und Boxenstopps</li> <li>Fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Tuning für dein Wissen</li> <li>Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit familiären Strukturen und flachen Hierarchien - Kein Stau, freie Fahrt für Ideen</li> <li>Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen - Solider Motor für deine Karriere</li> <li>Hochwertige Arbeitskleidung inklusive - Professionell gekleidet für den Werkstattalltag</li> <li>Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereziele - Starte im ersten Gang und schalte hoch!</li> </ul> Attraktive Entlohnung basierend auf deiner Qualifikation und Erfahrung (kollektivvertraglicher Bruttolohn ab EUR 2.885,37 pro Monat bei Vollzeit)

Lucky Car

Kfz-Techniker (w/m/d)

Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan! Lucky Car wächst - steig' bei uns ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Auf dem Weg zum Marktführer im Kfz-Bereich erweitern wir stetig unsere Standorte und suchen engagierte Mitarbeiter:innen wie dich, die mit uns gemeinsam Vollgas auf der Autobahn in Richtung Erfolg geben. LUCKY-Work <ul> <li>Terminvergabe</li> <li>Telefonische, schriftliche und persönliche Kundenbetreuung</li> <li>Cross-Selling und Up-Selling: aktiver Verkauf von Nebenleistungen (Mobilitätsgarantie, Klimaanlagendesinfektion,etc.)</li> <li>Erkennen und Bewerten von Karosserie- und Lackschäden hinsichtlich grober Kosten und Reparaturdauer</li> <li>Verantwortung für die Kundenzufriedenheit</li> </ul> LUCKY-Profile <ul> <li>Abgeschlossene technische oder kaufmännische Fachausbildung (bei kaufmännischer Ausbildung ist Erfahrung im Kfz-Bereich zwingend notwendig)</li> <li>Erfahrung als Fachberater:in/Serviceberater:in von Vorteil</li> <li>Erfahrung in der Kundenbetreuung</li> <li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li> <li>Sicheres und professionelles Auftreten mit ausgeprägter Verkaufsorientierung</li> <li>Grundlegende PC-Anwenderkenntnisse (Microsoft Office Paket)</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit Motion Data und Google Drive von Vorteil</li> <li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse</li> </ul> LUCKY-Chance <ul> <li>Betriebsausflüge und Teamevents - Gemeinsame Spritztouren und Boxenstopps</li> <li>Fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Tuning für dein Wissen</li> <li>Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit familiären Strukturen und flachen Hierarchien - Kein Stau, freie Fahrt für Ideen</li> <li>Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen - Solider Motor für deine Karriere</li> <li>Hochwertige Arbeitskleidung inklusive - Professionell gekleidet für den Werkstattalltag</li> <li>Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereziele - Starte im ersten Gang und schalte hoch!</li> </ul> Der kollektivvertragliche Bruttolohn für diese Position beträgt EUR 2.195,00 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Stunden). Gemeinsam legen wir anhand deiner Qualifikation und Erfahrung einen attraktiven Lohn fest.

Serviceberater (w/m/d)

<h2>Aufgaben</h2> <ul><li>Als Regionalbetreuer/in sind Sie für die fachliche Unterstützung der Abteilungsleitung in Ihrem Gebiet verantwortlich. Das Ziel ist, ein perfektes Einkaufserlebnis für unsere Kunden zu schaffen.</li><li>Sie unterstützen die Filialen bei der Umsetzung der Merchandising-/Marketing-Guidelines, bei der perfekten Warenverfügbarkeit oder der Implementierung optimaler Abläufe in der Abteilung.</li><li>Hauptaufgabe eines/r Regionalbetreuers/in ist die Schulung und Betreuung unserer Abteilungsleiter/innen in den wesentlichsten Führungsthemen (Analyse der Kennzahlen, Besetzung der Abteilung und Erreichung der Umsatzziele).</li><li>Dazu kommt die fachliche Unterstützung der Verkaufsmitarbeiter/innen in den Abteilungen, um gute Ergebnisse zu erzielen.</li><li>Sie sind das Bindeglied zum Einkauf und arbeiten laufend an der Weiterentwicklung der Warengruppe.</li></ul> <h2>Qualifikationen</h2> <ul><li>Sie verfügen über gute Produktkenntnisse in der Warengruppe oder verwandten Verkaufsbereichen.</li><li>Sie konnten bereits Verkaufserfahrung sammeln (idealerweise bereits erste Führungserfahrung).</li><li>Sie haben eine hohe Reisebereitschaft und Mobilität in der Region.</li><li>Sie sind Praktiker/in und packen gerne selbst mit an.</li><li>Sie überzeugen durch Ihr Organisationstalent und schätzen es, weitgehend selbstständig zu arbeiten.</li></ul> <h2>Wir bieten</h2> <ul><li>Ein Firmen-KFZ (auch zur privaten Nutzung) einen Laptop und ein Handy</li><li>Ein ausgezeichnetes Betriebsklima, das geprägt ist durch eine ausgezeichnete Kommunikation und eine faire und mitarbeiterorientierte Führung</li><li>Ein attraktives Gehaltssystem</li><li>Eine solide Einschulung und intensives Coaching während der Einarbeitungsphase</li><li>Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsangebote</li><li>Ein herausforderndes und spannendes Aufgabengebiet</li><li>Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem trendorientierten Umfeld mit vielen ausgezeichneten Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
</li><li>Die Mitarbeit in einem erfolgreichen, modernen und innovativen Unternehmen, das stetig expandiert</li></ul> <h2>Über XXXLutz</h2> 
 Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren ihres Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt. Zudem werden bereits 24 Onlineshops in den Vertriebsschienen XXXLutz, Möbelix und Mömax betrieben.

XXXLutz KG

Montage

Einrichtungsberatung

Gastronomie

Mitarbeiter Büro

Regionalbetreuung Verkauf (m/w/d)

Als erfahrene Verstärkung unseres SAP-Teams übernimmst du von Beginn an eine zentrale Rolle in der Betreuung und Weiterentwicklung unserer SAP S/4HANA-Systemlandschaft in den Bereichen Finanzbuchhaltung und internes Rechnungswesen. Du arbeitest eng mit unseren Fachbereichen zusammen und bringst dabei deine SAP-Expertise federführend ein. Du wirst Teil eines engagierten Teams, das sich durch Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung auszeichnet.

Was dich erwartet:
<ul>
<li>Abbildung und Optimierung von Prozessen in den Modulen FI und CO in enger&nbsp;Abstimmung mit dem Fachbereich</li>
<li>Anforderungsanalyse und Konzeptionierung von Lösungsvorschlägen</li>
<li>Koordination und Abstimmung mit dem SAP Projektteam, dem Fachbereich sowie externen Partnern</li>
<li>Planung und Durchführung von Projekten in FI/CO</li>
<li>2nd Level Supporttätigkeiten im Themenschwerpunkt</li>
</ul>

Was du mitbringst:
<ul>
<li>Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt Finance u/o Controlling oder technische Ausbildung (FS, HTL, FH, UNI o.ä.) oder vergleichbare Berufserfahrung</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in SAP Modul FI und/oder CO</li>
<li>Tiefes Verständnis für finanzwirtschaftliche Prozesse und deren technische Umsetzung in SAP</li>
<li>Kommunikationsstärke, Eigenmotivation und Engagement</li>
<li>Teamgeist, Flexibilität und Belastbarkeit</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>

Gehalt:
Übers Gehalt sprechen wir am liebsten persönlich, aber so viel können wir schonmal verraten: Wir orientieren uns selbstverständlich an marktüblichen Gehältern - das heißt, abhängig von der Position und Ausbildung ist bereits beim Einstieg eine Überbezahlung zum Kollektivvertrag möglich. Für diese Position bieten wir ein jährliches Bruttogehalt von mindestens 56.000EUR. Je nach Qualifikation und Erfahrung gibt’s entsprechend auch mehr!

EV Group (EVG)

SAP Inhouse Consultant für Finance & Controlling (m/w/x)

Als Trainer (m/w/x) entwickelst und führst du Schulungen mit Fokus auf internen Systemen durch und trägst durch Vermittlung globaler Standards aktiv zur Qualitätssicherung im Unternehmen bei.
In enger Zusammenarbeit mit Fachabteilungen gestaltest du Trainingsinhalte und vermittelst sie zielgruppengerecht an unsere Mitarbeiter.

Was dich erwartet:
<ul>
<li>Didaktische Aufbereitung und Durchführung von Schulungen (beispielsweise von internen Systemen, KT-Methoden Trainings, EHS Themen)</li>
<li>Definition, Pflege und Weiterentwicklung von Schulungsinhalten und -unterlagen</li>
<li>Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Entwicklung neuer Trainingsinhalte</li>
<li>Kontinuierliche Verbesserung bestehender Schulungsprogramme</li>
<li>Durchführung von Schulungen für Mitarbeitende in einem internationalen Umfeld unter Berücksichtigung kultureller Besonderheiten</li>
</ul>

Was du mitbringst:
<ul>
<li>Eine abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung (HTL, HAK o.Ä.)</li>
<li>Erste Erfahrung als Trainer bzw. eine entsprechende Ausbildung als Trainer</li>
<li>Kommunikationsbereitschaft und hohe soziale Kompetenz</li>
<li>Organisationsvermögen und selbstständiges Arbeiten</li>
<li>Reisebereitschaft (bis zu 25%)</li>
<li>gute bis sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch</li>
</ul>

Gehalt:
Übers Gehalt sprechen wir am liebsten persönlich, aber so viel können wir schonmal verraten: Wir orientieren uns selbstverständlich an marktüblichen Gehältern - das heißt, abhängig von der Position und Ausbildung ist bereits beim Einstieg eine Überbezahlung zum Kollektivvertrag möglich. Für diese Position bieten wir ein jährliches Bruttogehalt von mindestens 44.800EUR. Je nach Qualifikation und Erfahrung gibt’s entsprechend auch mehr!

Trainer für Inhouse Schulungen (m/w/x)

Ihre Aufgaben <ul><li>Pünktliches und fachgerechtes Beliefern unserer Kunden</li><li>Selbstständiges Be- und Entladen des LKWs mittels Kran</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Führerschein C, E und C95</li><li>Abgeschlossener Präsenzdienst</li><li>Kranschein</li></ul> Ihr Vorteil bei uns <ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz: Sichere, langfristige Anstellung in einem 190-jährigen, traditionellen Familienunternehmen SEHR GERINGE MITARBEITERFLUKTUATION </li> <li> Großartiges Betriebsklima: Flache Hierarchien, offene Türen, Mitarbeiterevents und ein familiäres Miteinander unter klasse Kolleginnen </li> <li> Familienfreundliche Arbeitszeiten </li> <li> Verschiedene Arbeitszeitmodelle </li> <li> Aus- u. Weiterbildung </li> </ul>

Weyland GmbH

LKW-Fahrer/in C,E und C95 mit Kranschein (m, w, d)

Ihre Aufgaben <ul><li>Pünktliches und fachgerechtes Beliefern unserer Kunden</li><li>Selbstständiges Be- und Entladen des LKWs</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Führerschein C,E und C95</li><li>Abgeschlossener Präsenzdienst</li><li>Kranschein von Vorteil</li></ul> Ihr Vorteil bei uns <ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz: Sichere, langfristige Anstellung in einem 190-jährigen, traditionellen Familienunternehmen SEHR GERINGE MITARBEITERFLUKTUATION </li> <li> Großartiges Betriebsklima: Flache Hierarchien, offene Türen, Mitarbeiterevents und ein familiäres Miteinander unter klasse Kolleginnen </li> <li> Familienfreundliche Arbeitszeiten </li> <li> Verschiedene Arbeitszeitmodelle </li> <li> Aus- u. Weiterbildung </li> </ul>

LKW-Fahrer/in C,E und C95 (m, w, d)

<h3>IT-Infrastruktur ist für Sie mehr als nur Technik – sie ist die Grundlage für funktionierende Abläufe, moderne Patientenversorgung und innovative Weiterentwicklung? Dann bringen Sie Ihr Know-How bei uns ein! Als IT Consultant übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im digitalen Herzen unseres Klinikums. Sie leiten Infrastrukturprojekte, steuern den Systembetrieb und begleiten unsere Teams auf den Weg in eine zukunftssichere IT-Landschaft.&nbsp; </h3>Diese Aufgaben erwarten Sie ...<ul><li>Betreuung, Analyse und Weiterentwicklung der bestehenden Infrastruktur</li><li>Fachliche Führung eines kleinen Infrastrukturteams in enger Abstimmung mit IT-Leitung und Projektmanagement</li><li>Koordination und Umsetzung verschiedener IT-Projekte unter anderem in den Bereichen:&nbsp;- Microsoft Windows Client-/Server Lifecycle-Management&nbsp;- ITSM-, IAM- und MDM-Lösungen&nbsp;- Microsoft 365 Cloudservices- Virtualisierungslösungen (Citrix &amp; Shared Services)&nbsp;- IT-seitige Begleitung von Bauprojekten (Neu- &amp; Umbauten)</li><li>Lifecycle Management: Planung und Durchführung von Erneuerungen innerhalb der IT-Systemlandschaft</li><li>Change-, Incident- und Problem-Management im laufenden Betrieb zur Sicherstellung eines sicheren IT-Betriebs</li><li>Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen IT-Dienstleistern</li></ul> Mit diesem Profil überzeugen Sie uns ...<ul><li>Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH, Uni) mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich IT-Infrastruktur</li><li>Kenntnisse zu ISO/IEC 27001, EU-DSGVO und dem NIS-Gesetz von Vorteil</li><li>Erfahrung mit modernen Authentifizierungsstandards- und Protokollen sowie im Projekt Management</li><li>Ausgeprägtes technisches und organisatorisches Verständnis von Prozessen im IT-Umfeld</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise kombiniert mit hoher Service- und Lösungsorientierung</li><li>Teamplayer mit analytischem Vorgehen, ausgeprägter Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein</li></ul>

Klinikum Wels-Grieskirchen

IT Consultant - Schwerpunkt Infrastruktur (m/w/d)

<h3>Aufgaben</h3><ul><li>Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten im Krankenhausumfeld (z.B. Bau-, Digitalisierungs- und Strategieprojekte)</li><li>Analyse, Darstellung und Optimierung von Prozessen und Abläufen (z.B. auf Ambulanzen, Stationen, in OPs)</li><li>Koordination interdisziplinärer Projektteams (Medizin, Pflege, Verwaltung, Technik, …) und Abstimmung mit allen relevanten Interessenspartnern</li><li>Leitung und Moderation von Besprechungen</li><li>Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen für die Krankenhausleitung</li></ul> <h3>Profil</h3><ul><li>Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt im Gesundheitswesen (z.B. Krankenhaus-/Gesundheitsmanagement, Prozessmanagement Gesundheit, …) und/oder Abschluss des Studiums Humanmedizin oder Abschluss als DGKP/MTD</li><li>vertiefte Kenntnisse im Bereich Prozess- und Projektmanagement</li><li>praktische Erfahrung im Krankenhausumfeld von Vorteil</li><li>selbstständige, strukturierte, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>dynamische Persönlichkeit mit Umsetzungsstärke, guter Kommunikationsfähigkeit und Engagement</li><li>Teamfähigkeit und hohe soziale Kompetenz</li></ul>

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