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Die Stadtgemeinde Zeitweg schreibt folgenden Dienstposten aus: Assistent/in des Bürgermeisters (m/w/d) und Sachbearbeiter/in im Personalwesen (m/w/d) Tätigkeitsbereich: - Vereinbarung, Koordinierung und Organisation von Terminen für den Bürgermeister - Selbstständige Erledigung der Sekretariatsarbeiten und des allgemeinen Schriftverkehrs für den Bürgermeister - Mitarbeit im Personalmanagement und Personalentwicklung - Allgemeine Verwaltungsaufgaben im Personalbereich - Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen und Außenstellen Anstellungsvoraussetzungen: - Sehr gute organisatorische, betriebswirtschaftliche und EDV-technische Kenntnisse - Berufserfahrung in vergleichbarer Position von Vorteil - Freude am Umgang mit Menschen - Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise - Teamfähigkeit, Loyalität und Belastbarkeit Einstellungstermin: ehestmöglich Entlohnung: Die Entlohnung erfolgt nach dem Entlohnungsschema | für Angestellte, Entlohnungsgruppe c, Mindestgehalt € 2.391,70 brutto Bewerbungen sind bis längstens 26.07.2024 unter Beifügung der üblichen, möglichst aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse usw.) an das Stadtamt Zeltweg, Personalreferat, Hauptplatz 8, 8740 Zeltweg, zu richten. E-Mail: <a href="mailto:stadtamt@zeltweg.gv.at" target="_blank">stadtamt@zeltweg.gv.at</a>.

Stadtgemeinde Zeltweg

Assistent/in des Bürgermeisters (m/w/d) und Sachbearbeiter/in im Personalwesen (m/w/d)

Der ideale Kandidat verfügt über ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie starke zwischenmenschliche Fähigkeiten, um eng mit anderen Mitarbeitern aus verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Die Rolle wäre für jemanden geeignet, der eine Karriere in der Talentgewinnung und/oder im Personalwesen anstrebt.Erforderliche Fähigkeiten:&nbsp;• Bevorzugte Erfahrung in der Personalbeschaffung und Auswahl • Organisiert und auf Menschen fokussiert • Sicher im Umgang mit Englisch und Deutsch

Recruiting-Spezialist/in (m/w/d)

(Junior) HR Generalist (m/w/d) ab 30 Stunden / WocheGebro Pharma ist ein erfolgreiches, österreichisches Familienunternehmen in den Kitzbüheler Alpen mit eigener Arzneimittelentwicklung und -produktion. Wir sind international tätig und vertreiben renommierte Produkte.IHRE AUFGABEN<ul><li>Betreuung diverser Plattformen und Social-Media-Kanäle (zB: karriere.at, facebook, LinkedIn, kununu)</li><li>Tätigkeiten im operativen Tagesgeschäft der Personaladministration: Stammdatenpflege, …</li><li>Unterstützung im Recruiting und Bewerbermanagement</li><li>Organisation und Betreuung von internen Veranstaltungen (zB: Mitarbeiterehrung, Mitarbeiterversammlung, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug, Sommerfest)</li><li>Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter im gesamten Employee-Lifecycle</li><li>Dokumentation und Optimierung von bestehenden Prozessen</li><li>Mitwirkung bei der Digitalisierung von HR-Prozessen</li></ul>IHR PROFIL<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Maturaniveau), Berufserfahrung von Vorteil, gerne auch Wiedereinsteiger</li><li>Professioneller Umgang mit IT Tools (Office 365, Onlinetools, …)</li><li>Umsetzungsstarke, proaktive Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Selbstorganisation</li><li>Ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Kommunikationsgeschick</li><li>Diskretion und Teamfähigkeit</li></ul>DAS KÖNNEN SIE VON UNS ERWARTEN<ul><li>Einen nachhaltigen Arbeitsplatz bei einem verantwortungsvollen, österreichischen Arbeitgeber</li><li>Ein umfassendes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem netten Team</li><li>Einen modern und ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz mit guter öffentlicher Anbindung</li><li>Flexible Arbeitszeiten sowie attraktive Sozialleistungen und Programme zur Gesundheitsförderung</li><li>Für diese Position gilt der Kollektivvertrag der chemischen Industrie, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir eine Überzahlung;</li></ul>

Gebro Pharma GmbH

(Junior) HR Generalist (m/w/d) gesucht!

Die RegionalMedien Austria sind DAS Medienhaus für lokale Nachrichten. Mit unseren Digital- und Print-Produkten unter der Marke MeinBezirk sind wir in Österreich stark verankert. Wie es ist Teil unseres Unternehmens zu sein, erfahren Sie in unseren Videos: <a href="https://www.regionalmedien.at/karriere/#warumrma" target="_blank">#ArbeitenBeiUns</a>Sie interessieren sich für den Personalbereich in einem österreichweiten Medienunternehmen und möchten unsere Mitarbeiter:innen sowie Führungskräfte bei personaladministrativen Angelegenheiten unterstützen?Dann sind Sie bei uns genau richtig!<h2>Das bedeutet für Ihre Tätigkeit:</h2><ul><li>Sie sind für die Personaladministration verantwortlich (Stammdatenpflege, Erstellung diverser Schriftstücke entlang des „employee life cylce“, Pflege des digitalen Personalaktes, etc.).</li><li>Sie betreuen die monatliche Provisionsabrechnung der Verkäufer:innen.</li><li>Sie bereiten die Daten für die Lohnverrechnung auf, die von unserem externen Lohnverrechnungs-Dienstleister umgesetzt wird.</li><li>Sie sind Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeiter:innen zu Fragen rund um das Dienstverhältnis.</li><li>Sie erstellen Reports und Auswertungen aus unseren HR-Systemen und analysieren diese.</li><li>Sie arbeiten in einem digitalen Umfeld (Unterstützung durch Vorlagenmanagement, digitalisierte Admin-Prozesse, etc.) mit den Programmen sage/dpw, fabasoft und Office365 (Word, Excel, Teams).</li></ul><h2>Dafür bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Ein Jahresbruttogehalt ab&nbsp;35.000 Euro auf Vollzeitbasis (Ihren Gehaltswunsch besprechen wir persönlich, das tatsächliche Gehalt hängt von Ihrer Vorerfahrung und Qualifikation ab.).</li><li>Einen Arbeitsplatz in einem österreichweiten Medienhub, direkt im QBC am Hauptbahnhof – in einer modernen Büro-Infrastruktur mit Mac und iPhone.</li><li>Flexibilität im Rahmen eines Gleitzeitmodells sowie die Möglichkeit zu Home-Office.</li><li>Eine Anstellung im Ausmaß von 30-40 Wochenstunden.</li></ul>Unsere Kolleg:innen schätzen außerdem unsere angenehme Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien sowie zahlreiche Benefits (das umfangreiche Angebot der unternehmensinternen Akademie, Gesundheitsinitiativen, Firmenevents, etc.).<h2>Sie sind in der Personaladministration genau richtig, wenn:</h2><ul><li>Sie eine kaufmännische Ausbildung auf Matura-Niveau (HAK, HLW, etc.) abgeschlossen haben.</li><li>Sie eine Personalverrechnungsausbildung&nbsp;absolviert haben.</li><li>Sie bereits über Berufserfahrung in der Personaladministration und vorbereitenden Lohnverrechnung sowie Provisionsabrechnung verfügen.</li><li>Sie&nbsp;mit&nbsp;den Systemen&nbsp;sage/dpw und fabasoft gearbeitet haben.</li><li>Sie unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte gerne durch kompetente Beratung unterstützen.</li><li>Sie genau und strukturiert arbeiten sowie Termine und Aufgaben gut im Überblick behalten.</li></ul>Judith González (Leitung HR) berichtet: &nbsp;“Die Personaladministration hat sich bei uns in den letzten Jahren sehr gewandelt. Wir stehen weiterhin für verlässliche Verwaltung rund um das Dienstverhältnis. Aber gleichzeitig legen wir einen großen Fokus auf die Digitalisierung unserer Prozesse und auf die Umsetzung von New Work-Themen. Daraus ergeben sich interessante Entwicklungsmöglichkeiten.”Genau das&nbsp;suchen Sie? Dann&nbsp;bewerben Sie sich&nbsp;jetzt! Magdalena Schweighofer&nbsp;von unserem Personal-Team in Wien freut sich auf&nbsp;Ihre Bewerbung.&nbsp;Sie&nbsp;haben vorab eine Frage? Kontaktieren Sie uns einfach per Mail (<a href="mailto:jobs@regionalmedien.at" target="_blank">jobs@regionalmedien.at</a>), telefonisch oder per SMS unter 0664/806668310.&nbsp; &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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