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<h2>Aufgaben</h2><br><ul><li>Die wichtigste Aufgabe von Einrichtungsberatern ist, 3D-Online Planungen von individuellen Einrichtungsmöglichkeiten zu erstellen</li></ul><br><h2>Qualifikationen</h2><br><ul><li>Gutes Gefühl für Trends</li><li>Spaß am Umgang mit Menschen, Freundlichkeit</li><li>Kreativität</li><li>Raum- und Farbgefühl</li><li>Sorgfältiges und genaues Arbeiten</li><li>Freude am Beraten und Planen</li><li>Spaß an EDV-Arbeit</li></ul><br><h2>Wir bieten</h2><br><ul><li>Attraktiven Arbeitsplatz und ausgezeichnetes Betriebsklima</li><li>Nach der Lehre Verantwortung für eine ganze Abteilung zu übernehmen und Karriere zu machen</li><li>Durch Provisionen mehr verdienen</li><li>Lehre mit Matura</li><li>Lehrlingstrainings</li><li>Zahlreiche Sozialleistungen (z.B.: gratis Obst, attraktive Mitarbeiterrabatte,…)</li></ul><br><br><h2>Über XXXLutz</h2><br>
               Sie möchten vorab mehr Informationen zu der ausgeschrieben Position – wenden Sie sich dafür per mail an unseren career-advice - ihr Kontakt <a href="mailto:a.rainer@lutz-marketing.at" target="_blank">a.rainer@lutz-marketing.at</a>.

XXXLutz KG

Montage

Einrichtungsberatung

Gastronomie

Mitarbeiter Büro

Lehrlinge Einrichtungsberater (m/w/d)

<h2>Aufgaben</h2><br><ul><li>kompetente Kundenberatung im Bereich Küchen</li><li>auf die Bedürfnisse des Kunden abgestimmte Planung von Küchen- und Einrichtungslösungen</li><li>Erstellung von fotorealistischen Küchenplänen mit der EDV</li><li>ordnungsgemäße Abwicklung von Kundenaufträgen</li></ul><br><h2>Qualifikationen</h2><br><ul><li>idealerweise bereits Küchenverkaufserfahrung</li><li>Erfahrung in der Küchenplanung oder eine entsprechende Ausbildung (HTL/Kolleg)</li><li>Einstieg in den Küchenverkauf ist auch für Tischler oder Möbelmonteure mit Erfahrung im Küchenbau möglich</li><li>ein sicheres, offenes und gepflegtes Auftreten</li><li>Freude am Umgang mit Kunden</li></ul><br><h2>Wir bieten</h2><br><ul><li>attraktive Gehalts- und Prämiensysteme mit überdurchschnittlichen Verdienstmöglichkeiten</li><li>ein ausgezeichnetes Betriebsklima, das geprägt ist durch eine ausgezeichnete Kommunikation und eine faire und mitarbeiterorientierte Führung</li><li>eine solide Einschulung und intensives Coaching während der Einarbeitungsphase</li><li>ein herausforderndes und spannendes Aufgabengebiet</li><li>einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem trendorientierten Umfeld mit
vielen ausgezeichneten Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
</li><li>die Mitarbeit in einem erfolgreichen, modernen und innovativen Unternehmen, das stetig expandiert</li><li>zahlreiche Aus- und Weiterbildungsangebote und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle</li></ul><br><br><h2>Über XXXLutz</h2><br>
               Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren ihres Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt. Zudem werden bereits 24 Onlineshops in den Vertriebsschienen XXXLutz, Möbelix und Mömax betrieben.

Küchenverkäufer (m/w/d)

<h3>Hier bist du der SPAR.</h3>

 <p> SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! </p> 
 <ul> 
  <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> 
  <li>Innovative Gesundheitsmaßnahmen</li> 
  <li>Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR</li> 
  <li>Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> 
  <li>Sofortrabatte bei Hervis</li> 
  <li>Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.</li> 
 </ul> 
 <br> 
 <p> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. </p>

<h3>Ihre Aufgaben:</h3>

 <ul> 
  <li>Gemeinsam mit der Filialleitung führen Sie Ihren Markt nach betriebswirtschaftlichen Kennzahlen</li> 
  <li>Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude</li> 
  <li>Sie unterstützen die Filialleitung bei der Entwicklung und Führung Ihres Teams</li> 
  <li>Sie koordinieren die Disposition, Warenannahme, Warenpräsentation sowie Preisauszeichnung</li> 
  <li>Als Teamplayer unterstützen Sie Ihren Kolleginnen und Kollegen</li> 
 </ul>

<h3>Ihr Profil:</h3>

 <ul> 
  <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HAS, HLW, Einzelhandelslehre)</li> 
  <li>Berufserfahrung im Einzelhandel</li> 
  <li>Idealerweise erste Führungserfahrung</li> 
  <li>Grundkenntnisse GHP (Gute Hygiene Praxis)</li> 
  <li>Hohes Maß an Selbstständigkeit und Organisationsgeschick</li> 
  <li>Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen, ...)</li> 
 </ul>

<h3>Unser Angebot an Sie:</h3>

 <ul> 
  <li>Frühzeitige Personaleinsatzplanung</li> 
  <li>Familienfreundliche Rahmenbedingungen</li> 
  <li>Individuelle Aus- und Weiterbildung</li> 
  <li>SPAR ist größter privater österreichischer Arbeitgeber und bietet sichere Arbeitsplätze in der Region</li> 
  <li>Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, das sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert und das für diese Position mindestens EUR 2.700.- inkl. Üstd. (brutto pro Monat) beträgt.</li> 
 </ul>


 <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2038571/1801776/cl/456176a40a987988846d87c89acae65b0271ea28/L7747424/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuc3Bhci5hdC9rYXJyaWVyZSIsInpsIjoibWVpbmJlemlyay5hdCAifQ==" target="_blank"> spar.at/karriere </a> Nutze die Möglichkeiten<i>!</i>

SPAR Österreichische Warenhandels-AG

Stellvertretung Filialleitung - Vollzeit - 3580 Horn; Raabser Str. 64

<h3>Hier bist du der SPAR.</h3>

 <p> SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! </p> 
 <ul> 
  <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> 
  <li>Innovative Gesundheitsmaßnahmen</li> 
  <li>Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR</li> 
  <li>Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> 
  <li>Sofortrabatte bei Hervis</li> 
  <li>Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.</li> 
 </ul> 
 <br> 
 <p> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. </p>

<h3>Ihre Aufgaben:</h3>

 <ul> 
  <li><b>Verantwortung übernehmen für den Bereich Feinkost:</b> die Leitung der Abteilung erfolgt eigenverantwortlich und mit viel Gespür für die täglichen Abläufe</li> 
  <li><b>Standards, auf die Verlass ist:</b> Qualität und Hygiene werden nicht nur eingehalten, sondern aktiv gelebt – für ein sicheres und angenehmes Einkaufserlebnis</li> 
  <li><b>Waren im Blick – von der Bestellung bis zur Präsentation:</b> Volle Regale, frische Produkte und eine ansprechende Warenpräsentation liegen im Verantwortungsbereich – organisiert, verlässlich und kundenorientiert</li> 
  <li><b>Mitten im Team, nah am Geschehen:</b> Nicht nur koordinieren, sondern aktiv mitarbeiten – mit anpacken, unterstützen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich sein</li> 
 </ul>

<h3>Ihr Profil:</h3>

 <ul> 
  <li>Erfahrung im Lebensmittelhandel oder Fachwissen im Bereich Wurst, Fleisch, Käse von Vorteil – auch Quereinsteigende sind willkommen!</li> 
  <li>Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Denkweise</li> 
  <li>überzeugende Persönlichkeit mit Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten</li> 
  <li>Analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis</li> 
  <li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li> 
 </ul>

<h3>Unser Angebot an Sie:</h3>

 <ul> 
  <li><b>Mehr im Börserl:</b> Gehalt ab € 2.760,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung)</li> 
  <li><b>Mahlzeit:</b> 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause</li> 
  <li><b>Ausgezeichnet:</b> Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss)</li> 
  <li><b>Unser höchstes Gut:</b> positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst</li> 
  <li><b>Sehr gut:</b> umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung</li> 
  <li><b>Ganz in der Nähe:</b> Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt – regional verankert, persönlich geführt</li> 
  <li><b>Spaß im Team:</b> Feste, Feiern und Ausflüge</li> 
  <li>Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.</li> 
 </ul>


 <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2222728/1848147/cl/96cdfc7606f2a290f358266993d3834b0fe0c95/L8775922/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuc3Bhci5hdC9rYXJyaWVyZSIsInpsIjoibWVpbmJlemlyay5hdCAifQ==" target="_blank"> spar.at/karriere </a> Nutze die Möglichkeiten<i>!</i>

Abteilungsleitung Feinkost (w/m/d) 38,5 Std./Wo

<h3>Hier bist du der SPAR.</h3>

 <p> SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie! </p> 
 <ul> 
  <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme</li> 
  <li>Innovative Gesundheitsmaßnahmen</li> 
  <li>Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR</li> 
  <li>Beitrag zur Mittagsverpflegung</li> 
  <li>Sofortrabatte bei Hervis</li> 
  <li>Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.</li> 
 </ul> 
 <br> 
 <p> Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H. </p>

<h3>Ihre Aufgaben:</h3>

 <ul> 
  <li><b>Kassieren leicht gemacht:</b> An der Kassa läuft alles glatt – schnell, zuverlässig und mit einem Lächeln für unsere Kundschaft</li> 
  <li><b>Ordnung ist das halbe Leben:</b> Ein sauberer und einladender Kassenbereich sorgt für einen positiven Eindruck – und der sitzt!</li> 
  <li><b>Standards? Klar doch!</b> Gewissenhaftes Kassieren unter Einhaltung interner Richtlinien – sorgfältig, freundlich und verantwortungsbewusst</li> 
  <li><b>Mehr als nur Kassa:</b> Unterstützung bei der Regalbetreuung und Einsatz an der zweiten Kassa, wenn’s mal voller wird</li> 
  <li><b>Gemeinsam geht’s besser:</b> Im Team macht’s einfach mehr Spaß – zusammen sorgen wir für einen Einkauf, der Eindruck hinterlässt</li> 
 </ul>

<h3>Ihr Profil:</h3>

 <ul> 
  <li>Erste Erfahrung im Handel von Vorteil, aber nicht erforderlich – auch Quereinsteigende sind willkommen!</li> 
  <li>Freude am Umgang mit Kunden und eine offene freundliche Persönlichkeit</li> 
  <li>Gutes Gespür für Zahlen und Bereitschaft sich in unser Kassensystem einzuarbeiten</li> 
  <li>Verantwortungsbewusstes handeln auch in Stresssituationen (Stoßzeiten)</li> 
  <li>Bereitschaft auf regelmäßige Weiterbildung durch Seminare und eLearning Kurse</li> 
 </ul>

<h3>Unser Angebot an Sie:</h3>

 <ul> 
  <li><b>Mehr im Börserl:</b> Kollektivvertrags-Mindestgehalt ab € 2.251,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung)</li> 
  <li><b>Mahlzeit:</b> 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause</li> 
  <li><b>Ausgezeichnet:</b> Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss)</li> 
  <li><b>Unser höchstes Gut:</b> positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst</li> 
  <li><b>Sehr gut:</b> umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung</li> 
  <li><b>Ganz in der Nähe:</b> Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt – regional verankert, persönlich geführt</li> 
  <li><b>Spaß im Team:</b> Feste, Feiern und Ausflüge</li> 
  <li>Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.</li> 
 </ul>


 <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2222694/1808782/cl/87daab396cebd06b7f41da16cc018aef2be2e4b5/L8775766/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cuc3Bhci5hdC9rYXJyaWVyZSIsInpsIjoibWVpbmJlemlyay5hdCAifQ==" target="_blank"> spar.at/karriere </a> Nutze die Möglichkeiten<i>!</i>

Mitarbeiter Kassa (w/m/d) 30 Std./Wo

<p>Bei der Marktgemeinde Kirchberg am Wagram gelangt der Dienstposten <strong>eines/einer Vertragsbediensteten in der Gemeindeverwaltung</strong> (Bauamt, Tätigkeitsprofil 4.1 bzw. 4.2) mit einem Beschäftigungsausmal von 40 Wochenstunden mit Dienstort Gemeindeamt Kirchberg am Wagram zur Besetzung.</p><p><strong>Abteilung:</strong> Bauamt</p><p><strong>Dienstort: </strong>Gemeindeamt</p><p><strong>Stellentyp: </strong>Vollzeit, 40h</p><p><strong>Dienstantritt: </strong>Frühjahr 2026</p><p><strong>Tätigkeitsprofil: </strong>4.1 bzw. 4.2</p><p><strong>Verwendungszweig:</strong> Verwaltungsdienst</p><p><strong>Verwendung:</strong> Fachdienst bzw. Gehobener Dienst</p><p><strong>Verwendungsgruppe:</strong> V1 bzw. V2</p><p>Auf dieses Dienstverhältnis finden die Bestimmungen l des NÖ Gemeinde- Bedienstetengesetzes 2025 (NÖ GBedG 2025), LGBI. Nr. 15/2024, Anwendung. Das Dienstverhältnis wird auf unbestimmte Zeit abgeschlossen.</p><p><strong>Aufgabenbereiche:</strong></p><ul><li>Abwicklung sämtlicher Verfahren gem. der NÖ Bauordnung</li><li>Vorschreibung der mit dem Bauamt verbunden Abgaben und Gebühren</li><li>Abwicklung von Straßen-, Feuer- und Baupolizeilicher Angelegenheiten</li><li>Eigentums- und Gebäudeverwaltung (Grundbuchsauszüge, Gebäude- und Wohnungsregister, Stammdatenpflege usw.)</li><li>Grundstücksteilungen und Vereinigungen</li><li>Erledigung allgemeiner Aufgaben im Bau- und Straßenrecht</li><li>Aufgaben bzgl. Flächenwidmung und Raumordnung</li><li>Allgemeine Tätigkeiten in der Gemeindeverwaltung</li></ul><p><br><strong>Von Vorteil:</strong></p><ul><li>Praktische Erfahrung im baurechtlichen und bautechnischen Bereich Rechtsverständnis oder Erfahrung im Umgang mit Gesetzen und Normen Berufspraxis in ähnlicher Bürotätigkeit oder im Gemeindedienst</li><li>Fundierte EDV-Anwenderkenntnisse</li></ul><p><strong>Erfordernisse für die Bewerbung um diesen Dienstposten sind:</strong></p><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung oder bautechnische Kenntnisse</li><li>Teamorientiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten</li><li>Freundlichkeit und überzeugtes Auftreten im Umgang mit den Bürgern</li><li>Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung und Ablegung der erforderlichen Dienstprüfungen</li><li>die persönliche und fachliche Eignung für die Erfüllung der Aufgaben, die mit dieser Verwendung verbunden sind</li><li>die österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt</li><li>Unbescholtenheit (Strafregisterauszug)</li><li>bei männlichen Bewerbern: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst</li><li>Führerschein der Gruppe B</li></ul><p><br>Wenn Sie Interesse haben, dann senden Sie Ihre <strong>aussagekräftige Bewerbung</strong> mit tabellarischem Lebenslauf, Aus- und Weiterbildungsnachweisen sowie Dienstzeugnissen bis längstens <strong>31. Jänner 2026</strong> postalisch an die Marktgemeinde Kirchberg am Wagram, z. Hd. Herrn Bürgermeister Franz Aigner, Marktplatz 6, 3470 Kirchberg am Wagram oder per Mail an <a href="mailto:marktgemeinde@kirchberg-wagram.gv.at" target="_blank">marktgemeinde@kirchberg-wagram.gv.at</a><br>&nbsp;</p><p>Zwecks Vorabbeurteilung der anrechenbaren Berufserfahrung ist eine detaillierte Darstellung und Beschreibung der bisherigen (einschlägigen) Berufstätigkeit mit entsprechenden Nachweisen wünschenswert.</p>

Vertragsbediensteten in der Gemeindeverwaltung (Bauamt)

<h2>Auf Ihrem Gebiet sind Sie wegweisend</h2>

<p>In dieser vielseitigen Position sind Sie zentrale Ansprechperson für internationale Studierende, Lehrende, Mitarbeitende und Gäste und tragen wesentlich zu einer positiven International Experience am IMC Krems bei.</p>
<ul><li>Beratung und Betreuung internationaler Studierender, Lehrender, Mitarbeitender und Gäste (z.B. Visabeantragung, Anreise, Transfers, Wohnmöglichkeiten)</li><li>Koordination der Incoming Student Mobility (Datenverwaltung, Kurswahl, Dokumentenabwicklung)</li><li>Selbständige Durchführung von Informationsveranstaltungen und Präsentationen für Studierende in englischer Sprache</li><li>Organisation und Durchführung von Veranstaltungen sowie Exkursionen für internationale Studierende und Gäste</li><li>Ausarbeitung und Organisation von Kurzmobilitäten für IMC Studierende sowie Kurzprogrammen für internationale Studierende</li><li>Organisation und Umsetzung von Veranstaltungen von Projekten der Abteilung International Relations</li><li>Administrative Aufgaben in der Abteilung International Relations</li></ul><br><br><h2>Sie verfügen über ein weltoffenes Profil</h2>

<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Matura)</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li><li>Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)</li><li>Ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsstärke</li><li>Fähigkeit, Studierende zu begeistern, zu aktivieren und eine positive Willkommensatmosphäre zu schaffen</li><li>Ausgeprägtes Organisationstalent sowie eine selbständige, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Freude an der Arbeit in einem international und dynamischen Umfeld</li></ul><br><br><h2>Wir bieten Ihnen wertschätzende Leistungen</h2>
        <ul><li>Flexible Arbeitsgestaltung</li><li>Teleworking</li><li>Umfangreiche Weiterbildung</li><li>Familienfreundlich</li><li>Buddy-Programm</li><li>Internationales Umfeld</li></ul><br><br><p>Das IMC Krems unterliegt keinem Kollektivvertrag. Für diese Stelle bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab Euro 34.300,- auf Basis Vollzeit (40 Wochenstunden). Die Anstellung kann auch Teilzeit (min. 30 Wochenstunden) erfolgen. Abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung gegeben.</p>

IMC Krems University of Applied Sciences

Administration International Relations / Incoming Coordination

<h2>Auf Ihrem Gebiet sind Sie wegweisend</h2>

<ul><li>Synthese von neuen organischen Verbindungen</li><li>Entwicklung von Synthesesequenzen bzw. deren flexible Gestaltung</li><li>Analytik und Charakterisierung von komplexen organischen Substanzen (NMR, HPLC, …)</li></ul>
<br><br><h2>Sie verfügen über ein weltoffenes Profil</h2>
<ul><li>Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Chemie</li><li>Erfahrung in der Synthesechemie, insbesondere in Mehrstufensynthesen und Dihydroxylierungen, ist wünschenswert.</li><li>Erfahrung im Arbeiten mit Polyolen (Schutzgruppen, etc.) ist von Vorteil</li><li>Sehr gute Englisch- sowie gute Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift) setzten wir voraus</li><li>Sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Programme und Affinität zu neuen Technologien und digitalen Trends</li></ul>
<p>Sie sind eine Teamplayer mit Kommunikationsstärke, Engagement und Lernbereitschaft. &nbsp;Professionelles Auftreten und wertschätzender Umgang mit Anderen sind uns wichtig. Wir erwarten selbstständiges, effizientes und zielorientiertes Arbeiten</p><br><br><h2>Wir bieten Ihnen wertschätzende Leistungen</h2>
        <ul><li>Flexible Arbeitsgestaltung</li><li>Teleworking</li><li>Umfangreiche Weiterbildung</li><li>Buddy-Programm</li><li>Modernste Technologie</li><li>Neueste Forschungsmethoden</li></ul><br><br><p>Die IMC Krems unterliegt keinem Kollektivvertrag. Für diese Stelle ist ein <strong>monatliches Bruttogehalt von €</strong><strong> 2.600,</strong><strong>-- auf Basis Teilzeit (30 Wochenstunden)</strong> vorgesehen.<br><strong>Die Stelle ist von 01.02.2026 bis 31.12.2027 befristet.</strong><br>&nbsp;</p>

Scientific Project Staff für das Projekt POLYOLS

<h2>Auf Ihrem Gebiet sind Sie wegweisend</h2>

<ul><li>Entwicklung katalytischer Nanomaterialien für innovative Umweltanwendungen</li><li>Synthese poröser Mikro- und Nanopartikel mit maßgeschneiderten Morphologien</li><li>Charakterisierung und Analyse von Nanomaterialien unter Verwendung fortschrittlicher Techniken wie FTIR, SEM, TEM, DLS, TGA, RAMAN und verwandter Methoden</li></ul>
<br><br><h2>Sie verfügen über ein weltoffenes Profil</h2>
<ul><li>Abgeschlossenes Doktoratsstudium in Chemie oder einem verwandten Fachgebiet</li><li>Erfahrung in der synthetischen Chemie, idealerweise mit Schwerpunkt auf dem Design und der Charakterisierung von Nanomaterialiens</li><li>Sehr gute Englisch- sowie gute Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift) setzten wir voraus</li><li>Sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Programme und Affinität zu neuen Technologien und digitalen Trends</li></ul>
<p>Sie sind eine Teamplayer mit Kommunikationsstärke, Engagement und Lernbereitschaft. &nbsp;Professionelles Auftreten und wertschätzender Umgang mit Anderen sind uns wichtig. Wir erwarten selbstständiges, effizientes und zielorientiertes Arbeiten</p><br><br><h2>Wir bieten Ihnen wertschätzende Leistungen</h2>
        <ul><li>Flexible Arbeitsgestaltung</li><li>Teleworking</li><li>Umfangreiche Weiterbildung</li><li>Buddy-Programm</li><li>Modernste Technologie</li><li>Neueste Forschungsmethoden</li></ul><br><br><p>Die IMC Krems unterliegt keinem Kollektivvertrag. Für diese Stelle ist ein <strong>monatliches Bruttogehalt von € 3.400,-- auf Basis Teilzeit (30 Wochenstunden)</strong> vorgesehen.<br><strong>Die Stelle ist von 01.03.2026 bis 31.12.2027 befristet.</strong><br>&nbsp;</p>

Postdoc für das Projekt DEGMOT

<p>Mit über 40 Jahren Erfahrung ist die WIMBERGER Bau GmbH ein führendes Bauunternehmen in Ober-, Niederösterreich und Salzburg. An sechs Standorten bietet das familiengeführte Unternehmen ein umfassendes Leistungsspektrum. Ob Neubau, Um- oder Zubau, Sanierung, Holzbau oder landwirtschaftliche Nutzbauten – WIMBERGER setzt auf die bewährte Ziegelmassivbauweise und den ergänzenden Einsatz von Holzmassivbau. Als verlässlicher Partner legt WIMBERGER großen Wert auf individuelle Planung, höchste Qualität und umfassende Beratung. Von der Planung und Baufinanzierung bis zur Schlüsselübergabe steht WIMBERGER seinen Kunden als zuverlässiger Partner zur Seite und sorgt dafür, dass jedes Bauprojekt termingerecht und kostentransparent realisiert wird.</p><p><br>Wir suchen:</p><p><strong>Bauleitung Privatbau (m/w/d) für den Standort Traismauer</strong></p><p>Vollzeit<br><br><strong>Aufgaben, die mir Freude machen</strong></p><ul><li>Arbeitsvorbereitung, Koordination und Überwachung der Bauausführung&nbsp;</li><li>Sicherstellung definierter Qualitätsstandards in Ausführung und Kundenbeziehung&nbsp;</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Bautechnik und Führung der Facharbeiter&nbsp;</li><li>Koordination der Sub- und Partnerfirmen&nbsp;</li><li>Enger Kontakt zu den privaten Bauherren&nbsp;</li><li>Kaufmännische Verantwortung für die eigenen Projekte&nbsp;</li><li>Führung des zugewiesenen Personals der Ausführung&nbsp;</li></ul><p><strong>Qualifikationen, die mich auszeichnen</strong></p><ul><li>Abgeschlossene bautechnische Ausbildung&nbsp;</li><li>Einschlägige, mehrjährige Erfahrung in ähnlicher Position&nbsp;</li><li>Know-How in den Sparten Neubau/Umbau/Sanierung&nbsp;</li><li>Kaufmännisches Know-How und Geschick&nbsp;</li><li>Strukturierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Koordinations- und Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Sicheres, empathisches Auftreten in der Zusammenarbeit mit Kunden, Mitarbeitern und Sub-Lieferanten&nbsp;</li><li>Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse&nbsp;</li></ul><p><strong>Leistungen, die mich überzeugen</strong></p><ul><li>Wir bieten für die ausgeschriebene Position ein Einstiegsgehalt von €  84.000,- (Jahresbrutto, KV Bau). Das tatsächliche Gehaltspaket kann sich je nach Qualifikation, Erfahrung und Referenzen deutlich darüber orientieren</li><li>Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege&nbsp;</li><li>Hohes Maß an Eigenverantwortung&nbsp;&nbsp;</li><li>Motiviertes, dynamisches Team&nbsp;</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur&nbsp;</li><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz in der Region&nbsp;&nbsp;</li><li>Firmen PKW mit Privatnutzung&nbsp;</li><li>Prämien und Mehrwerte</li></ul><p><strong>Ihre Bewerbung erwarten wir gerne per Post oder E-Mail.</strong></p><p>WIMBERGER Gruppe<br>WimbergerHof 1, 4291 Lasberg<br>Marlene Speta<br>Tel.&nbsp;07942/74366<br><a href="mailto:office@wimbergergruppe.at" target="_blank">office@wimbergergruppe.at</a><br>Web:&nbsp;<a href="http://www.wimbergergruppe.at" target="_blank">www.wimbergergruppe.at</a></p><p>Alle offenen Stellen auf&nbsp;<a href="https://wimbergergruppe.at/offene-stellen/" target="_blank">wimbergergruppe.at/offene-stellen/</a></p>

28 Vollzeit Jobs in Horn, Österreich