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Sie sind sozial eingestellt, engagiert und teamorientiert, arbeiten gerne mit und für pflegebedürftige Menschen in modernen Betreuungs- und Wohneinrichtungen und haben die entsprechende Qualifikation, dann bewerben Sie sich beim Sozialhilfeverband Linz-Land für die Position:Leitung des Betreuungs- und PflegedienstesZentrum Betreuung und Pflege TraunVollzeitbeschäftigungEntlohnung:&nbsp;GD 13 + 50% auf GD 12 inkl. Pflegebonus, Zuschlag und AufwandsvergütungBrutto mind. € 4.560,00Dienstantritt: ehestensAufnahmevoraussetzungen:<ul><li>Abgeschlossene Sonderausbildung für Führungskräfte (basales mittleres Management) gem.§ 72 GuKG oder gleichwertige Qualifikation (FH oder Universität) erwünscht oder die Bereitschaft innerhalb von 3 Jahren ab Bestellung die Ausbildung zu absolvieren bzw. eine gleichwertige Ausbildung in einem EWR-Mitgliedsstaat nachzuweisen.</li><li>Diplom der allgemeinen Gesundheits- und Krankenpflege, bzw. Bachelorurkunde über eine Ausbildung in der allgemeinen Gesundheits- und Krankenpflege mit 5 Jahren Praxis</li><li>Eintrag im Gesundheitsberuferegister</li><li>Soziales Engagement, sowie die Fähigkeit, die Aufgaben des Hauses erkennen und umsetzen zu können.</li><li>Fähigkeit zur ganzheitlichen Hilfestellung mit der Zielsetzung, die Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit der BewohnerInnen möglichst lange zu erhalten, zu stärken und soweit als möglich wiederherzustellen.</li><li>Fähigkeit Kontakte zwischen den BewohnerInnen, sowie deren Familienan- und zugehörige herzustellen und zu fördern, sowie die genannten Personengruppen in den Heimalltag einzubinden.</li><li>Fähigkeit den BewohnerInnen auf Basis der Anamnese ein an den privaten Wohn – und Lebensverhältnissen und den Lebenstragegien der BewohnerInnen orientiertes Leben und letztlich auch ein menschenwürdiges Sterben zu ermöglichen, dabei ist insbesondere auf die Erhaltung der Selbstständigkeit abzuzielen.</li><li>Wirtschaftliches Denken und lösungsorientiertes Arbeiten im Team</li><li>Entscheidungsstärke und Durchsetzungsvermögen</li><li>Fachliche, persönliche und soziale Kompetenzen in der Mitarbeiterführung</li><li>Hohe Kommunikationsfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur Absolvierung Modul 1 lt. Dienstausbildungssystem OÖ.GDG 2002</li></ul>Aufgaben des Arbeitsplatzes:<ul><li>Führung, Planung und Recruiting des Personals</li><li>Überwachung, Sicherung, Verbesserung und Überprüfung der Pflege- und&nbsp; &nbsp;Betreuungsleistungen sowie der Qualität unter Einsatz der Betreuungs- und Pflegevisiten</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Einrichtungen, Organisationseinheiten und Berufsgruppen, Kooperation und Kontaktpflege mit Netzwerkpartnern/innen, Behörden, Bewohner/innen, Angehörigen, Ärzten/innen, etc.</li><li>Gemeinsam mit dem Team stellen sie ganzheitliche Betreuung und pflegerische Versorgung der BewohnerInnen sicher.</li><li>Sie kommunizieren wertschätzend auf Augenhöhe mit BewohnernInnen, Angehörigen und internen wie externen Partnern.</li><li>Als Teamplayer schätzen Sie die enge Zusammenarbeit mit den Wohnbereichsleitungen, der Zentrumsleitung und den Führungskräften des Sozialhilfeverbandes.</li><li>Anleitung, Beratung und Unterstützung der MitarbeiterInnen des Fachbereichs</li><li>Sie leiten und steuern den Betreuungs- und Pflegedienst nach fachlichen, wirtschaftlichen und rechtlichen Gesichtspunkten</li><li>Organisation der pflegerischen Ge- und Verbrauchsartikel und Überwachung des Sachmitteleinsatzes im Pflegebereich</li></ul>Benefits<ul><li>Entlohnung nach dem OÖ- Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 inklusive Anrechnung von Vordienstzeiten (Besoldungsdienstalter)</li><li>Haushalts- Schul- und Kinderbeihilfe/-zulage, bzw. sonstige Zulagen</li><li>KFG Versicherung&nbsp;</li><li>Externe Aus- und Weiterbildungen</li><li>Gesundes und vergünstigtes Essen&nbsp;</li><li>Gute Erreichbarkeit/Verkehrsanbindungen der Dienststellen, gratis Parkplätze</li></ul>Auswahlverfahren:<ul><li>Vorstellungsgespräch und ev. schnuppern in der jeweiligen Dienststelle&nbsp;</li></ul>Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:<ul><li>die österreichische Staatsbürgerschaft oder EU/EWR-Bürger oder Schweizer Staatsbürgerschaft</li><li>die persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung</li><li>ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li><li>männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst</li><li>es werden nur vollständig vorgelegte Bewerbungsunterlagen berücksichtigt (bei fremdsprachigen Dokumenten - beglaubigte deutschsprachige Übersetzung)</li></ul>Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt, Aufnahmen erfolgen in einem Vertragsbedienstetenverhältnis zum Sozialhilfeverband Linz-Land.Bewerbungen sind schriftlich unter der Benützung der aufgelegten Bewerbungsbögen (bzw. Download unter <a href="http://www.shvLL.at" target="_blank">www.shvLL.at</a>) an den Sozialhilfeverband Linz-Land – Geschäftsstelle - zu richten und so zeitgerecht einzubringen, dass sie bis&nbsp; spätestens 20. November 2025einlangen.Bewerbungsbögen sowie weitere Auskünfte erhalten Sie in der&nbsp; &nbsp;Geschäftsstelle des Sozialhilfeverbandes Linz-Land,&nbsp; Amtsgebäude der Bezirkshauptmannschaft Linz-Land,&nbsp; Kärntnerstr.&nbsp;16, 3.&nbsp;Stock, Zimmer&nbsp;E 308, 4020&nbsp;LinzTel.-Nr.&nbsp;0732/69414-66315 in der Zeit von 08:00 bis 12:00 Uhr.

Sozialhilfeverband Linz-Land

Leitung des Betreuungs- und Pflegedienstes

Was dich erwartet Unterstützung bei der Jugendrotkreuz-Arbeit im Bezirk, in all ihren Bereichen, wie zB.:<ul><li>Unterstützung der Jugendgruppen im Bezirk</li><li>Abhaltung von Jugendgruppenstunden</li><li>Durchführung von ROKO-Besuchen</li><li>Durchführung von Lesecoachings und Abhaltung von Helfi-Einheiten</li><li>Mitarbeit bei EH-Kurse für Jugendliche</li><li>Mitarbeit bei der Organisation von Bewerben/Camps</li><li>Kinderbetreuung bei Veranstaltungen und Projekten</li><li>Teilnahme am Young Leadership Forum</li><li>und vieles mehr ...</li></ul> Was dich auszeichnet <ul><li>Teamfähigkeit und hohe Flexibilität</li><li>Kreatives, eigenständiges Arbeiten</li><li>Kommunikationsfreudigkeit</li><li>Offenheit und Mut, Neues auszuprobieren</li><li>Interesse an humanitären Themen und unterschiedlichen Kulturen</li><li>Freude am aktiven Mitgestalten der Jugendarbeit im Roten Kreuz</li><li>Identifikation mit den Werten und der Idee vom Roten Kreuz</li><li>Reisebereitschaft innerhalb Oberösterreichs &nbsp;</li></ul> Unser Angebot Werde Teil der großen Rotkreuz-Gemeinschaft! Das Freiwillige Sozialjahr kann ab einem Alter von 17 Jahren absolviert werden und dauert in der Regel 12 Monate. Das Taschengeld beträgt ca. 500,00€.Du bist kranken-, pensions- und unfallversichert und hast bis zum 24. Lebensjahr Anspruch auf Familienbeihilfe. Junge Männer können sich das Freiwillige Sozialjahr als Zivildienst anrechnen lassen. (Mindestdauer 10 Monate)Im Freiwilligen Sozialjahr erhältst du Trainings zur Weiterentwicklung deines (Fach)-Wissens im Jugendbereich, Höherqualifizierung und Persönlichkeitsentwicklung und erlebst abwechslungsreiche und spannende Aufgaben mit Kindern und Jugendlichen.Das Freiwillige Sozialjahr wird gefördert aus Mitteln des Sozialministerium.

Österreichisches Rotes Kreuz, Landesverband Oberösterreich

ÖSTERREICHISCHES ROTES KREUZ, LANDESVERBAND OÖ, LANDESSEKRETARIAT

Imagfilm-Karriereportal

Freiwilliges Sozialjahr im Jugendrotkreuz

Was dich erwartet Unterstützung bei der Arbeit in den Gesundheits- und Sozialen Diensten, wie z.B.:<ul><li>Besuchsdienst von älteren und kranken Menschen</li><li>Unterstützung in Tagesbetreuungszentren&nbsp;</li><li>Betreuung von Flüchtlingen und Vertriebenen</li><li>Mithilfe in Rotkreuz-Märkten</li></ul> Was dich auszeichnet <ul><li>Teamfähigkeit und hohe Flexibilität</li><li>Kreatives, eigenständiges Arbeiten</li><li>Kommunikationsfreudigkeit</li><li>Offenheit und Mut, Neues auszuprobieren</li><li>Freude am aktiven Mitgestalten in den Gesundheits- und Sozialen Dieinsten&nbsp;</li><li>Identifikation mit den Werten und der Idee vom Roten Kreuz </li></ul> Unser Angebot Werde Teil der großen Rotkreuz-Gemeinschaft! Das Freiwillige Sozialjahr kann ab einem Alter von 17 Jahren absolviert werden und dauert in der Regel 12 Monate. Das Taschengeld beträgt ca. 500,00€.Du bist kranken-, pensions- und unfallversichert und hast bis zum 24. Lebensjahr Anspruch auf Familienbeihilfe.Junge Männer können sich das Freiwillige Sozialjahr als Zivildienst anrechnen lassen (Mindestdauer 10 Monate).Im Freiwilligen Sozialjahr erhältst du Ausbildungen im Bereich Gesundheit- und soziale Dienste.&nbsp;Das Freiwillige Sozialjahr wird gefördert aus Mitteln des Sozialministerium.

Freiwilliges Sozialjahr in den Gesundheits- und Sozialen Diensten

Was dich erwartet <ul><li>Dienstverwendung als Rettungssanitäter und Kraftfahrer entsprechend den Aufgabenbereichen und Erfordernissen des Roten Kreuzes</li><li>Ausbildung zum Rettungssanitäter nach dem SanG.&nbsp;</li><li>Erlebe eine sinnvolle Tätigkeit mit Menschen und sammle wertvolle Erfahrungen für dein Leben</li><li>Es gibt die Möglichkeit, dich auch nach dem Zivildienst freiwillig zu engagieren und Teil der Rotkreuz-Gemeinschaft zu bleiben.</li></ul> Was dich auszeichnet <ul><li>Bereitschaft zur Ausbildung zum Rettungssanitäter</li><li>Motivation und Interesse am Roten Kreuz</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Psychische Belastbarkeit in stressigen Situationen</li><li>Bereitschaft für Nacht- &amp; Feiertagsdienste &nbsp;</li></ul> Unser Angebot Werde Teil der großen Rotkreuz-Gemeinschaft! Du erhälst während deines Zivildienstes eine Grundvergütung von derzeit € 605,60 zzgl. Verpflegungsgeld monatlich. (Stand: 01.01.2025)Auf Antrag und bei Vorliegen eines Anspruchs können Fahrtkosten ersetzt sowie eine Wohnkostenbeihilfe oder ein Klimaticket gewährt werden, siehe <a href="https://www.zivildienst.gv.at/" target="_blank">www.zivildienst.gv.at .</a>

Zivildienstleistender

<h2>Aufgaben</h2> <ul><li>Bestellungen aufnehmen</li><li>Getränke und Speisen servieren</li><li>freundlicher Umgang mit den Gästen</li></ul> <h2>Qualifikationen</h2> <ul><li>idealerweise abgeschlossene Ausbildung als Restaurantfachmann</li><li>idealerweise Berufserfahrung in der Gastronomie</li><li>sehr gute Kommunikations- und Beratungsfähigkeit</li><li>hohe Qualitäts- und Kundenorientierung</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und Teamgeist</li></ul> <h2>Wir bieten</h2> <ul><li>Kein Abend-/Sonn- und Feiertagsdienst</li><li>familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</li><li>attraktive Gehalts- und Prämiensysteme mit überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten</li><li>einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem trendorientierten Umfeld</li><li>viele ausgezeichnete Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>zahlreiche Aus- und Weiterbildungsangebote</li><li>eine solide Einschulung und intensives Coaching während der Einarbeitungsphase</li><li>die Mitarbeit in einem erfolgreichen, modernen und innovativen Unternehmen, das stetig expandiert</li></ul> <h2>Über XXXLutz</h2> 
 Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren ihres Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt. Zudem werden bereits 24 Onlineshops in den Vertriebsschienen XXXLutz, Möbelix und Mömax betrieben.

XXXLutz KG

Montage

Einrichtungsberatung

Gastronomie

Mitarbeiter Büro

Servicemitarbeiter (m/w/d)

Willkommen in der Vielfalt! 1969 startete die Erfolgsgeschichte von Maximarkt. Heute ist Maximarkt ein Tochterunternehmen der INTERSPAR und hat sieben Standorte in Oberösterreich und Salzburg. Die rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen täglich für ein Einkaufserlebnis der Extraklasse. Das gelingt mit bestem Service und einem riesigen Angebot an Food und Non-Food-Produkten. Über 55.000 Artikel warten darauf, in den Einkaufswagen der Kundinnen und Kunden zu landen – nicht umsonst lautet das Motto „Willkommen in der Vielfalt“. Um all das in Zukunft weiter gewährleisten zu können, suchen wir Sie – die Profis mit Leib und Seele.

<h3>Ihre Aufgaben:</h3>

 <ul> 
 <li>Sie werden in den Bereichen Lager, Hausverwaltung, Leergut, Gartenpflege eingesetzt.</li> 
 <li>Sie sind zuständig für die Durchführung von Inspektions- &amp; Instandsetzungsarbeiten, sowie für Kleinreparaturen (Malerarbeiten, diverse Reparaturen, etc.)</li> 
 <li>Schließdienst</li> 
 <li>Warenübernahme</li> 
 </ul>

<h3>Anforderungsprofil:</h3>

 <ul> 
 <li>Führerschein B</li> 
 <li>Staplerschein von Vorteil</li> 
 
 <li>körperliche Fitness, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, einwandfreier Leumund, handwerkliches Geschick, handwerkliches Verständnis</li> 
 </ul>

<h3>Wir bieten:</h3>

 <ul> 
 <li>Ein spannendes Aufgabengebiet in einem österreichischen Handelsunternehmen</li> 
 <li>Arbeitsplatzsicherheit, flexible Arbeitszeiten</li> 
 <li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Zahlreiche Sozialleistungen eines Großkonzerns: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf bei Maximarkt, INTERSPAR, EUROSPAR &amp; SPAR • Sofortrabatte bei Hervis • Krisensicherer Arbeitsplatz • Beitrag zur Mittagsverpflegung • Vergünstigungen bei Versicherungen, … und vieles mehr</li> 
 <li>Das Mindestbruttogehalt pro Monat laut Kollektivvertrag beträgt Euro 2.195,00 auf Vollzeitbasis</li> 
 <li>Familiäres Arbeitsklima</li> 
 </ul>


 Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2170671/1864141/cl/4ef58daf883c5c4b10b146a058c10fbef87315ef/L8489405/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9qb2JzLm1heGltYXJrdC5hdC9lbmdhZ2Uvam9iZXhjaGFuZ2Uvc2hvd0pvYk9mZmVyRGV0YWlsLmRvP2pvYk9mZmVySWQ9OGFkMjk2MGU5OGUzOGUzMjAxOTk0ZDc2NTdkYjJkOWMmaj1tYXhpbWFya3Qmb3JnYW5pemF0aW9uVW5pdElkPSIsInpsIjoibWVpbmJlemlyay5hdCAifQ==" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>

Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.

Mitarbeiter:in für unser Lager/Hausverwaltung  (Teilzeit 20 Stunden/Woche)

Die WIMBERGER Gruppe mit 18 Standorten in ganz Ober- und Niederösterreich ist einer der größten und wichtigsten Baubetriebe in der Region. Die WIMBERGER Gruppe wurde im Jahr 2017 aus der Wimberger Bau GmbH heraus gegründet, umfasst mittlerweile über 750 Mitarbeiter und verwirklicht jährlich Bauprojekte im Privat- und Gewerbebereich zwischen Salzburg und Wien. Neben den klassischen Leistungsbereichen Neubau, Um- und Zubau, Sanierung im Privatbau, zählen auch Leistungen des Bau- und Baunebengewerbes in Gewerbe, Industrie und Wohnbau zum Leistungsspektrum der WIMBERGER Gruppe.Wir suchen: Vertriebsleiter Privatbau Zentralraum (m/w/d) für den Zentralraum OÖ Linz und WelsVollzeit&nbsp; &nbsp;Aufgaben, die mir Freude machen<ul><li>Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Vertriebsteams&nbsp;&nbsp;</li><li>Definition von Vertriebszielen und KPIs (Anzahl Verkaufsabschlüsse, Umsatz, Marge etc.)&nbsp;</li><li>Regelmäßige Auswertung von Vertriebskennzahlen&nbsp;</li><li>Erstellung von Umsatz- und Forecast-Reports für die Geschäftsleitung&nbsp;</li><li>Ableitung von Maßnahmen bei Zielabweichungen&nbsp;</li><li>Weiterentwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien für den Privatkundenbereich&nbsp;</li><li>Marktbeobachtung &amp; Analyse von Zielgruppen, regionalen Trends Mitbewerbern und Angeboten von Mitbewerber&nbsp;</li><li>Steuerung der Weiterentwicklung des Produktes und Geschäftsfelder&nbsp;</li><li>Sicherstellung eines hochwertigen Kundenerlebnisses entlang der Customer Journey&nbsp;</li><li>Bei Bedarf mit dem zuständigen Vertriebsmitarbeiter&nbsp;Teilnahme an Kundengesprächen, Vertragsverhandlungen und Abschlussgesprächen&nbsp;</li><li>Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen&nbsp;&nbsp;</li><li>Verantwortung für Verkaufsunterlagen und Präsentationen&nbsp;</li><li>Recruiting und Onboarding neuer Vertriebsmitarbeiter&nbsp;</li></ul>Qualifikationen, die mich auszeichnen<ul><li>Einschlägige, langjährige Erfahrung im Vertrieb&nbsp;</li><li>Erfahrung in der Baubranche (Privatbau, Neubau, Umbau, Sanierung)&nbsp;&nbsp;</li><li>Motivierende Führungspersönlichkeit mit hoher Leistungsbereitschaft&nbsp;</li><li>Empathische Führungspersönlichkeit mit Freude an der Herausforderung&nbsp;</li><li>Kaufmännisches Know-How und Geschick, Zahlenaffinität&nbsp;&nbsp;</li><li>Affinität zur und Treiber von Digitalisierung&nbsp;</li><li>Fähigkeit zur Selbstreflexion&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur ständigen Weiterentwicklung&nbsp;</li><li>Netzwerker&nbsp;</li></ul>Leistungen, die mich überzeugen<ul><li>Wir bieten ein&nbsp;attraktives&nbsp;Gehaltspaket&nbsp;mit erfolgsabhängigen Provisionen, Beteiligungen und Mehrwerten, das je nach Erfahrung und Qualifikation bei einem Jahresbruttogehalt von € 120.000 liegt.&nbsp;</li><li>Firmen PKW mit Privatnutzung&nbsp;</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege&nbsp;</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung&nbsp;&nbsp;</li><li>Top-Job in Führungsposition in der Region mit Gestaltungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Attraktive Karriereperspektiven&nbsp;&nbsp;</li></ul>Ihre Bewerbung erwarten wir gerne per Post oder E-Mail.WIMBERGER Gruppe WimbergerHof 1, 4291 Lasberg Marlene Speta Tel.&nbsp;07942/74366 <a href="mailto:office@wimbergergruppe.at" target="_blank">office@wimbergergruppe.at</a> Web:&nbsp;<a href="http://www.wimbergergruppe.at" target="_blank">www.wimbergergruppe.at</a>Alle offenen Stellen auf&nbsp;<a href="https://wimbergergruppe.at/offene-stellen/" target="_blank">wimbergergruppe.at/offene-stellen/</a>

WIMBERGER Gruppe

Vertriebsleiter Privatbau (m/w/d) für den Zentralraum OÖ Linz und Wels

Unter dem Motto "Zeit ist Hirn" setzt unsere Stroke Unit mit 6 Betten laufend neue Benchmarks in der Aktuttherapie bei Schlaganfällen. Als Diplomierte Pflegekraft arbeiten Sie auf dieser Abteilung in einem tollen multiprofessionellen Team mit dem Ziel unseren Patien*innen bestmöglich in dieser akuten Phase zu begleiten und zu unterstützen.<h3>Das erwartet Sie:</h3><ul><li>Strukturierte Einarbeitung – wir begleiten Sie Schritt für Schritt und sorgen dafür, dass Sie sich von Anfang an gut aufgehoben fühlen.</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – wir investieren in Ihre fachliche und persönliche Entwicklung</li><li>Sinnstiftende Tätigkeit – arbeiten Sie in einem Umfeld, in dem Ihr Beitrag wirklich zählt: im größten Ordensspital Österreichs mit hoher Versorgungsverantwortung.</li><li>Starkes Miteinander – werden Sie Teil eines lebendigen Netzwerks, das von Teamgeist und wertschätzender Kultur getragen wird.</li></ul> <h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. abgeschlossenes Studium Gesundheits- und Krankenpflege</li></ul>

Klinikum Wels-Grieskirchen

Diplomierte Pflegeperson für die Stroke Unit (m/w/d)

Die operative Intensivstation 2 – wo Spitzenmedizin auf Teamgeist trifft! In unserem multiprofessionellen Team versorgen wir auf höchstem Niveau Patienten mit Schwerpunkt in Herz-, Gefäß- und Thoraxchirurgie sowie 6 Stroke Unit-Betten. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das jeden Tag mit Fachkompetenz und Herz den Unterschied macht. <h3>Das erwartet Sie:</h3><ul><li>Strukturierte Einarbeitung – wir begleiten Sie Schritt für Schritt und sorgen dafür, dass Sie sich von Anfang an gut aufgehoben fühlen.</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – wir investieren in Ihre fachliche und persönliche Entwicklung</li><li>Sinnstiftende Tätigkeit – arbeiten Sie in einem Umfeld, in dem Ihr Beitrag wirklich zählt: im größten Ordensspital Österreichs mit hoher Versorgungsverantwortung.</li><li>Starkes Miteinander – werden Sie Teil eines lebendigen Netzwerks, das von Teamgeist und wertschätzender Kultur getragen wird.</li></ul> <h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. abgeschlossenes Studium der Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Abgeschlossene Sonderausbildung Intensivpflege bzw. die Bereitschaft diese zu absolvieren</li></ul>

Diplomierte Pflegeperson für die operative Intensivstation 2/Stroke Unit (m/w/d)

Unsere Aufwachstation verfügt über 18 Betten und versorgt Patient*innen der allgemeinen Chirurgie, Unfall- und Kieferabteilung, sowie aus den Bereichen Gynäkologie, Orthopädie, HNO und Augen.&nbsp; Werden Sie Teil unseres engagierten Teams, das jeden Tag mit Fachkompetenz und Herz den Unterschied macht! <h3>Das erwartet Sie:</h3><ul><li>Strukturierte Einarbeitung – wir begleiten Sie Schritt für Schritt und sorgen dafür, dass Sie sich von Anfang an gut aufgehoben fühlen.</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – wir investieren in Ihre fachliche und persönliche Entwicklung</li><li>Sinnstiftende Tätigkeit – arbeiten Sie in einem Umfeld, in dem Ihr Beitrag wirklich zählt: im größten Ordensspital Österreichs mit hoher Versorgungsverantwortung.</li><li>Starkes Miteinander – werden Sie Teil eines lebendigen Netzwerks, das von Teamgeist und wertschätzender Kultur getragen wird.</li></ul> <h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Diplom im gehobenen Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege bzw. abgeschlossenes Studium der Gesundheits- und Krankenpflege</li></ul>

332 Vollzeit Jobs in Laakirchen, Österreich