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Seit dem Studienjahr 2024/25 ist die Absolvierung des 8-wöchigen Wahlfachs aus Tertial C "Public Health - ärztliche Tätigkeit im öffentlichen Gesundheitsdienst (ÖGD)" möglich.<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>aktive Mitarbeit in einem interdisziplinären Team von Expertinnen und Experten des öffentlichen Gesundheitsdienstes</li><li>Mitwirkung bei der Durchführung von Begutachtungen in unterschiedlichen Bereichen (z.B. Sucht- und Drogenkoordination, personenbezogene Begutachtungen, Umweltmedizin, Infektiologie)</li><li>Vorbereitung bzw. Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen sowie Unterstützung bei der Erstellung von Gutachten</li><li>Begleitung der Sachverständigen zu Verhandlungen vor dem Landesverwaltungsgericht Oberösterreich (z.B. Abnahme von Lenkberechtigungen), bei Lokalaugenscheinen, Impfaktionen und vielem mehr</li><li>Kennenlernen des Epidemiologischen Meldesystems (EMS) sowie Mitwirkung an der Vorbereitung von daraus ableitbaren Maßnahmen (z.B. Impfaktionen, Impfberatung)</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>aufrechtes Diplomstudium der Humanmedizin an der Medizinischen Universität Wien</li><li>Abschrift der Studierendendaten aus dem Studienverwaltungssystem der Medizinischen Universität Wien (Med.Campus)</li><li>KPJ-Logbuch</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>Interesse am Wahlfach "Public Health"</li><li>Neugier und Bereitschaft sich auf das Themenfeld einzulassen</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>kommunikative und teamfähige Persönlichkeit</li><li>herzlich, aufgeschlossen, tatkräftig</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Verpflegung</b><br>in der Betriebsküche</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Unfall-, Kranken- und Pensionsversicherung</p></li><li><p><b>Zertifikat</b><br>Zum Abschluss erhalten Sie ein Zertifikat</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Sie erhalten eine Pauschalentschädigung von monatlich 1.618,75 Euro brutto.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Bei Fragen können Sie sich telefonisch an die Ansprechperson der Dienststelle wenden.</p><p>Das Auswahlverfahren erfolgt in Abstimmung mit der Abteilung Gesundheit gemeinsam mit der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung.</p>

Land Oberösterreich

Klinisch Praktisches Jahr (KPJ) - Öffentlicher Gesundheitsdienst (Public Health): Praktikum für Studierende des Diplomstudiums der Humanmedizin an der Medizinischen Universität Wien

Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen.<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Für Sicherheit im Straßenverkehr sorgen:</b> Gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie sicher, dass die Straßen in unserer Region Tag für Tag verlässlich befahrbar sind - ein wichtiger Beitrag für alle Menschen in Oberösterreich.</li><li><b>Sichtbar mitgestalten:</b> Sie pflegen und erhalten Verkehrszeichen und Bankette und übernehmen ebenso anspruchsvolle Arbeiten im Tiefbau.</li><li><b>Verantwortung übernehmen:</b> Sie bringen Ihre Ideen ein, verbessern Abläufe und finden Lösungen für neue Herausforderungen.</li><li><b>Mobilität sichern:</b> Im Winterdienst sind Sie ein unverzichtbarer Teil der Einsatzkette - Sie räumen Schnee, stellen Schneezäune auf, bringen Streugut aus und sorgen mit vollem Einsatz dafür, dass die Menschen auch bei Eis und Schnee mobil bleiben.</li><li><b>Zukunft mitgestalten:</b> Mit Ihrem handwerklichen Können tragen Sie direkt dazu bei, unsere Infrastruktur zu erhalten und weiterzuentwickeln - Ihr Einsatz macht den Unterschied.</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Qualifiziert:</b> Sie haben eine abgeschlossene Lehre als Maurer/in, Tiefbauer/in oder als Straßenerhaltungsfachkraft oder in einem verwandten Lehrberuf.</li><li><b>Erfahren: </b>Idealerweise bringen Sie Kenntnisse oder Erfahrung im Tiefbau mit.</li><li><b>Geschicklichkeit: </b>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis zeichnen Ihre Arbeit aus.</li><li><b>Mobilität:</b> Für diese Position ist ein Führerschein der Klasse B erforderlich. Sofern die Klassen C und E noch nicht vorhanden sind, sind diese innerhalb von 6 Monaten nach Dienstantritt abzulegen.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen:</b> Sie bleiben flexibel, wenn sich Aufgaben ändern, und sind bereit, bei Mehr- oder Turnusdiensten einzuspringen, wenn es darauf ankommt.</li><li><b>Tatkräftig:</b> Sie arbeiten zuverlässig und bringen sich engagiert ins Team ein.</li><li><b>Herzlich:</b> Sie gehen offen auf andere zu, packen mit an und fühlen sich auch im Freien und bei Außendiensten mit dem Dienstkraftwagen wohl.</li></ul><h3>Erwünscht</h3><ul><li>Ihr Wohnort befindet sich idealerweise im Umkreis von 20 km zur Dienststelle (um eine rasche Erreichbarkeit im Winterdienst gewährleisten zu können).</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitszeit</b><br>Arbeitswoche kurz/lang</p></li><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens 3.140 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 19). Je nach Aufgabenstellung erhalten Sie jedenfalls weitere Abgeltungen (z.B. Reisegebühren, Schmutz-, Gefahren- und Erschwernisabgeltung).</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet ehestmöglich in der Straßenmeisterei Ulrichsberg statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Facharbeiter/in

<b>Bewerbungsfrist: 03.02.2026</b><br><br>Ein wertvoller Auftrag wartet auf Sie: Gestalten Sie gemeinsam mit rund 11.000 Kolleginnen und Kollegen die
Lebensqualität des Landes mit. Aufgeschlossen im Dialog, tatkräftig im Umsetzen und herzlich im Miteinander - so
arbeiten wir in über 80 Berufen und Lehrberufen an mehr als 180 Standorten zusammen.<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li><b>Digitale Informationssysteme:</b> Sie betreuen und entwickeln unsere Website, hydrologische Datenbanken und Hochwasservorhersagesysteme kontinuierlich weiter.</li><li><b>Datenorganisation und Analyse:</b> Sie verwalten Umweltdaten, werten diese statistisch aus und bereiten Sie fachlich fundiert auf.</li><li><b>Projekte und Gutachten:</b> Eigenverantwortlich setzen Sie komplexe wasserwirtschaftliche Projekte um, wirken an nationalen und internationalen Vorhaben mit und erstellen fachlich fundierte Gutachten sowie Stellungnahmen.</li><li><b>Daten sammeln und Natur erleben:</b> Im abwechslungsreichen Mix aus Büro- und Außentätigkeiten erfassen, prüfen und messen Sie hydrographische Daten in ganz Oberösterreich.</li><li><b>Warnen und informieren:</b> Sie unterstützen den Wasserstands- und Hochwassernachrichtendienst, erstellen Berichte und Vorhersagen und arbeiten eng mit Einsatzorganisationen zusammen.</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li><b>Qualifiziert:</b> Sie verfügen über eine abgeschlossene Reife- bzw. Diplomprüfung einer höheren Schule bzw. Berufsreifeprüfung, idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich Informatik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung.</li><li><b>Erfahren:</b> Sie bringen eine mindestens zweijährige einschlägige Berufserfahrung mit und verfügen darüber hinaus über fundierte IT-Kenntnisse, insbesondere in den Bereichen Datenbanken, Serverinfrastrukturen, Websites, Webapplikationen und Künstliche Intelligenz.</li><li><b>Vor Ort im Einsatz:</b> Sie besitzen den Führerschein der Klasse B und sind bereit, Außendiensten (primär mit Dienstkraftwagen) zu leisten.</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li><b>Aufgeschlossen:</b> Sie begegnen neuen Entwicklungen in digitalen Systemen, hydrologischen Datenbanken und Hochwasservorhersagesystemen neugierig und offen, hinterfragen Bestehendes und bringen eigene Ideen ein.</li><li><b>Tatkräftig:</b> Sie gehen Aufgaben mit Entschlossenheit an, behalten auch in schwierigen Situationen den Überblick und sorgen dafür, dass Projekte erfolgreich abgeschlossen werden.</li><li><b>Herzlich:</b> Sie arbeiten gerne im Team, sind kooperativ, bauen vertrauensvolle Beziehungen zu Kolleg/innen, Gemeinden und Einsatzorganisationen auf und handeln stets mit Integrität und Verlässlichkeit.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Flexible Arbeitszeit</b><br>Ein flexibles Gleitzeitmodell (mit Kernzeiten und Zeitausgleichsmöglichkeiten) gibt Ihnen die Möglichkeit, die Bedürfnisse von Berufs- und Privatleben gut aufeinander abzustimmen.</p></li><li><p><b>Homeoffice</b><br>Homeoffice ist möglich und wird mit der Dienststelle vereinbart.</p></li><li><p><b>Standort</b><br>Unsere Büros befinden sich im Landesdienstleistungszentrum beim Linzer Hauptbahnhof und liegen daher ideal für eine Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln. Wenn Sie mit dem Auto fahren, können Sie in der hauseigenen Tiefgarage einen Stellplatz mieten.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Damit Sie fachlich am aktuellen Stand bleiben und für Ihre persönliche Weiterbildung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit (40 Wochenstunden) monatlich mindestens 3.690 EUR brutto (Funktionslaufbahn LD 13). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><p>Bei entsprechender Aufgabenwahrnehmung ist eine Höherreihung in die Funktionslaufbahn LD 12 möglich.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung gemeinsam mit der Abteilung Wasserwirtschaft am 13. Februar 2026 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Technische/r Mitarbeiter/in Hydrographie & digitale Systeme

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Gestaltung eines abwechslungsreichen Unterrichts in den Fächern Servicemanagement und Gästebetreuung</li><li>Bereitschaft zur Mitwirkung in schulorganisatorischen Angelegenheiten</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>abgeschlossenes Bachelorstudium bzw. ein laufendes Bachelorstudium (Absolvierung von mindestens der Hälfte der erforderlichen ECTS) an einer agrarpädagogischen Hochschule für das Lehramt an land- und forstwirtschaftlichen Berufs- und Fachschulen (Abschluss bis spätestens 5. September 2025) und</li><li>Abschluss Facharbeiter/in im Ländlichen Betriebs- und Haushaltsmanagement an einer Landw. Berufs- und Fachschule mit dem Ausbildungsschwerpunkt Gastromanagement</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>sehr gutes persönliches Auftreten, sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, Engagement und Freude mit Jugendlichen zu arbeiten</li><li>pädagogisches Geschick</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber. Aufgrund der Vielfalt unserer Aufgaben und Dienststellen ist die Übernahme in eine vergleichbare, unbefristete Position wahrscheinlich.</p><p><b>Gute Aus- und Weiterbildung</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Aus- und Weiterbildungsprogramm an.</p><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></ul><h2>Gehalt</h2><p>Entlohnungsschema Pädagogischer Dienst (pd): ca. Euro 1.600,-, bei Erfüllung aller Zuordnungsvoraussetzungen (Lehramt) zu diesem Gehaltsschema für zehn Wochenstunden Unterrichtserteilung. Bei Nichterfüllung der gesetzlichen Zuordnungsvoraussetzungen kommt es zu Gehaltsabschlägen oder</p><p>Entlohnungsschema IIL: ca. Euro 1.300,- in der Entlohnungsgruppe l2a2, wenn ein der Verwendung entsprechendes Lehramt absolviert wurde</p><p>Eine Erhöhung kann sich gegebenenfalls auf Basis der gesetzlichen Vorschriften im Zusammenhang mit anrechenbaren Vordienstzeiten ergeben.
Bei Nichterfüllung der gesetzlich geregelten Anforderungen kann es zu einer Reduzierung der angegebenen Bezüge oder zu einer Einreihung in eine geringer vergütete Entlohnungsgruppe kommen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Landwirtschaftlichen Berufs- und Fachschule Andorf voraussichtlich am 30.07. bzw. 01.08.2025 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

Praxislehrer/in für die Fächer Servicemanagement und Gästebetreuung

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Gestaltung eines abwechslungsreichen Praxisunterrichts im Fach Produktveredelung, Direktvermarktung und Dienstleistungen - Fleischverarbeitung</li><li>Bereitschaft zur Mitwirkung in schulorganisatorischen Angelegenheiten</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>Meisterprüfung im Bereich Fleischverarbeitung und</li><li>mehrjährige (mindestens drei Jahre in Vollbeschäftigung) einschlägige Berufserfahrung</li><li>Bereitschaft zur berufsbegleitenden Absolvierung des Lehramtsstudiums</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>sehr gutes persönliches Auftreten, sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit, Engagement und Freude mit Jugendlichen zu arbeiten</li><li>pädagogisches Geschick</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p><p><b>Gute Aus- und Weiterbildung</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Aus- und Weiterbildungsprogramm an.</p><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></ul><h2>Gehalt</h2><p>Entlohnungsschema Pädagogischer Dienst (pd): 
ca. Euro 2.800,-, bei Erfüllung aller Zuordnungsvoraussetzungen (Lehramt) zu diesem Gehaltsschema für 18 Wochenstunden Unterrichtserteilung (Meisterprüfung und 3 Jahre Berufspraxis). Bei Nichterfüllung der gesetzlichen Zuordnungsvoraussetzungen kommt es zu Gehaltsabschlägen oder</p><p>Entlohnungsschema IIL: ca Euro 1.900,- in der Entlohnungsgruppe l3, bzw. ca. Euro 2.400,- wenn ein der Verwendung entsprechendes Lehramt absolviert wurde.</p><p>Eine Erhöhung kann sich gegebenenfalls auf Basis der gesetzlichen Vorschriften im Zusammenhang mit anrechenbaren Vordienstzeiten ergeben.
Bei Nichterfüllung der gesetzlich geregelten Anforderungen kann es zu einer Reduzierung der angegebenen Bezüge oder zu einer Einreihung in eine geringer vergütete Entlohnungsgruppe kommen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Landwirtschaftlichen Berufs- und Fachschule Otterbach voraussichtlich am 05. oder 06. August 2025 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

Praxislehrer/in für das Fach Fleischverarbeitung

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Prüfen von Raumordnungsplänen der Gemeinden (Örtliche Entwicklungskonzepte, Flächenwidmungs- und Bebauungspläne hinsichtlich der Übereinstimmung mit den raumordnungsgesetzlichen Bestimmungen)</li><li>Verfassen von Gutachten und Stellungnahmen (Sachverständigendienst)</li><li>Beraten und Informieren von Kundinnen/Kunden (insbesondere Gemeinden betreffend geplante 
Raumordnungsmaßnahmen hinsichtlich der Übereinstimmung mit den raumordnungsgesetzlichen Bestimmungen)</li><li>Erstellen von strategischen Planungen</li><li>Erarbeiten von Grundlagen und Richtlinien</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>abgeschlossenes Diplom-, Master- oder Doktoratsstudium Raumplanung und Raumordnung oder Landschaftsplanung und Landschaftsarchitektur (bevorzugt mit Schwerpunkt Raumplanung und Regionalentwicklung) bis spätestens 31. Juli 2025 oder</li><li>abgeschlossenes Diplom-, Master- oder Doktoratsstudium Architektur (bevorzugt an einer Technischen Universität) bzw. einer vergleichbaren Studienrichtung bis spätestens 31. Juli 2025</li><li>Berufserfahrung im Bereich Raumplanung von Vorteil</li><li>Kenntnisse im Projektmanagement erwünscht</li><li>Führerschein der Klasse B und Einverständnis zur Leistung von Außendiensten (primär mit Dienstkraftwagen)</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>gutes persönliches Auftreten sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte rasch zu erfassen und verständlich zu kommunizieren</li><li>analytisches, fachübergreifendes Denken, Lösungsorientierung</li><li>Verhandlungsgeschick, Entscheidungs- und Überzeugungsfähigkeit</li><li>Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit sowie zielgerichteter Umgang mit Konfliktsituationen</li><li>österreichische Staatsbürgerschaft (gemäß § 11 Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p><p><b>Flexible Arbeitszeit</b><br>Ein sehr flexibles Gleitzeitmodell (mit Kernzeiten und Zeitausgleichsmöglichkeiten) gibt Ihnen die Möglichkeit, die Bedürfnisse von Berufs- und Privatleben gut aufeinander abzustimmen.</p><p><b>Verpflegung</b><br>In der hauseigenen Kantine können Sie werktags kostengünstig zu Mittag essen.</p><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich mindestens Euro 4.160 brutto
(Funktionslaufbahn LD 12).
Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.
Bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung ist eine Einreihung in die Funktionslaufbahn LD 11 vorgesehen; ist diese facheinschlägig, kann eine Einreihung in die Funktionslaufbahn LD 10 erfolgen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet in der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung gemeinsam mit der Abteilung Raumordnung voraussichtlich am 19. August 2025 statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

Spezialsachverständige/r im Bereich örtliche Raumordnung

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Reinigung im gesamten Gebäude</li><li>fallweise Mithilfe im Küchenbereich</li><li>Arbeitszeiten: Montag - Freitag: 06:00 bis 11:00 Uhr oder von 09:00 Uhr bis 14:00 Uhr
Wochenenddienst: ca. alle 6 Wochen</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Persönlich</h3><ul><li>selbstständige, saubere und organisierte Arbeitsweise</li><li>freundliche und teamfähige Persönlichkeit</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Bereitschaft zu Mehrdienstleistungen</li></ul><h3>Erwünscht</h3><ul><li>Erfahrung im Reinigungsbereich</li><li>Grundkenntnisse im Umgang mit Reinigungsmitteln und -geräten</li><li>Grundkenntnisse im Umgang mit Lebensmitteln und den geltenden Sicherheits- und Hygienevorschriften (HACCP)</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><p><b>Standort</b><br>Für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stehen ausreichend Parkplätze zur Verfügung.</p><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt beträgt bei Teilzeit mit 27 Wochenstunden monatlich mindestens 1.610 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 25). Abhängig von den anrechenbaren Vordienstzeiten kann sich dieser Betrag erhöhen.</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet voraussichtlich in der Kalenderwoche 32 im Landes-Sportzentrum OÖ statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

Reinigungskraft

Die Kinder- und Jugendhilfe OÖ unterstützt und begleitet Familien im Sinne einer lösungsfokussierten und sicherheitsorientierten Praxis. Dabei steht neben dem Kinderschutz die Entwicklung von Kindern und Jugendlichen zu eigenverantwortlichen Persönlichkeiten im Zentrum. Regelmäßige Fallbesprechungen, Intervisionen und Teamsupervisionen unterstützen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Kinder- und Jugendhilfe bei dieser vielseitigen Tätigkeit.<br><br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Abklärung Adoptivelternwerber/innen und Pflegeelternwerber/innen</li><li>Begleitung der Adoptivfamilien bis zur Adoption</li><li>Begleitung und Betreuung der Pflegefamilien</li><li>Unterstützung der Besuchskontakte zur leiblichen Familie</li><li>bei Bedarf auch Unterstützung in der Sprengelsozialarbeit</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Ausbildung</h3><ul><li>abgeschlossenes Diplom- oder Bachelorstudium Soziale Arbeit an einer Fachhochschule oder</li><li>abgeschlossene Diplomprüfung als diplomierte/r Sozialarbeiter/in an einer Akademie für Sozialarbeit oder</li><li>abgeschlossenes Masterstudium Soziale Arbeit an einer Fachhochschule und nachweisbare Kinder- und Jugendhilfe-spezifische Kenntnisse (orientiert an Qualität und Umfang eines Bachelorstudiengangs)</li></ul><h3>Fachlich</h3><ul><li>Berufserfahrung (auch durch ein Praktikum) in der Kinder- und Jugendhilfe ist von Vorteil</li><li>Führerschein der Klasse B (im Bedarfsfall steht ein Dienstkraftwagen zur Verfügung)</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>Interesse an Lebenswelten von Familien</li><li>kommunikativ, teamfähig, hohe soziale sowie interkulturelle Kompetenz</li><li>verantwortungsbewusst, verlässlich, entscheidungsfreudig, gute Termin- und Selbstorganisation</li><li>Fähigkeit zur nachvollziehbaren Dokumentation von Arbeitsvorgängen</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p><p><b>Flexible Arbeitszeit</b><br>Ein sehr flexibles Gleitzeitmodell (mit Kernzeiten und Zeitausgleichsmöglichkeiten) gibt Ihnen die Möglichkeit, die Bedürfnisse von Berufs- und Privatleben gut aufeinander abzustimmen.</p><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber. Aufgrund der Vielfalt unserer Aufgaben und Dienststellen ist die Übernahme in eine vergleichbare, unbefristete Position wahrscheinlich.</p></ul><h2>Gehalt</h2><p>Das Einstiegsgehalt liegt bei Vollzeit mit 40 Wochenstunden monatlich zwischen 3.690 Euro brutto (Funktionslaufbahn LD 14, inklusive Zulagen, ohne facheinschlägiger Berufserfahrung) und 4.350 Euro brutto (LD 13, inklusive Zulagen sowie facheinschlägiger Berufserfahrung von mindestens drei Jahren).</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch zeitnah gemeinsam mit der Abteilung Personalgewinnung- und objektivierung in der Bezirkshauptmannschaft Freistadt statt.</p><p>Ein Wechsel innerhalb des Landes Oberösterreich erfolgt nach internen Bestimmungen und Regeln.</p>

Sozialarbeiter/in im Bereich Pflege und Adoption

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Beratung und Aufklärung zu allen empfohlenen Impfungen laut Österreichischem Impfplan in der Impfstelle/reisemedizinische Beratungsstelle der Abteilung Gesundheit</li><li>individuelle Beratung und Information von Reisenden bezüglich reisemedizinischer Impfungen, Malariaprophylaxe etc.</li><li>Durchführung von Impfungen inkl. Gelbfieberimpfung</li><li>fachliche Aufsicht und Unterstützung der nicht ärztlichen Mitarbeiter/-innen der Impfstelle</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Fachlich</h3><ul><li>Anerkennung als Ärztin/Arzt für Allgemeinmedizin (ius practicandi) oder Fachärztin/Facharzt</li><li>Diplom in Reisemedizin/Zertifikat Reisemedizin erwünscht</li><li>Erfahrung in der reisemedizinischen Beratung</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>Interesse für präventivmedizinische und epidemiologische Fragestellungen</li><li>Herzlichkeit: Wir kommunizieren auf Augenhöhe und begegnen einander mit eine positiven Grundhaltung.</li><li>Aufgeschlossenheit: Wir sind offen für Neues und bringen proaktiv neue Ideen und Perspektiven ein. Ein Umfeld, das Kreativität und Innovation fördert, ist uns wichtig.</li><li>Tatkraft: Wir zeichnen uns durch unsere engagierte und zielgerichtete Herangehensweise aus und entwickeln umsetzbare Pläne mit messbaren Zielen.</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b></b><br>Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (keine Tätigkeit an Wochenenden und zur Nachtzeit).</p></li><li><p><b></b><br>Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen beim Aneignen des notwendigen Wissens.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Dienstvertrag nach dem ABGB auf Basis stundenweiser Bezahlung (EUR 60 brutto pro Stunde)</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet zeitnah in der Abteilung Gesundheit statt.</p><p>Bei den Auswahlverfahren ist eine Vorauswahl möglich.</p>

Beratungsärztin/-arzt für die reisemedizinische Impf- und Beratungsstelle

<br><h2>Das erwartet Sie</h2><ul><li>Leiten des Teams des amtsärztlichen Fachdienstes (diplomierte Gesundheits- und Krankenpfleger/innen, medizinisch-technische Fachkräfte, Sekretariat)</li><li>Erstellen von Gutachten für Behörden (z.B. Fahreignung von Personen in Führerscheinverfahren, Dienstfähigkeit), Durchführen von Untersuchungen nach dem Suchtmittelgesetz und Beraten von Bürgerinnen und Bürgern</li><li>Durchführen von präventivmedizinischen Maßnahmen (z.B. Impfungen in der Bezirkshauptmannschaft und an Schulen)</li><li>Durchführen von Zwangseinweisungen (z.B. in psychiatrische Abteilungen von Krankenhäusern) nach dem Unterbringungsgesetz</li><li>Mitarbeit bei meldepflichtigen Infektionskrankheiten nach dem Epidemiegesetz (z.B. Analyse der Häufigkeit und Verbreitung).</li><li>Mitarbeit bei der Konzeption und Aktualisierung von Notfallplänen (z.B. oö. Grippepandemieplan)</li><li>Vertreten von Amtsärztinnen/Amtsärzten anderer Bezirkshauptmannschaften und Beteiligen an der Rufbereitschaft der Amtsärztinnen/Amtsärzte in Oberösterreich (1 bis 2 Wochen/Halbjahr).</li></ul><br><h2>Das bringen Sie mit</h2><h3>Ausbildung</h3><ul><li>Anerkennung als Ärztin/Arzt für Allgemeinmedizin (ius practicandi) oder 
Fachärztin/Facharzt</li></ul><h3>Fachlich</h3><ul><li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zur Leistung von Außendiensten (primär mit Dienstkraftwagen)</li></ul><h3>Persönlich</h3><ul><li>Entscheidungsstärke, insbesondere im Rahmen der Gutachtertätigkeit sowie Lösungsorientierung</li><li>Fähigkeit zur Führung von Mitarbeiterinnen/Mitarbeitern</li><li>Organisationsgeschick sowie analytisches und konzeptionelles Denken</li><li>Kommunikationsstärke und Teamorientierung</li><li>Bereitschaft, während der Dienstzeit den kostenlosen Physikatskurs (als Teil der Dienstausbildung inklusive Dienstprüfung) zu absolvieren sowie zur Weiterbildung gemäß Weiterbildungsverordnung Substitution</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li><p><b>Arbeitsplatz mit Zukunft</b><br>Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem stabilen und verlässlichen Arbeitgeber.</p></li><li><p><b>Weiterbildungsprogramm</b><br>Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten wir ein umfangreiches internes Weiterbildungsprogramm an.</p></li><li><p><b>Sozial- und Zusatzleistungen</b><br>Der Arbeitgeber Land Oberösterreich bietet viele interessante Sozialleistungen sowie eine eigene Kranken- und Unfallfürsorge (KFL) mit vielen Vorteilen.</p></li></ul><h2>Gehalt</h2><p>Gehalt bei Vollzeit: monatlich ab EUR 7.700 brutto, Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung möglich. Darüber hinaus sind diverse Zulagen u. Gebühren (z.B. Impfgebühr) vorgesehen.</p><p>Für die Berechnung der Gehaltsstufe sind neben Mindeststudiendauer und Präsenz- bzw. Zivildienstzeiten auch alle Zeiten als (Turnus-)Ärztin/Arzt in Spitälern als Vordienstzeiten anrechenbar sowie selbstständige ärztliche Tätigkeiten bis zu maximal zehn Jahren</p><h2>Auswahlprozess</h2><p>Das Vorstellungsgespräch findet zeitnah in der Abteilung Personalgewinnung und -objektivierung gemeinsam mit der Bezirkshauptmannschaft Rohrbach statt.</p><p>Aus verwaltungsökonomischen Gründen ist bei den Auswahlverfahren eine Vorauswahl möglich.</p><p>Fahrtkosten und Spesen im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren ersetzen wir nicht.</p>

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