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<h2>Mitarbeiter im Ersatzteillager (m/w/d)</h2>Werkstätte Bergheim, VollzeitDeine Aufgaben:<ul><li>In dieser Position bist du für das Kommissionieren von Ersatzteilen und für die Warenübernahme zuständig.&nbsp;</li><li>Du erledigst die Ersatzteilbestellung für die Werkstätte und bist für die Lagerbewirtschaftung verantwortlich.&nbsp;</li><li>Der Verkauf von Ersatzteilen, Kleingeräten und Zubehör ist zentraler Bestandteil Ihrer Tätigkeit.</li></ul>Was du mitbringst:<ul><li>Gute Fachkenntnisse im Bereich Landtechnik sowie gutes technisches Verständnis</li><li>Berufserfahrung in einem Ersatzteillager</li><li>Abgeschlossene technische Ausbildung</li><li>Führerschein B</li><li>Offene, kommunikative u. teamorientierte Persönlichkeit &nbsp;</li></ul>Was wir dir versprechen:<ul><li>Die Sicherheit eines der größten Unternehmen im Bundesland Salzburg</li><li>Attraktive Mitarbeiterkonditionen bei Bankgeschäften und vergünstigter Einkauf im Salzburger Lagerhaus</li><li>Wertschätzende Führungskultur und teamorientiertes Arbeitsumfeld</li></ul>Dein Interesse ist geweckt? Dann schicke deine Unterlagen an: Raiffeisen Lagerhaus Salzburg GmbH Personalabteilung | z. H. Walter Bartusch Franz-Josef-Straße 14&nbsp; 5020 Salzburg &nbsp;Das kollektivvertragliche Mindestentgelt liegt bei EUR 2.325,08 (Vollzeitbasis, Brutto) Eine marktkonforme Überzahlung, je nach Qualifikation und Erfahrung, ist für uns selbstverständlich. &nbsp; &nbsp;

Raiffeisen Lagerhaus Salzburg GmbH

Mitarbeiter im Ersatzteillager (m/w/d)

<h2>Mitarbeiter Landtechnik-Verkauf Innendienst (m/w/d)</h2>Bergheim, VollzeitDeine Aufgaben:<ul><li>Im Verkaufsinnendienst bist du verantwortlich für eine planmäßige und genaue Abwicklung unserer Backofficetätigkeiten für den Fachbereich Landtechnik.&nbsp;</li><li>Durch eine zielgerichtete Marktbeobachtung sowie durch dein Verhandlungsgeschick bei Lieferantengesprächen erweiterst&nbsp;du das Sortiment unserer Sparte und kannst sowohl unsere Produkte als auch unser Unternehmen dabei mitgestalten.&nbsp;</li><li>Du unterstützt die Kolleg:innen im Innen- sowie im Außendienst im täglichen Verkaufsgeschäft mit der Pflege diverser Stammdaten und Kalkulationen und fungierst ebenfalls als wichtige Schnittstelle zwischen Verkauf und Marketing.&nbsp;</li></ul>Was du mitbringst:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Technische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Vertrieb von Vorteil</li><li>Begeisterung an der Landtechnik</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative</li><li>Stressresistent und Teamorientiert &nbsp;</li></ul>Was wir dir versprechen:<ul><li>Die Sicherheit eines der größten Unternehmen im Bundesland Salzburg</li><li>Ein äußerst gutes Betriebsklima in einem motivierten Team</li><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz und spannende Karrieremöglichkeiten</li><li>Spannende Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein entsprechendes Gehalt, sowie eine lukrative Einkommensentwicklung</li><li>Attraktive Mitarbeiterkonditionen bei Bankgeschäften und vergünstigter Einkauf im Salzburger Lagerhaus</li></ul>Dein Interesse ist geweckt? Dann schicke deine Unterlagen an: Raiffeisen Lagerhaus Salzburg GmbH Personalabteilung | z. H. Walter Bartusch Franz-Josef-Straße 14&nbsp; 5020 SalzburgDas kollektivvertragliche Mindestentgelt liegt bei EUR 2.236,70 – EUR 3.112,25 (Vollzeitbasis, Brutto) Eine marktkonforme Überzahlung, je nach Qualifikation und Erfahrung, ist für uns selbstverständlich. &nbsp; &nbsp;

Mitarbeiter Landtechnik-Verkauf Innendienst (m/w/d)

STELLENAUSSCHREIBUNG DES SOZIALHILFEVERBANDES LINZ-LAND (§ 8 Oö. Gemeindebedienstetengesetz 2001, § 9 Oö. GDG 2002 i.d.g.F.) Sie sind sozial eingestellt, engagiert und teamorientiert, arbeiten gerne mit und für pflegebedürftige Menschen in modernen Betreuungs- und Wohneinrichtungen und haben die entsprechende Qualifikation, dann bewerben Sie sich beim Sozialhilfeverband Linz-Land für die Position:<h2>Stützkraft (m/w/d)</h2>Zentrum Betreuung und Pflege Haid Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung, vorerst befristet auf ein Jahr Entlohnung: GD 24 Brutto mind. € 2.352,60 inkl. Zuschlag (bei Vollzeitbeschäftigung) Dienstantritt: ehestens Aufnahmevoraussetzungen:Stützkräfte sind Personen, die sich verpflichten, innerhalb eines Jahres ab Dienstantritt eine berufsbegleitende Ausbildung in einem Pflege- oder Sozialberuf zu beginnen sowie um Personen, die bereits eine solche Ausbildung begonnen haben. Um eine optimale Vorbereitung auf diese Ausbildung zu ermöglichen, wird empfohlen, diese Personen (im Rahmen ihrer eingeschränkten Befugnisse) für bewohnernahe Tätigkeiten und zur Unterstützung in der sozialen Betreuung einzusetzen.<ul><li>Bereitschaft innerhalb eines Jahres eine Pflegeausbildung zu beginnen</li><li>Hohes Engagement</li><li>Ein wertschätzender Umgang ist für Sie eine Selbstverständlichkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Gute organisatorische Fähigkeiten</li><li>Deutschkenntnisse B2 Niveau wünschenswert</li><li>Bereitschaft zur Absolvierung Modul 1 lt. Dienstausbildungssystem OÖ.GDG 2002</li></ul>Aufgaben des Arbeitsplatzes: Die Anstellung als Stützpersonal beim SHV Linz-Land bietet einen niederschwelligen Einstieg in einen Betreuungs- und Pflegeberuf mit dem Ziel der beruflichen Qualifikation. Zur Unterstützung und Entlastung des Betreuungs- und Pflegepersonals in den Bereichen Betreuung und Pflege werden Stützkräfte (im Rahmen ihrer eingeschränkten Befugnisse) für bewohnernahe Tätigkeiten eingesetzt. Sie sollen hauswirtschaftliche, administrative und organisatorische Tätigkeiten übernehmen und in der sozialen Betreuung unterstützen.<ul><li>Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Durchführung hauswirtschaftlicher Tätigkeiten</li><li>Übernahme organisatorischer und administrativer Aufgaben</li><li>Unterstützung bei bewohnernahen Tätigkeiten und sozialen Betreuung</li></ul>Benefits:<ul><li>Entlohnung nach dem OÖ- Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 inklusive Anrechnung von Vordienstzeiten (Besoldungsdienstalter)</li><li>Haushalts- Schul- und Kinderbeihilfe/-zulage, bzw. sonstige Zulagen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle abgestimmt auf individuelle Bedürfnisse und Zeitbonus</li><li>KFG Versicherung</li><li>Externe Aus- und Weiterbildungen- Höherqualifizierungen mit Kostenübernahme-Anrechnung der Zeiten und Reisekostenrückvergütung</li><li>Gesundes und vergünstigtes Essen</li><li>Gute Erreichbarkeit/Verkehrsanbindungen der Dienststellen, gratis Parkplätze &nbsp;</li></ul>Auswahlverfahren:Vorstellungsgespräch und ev. schnuppern in der jeweiligen Dienststelle &nbsp;Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:<ul><li>die persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung</li><li>ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li><li>männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst</li><li>es werden nur vollständig vorgelegte Bewerbungsunterlagen berücksichtigt (bei fremdsprachigen Dokumenten - beglaubigte deutschsprachige Übersetzung)</li></ul>Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt, Aufnahmen erfolgen in einem Vertragsbedienstetenverhältnis zum Sozialhilfeverband Linz-Land. Bewerbungen sind schriftlich unter der Benützung der aufgelegten Bewerbungsbögen (bzw. Download unter <a href="https://www.shvLL.at" target="_blank">www.shvLL.at</a>) an den Sozialhilfeverband Linz-Land – Geschäftsstelle - zu richten und so zeitgerecht einzubringen, dass sie bis spätestens 27. September 2024 einlangen. Bewerbungsbögen sowie weitere Auskünfte erhalten Sie in der Geschäftsstelle des Sozialhilfeverbandes Linz-Land&nbsp; Amtsgebäude der Bezirkshauptmannschaft Linz-Land&nbsp; Kärntnerstr. 16, 3. Stock, Zimmer E 308&nbsp; 4020 Linz Tel.-Nr. 0732/69414-66315 in der Zeit von 08:00 bis 12:00 Uhr.

Stützkraft (m/w/d)

STELLENAUSSCHREIBUNG DES SOZIALHILFEVERBANDES LINZ-LAND (§ 8 Oö. Gemeindebedienstetengesetz 2001, § 9 Oö. GDG 2002 i.d.g.F.) Sie sind sozial eingestellt, engagiert und teamorientiert, arbeiten gerne mit und für pflegebedürftige Menschen in modernen Betreuungs- und Wohneinrichtungen und haben die entsprechende Qualifikation, dann bewerben Sie sich beim Sozialhilfeverband Linz-Land für die Position:<h2>Heimhilfe (m/w/d)</h2>Zentrum Betreuung und Pflege Haid Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung Entlohnung: GD 21 Brutto mind. € 2.583,77 inkl. Pflegebonus (bei Vollzeitbeschäftigung) Dienstantritt: ehestens Aufnahmevoraussetzungen:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung Heimhilfe gem. Oö. Sozialberufegesetz</li><li>Abgeschlossene Ausbildung Unterstützung bei der Basisversorgung</li><li>Hohes Engagement</li><li>Ein wertschätzender Umgang ist für Sie eine Selbstverständlichkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten</li><li>Bereitschaft zur Absolvierung Modul 1 lt. Dienstausbildungssystem OÖ.GDG 2002</li></ul>Aufgaben des Arbeitsplatzes: Die Heimhilfe unterstützt betreuungsbedürftige Menschen (das sind Personen aller Altersstufen, die durch Alter, gesundheitliche Beeinträchtigung oder schwierige soziale Umstände nicht in der Lage sind, sich selbst zur versorgen) bei der Haushaltsführung und den Aktivitäten des täglichen Lebens in Sinner der Unterstützung von Eigenaktivitäten und der Hilfe zur Selbsthilfe. Diese Tätigkeit schließt die Unterstützung bei der Basisversorgung unter Anleitung und Aufsicht von Angehörigen der Gesundheitsberufe ein.<ul><li>Sicherung sozialer Grundbedürfnisse durch Aufrechterhaltung und Förderung der Selbstständigkeit durch Hilfe zur Selbsthilfe</li><li>Unterstützung bei der Basisversorgung und den Aktivitäten des täglichen Lebens</li><li>Durchführung hauswirtschaftlicher Tätigkeiten</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Pflegequalität</li><li>Verantwortungsbewusste und konstruktive Mitarbeit sowie Mitgestaltung der Arbeitsabläufe</li><li>Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li></ul>Benefits:<ul><li>Entlohnung nach dem OÖ- Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 inklusive Anrechnung von Vordienstzeiten (Besoldungsdienstalter)</li><li>Haushalts- Schul- und Kinderbeihilfe/-zulage, bzw. sonstige Zulagen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle abgestimmt auf individuelle Bedürfnisse und Zeitbonus</li><li>KFG Versicherung</li><li>Externe Aus- und Weiterbildungen- Höherqualifizierungen mit Kostenübernahme-Anrechnung der Zeiten und Reisekostenrückvergütung</li><li>Gesundes und vergünstigtes Essen</li><li>Gute Erreichbarkeit/Verkehrsanbindungen der Dienststellen, gratis Parkplätze &nbsp;</li></ul>Auswahlverfahren:Vorstellungsgespräch und ev. schnuppern in der jeweiligen Dienststelle &nbsp;Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:<ul><li>die persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung</li><li>ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li><li>männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst</li><li>es werden nur vollständig vorgelegte Bewerbungsunterlagen berücksichtigt (bei fremdsprachigen Dokumenten - beglaubigte deutschsprachige Übersetzung)</li></ul>Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt, Aufnahmen erfolgen in einem Vertragsbedienstetenverhältnis zum Sozialhilfeverband Linz-Land. Bewerbungen sind schriftlich unter der Benützung der aufgelegten Bewerbungsbögen (bzw. Download unter <a href="https://www.shvLL.at" target="_blank">www.shvLL.at</a>) an den Sozialhilfeverband Linz-Land – Geschäftsstelle - zu richten und so zeitgerecht einzubringen, dass sie bis spätestens 27. September 2024 einlangen. Bewerbungsbögen sowie weitere Auskünfte erhalten Sie in der Geschäftsstelle des Sozialhilfeverbandes Linz-Land&nbsp; Amtsgebäude der Bezirkshauptmannschaft Linz-Land&nbsp; Kärntnerstr. 16, 3. Stock, Zimmer E 308&nbsp; 4020 Linz Tel.-Nr. 0732/69414-66315 in der Zeit von 08:00 bis 12:00 Uhr.

Heimhilfe (m/w/d)

STELLENAUSSCHREIBUNG DES SOZIALHILFEVERBANDES LINZ-LAND (§ 8 Oö. Gemeindebedienstetengesetz 2001, § 9 Oö. GDG 2002 i.d.g.F.) Sie sind sozial eingestellt, engagiert und teamorientiert, arbeiten gerne mit und für pflegebedürftige Menschen in modernen Betreuungs- und Wohneinrichtungen und haben die entsprechende Qualifikation, dann bewerben Sie sich beim Sozialhilfeverband Linz-Land für die Position:<h2>Fach-Sozialbetreuer mit dem Ausbildungsschwerpunkt „Altenarbeit“ (m/w/d)</h2>Zentrum Betreuung und Pflege Haid, Mobile Dienste Vollzeit- oder Teilzeitbeschäftigung&nbsp;Entlohnung: GD 18 + 50% auf GD 17 Brutto mind. € 2.979,57 inkl. Zuschlag und Pflegebonus (bei Vollzeitbeschäftigung) Dienstantritt: ehestens Aufnahmevoraussetzungen:Abgeschlossene Ausbildung zur Fach- Sozialbetreuer/in mit dem Ausbildungsschwerpunkt „Altenarbeit“<ul><li>Eintrag in das Gesundheitsberuferegister</li><li>Hohes Engagement und Eigenverantwortung</li><li>Ein wertschätzender Umgang ist für Sie eine Selbstverständlichkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten</li><li>Bereitschaft zur Absolvierung Modul 1 lt. Dienstausbildungssystem OÖ.GDG 2002</li></ul>Aufgaben des Arbeitsplatzes: Das Berufsbild der/des Fach- Sozialbetreuer/in mit dem Ausbildungsschwerpunkt „Altenarbeit“ umfasst die ganzheitliche und auf die individuellen Bedürfnisse älterer Menschen abgestimmte soziale Betreuung und die Pflegeassistenz im Sinne des GuKG.Die Pflegeassistenzberufe umfassen die Durchführung der ihnen nach Beurteilung durch Angehörige des gehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege im Rahmen des Pflegeprozesses übertragenen Aufgaben und Tätigkeiten in verschiedenen Pflege- und Behandlungssituationen bei Menschen aller Altersstufen in ambulanten und stationären Versorgungsformen. Im Rahmen der medizinischen Diagnostik und Therapie führen Pflegeassistenzberufe die ihnen von Ärztinnen/Ärzte übertragenen oder von Angehörigen desgehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege weiterübertragenen Maßnahmen durch<ul><li>Fachlich kompetente Pflege und Betreuung der BewohnerInnen</li><li>Mitwirkung bei der Planung, Organisation, Durchführung und Evaluation aller pflegerischer Maßnahmen</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Pflegequalität</li><li>Handeln nach pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und Pflegemodellen</li><li>Verantwortungsbewusste und konstruktive Mitarbeit sowie Mitgestaltung der Arbeitsabläufe</li><li>Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li></ul>Benefits:<ul><li>Entlohnung nach dem OÖ- Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 inklusive Anrechnung von Vordienstzeiten (Besoldungsdienstalter)</li><li>Haushalts- Schul- und Kinderbeihilfe/-zulage, bzw. sonstige Zulagen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle abgestimmt auf individuelle Bedürfnisse und Zeitbonus</li><li>KFG Versicherung</li><li>Externe Aus- und Weiterbildungen- Höherqualifizierungen mit Kostenübernahme-Anrechnung der Zeiten und Reisekostenrückvergütung</li><li>Gesundes und vergünstigtes Essen</li><li>Gute Erreichbarkeit/Verkehrsanbindungen der Dienststellen, gratis Parkplätze &nbsp;</li></ul>Auswahlverfahren:Vorstellungsgespräch und ev. schnuppern in der jeweiligen Dienststelle &nbsp;Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:<ul><li>die persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung</li><li>ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li><li>männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst</li><li>es werden nur vollständig vorgelegte Bewerbungsunterlagen berücksichtigt (bei fremdsprachigen Dokumenten - beglaubigte deutschsprachige Übersetzung)</li></ul>Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt, Aufnahmen erfolgen in einem Vertragsbedienstetenverhältnis zum Sozialhilfeverband Linz-Land. Bewerbungen sind schriftlich unter der Benützung der aufgelegten Bewerbungsbögen (bzw. Download unter <a href="https://www.shvLL.at" target="_blank">www.shvLL.at</a>) an den Sozialhilfeverband Linz-Land – Geschäftsstelle - zu richten und so zeitgerecht einzubringen, dass sie bis spätestens 27. September 2024 einlangen. Bewerbungsbögen sowie weitere Auskünfte erhalten Sie in der Geschäftsstelle des Sozialhilfeverbandes Linz-Land&nbsp; Amtsgebäude der Bezirkshauptmannschaft Linz-Land&nbsp; Kärntnerstr. 16, 3. Stock, Zimmer E 308&nbsp; 4020 Linz Tel.-Nr. 0732/69414-66315 in der Zeit von 08:00 bis 12:00 Uhr.

Fach-Sozialbetreuer mit dem Ausbildungsschwerpunkt „Altenarbeit“ (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir&nbsp; für unseren Standort Mittersill eine/n<h2>Bergbautechniker (w/m/d)</h2>Du möchtest dein geotechnisches Fachwissen für Planung und Weiterentwicklung des größten europäischen Wolfram-Bergwerkes einbringen? Je nachdem, ob du deinen ersten Job nach dem Studium starten willst, oder du bereits Erfahrung im Berufsleben mitbringst - wir passen deine Entwicklung bei uns an deine bisherigen Erfahrungen und Voraussetzungen an.Das sind deine Aufgaben:<ul><li>„Safety is our first priority“: mit Unterstützung des Sicherheitsteams erarbeitest du Sicherheitsrichtlinien und evaluierst Arbeitsabläufe</li><li>Du bist für die Qualitätskontrolle verantwortlich und unterstützt die Produktion bei Verbesserungen oder Abweichungen</li><li>Mit entsprechender Fachkenntnis und Einarbeitung bist du zuständig für die Planung und Überwachung der Spreng- und Aufschließungstätigkeiten</li><li>Gemeinsam mit der Produktion planst du Arbeitsabläufe, und überwachst Termine und Kosten</li><li>Du unterstützt die Betriebsleitung im Projektmanagement bei Maschinen- oder Anlageninvestitionen</li><li>Du arbeitest aktiv an der Entwicklung der Automatisierung im Bergbau und dem damit einhergehenden Datenmanagement</li><li>Nach entsprechender Einschulung übernimmst du die Funktion des Betriebsaufsehers</li></ul>Das bringst du mit:<ul><li>Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium das den Anforderungen für „Verantwortliche Personen im Bergbau 2017“ BGBl. II Nr. 96/2017 § 6 für Gewinnungstätigkeiten entspricht oder diesen gleichwertig ist (Bergwesen, Rohstoffgewinnung und Tunnelbau, …)</li><li>Du hast Interesse an der Arbeit untertage</li><li>Du arbeitest selbstständig und strukturiert, zeigst Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein und arbeitest gerne im Team</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus</li><li>Sprengausbildung und/oder Erfahrung mit Bergbau-Software (Vulcan) ist von Vorteil</li></ul>Das erwartet dich bei WOLFRAM:<ul><li>Wir bieten Dir Sozialleistungen wie Essenzuschuss in der Unternehmenskantine, Gesundheitsförderung, Veranstaltungen, Privatunfallversicherung und Erfolgsprämie</li><li>Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit mit Teleworking-Möglichkeit sind für uns selbstverständlich</li><li>Wir bieten Dir basierend auf dem anzuwendenden Kollektivvertrag ein Mindestgehalt von brutto € 58.800,-- jährlich für Vollzeit. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.</li></ul>Du bist an dieser interessanten Aufgabe interessiert?Bewirb dich bitte über das Online-Portal unseres Mutterkonzerns Sandvik unter <a href="https://www.sandvik.com/careers" target="_blank">www.sandvik.com/careers</a> (Kennziffer: R0071166).&nbsp;Bei Fragen melde dich bitte bei Frau Christina Kortschak-Heußerer unter +43 3465 7077 561.Find out more about us: <a href="https://www.wolfram.at" target="_blank">www.wolfram.at</a>

Bergbautechniker (m/w/d)

Die HTL Braunau sucht eine/n<h2>Schulwart (m/w/d)</h2>Vollzeit, BraunauVertragsbedienstete/r, Entlohnungsgruppe h4 lt. Entlohnungsschema VertragsbedienstetengesetzSchriftliche Bewerbungen per "BEWERBEN" an:&nbsp;HTL Braunau
 Osternbergerstraße 55
 5280 Braunau

HTL Braunau

Schulwart (m/w/d)

Wir erweitern unser motiviertes Team und suchen ab sofort einen<h1>Sachbearbeiter (m/w/d)</h1>für die Hausverwaltung.Unsere Hausverwaltung betreut viele Liegenschaften in unserem Kerngebiet Krems und erstreckt sich vom Waldviertler Raum bis in das Gebiet rund um Wien. Mit Hausverstand und Dynamik behandeln wir jede Liegenschaft individuell.Anforderungsprofil:Kaufmännische Ausbildung und/oder Praxis in der Hausverwaltung erforderlichAufgabengebiet:alle Tätigkeiten rund um die Hausverwaltung wie<ul><li>Erstellen von Betriebskostenabrechnungen</li><li>Beschwerdemanagement</li><li>Buchhaltung / Fakturierung</li><li>Rechnungskontrolle</li><li>Telefonauskunft</li><li>Auftragsabwicklung / Disposition</li><li>Terminkoordination</li></ul>Was dich auszeichnet:<ul><li>Berufserfahrung in der Hausverwaltung</li><li>hohe Zahlenaffinität, Serviceorientierung und Genauigkeit</li><li>Telefonkompetenz</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit und Verlässlichkeit</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Teilzeit- oder Vollzeitbeschäftigung</li><li>einen dauerhaften, sicheren Arbeitsplatz</li><li>familiäres Arbeitsklima</li><li>leistungsgerechte Entlohnung - je nach Erfahrung/ Anrechnungsmöglichkeiten ist eine Überbezahlung möglich</li></ul>Kontakt:Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung per e-mail an <a href="mailto: office@immo-kirchhofer.at" target="_blank">office@immo-kirchhofer.at</a>

Kirchhofer Immobilien GmbH

Sachbearbeiter (m/w/d) gesucht!

Wir suchen ab sofort:<h1>HAUSMEISTER/IN</h1>für unsere Montana Alm – direkt an der Piste – für die Wintersaison!Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und stehen Dir jederzeit für alle Fragen zur Verfügung.<a href="mailto:cm@montana.at" target="_blank">cm@montana.at</a> oder +43 676 518 9020!

EFM Montana Alm GmbH

Montana Alm sucht HAUSMEISTER/IN

Wir suchen für unseren Kunden im Raum Schwaz &nbsp;ab sofort einenBetriebselektriker mit SchichtbereitschaftAufgaben<ul><li>Du bist als Teil des Instandhaltungsteams für die Sicherstellung der Funktionalität der gesamten Sortier- und Fördersysteme (Kleinteilsorter, Universalsorter, Großteilsorter, Briefsortiermaschinen, Aufstellanlage und Kommissioniereranlage) mitverantwortlich</li><li>Du führst Instandhaltungen und vorbeugende Wartungen von Sortier- und Fördersystemen durch</li><li>Du suchst Fehler und behebst Störungen während des Betriebes</li><li>Du bist für die laufende Feststellung des Anlagenzustandes und Überwachung der Produktion</li></ul>Qualifikation<ul><li>Du bist ausgebildete*r Betriebselektriker*in, Mechatroniker*in oder hast einen Lehrabschluss&nbsp;in einem&nbsp;ähnlichen Beruf</li><li>Du bringst bereits Erfahrungen in der Instandhaltung mit</li><li>Du hast sehr gute handwerkliche Fähigkeiten in den Bereichen Elektrik, Mechanik, Elektronik und Pneumatik</li><li>Du zeichnest dich durch hohe Eigenmotivation zum Lernen über die modernsten Technologien aus</li><li>Du bist bereit auch am Wochenende und im Schichtdienst zu arbeiten</li><li>Einwandfreien Leumund /Strafregisterauszug</li></ul>&nbsp;Verdienst: 2752,-- € /Monat Brutto + Nachtschichtzulage 22 - 06 UhrWeiteres suchen wir für den gleichen Standort ab sofort einen&nbsp;C - Fahrer für das WERKAnforderungen:<ul><li>Schichtbereitschaft</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (Austausch über Funk)</li><li>Einwandfreier Leumund</li><li>Führerschein C oder F</li></ul>Aufgabengebiet:Umstellen der Container innerhalb des Firmengeländes.Arbeitszeit:06:00 – 14:30 Uhr / 14:00 – 22:30 Uhr / 22:00 – 06:30 Uhr40 Std. Woche – im wöchentlichen WechselVerdienst: 2457,--€ /Monat Brutto + Nachtschichtzulage 22 – 06 UhrBitte Lebenslauf mit Führerschein und &nbsp;Zeugnisse( LAP) an&nbsp;Studirach GmbHKatharina Irsigler<a href="mailto:k.irsigler@studirach-personal.at" target="_blank">k.irsigler@studirach-personal.at</a>0676/84 20 72&nbsp;555

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