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<p><strong>DER JOB</strong></p><ul><li>Mitarbeit an der Realisierung von außergewöhnlichen Holzbauprojekten auf der ganzen Welt</li><li>Zusammenarbeit in einem gut eingespielten Team (nach der Einarbeitungszeit)<br>Schichtbetrieb</li></ul><p><strong>DEIN PROFIL</strong></p><ul><li>abgeschlossene Lehre in der Holzbranche (Zimmerei, Holztechnik, Tischlerei)<br>Berufserfahrung</li><li>handwerkliches Geschick</li><li>Flexiblität, Verlässlichkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Stapler- und Kranschein von Vorteil</li></ul><p><strong>WAS DICH ERWARTET</strong></p><ul><li>ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem attraktiven, österreichischen Unternehmen</li><li>Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem hoch professionellen, partnerschaftlichen Team</li><li>kurze Entscheidungswege, Flexibilität und Gestaltungsspielraum<br>Bruttostundenlohn € 18,70<br>&nbsp;</li></ul>

WIEHAG Holding GmbH

FACHARBEITER:IN HOLZBAU

<p><strong>DER JOB</strong><br>• Annahme und Bearbeitung von IT-Supportanfragen<br>• First-Level-Support für Benutzer bei IT-Fragen und Problemen<br>• Pflege der Dokumentation und FAQs<br>• Unterstützung des IT-Teams bei der Installation, Konfiguration und Wartung von Endgeräten wie PCs,<br>Notebooks und Mobiltelefonen</p><p><br><strong>DEIN PROFIL</strong><br>• abgeschlossene IT-Ausbildung (zB Lehre Informationstechnologie, HTL) und mehrjährige Berufserfahrung<br>im Bereich IT-Helpdesk / IT-Support<br>• Kommunikationsstärke und Empathie<br>• analytisches Mindset und Lösungsorientierung<br>• sehr gute Deutschkenntnisse, Führerschein B</p><p><br><strong>WAS DICH ERWARTET</strong><br>• ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem attraktiven, österreichischen Unternehmen<br>• Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem hoch professionellen, partnerschaftlichen Team<br>• kurze Entscheidungswege, hohe Flexibilität und Gestaltungsspielraum<br>• flexible Arbeitszeiten<br>• Das Gehalt orientiert sich am Kollektivertrag für die Angestellten in der holzverarbeitenden Industrie<br>– Verwendungsgruppe III/02. Bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ist die Bereitschaft zur<br>Überzahlung gegeben.</p>

IT-HELPDESK MITARBEITER:IN

<h2>Aufgaben</h2><br><ul><li>Erlernen Sie, wie ein erfolgreiches Systemgastronomiekonzept funktioniert</li><li>Bedienen unserer Gäste inkl. Kassenabrechnung
</li><li>Zubereitung von à la carte Speisen und Getränken</li><li>Wareneingangskontrolle und Prüfung der Lagerbestände</li><li>Durchführung der monatlichen Inventuren</li></ul><br><h2>Qualifikationen</h2><br><ul><li>Freude am Umgang mit Gästen</li><li>Gepflegtes Äußeres</li><li>Höflichkeit und Freundlichkeit</li><li>Gutes Gedächtnis</li><li>Belastbarkeit und Flexibilität</li></ul><br><h2>Wir bieten</h2><br><ul><li>Abend, Sonn- und Feiertag frei!</li><li>Einen abwechslungsreichen, interessanten Ausbildungsplatz in einem innovativen Umfeld</li><li>Ein angenehmes Betriebsklima in einem professionellen Team</li><li>Kostenlose Mitarbeiterverpflegung und Dienstkleidung</li><li>Umfangreiche Einarbeitung und stetige Weiterbildung in der XXXL-Schulungsakademie</li><li>Sehr gute Übernahmechancen und ausgezeichnete persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihrem
Talent und Ihrer Leistung entsprechen</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte bei XXXLutz und Corporate Benefits</li></ul><br>Dein Lehrlingseinkommen beträgt € 1.000,- im 1. Lehrjahr, € 1.120,- im 2. Lehrjahr und € 1.320,- im 3. Lehrjahr.<br><h2>Über XXXLutz</h2><br>
               Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren seines Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt. Zudem werden bereits 24 Onlineshops in den Vertriebsschienen XXXLutz, Möbelix und Mömax betrieben.

XXXLutz KG

Montage

Einrichtungsberatung

Gastronomie

Mitarbeiter Büro

Lehrlinge Systemgastronomie (m/w/d)

Das Österreichische Rote Kreuz, Landesverband Salzburg, sucht ab sofort Führungskräfte (m/w/d) in der Langzeitpflege (Teilzeit/Vollzeit, 37 Std./Woche). <p>IHRE AUFGABEN:</p>
<ul> 	<li>fachliche und organisatorische Leitung eines Teams, eines Bereichs oder einer gesamten Einrichtung</li> 	<li>Sicherstellung und Weiterentwicklung einer qualitativ hochwertigen Pflege</li> 	<li>Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden</li> 	<li>Umsetzung und Weiterentwicklung von Pflege- und Betreuungskonzepten sowie Qualitätsstandards</li> 	<li>Zusammenarbeit mit Angehörigen, Behörden und internen Fachbereichen</li> 	<li>Verantwortung für Personal- und/oder Budgetplanung (je nach Position)</li> </ul>
<p>IHR PROFIL:</p>
<ul> 	<li>abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege</li> 	<li>idealerweise mit Weiterbildung oder Studium im Bereich Pflegemanagement</li> 	<li>Erfahrung in einer Leitungsfunktion im Pflegebereich (je nach angestrebter Position)</li> 	<li>Führungskompetenz, Organisationstalent und Empathie</li> 	<li>sicherer Umgang mit relevanten rechtlichen und pflegerischen Standards</li> 	<li>Identifikation mit den Grundsätzen und Werten des Roten Kreuzes</li> </ul>
<p>IHRE VORTEILE:</p>
<ul> 	<li>sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz</li> 	<li>starke Wertebasis: u.a. Menschlichkeit, Unparteilichkeit, Neutralität und Einheit</li> 	<li>Leitung mit Haltung: Wir fördern wertschätzende Führung und Beteiligung</li> 	<li>Teil eines größeren Netzwerkes, mit Expert:innen als Unterstützung</li> 	<li>regelmäßiger Austausch mit Fachkolleg:innen</li> 	<li>gezielte Weiterentwicklung mit maßgeschneiderten Fortbildungen und Führungskräftetrainings</li> 	<li>flexible Arbeitszeitmodelle und gesundheitsfördernde Angebote</li> 	<li>attraktive Sozialleistungen und faire Entlohnung nach Kollektivvertrag (mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Position)</li> 	<li>ob als Teamleitung,Bereichsleitung oder Hausleitung – wir freuen uns auf Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen wollen</li> </ul>
<p>Ihre schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben richten Sie bitte an die angegebene Kontaktadresse.</p><br>

Österreichisches Rotes Kreuz, Landesverband Salzburg

FÜHRUNGSKRÄFTE (m/w/d) in der Langzeitpflege (Teilzeit/Vollzeit, 37 Std./Woche)

<h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung Fachsozialbetreuung (FSB AA) oder erfolgreiche Nostrifikation </li><li>Motivation, Menschen in deren eigenen vier Wänden zu betreuen</li><li>Freude, eigenverantwortlich tätig zu sein</li></ul><h3>Das sind Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Begleitung, Unterstützung und Betreuung älterer Menschen, einzeln oder in Gruppen</li><li>Eingehen auf körperliche, seelische, soziale und geistige Bedürfnisse und Ressourcen</li><li>Hilfen zur Wiederherstellung, Erhaltung und Förderung von Fähigkeiten und Fertigkeiten für ein möglichst selbständiges und eigenverantwortliches Leben im Alter</li><li>Präventive, unterstützende, aktivierende, reaktivierende, beratende, organisatorische und administrative Maßnahmen zur täglichen Lebensbewältigung</li></ul><h3>Das bieten wir</h3><p><strong>Unser Leitsatz:</strong> <strong>GROSSE HILFE, GANZ NAH.</strong></p><ul><li>Wir bieten Ihnen einen eigenverantwortlichen Aufgabenbereich und Raum, auch eigene Ideen einzubringen.</li><li><strong>Die Anstellung kann in Teil- oder Vollzeit (37 Wochenstunden) erfolgen. </strong></li><li>Dadurch 156 Arbeitsstunden/Jahr weniger, im Vergleich zu 40 Wochenstunden</li><li>In Ihrer Arbeit werden Sie von Ihren Kolleg*innen und Ihrer Leitung Pflege fachlich und inhaltlich begleitet.</li><li>Nutzen Sie auch unser jährlich aktuelles Bildungsprogramm zur Erweiterung Ihrer Methodenkompetenz.</li><li>Gerne unterstützen wir Sie bei Ihrem persönlichen Gesundheitsmanagement. Denn: Ihre Arbeits-Freizeit-Balance ist uns wichtig.</li><li>Sie haben eine Familie und benötigen einen Arbeitgeber, der die daraus entstehenden Herausforderungen versteht und Angebote setzen kann: Diese finden Sie bei uns.</li></ul><h3>Gehalt</h3><p>Die Gehaltseinstufung erfolgt nach Kollektivvertrag der Sozialwirtschaft Österreich in der Verwendungsgruppe 6. Auf Basis Vollzeit ab brutto EUR 3.171,00 (ohne Feiertags- und Wochenendzulage). Informieren Sie uns über Ihre bisherigen Erfahrungen – diese erhöhen Ihr Gehalt. Die Vollzeitanstellung beträgt 37 Wochenstunden.</p><h3>Arbeitsbeginn ab sofort</h3>

Hilfswerk Salzburg

Fachsozialbetreuer*in (AA) (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für das Seniorenzentrum St. Georg / Bergheim

<h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Psycholog*in in Theorie und Praxis (Magister- oder Masterabschluss) </li><li>Kenntnisse hinsichtlich psychiatrischer/psychosomatischer Störungsbilder bei gerontologischen Bewohner*innen</li><li>Erfahrung in (geronto-) psychologischer Anamnese</li><li>Erfahrung mit betreuungs- und pflegebedürftigen Menschen im Alter</li><li>Bereitschaft und Fähigkeit zur interdisziplinären Teamarbeit <strong>in den Seniorenpflegeheimen</strong></li><li>Hohe Eigenverantwortung, Eigeninitiative und Belastbarkeit</li><li>Soziale Kompetenz und Flexibilität</li><li>Führerschein B</li></ul><h3>Das sind Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Sie unterstützen Mitarbeiter*innen und Führungskräfte im Erhalt der Lebensqualität der Bewohner*innen</li><li>Tätigkeitsbereiche in den Seniorenpflegeheimen im Bundesland Salzburg </li><li>Ableitung von gerontopsychologischen und psychosozialen Interventionen bei Bewohner*innen und Bewohner*innengruppen </li><li>Durchführung von Bewältigungsstrategien hinsichtlich herausfordernder Verhaltensweisen durch geplante präventive psychologische Interventionen</li><li>Beratertätigkeit bei Einzelpersonen und Gruppen im gerontologischen Bereich</li><li>Unterstützung der Bewohner*innen hinsichtlich der Förderung der Selbständigkeit, der Selbstwirksamkeit und der Lebensqualität (Autonomieförderung)</li><li>Fachliche Begleitung unserer Leitungen Wohnen &amp; Soziale Arbeit sowie Leitungen Pflege</li><li>Psychoedukation psychischer Störungen und deren Behandlungsmöglichkeiten, insbesondere in Bezug auf selbstschützende Verhaltensweisen für Mitarbeiter*innen, Bewohner*innen und Angehörige.</li></ul><h3>Das bieten wir</h3><p><strong>Unser Leitsatz: </strong><strong>GROSSE HILFE GANZ NAH</strong></p><ul><li>Die Anstellung kann in <strong>Teilzeit (mind. 32 Wochenstunden) oder Vollzeit (37 Wochenstunden) erfolgen</strong>: 156 Arbeitsstunden im Jahr weniger gegenüber einer 40 Stundenwoche: das entspricht fast einem ganzen Monat.</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell</li><li>Betriebliche Kinderbetreuung direkt im Haus </li><li>Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr aber auch ausreichend Parkplätze </li><li>Benefits wie Gesundheitsförderung (Sport-, Ernährungs- und Entspannungskursen direkt im Haus) und Essenszuschuss </li><li>Mitarbeitervergünstigungen bei Partnerfirmen </li><li>Moderner Arbeitsplatz mit Arbeitsmittel auf dem neuesten Stand der Technik </li><li>Diensthandy und Laptop inkl. Privatnutzungsmöglichkeit </li><li>Arbeit in einem interdisziplinären Team aus Gerontologie, Soziale Arbeit und Pflege</li><li>Kostenlose Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li></ul><h3>Gehalt</h3><p>Die Gehaltseinstufung erfolgt nach SWÖ-Kollektivvertrag in der Verwendungsgruppe 9. Auf Basis Vollzeit ab brutto EUR 3.788,30. Die Vollzeitanstellung beträgt 37 Wochenstunden. Wir schätzen aber natürlich Ihre Erfahrung und Kompetenz. Je nach Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.&nbsp;</p><h3>Arbeitsbeginn ab sofort</h3>

Psycholog*in (m/w/d) für den gerontopsychologischen Fachdienst

Das Österreichische Rote Kreuz, Landesverband Salzburg, sucht ab sofort für das Seniorenwohnhaus Hallein eine Haus- und Pflegedienstleitung (m/w/d) (Vollzeit, 37 Std./Woche). <p>IHRE AUFGABEN:</p>
<ul> 	<li>fachliche und organisatorische Leitung der Einrichtung und der Teams</li> 	<li>Sicherstellung und Weiterentwicklung einer qualitativ hochwertigen Pflege</li> 	<li>Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden</li> 	<li>Umsetzung und Weiterentwicklung von Pflege- und Betreuungskonzepten sowie Qualitätsstandards</li> 	<li>Zusammenarbeit mit Angehörigen, Behörden und internen Fachbereichen</li> 	<li>Verantwortung für Personal- und Budgetplanung</li> </ul>
<p>IHR PROFIL:</p>
<ul> 	<li>abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege</li> 	<li>idealerweise mit Weiterbildung oder Studium im Bereich Pflegemanagement</li> 	<li>Erfahrung in einer Leitungsfunktion im Pflegebereich erwünscht</li> 	<li>Führungskompetenz, Empathie und Organisationsstärke</li> 	<li>sicherer Umgang mit relevanten rechtlichen und pflegerischen Standards</li> 	<li>Identifikation mit den Grundsätzen und Werten des Roten Kreuzes</li> </ul>
<p>UNSER ANGEBOT: (je nach Position und Tätigkeit):</p>
<ul> 	<li>sinnstiftende Tätigkeit in einer humanitären Organisation</li> 	<li>ein motiviertes und herzliches Team, das bei der Einarbeitung unterstützt</li> 	<li>Aus-, Fort- und Weiterbildung</li> 	<li>flexible Arbeitszeitmodelle</li> 	<li>Zuzahlung zum Salzburger Klimaticket (50%) oder Parkmöglichkeit</li> 	<li>Familien- oder Kinderzulage</li> 	<li>betriebliches Gesundheitsmanagement</li> 	<li>Supervision und Coaching von Mitarbeiter:innen und Führungskräften (bei Bedarf)</li> 	<li>6. Urlaubswoche (nach Vollendung des 15. Dienstjahres, anrechenbare Zeiten können den Zeitraum verkürzen)</li> 	<li>RK-Karte PREMIUM</li> 	<li>Einkaufsvergünstigungen</li> </ul>
<p>Ihre schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben richten Sie bitte bis 15.06.2025 an die angegebene Kontaktadresse.</p><br>Entlohnung lt. Kollektivvertrag (Rotes Kreuz, LV Salzburg) mit einem Bruttomonatsgehalt von mindestens € 5.273,73 (bei Vollzeit) plus diverse Zulagen. Individuelle Einstufung nach Vordienstzeiten.

HAUS- UND PFLEGEDIENSTLEITUNG (m/w/d) - Seniorenwohnhaus Hallein (Vollzeit, 37 Std./Woche)

<h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie wünschenswert</li><li>Eigenständige, zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Freundliches, serviceorientiertes Auftreten</li><li>Kreativität und ein Gespür für Details</li><li>Kommunikationsfreude und Teamgeist</li><li>Bewusstsein für Sauberkeit und Ordnung</li><li>Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein</li></ul><h3>Das sind Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung unseres Konzepts.</li><li>Mitorganisation des Serviceablaufes, vor allem im Mittagsgeschäft</li><li>Gestaltung des Gastraumes</li><li>"Barista" Tätigkeiten mit viel Liebe zum Kaffee</li><li>Ausgabe und Anrichten von Speisen an unserem Cooking Table</li></ul><h3>Das bieten wir</h3><ul><li>Ganzjahresstelle in Teil- oder Vollzeit mit 40 Wochenstunden</li><li>Planbare und attraktive Arbeitszeiten – Montag bis Freitag ohne Teil- und Abenddienste (Abweichungen nur bei Sonderveranstaltungen)</li><li>Verlässliche Urlaubsplanung und familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li><li>Neue, moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger Ausstattung</li><li>Strukturierte Einarbeitungsphase und Unterstützung im Team</li><li>Bereitstellung der Dienstkleidung</li><li>Kostenloses Mittagessen</li></ul><h3>Gehalt</h3><p>Faire überkollektivvertragliche Entlohnung, Verhandlungsbasis € 2.500.- Brutto, weitere Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.</p><h3>Arbeitsbeginn ab sofort</h3>

Mitarbeiter*in Service (m/w/d) in Vollzeit für "das Urstein"

<h2>Aufgaben</h2><br><ul><li>kompetente Kundenberatung im Bereich Küchen</li><li>auf die Bedürfnisse des Kunden abgestimmte Planung von Küchen- und Einrichtungslösungen</li><li>Erstellung von fotorealistischen Küchenplänen mit der EDV</li><li>ordnungsgemäße Abwicklung von Kundenaufträgen</li></ul><br><h2>Qualifikationen</h2><br><ul><li>idealerweise bereits Küchenverkaufserfahrung</li><li>Erfahrung in der Küchenplanung oder eine entsprechende Ausbildung (HTL/Kolleg)</li><li>Einstieg in den Küchenverkauf ist auch für Tischler oder Möbelmonteure mit Erfahrung im Küchenbau möglich</li><li>ein sicheres, offenes und gepflegtes Auftreten</li><li>Freude am Umgang mit Kunden</li></ul><br><h2>Wir bieten</h2><br><ul><li>attraktive Gehalts- und Prämiensysteme mit überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten</li><li>ein ausgezeichnetes Betriebsklima, das geprägt ist durch eine ausgezeichnete Kommunikation und eine faire und mitarbeiterorientierte Führung</li><li>eine solide Einschulung und intensives Coaching während der Einarbeitungsphase</li><li>ein herausforderndes und spannendes Aufgabengebiet</li><li>einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem trendorientierten Umfeld mit
vielen ausgezeichneten Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
</li><li>die Mitarbeit in einem erfolgreichen, modernen und innovativen Unternehmen, das stetig expandiert</li><li>zahlreiche Aus- und Weiterbildungsangebote und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</li></ul><br>Ein X mehr an Benefits macht die ausgeschriebene Position besonders attraktiv. Wir bieten ausgezeichnete Verdienstmöglichkeiten (überdurchschnittliches Gehalt, zusätzlicher Provisionsanteil und zusätzliche Prämien) und ein umfangreiches Paket an Mitarbeiter/innen-Benefits (u.a. Mitarbeiter/innen-Rabatte, Vorteile bei Partnerunternehmen, Restaurantangebote, günstiger ÖKO-Strom u.v.m.). Gesetzlich anzuführen ist das kollektivvertragliche Gehalt für diese Position in der Höhe von € 32.242,00<br><h2>Über XXXLutz</h2><br>
               Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren seines Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt. Zudem werden bereits 24 Onlineshops in den Vertriebsschienen XXXLutz, Möbelix und Mömax betrieben.

169 Vollzeit Jobs in 5162 Obertrum am See, Österreich