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Seit über 130 Jahren überzeugt Bayer Bau mit nachhaltigem Bauen und höchster Qualität. Das Unternehmen mit Sitz in Haag am Hausruck, bietet umfassende Leistungen in den Bereichen Neubau, Sanierung und Holzbau. Im Bereich Holzmassivbau nutzt Bayer Bau hochwertige Materialien und modernste Techniken, um individuelle Wohnprojekte oder landwirtschaftliche Nutzbauten zu realisieren. Von der Planung bis zur Schlüsselübergabe begleitet Bayer Bau seine Kunden mit klarem Fokus auf höchste Qualität und Kundenzufriedenheit.&nbsp; &nbsp;Wir suchen:&nbsp;Bauberatung für Massiv- und Holzbau (m/w/d) für den Standort Haag am HausruckVollzeit &nbsp;Aufgaben, die mir Freude machen:<ul><li>Bau-Beratung, -betreuung und -begleitung von Baufamilien bis zum Verkaufsabschluss der Bauprojekte in den Bereichen Neubau, Um- und Zubau sowie Sanierung&nbsp;</li><li>Vertrieb Sparte Landwirtschaft inkl. Stallungen&nbsp;</li><li>Aktiver Vertrieb des erweiterten Portfolios innerhalb der WIMBERGER Gruppe&nbsp;</li><li>Eigenständige Entwurfsplanung entlang der Wünsche und Möglichkeiten der Baufamilien in Massiv- und/oder Holzbauweise&nbsp;</li><li>Koordination der Planungs- und Kalkulationsaufgaben&nbsp;</li><li>Dokumentation der Kundenbeziehung vom Erstgespräch bis zum Hauptvertrag im vorgegebenen CRM-System&nbsp;</li><li>Übergabe der Projekte an Bemusterung&nbsp;</li><li>Mitarbeit in zukunftsweisenden Unternehmensprojekten&nbsp;</li></ul>Qualifikationen, die mich auszeichnen:<ul><li>Einschlägige Verkaufserfahrung in der Baubranche von Vorteil&nbsp;</li><li>Erfahrung im Holzbau von Vorteil&nbsp;</li><li>Kenntnis der Bauordnung&nbsp;</li><li>höchste Kundenorientierung und lösungsorientiertes Denken&nbsp;</li><li>Entwurfsgeschick&nbsp;</li><li>Genauigkeit und Präzision in der Planung&nbsp;</li><li>sicheres und empathisches Auftreten&nbsp;</li><li>Organisationstalent&nbsp;</li><li>Hoher Anspruch an die eigene Qualität in jedem Prozessschritt und bei jeder Übergabe&nbsp;</li><li>Kommunikationsfähigkeit, Begeisterungsfähigkeit&nbsp;</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung und kaufmännisches Denken&nbsp;</li><li>Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse&nbsp;</li></ul>Leistungen, die mich überzeugen:<ul><li>Unsere attraktiven Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und liegen daher je nach Qualifikation, Erfahrung und Referenzen deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt € 3.835,-/Monat (14x) (KV BAU A3 nach dem 4. Jahr)</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeit&nbsp;</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in der Region&nbsp;</li><li>Leistungsorientierte Entlohnung mit Prämien und Mehrwerten&nbsp;</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Firmen PKW&nbsp;</li></ul>Ihre Bewerbung erwarten wir gerne per Post oder E-MailWIMBERGER GruppeWimbergerHof 1, 4291 LasbergMarlene SpetaTel. 07942/74366<a href="mailto:office@wimbergergruppe.at" target="_blank">office@wimbergergruppe.at</a>Web: <a href="http://www.wimbergergruppe.at" target="_blank">www.wimbergergruppe.at</a>Alle offenen Stellen auf&nbsp;<a href="https://wimbergergruppe.at/offene-stellen/" target="_blank">wimbergergruppe.at/offene-stellen/</a>

WIMBERGER Gruppe

Bauberatung für Massiv- und Holzbau (m/w/d)

Seit über 130 Jahren überzeugt Bayer Bau mit nachhaltigem Bauen und höchster Qualität. Das Unternehmen mit Sitz in Haag am Hausruck, bietet umfassende Leistungen in den Bereichen Neubau, Sanierung und Holzbau. Im Bereich Holzmassivbau nutzt Bayer Bau hochwertige Materialien und modernste Techniken, um individuelle Wohnprojekte oder landwirtschaftliche Nutzbauten zu realisieren. Von der Planung bis zur Schlüsselübergabe begleitet Bayer Bau seine Kunden mit klarem Fokus auf höchste Qualität und Kundenzufriedenheit.&nbsp;Wir suchen:&nbsp;Vorarbeiter, Facharbeiter und Partien Holzbau (m/w/d) für den Standort Haag am HausruckVollzeitAufgaben, die mir Freude machen<ul><li>Selbstständige Errichtung der Neubauten vom Aushub bis zum Dach (Schwerpunkt Einfamilienhaus)</li><li>Ausführung von Um- und Zubauten</li><li>Koordination und Verwaltung der zugewiesenen Partie</li><li>Laufende Abstimmung mit Bauleitung</li></ul>Qualifikationen, die mich auszeichnen<ul><li>abgeschlossene bautechnische Ausbildung</li><li>einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Neubau, Um-/Zubau</li><li>selbständige Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität</li><li>Hohe Eigenverantwortung, Engagement, Verlässlichkeit</li><li>Freundlicher Umgang mit Kunden, Lieferanten, Kollegen</li><li>Lern- und Fortbildungsbereitschaft</li><li>EDV-Anwenderkenntnisse (digitale Stundenerfassung etc.)</li></ul>Leistungen, die mich überzeugen<ul><li>Die kollektivvertragliche Entlohnung lt. Bau KV beträgt € 21,79/Stunde (Vorarbeiter), € 21,20 (Facharbeiter), € 17,29 (Angelernte Bauarbeiter) + Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>Prämien, Trenngelder</li><li>Eigener Firmenbus</li><li>Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur</li><li>Teil eines kraftvollen Teams, zukunftssicherer Arbeitsplatz in der Region mit täglichen Heimfahrten</li><li>Weiterbildungsprogramme, soziale Aktivitäten und Mehrwerte</li><li>Einkaufsvorteile in der WIMBERGER Vorteilswelt</li></ul>Ihre Bewerbung erwarten wir gerne per Post oder E-MailWIMBERGER GruppeWimbergerHof 1, 4291 LasbergMarlene SpetaTel. 07942/74366<a href="mailto:office@wimbergergruppe.at" target="_blank">office@wimbergergruppe.at</a>Web: <a href="http://www.wimbergergruppe.at" target="_blank">www.wimbergergruppe.at</a>Alle offenen Stellen auf&nbsp;<a href="https://wimbergergruppe.at/offene-stellen/" target="_blank">wimbergergruppe.at/offene-stellen/</a>

Vorarbeiter, Facharbeiter und Partien Holzbau (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teamsmsuchen wir eine(n)<h1>Baggerfahrer:in&nbsp;</h1><h3>(m|w|d)</h3><h2>für Kettenbagger Volvo EC160 EL</h2><h2>Eintritt: Frühjahr 2026</h2><h3>Anforderungsprofil:</h3><ul><li>Einsatz in Salzburg/Ost- und Nordtirol</li><li>Verstärkung unserer Tiefbau-Partien</li><li>Arbeiten im Team</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Abwechslungsreiche Projekte</li></ul><h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3>Empl Baugesellschaft mbH Rettenbachstrasse 1 5730 Mittersill o <a href="mailto:ce@empl-bau.at" target="_blank">ce@empl-bau.at</a> <a href="http://www.empl-bau.at" target="_blank">www.empl-bau.at</a>

Baggerfahrer:in (m/w/d)

Was dich erwartet <ul><li>Dienstverwendung als Rettungssanitäter:in und Kraftfahrer:in entsprechend den Aufgabenbereichen und Erfordernissen des Roten Kreuzes</li></ul> Was dich auszeichnet <ul><li>Rettungssanitäterausbildung mit Berufsmodul gem. Sanitätergesetz</li><li>Abgeschlossene Berufsausbildung oder positiver Abschluss einer höheren Schule</li><li>Volle geistige und körperliche Eignung</li><li>Führerschein der Gruppe B mit RK-Lenkerberechtigung, Führerschein Gruppe C wünschenswert</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li><li>RK-Ausbildungen wie z.B. Notfallsanitäter, Lehrbeauftragter, Führungskräfteausbildungen, Praxisanleiter&nbsp; etc. wünschenswert</li></ul> Unser Angebot Werde Teil der großen Rotkreuz-Gemeinschaft! Bezahlung laut Kollektivvertrag des Österreichischen Roten Kreuzes. Mindestgehalt für 24 Wochenstunden brutto € 1.402,- (KV 2025, inkl. Zulagen).&nbsp; EINSTELLUNGSTEST Der Einstellungstest findet am Dienstag, 13.01.2026, um 15:00 Uhr, im Landessekretariat (Treffpunkt Infopoint), Körnerstraße 28, 4020 Linz, statt. Eine gesonderte Einladung zum Test erfolgt nicht mehr!&nbsp;

Österreichisches Rotes Kreuz, Landesverband Oberösterreich

ÖSTERREICHISCHES ROTES KREUZ, LANDESVERBAND OÖ, LANDESSEKRETARIAT

Imagfilm-Karriereportal

Rettungssanitäter:in gem. Sanitätergesetz inkl. Berufsmodul und Kraftfahrer:in

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. <h3>Ihre Aufgaben</h3> Sie sind für die Abwicklung des gesamten Sammelverkehrs zuständig und kehren täglich zum Standort zurück. Diese Position bietet Ihnen eine ganzjährige Beschäftigung ohne Unterbrechungen, auch während der Wintermonate, bei einem sicheren Arbeitgeber. <h3>Ihr Profil</h3> <ul><li>Führerschein (C/E)</li><li>ADR Schein und Kranschein ist von Vorteil</li><li>Berufserfahrung von Vorteil</li></ul> <ul><li>Prämie für unfallfreies Fahren bis zu € 2.000,-- brutto /Jahr&nbsp;sowie Wirtschaftsjahrprämie</li><li>€ 0,75 /Stunde für ADR Fahrten,&nbsp;bzw. für Springertätigkeiten oder Hebebühnen- Fahrer:innen</li><li>€ 1,50 /Stunde für Fahrten ohne Beifahrer</li><li>attraktive Weiterbildungsangebote (Bezahlung der C95 bzw. der ADR Ausbildung)</li><li>Übernahme der Kosten für die Führerscheinverlängerung</li><li>laufend erneuerter Fuhrpark</li><li>Zurverfügungstellung der Arbeitskleidung und Reinigung derselben</li></ul> <h3>Unser Angebot</h3>Für diese Position bieten wir Ihnen einen Stundenlohn von € 13,72 brutto zuzüglich 2,20 € netto Auslagenersatz/Stunde. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.

Energie AG Oberösterreich

Energie AG Oberösterreich GmbH

Kraftfahrer:in (all genders)(38,50 h Woche)

Beim Stadtamt Ried im Innkreis wird folgender Vertragsbedienstetenposten zur Besetzung ausgeschrieben:&nbsp;<h1>Leitung der Finanzverwaltung (m/w/d)</h1>mit 30-40 Wochenstunden&nbsp;Einstufung: GD 11.3&nbsp; Mindestgehalt ohne Anrechnung von Vordienstzeiten:&nbsp; € 4.813,90 monatlich brutto bei 40 Wochenstunden.&nbsp; Bei entsprechender Qualifikation und bei entsprechenden Vordienstzeiten:&nbsp; ca. € 5.500,-- monatlich brutto bei 40 Wochenstunden.&nbsp; Nach Ablegung sämtlicher Dienstprüfungen Beamtendienstposten.&nbsp;Bei mittelfristiger Übernahme des Beteiligungsmanagements ist eine finanzielle Besserstellung möglich.&nbsp;<h3>Aufgabenbeschreibung bzw. Arbeitsbereiche:&nbsp;</h3><ul><li>Leitung und Weiterentwicklung der Finanzen der Stadt Ried</li><li>Interesse an der öffentlichen Verwaltung und allgemein an der Stadt Ried</li><li>Gesamtfinanzierung investiver Vorhaben</li><li>Gebührenkalkulation</li><li>Schriftführung Finanzausschuss</li><li>Bedarfszuweisungen/Landeszuweisungen</li><li>Voranschlag (Budgetverantwortung)</li><li>Mittelfristiger Finanzplan (MFP)&nbsp;</li><li>Vorgesetztenfunktion für&nbsp;• Buchhaltung&nbsp;• Steuerabteilung&nbsp;• Kulturabteilung (Veranstaltungen, Kulturverwaltung, Museum)&nbsp;• Bücherei&nbsp;• Freizeitbetriebe (nur in wirtschaftlicher Betrachtung)&nbsp;• Sekretariat&nbsp;</li><li>Finanzverwaltung (inkl. Versicherungen)&nbsp;</li></ul><h3>Besondere Anforderungen&nbsp;</h3><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Matura (Studium oder FH erwünscht)</li><li>Erfahrung im kaufmännischen Bereich</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung erwünscht</li><li>Bereitschaft zur Ablegung der entsprechenden Dienstprüfungen</li><li>Interesse an der Gemeindeverwaltung</li><li>Allgemeine Anforderungen</li><li>Einwandfreies Vorleben und volle Handlungsfähigkeit</li><li>Persönliche (insbesondere gesundheitliche und fachliche) Eignung</li><li>Abgeleisteter Präsenz- bzw. Zivildienst (gilt für männliche Bewerber) sofern keine sonstige Befreiung von der Ableistung gegeben ist&nbsp;</li></ul><h3>Persönliche Anforderungen&nbsp;</h3><ul><li>Sie sehen das kulturelle und sportliche Angebot in der Stadt als wichtigen Standortfaktor, sie sehen gleichzeitig die Notwendigkeit eines sparsamen und effizienten Umgangs mit öffentlichen Geldern.</li><li>Sie sind offen für die Entwicklung neuer Finanzierungsansätze zur Sicherung dieser Einrichtungen.</li><li>Sie sind kommunikativ, haben ein soziales Bewusstsein für ihr Team, dass sie zu führen und anzuleiten haben.</li><li>Sie verantworten ein operatives Budget von über 50 Millionen Euro und einen investiven Haushalt von dzt. 5 – 10 Millionen Euro jährlich.</li><li>Sie nutzen die vorhandene Stabstelle Controlling um Daten, Fakten und Kennzahlen für die Stadt zu erheben.</li><li>Sie nutzen das Beteiligungsmanagement um einerseits die gute wirtschaftliche Entwicklung der stadteigenen Betriebe (Energie Ried GmbH und die Messe Ried GmbH) sicherzustellen und andererseits die finanzielle Leistungsfähigkeit der Stadt durch eine verantwortungsbewusste Eigentümerfunktion abzusichern.</li><li>Sie können in der Einschulungsphase auf das Knowhow und die Kompetenz der Buchhaltung und des Controllings zurückgreifen, die in der Materie bereits langjährig eingearbeitet sind.&nbsp;</li></ul><h3>Bewerbung</h3>Das Auswahlverfahren erfolgt nach den Bestimmungen des § 11 GDG 2002 i.d.g.F.&nbsp;Interessentinnen/Interessenten werden ersucht, ausschließlich die beim Stadtamt Ried i. I. (Personalabteilung) aufliegenden oder die unter <a href="https://www.ried.at/system/web/formular.aspx?detailonr=220697831&amp;menuonr=225587464" target="_blank">www.ried.at</a>, Stadtamt, Abteilungen (Personalabteilung) abzurufenden Bewerbungsbögen zu verwenden und diese bis spätestens 31.01.2026 beim Stadtamt Ried i. I., 4910 Ried i. I., Hauptplatz 12, abzugeben.&nbsp;Der Bürgermeister:&nbsp; Mag. (FH) Bernhard Zwielehner

Leitung der Finanzverwaltung (m/w/d)

In Ihrer Rolle im Einkauf sind Sie dafür verantwortlich, die Beschaffung von Waren und Dienstleistungen effizient und kostengünstig zu gestalten. Sie arbeiten eng mit Lieferanten und internen Abteilungen zusammen, um die besten Einkaufsbedingungen zu verhandeln und sicherzustellen, dass alle benötigten Materialien und Produkte zur richtigen Zeit verfügbar sind. (Durch Ihre Marktkenntnis und Verhandlungsgeschick tragen Sie dazu bei, die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens zu sichern und die Versorgungskette reibungslos zu gestalten.) <ul><li>Effektiver Einsatz moderner Beschaffungstools und –prozesse</li><li>Ermittlung des zeitlichen und mengenmäßigen Bedarfs an Materialien und Leistungen für die Produktion und den Vertrieb</li><li>Bestellungen auslösen und bis zum Eintreffen des Materials bearbeiten</li><li>Stammdatenpflege im SAP</li><li>Entwicklung der Lieferanten basierend auf der FACC Lieferantenbewertung</li><li>Ausbau der Beschaffungswege bzw. Kostenoptimierung der Logistikabläufe auf Basis der Bedarfsmenge</li></ul> <ul><li>Kaufmännische Ausbildung (HAK/HBLW, Lehre)</li><li>Sehr gute Englisch- und MS Office-Kenntnisse</li><li>SAP Kenntnisse von Vorteil</li><li>Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und Lernbereitschaft</li><li>Unternehmerisches und kostenbewusstes Denken</li><li>Hohe Eigenverantwortung</li></ul> Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – nicht das perfekte Profil. Auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen vollständig erfüllen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Was für uns zählt, ist Ihre Motivation, sich weiterzuentwickeln und gemeinsam mit uns zu wachsen. Getreu unserem Leitsatz: Überzeugender Wille und Lernbereitschaft wiegen für uns mehr als 100 % Fachwissen. Ihr Jahresgehalt richtet sich nach Ihren beruflichen Vorerfahrungen und Ihrer Ausbildung und liegt zwischen € 37.100,- und € 49.000,- brutto pa. auf Vollzeitbasis. Bei entsprechender Übererfüllung der Anforderungen können wir diesen Rahmen individuell anpassen. FACC als internationales Unternehmen bietet darüber hinaus sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen und Benefits. Arbeitsort: St. Martin im Innkreis

FACC AG

Operativer Einkäufer (m/w/d) | FACC

Die RegionalMedien Austria sind DAS Medienhaus für lokale 
Nachrichten. Mit unseren Digital- und Print-Produkten unter der Marke MeinBezirk 
sind wir in Österreich stark verankert. 
 
Wie es ist Teil unseres Unternehmens zu sein, erfahren Sie in unseren Videos: 
<a href="https://www.regionalmedien.at/karriere/#arbeitenbeiuns" target="_blank">#ArbeitenBeiUns</a>Ihr neuer Job als<h3></h3>„Sie interessieren sich für die Wirtschaft in Ihrer Region und wollen den Erfolg der Unternehmen durch Werbung in unseren Medien steigern? Sie können lokale Kunden begeistern, sind empathisch und abschlussstark?“&nbsp;
Dann sind Sie bei uns genau richtig! Denn als Werbeberater/in treten Sie als kreativer Verkaufsprofi auf und repräsentieren unser Unternehmen.
<h2>Das bedeutet für Ihre Tätigkeit:</h2>
<ul>
<li>Sie sind für die Neukundengewinnung sowie die Beratung bestehender Werbekunden verantwortlich.</li>
<li>Sie verkaufen unser gesamtes Produktportfolio und behalten dabei immer die Kunden- sowie Umsatzziele im Blick.</li>
<li>Sie erstellen passende Angebote, entwickeln Werbekonzepte und erfassen Aufträge im System.</li>
<li>Sie nutzen und erweitern Ihr bestehendes Netzwerk in der Region.</li>
</ul><h2>Dafür bieten wir Ihnen:</h2>
<ul>
<li>Ein Jahreszielgehalt auf Vollzeitbasis ab&nbsp;40.000 Euro brutto inkl. variabler Gehaltsbestandteile (Ihren Gehaltswunsch besprechen wir persönlich, das tatsächliche Gehalt hängt von Ihrer Vorerfahrung und Qualifikation ab).</li>
<li>Eine moderne Infrastruktur mit Mac und iPhone in einem digitalen Arbeitsumfeld.</li>
<li>Unsere Kolleg/innen schätzen außerdem unsere angenehme Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien sowie zahlreiche Benefits (das umfangreiche Angebot der unternehmensinternen Akademie, Gesundheitsinitiativen, etc.).</li>
<li>Flexible Arbeitszeiteinteilung im Rahmen eines Gleitzeitmodells.</li>
</ul><h2>Sie sind als Werbeberater/in genau richtig, wenn:</h2>
<ul>
<li>Sie Leidenschaft für den Verkauf und Verhandlungsstärke mitbringen.</li>
<li>Sie über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie eine initiative, kreative Denkweise verfügen.</li>
<li>Sie ein ergebnisorientiertes, zielstrebiges und abschlussstarkes Verhalten als selbstverständlich ansehen.</li>
<li>Sie selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten.</li>
<li>Sie sich als Quereinsteiger/in einer neuen Aufgabe stellen möchten.</li>
<li>Sie Begeisterung und Offenheit für digitale Themen mitbringen (Videos, Social Media, etc.).</li>
</ul>
Ein langjähriger Mitarbeiter in der Werbeberatung berichtet: „In der eigenen Umgebung zu arbeiten, bedeutet für mich, mit den Menschen aus der Region zu arbeiten – das tue ich gerne. Und kurze Arbeitswege sparen Zeit und schonen die Umwelt.“Genau das suchen Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Stephanie Kiraly&nbsp;von unserem Personal Team freut sich auf Ihre Bewerbung. Sie haben vorab eine Frage? Kontaktieren Sie uns einfach per E-Mail (<a href="mailto:stephanie.kiraly@meinbezirk.at" target="_blank">stephanie.kiraly@meinbezirk.at</a>), telefonisch oder per SMS unter Telefonnummer 0664-80 666 4875.

RegionalMedien Salzburg

Werbeberater (m/w/d) 

Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen. <h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Facharbeiten leiten: Sie leiten und koordinieren alle Arbeiten im Erhaltungsbereich der Straßenmeisterei mit Schwerpunkt Tiefbau.</li><li>Projekte überwachen: Sie koordinieren und kontrollieren Bauprojekte, achten auf Termine, Qualität und Arbeitssicherheit und finden vor Ort pragmatische Lösungen.</li><li>Winterdiensteinsatz: Sie unterstützen den Winterdienst aktiv, räumen Schnee, stellen Schneezäune auf und bringen Streugut aus, um die Mobilität auf den Straßen auch bei Eis und Schnee sicherzustellen.</li></ul> <h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>Qualifiziert:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Lehre in einem bautechnischen, metall- oder holzverarbeitenden Beruf (z. B. als Straßenerhaltungsfachmann/-frau, Maurer/in, Tiefbauer/in, Schlosser/in, Elektriker/in oder Zimmerer/in) oder in einem verwandten Lehrberuf.</li><li>Auch mit einer Ausbildung als Garten- und Grünflächengestalter/in oder mit der Prüfung als land- oder forstwirtschaftliche/r Facharbeiter/in sind Sie sehr gut qualifiziert.</li><li>Wenn Sie zusätzlich eine Baufachschule, Bauhandwerkerschule oder Werkmeisterschule abgeschlossen haben, ist das von Vorteil.</li><li>Haben Sie keine Baufachschule, Bauhandwerkerschule oder Werkmeisterschule abgeschlossen, müssen Sie die fehlende Qualifikation durch eine Ausbildung zur Vorarbeit im Tiefbau innerhalb von zwei Jahren nach Dienstantritt nachholen. Dabei unterstützen wir Sie selbstverständlich.</li></ul></li><li>Erfahren: Kenntnisse oder Erfahrung im Tiefbau sind von Vorteil, idealerweise verfügen Sie über praktische Baustellenerfahrung.</li><li>Führungsstark: Erfahrung in der Mitarbeiterführung ist von Vorteil.</li><li>Vor Ort im Einsatz: Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und sind gerne im Außendienst unterwegs, um persönlich vor Ort zu wirken. Sofern die Klasse C noch nicht vorhanden ist, ist diese innerhalb von 6 Monaten nach Dienstantritt abzulegen.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>Aufgeschlossen: Sie gehen neue Aufgaben mit Interesse an, behalten den Überblick über laufende Arbeiten und stimmen sich konstruktiv mit Ihrem Team sowie mit beauftragten Firmen ab.</li><li>Tatkräftig: Sie packen selbst mit an, bringen Ihre Erfahrung gezielt ein und sorgen mit organisatorischem und handwerklichem Geschick dafür, dass Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten reibungslos ablaufen.</li><li>Herzlich: Sie sind freundlich und respektvoll zu allen, mit denen Sie im Arbeitsalltag zu tun haben und tragen auf diese Weise zu einem guten Miteinander bei.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Arbeitszeit Arbeitswoche kurz/lang</li><li>Arbeitsplatz mit Zukunft Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</li><li>Sozial- und Zusatzleistungen Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</li><li>Weiterbildungsprogramm Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</li></ul><h2>Gehalt</h2>Mit abgeschlossener Zusatzausbildung beträgt das Einstiegsgehalt monatlich bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden mindestens 3.350 EUR brutto (Funktionslaufbahn LD 18). Ohne diese Zusatzausbildung beträgt das Einstiegsgehalt mindestens 3.140 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 19). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten können sich diese Beträge erhöhen.Je nach Aufgabenstellung erhalten Sie jedenfalls weitere Abgeltungen (z.B. Reisegebühren, Schmutz-, Gefahren und Erschwernisabgeltung).<h2>Auswahlprozess</h2>Das Vorstellungsgespräch findet in der Straßenmeisterei Seewalchen gemeinsam mit der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung zeitnahe statt.Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.

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