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<blockquote><h4>Zur Verstärkung unseres Teams sind wir ab sofort auf der Suche nach einem/r Techniker/in Installations- und Gebäudetechnik – HKLS.</h4></blockquote>ANFORDERUNGSPROFIL:<ul><li>Ausbildung im HKLS-Bereich (Lehre, Fachschule, Meisterschule, HTL, FH, Uni, o.ä.)</li><li>Berufserfahrung im HKLS-Bereich (in der Planung und Ausführung von HKLS-Projekten)</li><li>Fundiertes Fachwissen im Bereich Installations- und Gebäudetechnik (HKLS)</li><li>CAD- und MS-Office-Kenntnisse</li><li>Genaue, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Führerschein Gruppe B</li></ul>TÄTIGKEITSPROFIL:<ul><li>Technische Abwicklung von HKLS-Projekten in Abstimmung mit der Geschäftsführung/Projektleitung</li><li>Selbstständige Planung und Projektierung von HKLS-Projekten</li><li>Planung, Dimensionierung, technische Auslegung und technische Berechnung</li><li>Erstellen von Angeboten auf Basis von Ausschreibungsunterlagen</li><li>Erstellen von technischen Dokumentationen/Projektdokumentationen</li><li>CAD Konstruktion und Planerstellung - Erstellung/Aufbereitung der HKLS-Pläne für diverse BVH</li><li>Kontakt und selbstständige Kommunikation mit Partnern, Lieferanten und Kunden</li><li>Im Bedarfsfall Vertretung der Projektleitung bei Baustellenbesprechungen</li><li>Durchführung von Materialbestellungen</li><li>Erstellen von Abrechnungsunterlagen</li></ul>BESCHÄFTIGUNGSAUSMASS:<ul><li>Vollzeit – 38,5 Stunden/Woche</li></ul>DAS ERWARTET SIE IN UNSEREM UNTERNEHMEN:<ul><li>Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Ein junges, dynamisches Team; familiäres Betriebsklima</li><li>Förderung der beruflichen Weiterbildung (Fort- und Weiterbildungen)</li><li>Staufrei in die Arbeit</li><li>4-Tage-Woche</li><li>Klare Bereitschaft zur Entlohnung über dem im Kollektivvertrag vorgesehenen Grundentgelt (KV 2024 Mindestgrundgehalt brutto € 3.219,17/Monat) – Festlegung des Gehalts ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung und wird im Zuge des Bewerbungsprozesses gemeinsam festgelegt.</li></ul>BEWERBUNG:Wir freuen uns über Ihre schriftliche Bewerbung (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) an:Kikinger Haustechnik GmbH, Glasau 6, 4202 Hellmonsödtoder per E-Mail an <a href="mailto:office@kikinger.eu" target="_blank">office@kikinger.eu</a>

Kikinger Haustechnik GmbH

Techniker/in Installations- und Gebäudetechnik - HKLS - Innendienst

<h1>Facharbeiter/in im Gemeindebauhof (m/w/d)</h1>Vertragsbedienstetenposten GD 19 Beschäftigungsausmaß: 20 oder 40 Wochenstunden &nbsp;Ihre aussagekräftige Bewerbung ist zusammen mit den entsprechenden Unterlagen und Nachweisen bis spätestens 19. August 2024 bei der Gemeinde abzugeben oder per Post/E-Mail an das&nbsp;Gemeindeamt Piberbach&nbsp; Dorfplatz 1 4533 Piberbachzu senden. &nbsp;Dienstantritt: 9. September 2024 (oder nach Vereinbarung) &nbsp;Den vollständigen Ausschreibungstext finden Sie unter: <a href="https://www.piberbach.at" target="_blank">www.piberbach.at</a> &nbsp;Der Bürgermeister: Markus Mitterbaur

Gemeinde Piberbach sucht Facharbeiter*in (m/w/d) im Gemeindebauhof

<h3>GEMEINSAM SCHAFFEN WIR DIE KLIMAWENDE! (HOLZBAU) - werde Teil vom Team Reisecker und gestalte deine Zukunft mit uns!</h3><h1>CNC-Maschinenführer/in (m/w/d)</h1><h3>Vollzeit 38,5h (ab sofort), auch Teilzeit möglich!</h3><ul><li>Vollzeitbasis € 3.000,00 brutto monatlich</li><li>selbstverantwortliches Steuern einer Hundegger K2 Industry</li><li>abgeschlossene Ausbildung als Zimmerer/Bauhandwerker, Tischler, Holz- und Sägetechniker, …</li></ul><h3>Wir bieten zahlreiche Vorteile:&nbsp;</h3><ul><li>kostengünstiges Mittagessen im Betrieb</li><li>kollegiales Umfeld</li><li>Mitarbeiterausflüge</li><li>Dienstwohnung nach Bedarf</li></ul>Schick uns deine Bewerbung an:&nbsp;Ferdinand Reisecker0676/6419744<a href="mailto:ferdinand@holz-reisecker.at" target="_blank">ferdinand@holz-reisecker.at</a><a href="https://www.holz-reisecker.at/" target="_blank">www.holz-reisecker.at</a>

Holz Reisecker GmbH & Co. KG

CNC-Maschinenführer/in (m/w/d)

Wir sind ein Familienunternehmen mit Sitz in Micheldorf. Zum sofortigen Eintritt suchen wir eine/n<h1>KFZ-Techniker:in</h1>in VollzeitIhr Aufgabengebiet: • Wartungs- und Reparaturarbeiten • Durchführung aller Inspektionsarbeiten • KFZ DiagnoseIhr Profil: • Abgeschlossene Lehre als KFZ-Techniker:in • Führerschein B • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Loyalität • Selbständige Arbeitsweise • Abgeleisteter PräsenzdienstLaut Kollektivvertrag für Arbeiter des Metallgewerbes beträgt das Mindestbruttogehalt für diese Position EUR 2.779,74 pro Monat. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine marktkonforme Überzahlung möglich.Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp; Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post oder E-Mail an:Autohaus Spatt GmbH, z.H. Herrn Ing. Jürgen Spatt Weinzierler Brücke 73, 4563 Micheldorf E-Mail: <a href="mailto:j.spatt@autohaus-spatt.at" target="_blank">j.spatt@autohaus-spatt.at</a>&nbsp;<h3><a href="https://autohaus-spatt.at/" target="_blank">www.autohaus-spatt.at</a></h3>

Autohaus Spatt sucht KFZ-Techniker:in

MEHR ALS NUR EIN JOB! "Productivity for Sustainability"Haidlmair GmbH sucht<h2>Zerspannungstechniker:in</h2>Vollzeit-Dienststelle (38,5 Std./Woche)&nbsp; zum sofortigen Eintritt,&nbsp; Dienstort: Nußbach oder Schlierbach (HAIDLMAIR GmbH)AUFGABEN:&nbsp;<ul><li>Selbstständige Bearbeitung diverser Frästeile auf modernsten 5-Achs Bearbeitungszentren</li><li>Rüsten von Bauteilen und Werkzeugen</li><li>Mitgestaltung zur Prozesssteigerung</li><li>Prozessüberwachung und Sicherstellung der Qualität</li></ul>ANFORDERUNGEN:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung</li><li>Einschlägige Berufserfahrung</li><li>Steuerungskenntnisse Heidenhain von Vorteil</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst</li><li>Teamfähig, belastbar, flexibel, selbstständig, dynamisch</li></ul>JETZT BEWERBEN:Es erwartet Sie ein interessanter und sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, international agierenden Unternehmen sowie außerordentliche Sozialleistungen. Für diese Stelle gilt ein Mindestgehalt von € 2.784,29 für 38,5 Stunden. Wir bieten Ihnen eine marktkonforme Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Erfahrung.INTERESSIERT?&nbsp;Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbung an:HAIDLMAIR GmbH zh. Rene Haidlmair Haidlmairstraße 1 4542 Nußbach &nbsp;E-Mail: <a href="mailto:rene.haidlmair@haidlmair.com" target="_blank">rene.haidlmair@haidlmair.com</a>

Zerspannungstechniker (m/w/d), Nußbach, Schlierbach, Vollzeit, ab sofort,

EIN COOLER JOB IN EINEM TOLLEN TEAM!Brandt GmbH Werkzeug- und Formenbau sucht<h2>Werkzeugbautechniker:in für Montage</h2>Anforderungen:<ul><li>Abgeschlossene Lehre in der Metallbearbeitung oder technische Ausbildung</li><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li><li>Kenntnisse im Werkzeugbau (Assembling) sind von Vorteil</li><li>Abstimmung und Zusammenbau von Spritzgusswerkzeugen</li><li>Sebstständiger und lösungsorientierter Arbeitsstil</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein</li></ul>Benefits:<ul><li>Familiäre Atmosphäre</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Keine Schichtarbeit</li><li>Firmenrad</li></ul>Entlohnung:Kollektivvertragliches Monatsbruttogehalt: € 2.779,74. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist Überzahlung möglich.Bewerbung:Bei Interesse senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder postalisch an:Brandt GmbH z. Hd. Herrn Christoph Brandt Gewerbestraße 6 4565 InzersdorfE-Mail: <a href="mailto:christoph.brandt@brandt.co.at" target="_blank">christoph.brandt@brandt.co.at</a>Weitere Infos und Bewerbungsformular finden Sie unter: <a href="http://www.brandt.co.at/bewerbungen" target="_blank">www.brandt.co.at/bewerbungen</a>

Werkzeugbautechniker für Montage (m/w/d), Vollzeit, Inzersdorf im Kremstal

STELLENAUSSCHREIBUNGGemäß dem Beschluss des Gemeindevorstands der Marktgemeinde Regau vom 13.05.2024 wird folgende Planstelle ausgeschrieben:&nbsp;<h2>Leiter/in (m/w/d)&nbsp; des Wirtschaftshofes/ Bauhofes&nbsp;</h2>der Marktgemeinde Regau&nbsp;<ul><li>VB Funktionslaufbahn GD 17.3&nbsp;</li><li>Beschäftigungsausmaß 40 Wochenstunden (vollbeschäftigt)&nbsp;</li><li>Dienstverhältnis vorerst befristet auf ein Jahr, dann Möglichkeit der unbefristeten Verlängerung&nbsp;</li><li>Ehest möglicher Dienstbeginn&nbsp;</li><li>Das Grundgehalt beträgt in GD 17 bei Vollbeschäftigung, 40 Wochenstunden € 2.832,70 sowie einer Gehaltszulage in Höhe von € 218,30.&nbsp;</li></ul>Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein stabiles, wertschätzendes und sicheres Arbeitsumfeld. Erfahren Sie mehr über unsere vielen Sozialleistungen und Benefits auf <a href="http://www.regau.at.&amp;nbsp" target="_blank">www.regau.at.&amp;nbsp</a>;Der Aufgabenbereich umfasst unter anderem:&nbsp;<ul><li>Verantwortliche Führung des Bauhofes mit ca. 10 Mitarbeitern&nbsp;</li><li>Planung und Organisation aller anfallenden Arbeiten&nbsp;</li><li>Effiziente Organisation von Personal, Fahrzeugen und Geräten&nbsp;</li><li>Planung, Organisation und Überwachung des Winterdienstes&nbsp;</li><li>Bereitschaftsdienst Bedienung aller am Bauhof vorhandenen Arbeitsgeräte sowie Bereitschaft zum Lenken von LKW-Einsatzfahrzeugen (Winterdienst etc.).&nbsp;</li></ul>Besondere Aufnahmebedingungen:&nbsp;<ul><li>Lehrabschluss in einem einschlägigen handwerklichen Beruf (bevorzugt Schlosser, Installateur, Elektriker, Gärtner mit Baumpflegekenntnissen…) bzw. technische mittlere Schulbildung (HTL zB. Hoch- oder Tiefbau) und Berufserfahrung oder entsprechendes Niveau.&nbsp;</li><li>Bereitschaft zu Mehrleistungen (Bereitschaftsdienst, Sonn- und Feiertagsdienst und Nachtdienst im Winterdienst)&nbsp;</li><li>B-, und C- und E-Führerscheine bzw. die Bereitschaft diese binnen angemessener Frist nachzuholen (Die Kosten hierfür übernimmt die Marktgemeinde Regau unter bestimmten Voraussetzungen.)</li></ul>Allgemeine Voraussetzungen nach den dienstrechtlichen Vorschriften:&nbsp;Bewerber:innen für diesen Dienstposten müssen die in den §§ 30 und 31 OÖ GDG enthaltenen allgemeinen Voraussetzungen unter Vorlage der entsprechenden Nachweise erfüllen. Dazu zählen unter anderem:&nbsp;<ul><li>Österreichische bzw. EU Staatsbürgerschaft&nbsp;</li><li>Volle Handlungsfähigkeit&nbsp;</li><li>Persönliche, körperliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung&nbsp;</li><li>Ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift&nbsp;</li><li>Einwandfreies Vorleben&nbsp;</li><li>Mindestalter von 19 Jahren&nbsp;</li><li>Männliche Bewerber haben einen Nachweis über den absolvierten Präsenz- bzw. Zivildienst (sofern die gesundheitliche Eignung gegeben war) zu erbringen.&nbsp;</li></ul>Erwünschte Aufnahmevoraussetzungen:&nbsp;<ul><li>Teamfähigkeit und modernes Führungsverständnis&nbsp;</li><li>Einfühlungsvermögen und Freundlichkeit im Umgang mit den Bürger:innen&nbsp;</li><li>Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten&nbsp;</li><li>Erfahrungen im Einkauf&nbsp;</li><li>Erfahrungen in der Projektleitung&nbsp;</li><li>EDV-Kenntnisse bzw. Bereitschaft diese zu erwerben&nbsp;</li><li>Handwerkliches Geschick&nbsp;</li><li>Grundkenntnisse im kaufmännischen und betriebswirtschaftlichen Bereich&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung im fachlichen und persönlichen Bereich&nbsp;</li></ul>Auswahlverfahren:&nbsp;Das Auswahlverfahren erfolgt gem. § 11 OÖ GDG 2002. Die Marktgemeinde Regau behält sich das Recht vor, Vorstellungsgespräche zu führen und allfällige Tests und fachliche Begutachtungen zu verlangen. Allfällige Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung, wie zB. Fahrtkosten werden im Auswahlverfahren nicht ersetzt.&nbsp;Einreichungsunterlagen und Bewerbungsfrist:&nbsp;Bewerbungen samt entsprechender Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise, etc.) sind an das Marktgemeindeamt Regau 4844 Regau 9zu richten und müssen bis spätestens 07. 06. 2024 beim Marktgemeindeamt Regau eingelangt sein.&nbsp;Bei Fragen zur Ausschreibung wenden Sie sich bitte an die&nbsp; Amtsleiterin Mag.a Dr.in Hedda Seyrl Tel. 07672/23102-21)Der Bürgermeister: Peter Harringer

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