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Du bedienst einen der modernsten Gülle-Separatoren Österreichs.Du bist als Fahrer und Maschinist dieser Maschine &nbsp;bei unseren Landwirtengern gesehen und hilfst die Ziele der Landwirtschaft zu erreichen.Du bist Landwirt oder hast Bezug zur Landwirtschaft dann melde dich am besten gleich.

AgrATool GmbH

Maschinenführer / LkW Fahrer

<h1>Kranführer (w/w/d)</h1>Es erwartet dich eine anspruchsvolle Tätigkeit und ein angenehmes Arbeitsklima in einem Familienbetrieb.&nbsp;Anforderungen:&nbsp;<ul><li>Kranschein&nbsp;</li><li>Führerschein B&nbsp;</li><li>Berufserfahrung&nbsp;</li><li>Handwerkliches Geschick&nbsp;</li><li>Einsatzbereitschaft&nbsp;</li><li>Freude am Arbeiten&nbsp;</li><li>Belastbarkeit&nbsp;</li></ul>Aufgabengebiet:&nbsp;<ul><li>Führen von Baustellenkranen (Liebherr Turmdrehkrane)&nbsp;</li><li>Bedienung per Fernsteuerung&nbsp;</li><li>Mitarbeit auf der Baustelle&nbsp;</li></ul>Lohn lt. KV BAU brutto/Monat € 3.183,--Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung:&nbsp;TFM Bau GmbH Hauptstraße 2/1 5222 Munderfing

TFM Bau GmbH

Kranführer (w/w/d)

Die Stadtgemeinde Ried im Innkreis sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/einen engagierte/n und kreative/n Mitarbeiter/in für die neu zu gründende Abteilung Kommunikation und Medien. Sie sind direkt dem Bürgermeister zugeteilt und verantwortlich für die gesamte Öffentlichkeitsarbeit der Stadtgemeinde Ried i. I. und haben bereits Berufsund Führungserfahrung im Bereich Kommunikation im öffentlichen Bereich. Sie erarbeiten unter anderem die zentralen Botschaften für die Stadt und stellen den einheitlichen Auftritt des Unternehmens nach außen und innen sicher.Aufgabengebiet:<ul><li>Entwicklung einer umfassenden Kommunikationsstrategie und Aufbau eines nachhaltigen Informationsflusses für die Bevölkerung und die gesamte Region.</li><li>Redaktion und Gestaltung der Stadtzeitung Planung, Erstellung und redaktionelle Betreuung der Stadtzeitung incl. Layout, Texten und Koordination von Beiträgen in Zusammenarbeit mit dem Büro des Bürgermeisters</li><li>Marketingtechnische Aufbereitung der Amtstafel- Aushänge und GR-Sitzungen für die Bürgerinformationen</li><li>Pressearbeit Regionale Medien</li><li>Pressearbeit Bürgermeister</li><li>Abstimmung Pressearbeit Stadtmarketing und Stadtgemeinde</li><li>Erstellung und Umsetzung des Corporate Designs</li><li>Web-Content-Management</li><li>Betreuung der neuen Medien FB/Insta, etc.</li><li>Kurzvideo-Dreh- und Schnitt</li><li>Projektmanagement</li><li>PR-betreuung von Veranstaltungen der Stadtgemeinde</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Journalismus, PR, oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, idealerweise in einer kommunalen Institution</li><li>Hervorragende schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>Kreativität und ein gutes Gespür für Layout und Design</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Souveräner Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen, sowie Erfahrung mit den gängigen Grafik- und Layout-Software (z.B. Adobe, InDesign, Photoshop</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>Die Möglichkeit eine Kommunikationsabteilung von Grund auf neu aufzustellen</li><li>Ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis eines öffentlichen Arbeitgebers</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Das Ausmaß der zukünftigen Beschäftigung beträgt 40 Wochenstunden (Vertragsbedienstetenposten GD 14/1). Mindestgehalt ohne Anrechnung von Vordienstzeiten: € 3.461,50 monatlich brutto. Bei entsprechenden Vordienstzeiten ist eine höhere Einstufung möglich.Allgemeine Anforderungen: Siehe § 17 Oö. GDG 2002 idgF.Das Auswahlverfahren erfolgt nach den Bestimmungen des § 11 GDG 2002 i.d.g.F. Interessentinnen/Interessenten werden ersucht, ausschließlich die beim Stadtamt Ried i.I. (Personalabteilung) aufliegenden oder die unter <a href="http://www.ried.at" target="_blank">www.ried.at</a>, Stadtamt, Abteilungen (Personalabteilung) abzurufenden Bewerbungsbögen zu verwenden, ein persönliches Motivationsschreiben beizufügen, und diese bis spätestens 16.02.2025 beim Stadtamt Ried, 4910 Ried i. I., Hauptplatz 12, abzugeben.Der Bürgermeister: Mag. (FH) Bernhard ZwielehnerPersonalabteilungHauptplatz 12 – 4910 Ried im Innkreis<a href="mailto:personal@ried.gv.at" target="_blank">personal@ried.gv.at</a> – +43 7752 901 230

Stadtgemeinde Ried im Innkreis

Mitarbeiter/in (m/w/d) für Öffentlichkeitsarbeit gesucht!

DEIN BERUFLICHES ZUHAUSE
Die Leidenschaft für schönes Wohnen verbindet uns im #TeamJosko. Wir sind davon überzeugt, dass wir als Qualitätshersteller und Designführer mit unseren Fenstern und Türen ein einzigartiges Zuhause schaffen. Dafür suchen wir engagierte Mitarbeiter wie dich.
 Bei Fragen wende dich telefonisch an +43 7763 2241 -3919 oder -3913. 
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
 DAS ERWARTET DICH
<ul>
<li>Teil-Projektleitung bei der Einführung von Neuprodukten von der Idee bis zur Markteinführung</li>
<li>Sicherstellung des Informationsflusses zu Produktmanagement, Qualitätsmanagement und Produktion</li>
<li>Erstellung von Entwicklungsdokumentationen, Montageanleitungen und Systemprüfungen</li>
<li>Entwicklung von Lösungen mit 2D- und 3D-CAD-Werkzeugen (ACAD/Inventor)</li>
<li>Implementierung neuer Systeme in einführende Abteilungen und kontinuierliche Verbesserungsprozesse (KVP)</li>
<li>Suche nach neuen Materialien für den Fensterbau sowie Anfrage und Bestellung von Neuteilen bei Zulieferern</li>
<li>Durchführung interner und externer Prüfungen von Werkstoffen und Produkten</li>
<li>Unterstützung des Servicebereichs und Lösung komplexer Reklamationen auf Baustellen</li>
<li>Teilnahme an Fachmessen zur Wissens- und Informationsbeschaffung</li>
</ul>
 DAS ZEICHNET DICH AUS
<ul>
<li>Konzeptive Stärke und klare Lösungsfindung</li>
<li>Kommunikations- und Teamfähigkeit für effektive Zusammenarbeit</li>
<li>Sicherer Umgang mit Office-Paket, ERP-Systemen und Workflows</li>
<li>Ausgezeichnete Kenntnisse in ACAD 2D und 3D</li>
<li>Fundiertes bauphysikalisches Wissen</li>
<li>Erfahrung mit Finite-Elemente-Programmen (z. B. WINISO)</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Projektkommunikation</li>
<li>Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Langjährige Erfahrung als Konstrukteur</li>
<li>Wissen über relevante Normen (von Vorteil)</li>
<li>Abgeschlossene Lehre im Bereich Holz- und/oder Kunststofftechnik</li>
</ul>
 DAS BIETEN WIR DIR
<ul>
<li>Gute Einarbeitungs- und Entwicklungsmöglichkeiten dank langjährig erfahrener Teamkolleg:innen.</li>
<li>Eine Abteilung mit hohem Zusammenhalt</li>
<li>Spannende Aufgaben in vielfältigen Themenbereichen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit in einem Bereich mit Produktstammdaten und Produktentwicklung</li>
<li>Entwicklungsabteilung mit wertvollem Prüfpark</li>
</ul>
Diese Stelle ist unter Berücksichtigung des KV Holzindustrie mit einem Bruttojahresgehalt ab EUR 63.000,- dotiert, mit Bereitschaft zur Überzahlung. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach deinen Erfahrungen und Qualifikationen.
 Als Design-Trendsetter und Premiumhersteller für Fenster und Türen vereinen wir unsere Liebe zum Handwerk mit industrieller Präzision. Seit über 60 Jahren ermöglicht unser Zusammenhalt als&nbsp;#TeamJosko, unsere Vision zu leben und Freude und Werte für euer einzigartiges Zuhause zu schaffen.&nbsp;
Unser Gespür für schönes, behagliches und ästhetisches Wohnen verbindet uns alle. Es ist unsere Überzeugung, dass Fenster und&nbsp;Türen architektonisch und funktional der wichtigste Faktor für eine hochwertige Wohnqualität sind.&nbsp;So machen wir den wichtigsten Ort im Leben unserer Kunden auch zu ihrem schönsten Platz der Welt.&nbsp;

Josko Fenster und Türen GmbH

Produktentwickler (m/w/d)

DEIN BERUFLICHES ZUHAUSE
Die Leidenschaft für schönes Wohnen verbindet uns im #TeamJosko. Wir sind davon überzeugt, dass wir als Qualitätshersteller und Designführer mit unseren Fenstern und Türen ein einzigartiges Zuhause schaffen. Dafür suchen wir engagierte Mitarbeiter wie dich.
 Bei Fragen wende dich telefonisch an +43 7763 2241 -3913 oder -3919. 
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
 DAS ERWARTET DICH
<ul>
<li>Führung der Entwicklungsabteilung, Steuerung interner/externer Prozesse (Qualität, Produktion, Produktabläufe) und Informationsfluss zu relevanten Bereichen</li>
<li>Leitung und Überwachung von Projekten von der Idee bis zur Einführung, inklusive Kosten-, Budget- und Terminplanung sowie Nachkalkulation</li>
<li>Produktentwicklung und Optimierung: Gestaltung und Weiterentwicklung des Produktportfolios, Suche nach neuen Materialien, kontinuierliche Verbesserungen (KVP) und Systemimplementierung</li>
<li>Koordination von 3D-Zeichnungen, Montageanleitungen und Prüfprozessen (intern/extern, Systemprüfungen, Prüfpark)</li>
<li>Qualität und Service: Unterstützung bei Reklamationen und Servicefragen, Besichtigung komplexer Baustellenfälle.</li>
<li>Mitarbeiterführung und Weiterbildung: Förderung des Teams, Teilnahme an Fachmessen zur Informationsbeschaffung und Weiterbildung</li>
</ul>
 DAS ZEICHNET DICH AUS
<ul>
<li>Analytisches und abstraktes Denken: Stark in der Analyse und Entwicklung von Konzepten</li>
<li>Bauprozess und Technik: Umfassendes Wissen im Bauprozess, Baurecht, Normen sowie moderne Tools (Excel, Qlik, ERP, PowerPoint)</li>
<li>Ausbildung und Erfahrung: Studium (z. B. Holztechnik) oder abgeschlossene Lehre im Bereich Holz/Kunststofftechnik; mehrjährige Führungserfahrung</li>
<li>Kommunikation und Führung: Starke Netzwerk-, Kommunikations- und Teamfähigkeit, inklusive Projekt- und Personalführung</li>
<li>Geschäfts- und Prozessverständnis: Erfahrung entlang der Wertschöpfungskette in produzierenden Unternehmen; Budgetverantwortung und PLM-Kenntnisse von Vorteil</li>
<li>Sprachkenntnisse: Fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li>
<li>Innovationsfreude: Offenheit für neue Technologien und moderne Entwicklungen</li>
</ul>
 DAS BIETEN WIR DIR
<ul>
<li>Einarbeitungs- und Übergangsphase: 10 Monate Vollzeit-Einarbeitung durch den aktuellen Abteilungsleiter</li>
<li>Eine Abteilung mit hohem Zusammenhalt und spannenden Aufgaben in vielfältigen Themenbereichen</li>
<li>Entwicklungsabteilung mit wertvollem Prüfpark</li>
<li>Enge Zusammenarbeit in einem Bereich mit Produktstammdaten und Produktentwicklung</li>
<li>Firmenhandy und viele weitere Benefits</li>
</ul>
Diese Stelle ist unter Berücksichtigung des KV Holzindustrie mit einem Bruttojahresgehalt ab EUR 84.000,-- dotiert - mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach deinen Erfahrungen und Qualifikationen.
 Als Design-Trendsetter und Premiumhersteller für Fenster und Türen vereinen wir unsere Liebe zum Handwerk mit industrieller Präzision. Seit über 60 Jahren ermöglicht unser Zusammenhalt als&nbsp;#TeamJosko, unsere Vision zu leben und Freude und Werte für euer einzigartiges Zuhause zu schaffen.&nbsp;
Unser Gespür für schönes, behagliches und ästhetisches Wohnen verbindet uns alle. Es ist unsere Überzeugung, dass Fenster und&nbsp;Türen architektonisch und funktional der wichtigste Faktor für eine hochwertige Wohnqualität sind.&nbsp;So machen wir den wichtigsten Ort im Leben unserer Kunden auch zu ihrem schönsten Platz der Welt.&nbsp;

Abteilungsleiter Entwicklung (m/w/d)

<h1>Abfallberater*in&nbsp;</h1><h3>25 – 35 WoStd. ab frühestens 1.4.2025</h3>Der Bezirksabfallverband Wels-Land ist eine öffentlich-rechtliche Körperschaft, mit dem Aufgabenfeld der Abfallberatung, der Abfallsammlung und Trennung, der Wiederverwendung, des Recyclings und der Abfallbehandlung.<h2>Aufgabenbeschreibung&nbsp;</h2><ul><li>Abfallberatung, Öffentlichkeitsarbeit und Systembetreuung&nbsp;</li><li>Durchführung von Kindergärten- und Schulprojekten&nbsp;</li><li>Beratung von Gemeinden, Haushalten, Hausverwaltungen und Betrieben&nbsp;</li><li>Erstellung von Artikeln und Berichten sowie Vortragstätigkeiten&nbsp;</li><li>Betreuung öffentlicher Sammelstellen und Altstoffsammelzentren&nbsp;</li><li>Konzeption und Durchführung erforderlicher Systemumstellungen&nbsp;</li><li>Abstimmung mit Sammel- und Verwertungssystemen</li><li>Unterstützung der Geschäftsstellenleitung sowie allgemeine Verwaltungstätigkeiten&nbsp;</li><li>Teilnahme an Weiterbildungsveranstaltungen, Workshops, Seminaren und Tagungen</li></ul><h2>Anforderungen&nbsp;</h2><ul><li>Umfangreiche abfallwirtschaftliche Kenntnisse sowie ökologische Grundeinstellung&nbsp;</li><li>Ausbildung zum/r Abfallberater/in; sofern diese nicht bereits abgelegt wurde, ist diese innerhalb einer vorgesehenen Frist abzulegen&nbsp;</li><li>Hohe Flexibilität, Kommunikations- und Teamfähigkeit&nbsp;</li><li>Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift&nbsp;</li><li>Hohe Affinität im Umgang mit Kindern und Jugendlichen&nbsp;</li><li>Bereitschaft zu Weiterbildungen und Mehrdienstleistungen&nbsp;</li><li>Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse&nbsp;</li><li>Führerschein B&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten&nbsp;</h2><ul><li>Ein vielfältiges Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, eigene Ideen eigenverantwortlich umzusetzen&nbsp;</li><li>Die Mitarbeit in einem motivierten Team, in welchem kollegialer Umgang und wertschätzende Zusammenarbeit als Selbstverständlichkeit gesehen wird&nbsp;</li><li>Eine mehrmonatige Einarbeitungs- bzw. Übergabephase&nbsp;</li><li>Ein attraktives Gleitzeitmodell sowie eine moderne Geschäftsstelle&nbsp;</li><li>Unterstützung durch ein überregionales Netzwerk mit hoher Fachkompetenz&nbsp;</li><li>Entlohnung: Basis Oö. GDG 2002, Funktionslaufbahn GD 14, monatlich ab € 3.344,40 brutto bei Vollzeitbeschäftigung (40h)&nbsp;</li></ul><h3>Bewerbungsfrist: Donnerstag, 13. Februar 2025, 12:00 Uhr&nbsp;</h3>Die formale Stellenausschreibung sowie der für die Bewerbung zu verwendende Bewerbungsbogen sind unter <a href="https://www.umweltprofis.at/wels-land/aktuelles" target="_blank">www.umweltprofis.at/wels-land/aktuelles</a> abrufbar.&nbsp;Für allfällige Fragen steht Ihnen Geschäftsstellenleiter DI Martin Baumgartner unter <a href="mailto:wels-land@umweltprofis.at" target="_blank">wels-land@umweltprofis.at</a> oder 07242/ 934 88 gerne zur Verfügung.

Bezirksabfallverband Wels-Land

Abfallberater*in (m/w/d)

Du übernimmst Wartung und Support unserer Präzisionsanlagen im europäischen Raum und begleitest unsere Kunden als verlässlicher Ansprechpartner bei ihren Produktionsprozessen. Oder möchtest du lieber international unterwegs sein? Dann übernimmst du die Equipmenttests, die weltweite Installation sowie Wartung unserer Präzisionsanlagen und unterstützt unsere Niederlassungen. <h3>Was dich erwartet:</h3>
<ul><li>Anlagentests, Vorabnahme und Inbetriebnahme</li><li>Regelmäßige Wartungs- und anlassbezogene Supporteinsätze</li><li>Unterstützung des Tech Support Teams bei der Bearbeitung von technischen Kundenanfragen</li><li>Durchführung von internen und kundenspezifischen Trainings</li><li>Unterstützung bei der Erstellung und Überprüfung von technischen Dokumentationen</li></ul>
<h3>Was du mitbringst:</h3>
<ul><li>eine abgeschlossene technische Ausbildung LAP/FS/HTL oder ähnliche fundierte Elektronikkenntnisse</li><li>systematische Vorgehensweise bei Problemstellungen</li><li>Kundenorientierung im Denken und Handeln</li><li>Eigenverantwortung und Belastbarkeit</li><li>Englischkenntnisse und gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit und bereichsübergreifende Denkweise</li><li>International: hohe weltweite Reisebereitschaft mit längeren Aufenthalten</li><li>Europa: hohe Reisebereitschaft im europäischen Raum – am Wochenende bist du zuhause!</li></ul>&gt; Mitten im Herzen des Innviertels bieten wir die Benefits eines globalen Unternehmens. Kindergarten, flexible Arbeitszeiten oder das eigene Restaurant sind nur einige davon. Mehr unter <a href="https://www.evgroup.com/de/karriere" target="_blank">https://www.evgroup.com/de/karriere</a>. Gehalt Für diese Position bieten wir dir ein attraktives Gehalt, welches entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung, mit der Bereitschaft zur kollektivvertraglichen Überbezahlung, festlegt wird. Näheres findest du in der jeweiligen Stellenausschreibung auf unserer Karriereseite <a href="https://www.evgroup.com/de/karriere/stellenangebote" target="_blank">https://www.evgroup.com/de/karriere/stellenangebote</a>.

EV Group (EVG)

Service Techniker / Installationstechniker (Europa oder International) (m/w/x) in der Halbleiterindustrie

Du bist im Zusammenbau unserer Präzisionsanlagen und der dazugehörigen mechanischen, optischen und elektronischen Komponenten tätig. <h3>Was dich erwartet:</h3>
<ul><li>Zusammenbau von Einzelkomponenten und gesamten Anlagen</li><li>Funktionstests von verschiedenen mechanischen, analogen und digitalen Baugruppen</li><li>Verschlauchung von diversen gasförmigen und flüssigen Medien</li><li>Verdrahtung von Verteilerracks sowie der gesamten Anlage</li><li>Gestellmontage</li><li>Verpackung von Einzelkomponenten oder Gesamtanlagen</li><li>Dokumentation der Arbeiten</li><li>Rückmeldung der durchgeführten Arbeiten im SAP System</li></ul>
<h3>Was du mitbringst:</h3>
<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung LAP/FS&nbsp;im Bereich Elektrik / Mechanik / Mechatronik oder Ähnliches</li><li>selbstständiges Arbeiten und Genauigkeit</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (attraktives 2-Schicht Modell)</li><li>Teamfähigkeit und Engagement</li><li>allgemeine PC-Kenntnisse (MS Office)</li></ul>&gt; Mitten im Herzen des Innviertels bieten wir die Benefits eines globalen Unternehmens. Kindergarten, flexible Arbeitszeiten oder das eigene Restaurant sind nur einige davon. Mehr unter <a href="https://www.evgroup.com/de/karriere" target="_blank">https://www.evgroup.com/de/karriere</a>. Gehalt Für diese Position bieten wir dir ein attraktives Gehalt, welches entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung, mit der Bereitschaft zur kollektivvertraglichen Überbezahlung, festlegt wird. Näheres findest du in der jeweiligen Stellenausschreibung auf unserer Karriereseite <a href="https://www.evgroup.com/de/karriere/stellenangebote" target="_blank">https://www.evgroup.com/de/karriere/stellenangebote</a>.

Elektriker / Mechaniker / Mechatroniker / Maschinenbautechniker (m/w/x)

<h2>Wir suchen Dich!</h2> Energietechniker (m/w/d) für die Konzeption, Projektleitung sowie Herstellungsüberwachung von Strom-, Photovoltaik und Energienetz - Projekten. Warum suchen wir nach Dir? Das Regionalwerk Chiemgau-Rupertiwinkel, ist ein innovatives und zukunftsweisendes Unternehmen im Energieversorgungsbereich in derzeit 31 Eigentümer-Kommunen aus den vier Landkreisen Rosenheim, Traunstein, Berchtesgadener Land und Altötting mit dem Ziel gemeinsam die Energiezukunft für die Eigentümer zu gestalten. Dazu suchen wir hochmotivierte Unterstützer*innen, die uns auf diesem Weg begleiten möchten, um ihren eigenen Beitrag zur Energiewende leisten zu können. Deine Aufgaben<ul><li>Als verantwortlicher Projektentwickler hast du die Planung, das Projektmanagement und die Umsetzungsbegleitung von regionalen Energieversorgungs- und Erzeugungsanlagen wie zum Beispiel Photovoltaikanlagen (Dach/Freiflächenanlagen/ Speicheranlagen/Agri PV-Anlagen/Biodiversitäts-PV etc.) für die Kommunen als Schlüsselkraft im Fokus.</li><li>Areal- und Quartiersnetze mit Speicheranlagen werden von Dir entwickelt.</li><li>Die technische Potentialerhebung und Standortsuche sowie die Projektkalkulation zur Angebotserstellung, Ausschreibung, Beschaffung von Komponenten und Dienstleistungen werden von Dir in enger Abstimmung mit unseren kommunalen und externen Kunden entwickelt.</li><li>Deine Ideen und Entwicklungen aus dem Team gehen in die Produktentwicklung in unserem Haus ein.</li><li>Prüfung und Anwendung der Marktanreize und Förderprogramme.</li><li>Du findest zielgerichtete und lösungsorientierte Ansätze in der Kundenberatung.</li></ul> Was kannst du bei uns erwarten? Die Unternehmenskultur vom Regionalwerk Chiemgau-Rupertiwinkel bietet die Möglichkeit, selbständig zu arbeiten, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam im Team und in Zusammenarbeit mit unseren Auftraggebern die Energiezukunft in den Regionen zu gestalten. Du hast:<ul><li>Eine abgeschlossene technische Ausbildung auf HTBLA oder Fachhochschulniveau im Bereich Elektrotechnik/Energietechnik/Smart Grids/ Smart Citys/</li><li>Facheinschlägige Berufserfahrung insbesondere bei der Planung und operativen Umsetzung von Elektroanlagen, PV Anlagen, Speicheranlagen</li><li>Branchen- und Materialkenntnis</li><li>Einschlägige Projektmanagementkenntnisse und -erfahrung</li><li>Gute EDV-Kenntnisse (Standardanwendungen, MS Office, AutoCAD, Solar Edge, Ausschreibungstools, GIS usw.)</li><li>Unternehmerisches Denken und Handeln (insb. Kostenbewusstsein, Termintreue)</li><li>Problemlösungskompetenz, Verhandlungsgeschick und Koordinationsstärke</li><li>Gute Kommunikations- sowie Präsentationsfähigkeit</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Fähigkeit unter Belastung zu arbeiten und Lösungen zu finden</li><li>Veränderungsbereitschaft und Offenheit für innovative sowie kreative Lösungen</li><li>Empathische Persönlichkeit und die Fähigkeit im Team zu arbeiten, um gemeinsam Lösungen zu finden</li><li>Führerscheinklasse B</li></ul> Wieso Regionalwerk?<ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Flexible Arbeitszeiten,</li><li>Flache Organisation</li><li>Moderne Arbeitsräume und tlw. Homeoffice-Möglichkeit</li><li>30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5-Tage-Woche)</li><li>Gute Anbindung für öffentliche Verkehrsmittel (Bahn)</li><li>Vielfältiges und spannendes Arbeitsumfeld</li><li>Gutes Arbeitsklima, wertschätzende Führungskultur, fairer Umgang miteinander</li><li>Pool Fahrzeug</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen</li><li>Aktive Mitgestaltung eines wachsenden Unternehmens in Zukunftsbranche</li></ul> Einsatzort Der Büro- und Dienstort ist die unten angegebene Adresse in Kirchanschöring bzw. in Absprache auch im Home-Office möglich. Außeneinsätze sind vorwiegend im Bereich der Gemeindegebiete der Eigentümer- gemeinden des Regionalwerks Chiemgau Rupertiwinkel gKU in den beschriebenen Landkreisen. Bitte sende Deine Bewerbungsunterlagen elektronisch an unsere Adresse Regionalwerk Chiemgau-Rupertiwinkel, Kirchplatz 3, D-83417 Kirchanschöring Telefon: +49 8685 7789361 E-Mail: <a href="mailto:info@r-cr.de" target="_blank">info@r-cr.de</a> &nbsp;

Energietechniker (m/w/d)

<h2>Wir suchen Dich!</h2> Projektmanager (m/w/d) Ökoenergietechnik für die aktive Gestaltung der Wärmewende, Fördermittel &amp; Genehmigungen mit späterer Option zur Geschäftsführung von örtlichen Regionalenergiegesellschaften Warum suchen wir nach Dir? Das Regionalwerk Chiemgau-Rupertiwinkel, ist ein innovatives und zukunftsweisendes Unternehmen im Energieversorgungsbereich in derzeit 31 Eigentümer-Kommunen aus den vier Landkreisen Rosenheim, Traunstein, Berchtesgadener Land und Altötting mit dem Ziel gemeinsam die Energiezukunft für die Eigentümer zu gestalten. Dazu suchen wir hochmotivierte Unterstützer*innen, die uns auf diesem Weg begleiten möchten, um ihren eigenen Beitrag zur Energiewende leisten zu können. Deine Aufgaben<ul><li>Als verantwortlicher Projektentwickler hast du die Planung, das Projektmanagement und die Umsetzungsbegleitung von regionalen Energieversorgungs- und Erzeugungsanlagen wie zum Beispiel Fernwärme, Geothermie und Biomasse für die Kommunen als Schlüsselkraft im Fokus.</li><li>Areal- und Quartiersnetze mit Speicheranlagen werden von Dir entwickelt. Alle Tätigkeiten zur Konzeption, Projektierung und Herstellungsüberwachung von regenerativen Energieanlagen im Bereich Fernwärme, Geothermie und Biomasse in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, dem Regionalwerk Chiemgau Rupertiwinkel gKU Team und den Partnerkommunen.</li><li>Verantwortliche Unterstützung der Akquise von Projekten und Standorten, der Konzeption und Entwicklung von Projekten inkl. Finanzierungsplanung, der Umsetzung von Projekten bis zur Inbetrieb- und Abnahme sowie für den laufenden Betrieb</li><li>Die technische Potentialerhebung und Standortsuche sowie Projektkalkulation zur Angebotserstellung, Ausschreibung, Beschaffung von Komponenten und Dienstleistungen werden von Dir in enger Abstimmung mit unseren kommunalen und externen Kunden entwickelt.</li><li>Deine Ideen und Entwicklungen aus dem Team gehen in die Produktentwicklung in unserem Haus ein.</li><li>Prüfung und Anwendung der Marktanreize und Förderprogramme.</li><li>Du findest zielgerichtete und lösungsorientierte Ansätze in der Kundenberatung.</li><li>Fördermittelmanagement: Recherche, Evaluierung und strategische Planung im Rahmen von Wärmenetzprojekten (Bundesförderung effiziente Wärmenetze, Bundesförderung für effiziente Gebäude, EU Förderprogramme)</li><li>Förderantragstellung, -begleitung und -koordination</li><li>Erstellung von Projektskizzen und Machbarkeitsstudien gemäß aktuellen Förderkriterien</li><li>Koordination bei der Erstellung der Genehmigungsunterlagen nach § 4 Bundesimmissionsschutzgesetz</li><li>Kommunikation mit Kommunen, Ingenieurbüros, Landratsämtern, Behörden und sonstigen Fachstellen</li><li>Angebotseinholung für versch. Leistungsphasen nach HOAI</li></ul> Was kannst du bei uns erwarten? Die Unternehmenskultur vom Regionalwerk Chiemgau-Rupertiwinkel bietet die Möglichkeit, selbständig zu arbeiten, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam im Team und in Zusammenarbeit mit unseren Auftraggebern die Energiezukunft in den Regionen zu gestalten. Du hast:<ul><li>Eine abgeschlossene technische Ausbildung auf HTBLA oder Hochschulniveau im Bereich Ökoenergietechnik, Maschinenbau</li><li>Facheinschlägige Berufserfahrung insbesondere bei der Planung und operativen Umsetzung von Ökoenergieerzeugungsanlagen und Fernwärmenetzen</li><li>Branchen- und Materialkenntnis</li><li>Einschlägige Projektmanagementkenntnisse und -erfahrung</li><li>Gute EDV-Kenntnisse (Standardanwendungen, MS Office, AutoCAD, Ausschreibungstools, GIS usw.)</li><li>Unternehmerisches Denken und Handeln (insb. Kostenbewusstsein, Termintreue)</li><li>Problemlösungskompetenz, Verhandlungsgeschick und Koordinationsstärk</li><li>Gute Kommunikations- sowie Präsentationsfähigkeit</li><li>Zuverlässigkeit</li><li>Fähigkeit unter Belastung zu arbeiten und Lösungen zu finden</li><li>Veränderungsbereitschaft und Offenheit für innovative sowie kreative Lösungen</li><li>Emphatische Persönlichkeit und die Fähigkeit im Team zu arbeiten um gemeinsam Lösungen zu finden&nbsp;</li><li>Führerscheinklasse B</li></ul> Wieso Regionalwerk?<ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Flexible Arbeitszeiten,</li><li>Flache Organisation</li><li>Moderne Arbeitsräume und tlw. Homeoffice-Möglichkeit</li><li>30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5-Tage-Woche)</li><li>Gute Anbindung für öffentliche Verkehrsmittel (Bahn)</li><li>Vielfältiges und spannendes Arbeitsumfeld</li><li>Gutes Arbeitsklima, wertschätzende Führungskultur, fairer Umgang miteinander</li><li>Pool Fahrzeug</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen</li><li>Aktive Mitgestaltung eines wachsenden Unternehmens in Zukunftsbranche</li></ul> Einsatzort Der Büro- und Dienstort ist die unten angegebene Adresse in Kirchanschöring bzw. in Absprache auch im Home-Office möglich. Außeneinsätze sind vorwiegend im Bereich der Gemeindegebiete der Eigentümergemeinden des Regionalwerks Chiemgau Rupertiwinkel gKU in den beschriebenen Landkreisen. Bitte sende Deine Bewerbungsunterlagen elektronisch an unsere Adresse Regionalwerk Chiemgau-Rupertiwinkel, Kirchplatz 3, D-83417 Kirchanschöring Telefon: +49 8685 7789361 E-Mail: <a href="mailto:info@r-cr.de" target="_blank">info@r-cr.de</a> &nbsp;

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