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Branche:&nbsp;Öffentlicher Bereich
Location:&nbsp;Wien, Homeoffice nach Absprache
Auslastung:&nbsp;Vollzeit
Dauer:&nbsp;längerfristig
Sprache:&nbsp;Deutsch
<h4>Das sind deine Aufgaben:</h4>
<ul>
<li>Analyse und Dokumentation&nbsp;von Geschäftsanforderungen und Prozessen</li>
<li>Erstellung von Lösungskonzepten&nbsp;auf Basis der analysierten Anforderungen</li>
<li>Formalisierung und Dokumentation&nbsp;technischer und fachlicher Anforderungen</li>
<li>Unterstützung im Testprozess&nbsp;sowie bei der&nbsp;Fehleranalyse</li>
<li>Support&nbsp;bei der Umsetzung und Kommunikation zwischen Fachbereich und IT</li>
</ul>
<h4>Das bringst du mit:</h4>
<ul>
<li>Erfahrung im Requirements Engineering</li>
<li>Fundiertes Wissen in der Prozessanalyse</li>
<li>Kenntnisse im Systemdesign&nbsp;sowie in&nbsp;Methoden der Softwareentwicklung</li>
<li>Erfahrung im Projektmanagement</li>
<li>Fähigkeit zur strukturierten Dokumentation</li>
<li>Vertrautheit mit folgenden Tools und Methoden:
<ul>
<li>UML</li>
<li>UI Mockups</li>
<li>User Experience (UX)</li>
</ul>
</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse&nbsp;in Wort und Schrift</li>
</ul>
JobNr: 3334

Hirebuddy

Requirements Engineer (w/m/d)

Gestalte mit uns die digitale Infrastruktur einer führenden Bankengruppe in Zentraleuropa. Unser Netzwerkteam sorgt für Stabilität, Sicherheit und Zukunftsfähigkeit der digitalen Services für Millionen von Nutzer:innen. Du willst Verantwortung übernehmen und hast ein Faible für saubere Netzwerke?
Das sind deine Aufgaben:
<ul>
<li>Planung, Aufbau und Betrieb von Netzwerkinfrastrukturen mit Schwerpunkt auf Routing, Switching und Firewalling</li>
<li>Überwachung und Optimierung der Netzwerksicherheit und -verfügbarkeit</li>
<li>Analyse und Behebung von Netzwerkstörungen im 2nd- und 3rd-Level-Support</li>
<li>Mitarbeit in spannenden Projekten zur Weiterentwicklung der Netzwerkarchitektur</li>
<li>Dokumentation der Netzwerkinfrastruktur und der durchgeführten Änderungen</li>
</ul>
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder Netzwerktechnik</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in den Bereichen:
<ul>
<li>Routing &amp; Switching (z. B. Cisco, HP, Juniper)</li>
<li>Firewall-Technologien (z. B. Palo Alto, Fortinet, Cisco ASA)</li>
</ul>
</li>
<li>Erfahrung mit Netzwerkmanagement-Tools und Monitoring-Lösungen</li>
<li>Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Gute Deutsch (mind. B2) - und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
Das erwartet dich:
<ul>
<li>Ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit hoher technologischer Expertise</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Remote Work</li>
<li>Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation</li>
</ul>
Arbeitsort: Wien
Gehalt: ab 75.000

Network Engineer Schwerpunkte Routing, Switching, Firewalling – all genders

In deiner neuen Rolle als Recruiter (w/m/x) findest du viel Abwechslung, weil hier jeder über seinen Tellerrand schaut. Dein Bedürfnis, dich persönlich in spannenden IT Full- Cycle-Recruitingprojekten selbst zu entfalten, kannst du hier voll und ganz ausleben.
#Gestaltungsfreiraum #Selbstbestimmung #Eigenerverantwortungsbereich
Das macht dir Spaß
<ul>
<li>Du wickelst selbständig jede Phase des Recruitingprozesses ab, von der Suche nach Talenten bis Zusage.</li>
<li>Eine smoothe Candidate Experience liegt dir am Herzen.</li>
<li>Stelleninserate machen dir Spaß und du verfasst klare und prägnante Texte.</li>
<li>Active Sourcing ist deine Leidenschaft, es gelingt dir die Neugier der gesuchten Talente zu wecken.</li>
<li>Du führst strukturierte, virtuelle und persönliche Interviews und stellst die richtigen Fragen.</li>
<li>Du übernimmst die Koordination der Interviews und bist Sparringpartner der Fachabteilungen und Kund:innen.</li>
<li>Du liebst die Abwechslung und den bunten Mix der IT Welt im daily business.</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung und bereits Erfahrung im Recruiting/Active Sourcing/Talent Management/HR.</li>
<li>Du hast bereits Erfahrung im Social Media-Recruiting gesammelt und kennst die richtigen Tools.</li>
<li>Du findest Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten und selbst bestimmt in deinem Bereich zu arbeiten.</li>
<li>Du kommunizierst gerne (Deutsch und Englisch) und auf Augenhöhe.</li>
<li>Als empathischer Teamplayer siehst du dich als Teil eines jungen Unternehmensbereichs.</li>
<li>Dir gelingt es, die Talente und Kunden abzuholen und baust dir damit deine Community auf, die auf dich setzt.</li>
</ul>
Was geboten wird
<ul>
<li>Jede Menge Spaß, Freude, Teamgeist und die Möglichkeit in einem jungen Unternehmensteil Gestalter zu sein</li>
<li>Sicherheit eines Konzerns, Dynamik eines Start-ups</li>
<li>Remote Work - das Ausmaß - nach dem Onboarding - entscheidest du</li>
<li>Zentrale Lage, modernes Büro</li>
<li>Obstkorb, Fitnesscenter &amp; Co :-)</li>
<li>Job-Ticket</li>
<li>Pool Auto für Kundenbesuche</li>
<li>Technisches Equipment für dein daily business</li>
</ul>
Gehaltsband von EUR 3.500,- bis 4.500,- Monatsbrutto auf All-In Basis, kein variabler Anteil vorgesehen.
Arbeitsort: Wien

IT-Recruiter:in mit Gestaltungsfreiraum – all genders

#menschenlebenstärken #weiljederaugenblickzählt – das ist CS Caritas Socialis. In den CS Kindergärten&nbsp;stärken wir Kinder, ihre&nbsp;Neugierde, ihre&nbsp;Begeisterung und ihre&nbsp;Fähigkeiten&nbsp;zu entwickeln. Damit diese Arbeit gut gelingen kann, schafft die CS ein Arbeitsumfeld, in dem es den Mitarbeiterinnen gut geht. Denn:&nbsp;Geht’s den Mitarbeiter:innen gut, geht es den Kindern und den Eltern &nbsp;gut. Genau deswegen ist uns das Arbeitsumfeld und die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen in der CS wichtig.
Wir suchen für unsere Kindergartengruppe (3-6 Jährige) in 1030 Wien und unsere Familiengruppe (2-6 Jährige) in 1090 Wien &nbsp;ab sofort engagierte und kompetente neue Kolleg:innen.
<h3>Kindergarten-/Elementarpädagog:in - 40 Wochenstunden - 1030 und 1090 Wien</h3>
<h5>Wir bieten Ihnen:</h5>
<ul>
<li>Sie sind&nbsp;überzeugt&nbsp;vom Beruf der Elementarpädagogin?&nbsp;Dann sind Sie bei uns richtig!</li>
<li>Beginn sofort&nbsp;in unserem Haus CS Pramergasse, 1090 Wien bzw. Rennweg 1030 Wien</li>
<li>Genug Zeit, um sich einzuarbeiten.</li>
<li>Bezahlung&nbsp;für 40 Stunden mindestens 3.127,09 € brutto monatlich. Je nach Vordienstzeiten erhöht sich aber Ihr Einstiegsgehalt.</li>
<li>Gelingende Zusammenarbeit&nbsp;im Kindergartenteam</li>
<li>Einschulungsprogramm, um alles kennenzulernen und&nbsp;professionelle Begleitung&nbsp;im Berufsalltag</li>
<li>interne und externe&nbsp;Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li>
<li>Unterstützung und Angebote: mentale und psychische Gesundheit</li>
</ul>
<h5>Wir wünschen uns:</h5>
<ul>
<li>Sie 😊</li>
<li>abgeschlossene Ausbildung&nbsp;zur Kindergarten-/Elementarpädagog:in</li>
<li>bzw. Gleichstellung im Ausland erworbener Abschlüsse (unbedingt erforderlich)</li>
</ul>

Kindergarten-/Elementarpädagog:in (m/w/d)

<h2>Senior Frontend Developer (w/m/d)</h2>
Unser Kunde, ein&nbsp;ambitioniertes Early-Stage Startup&nbsp;mit Sitz in den USA und einem Gründungsteam in Wien, entwickelt aktuell eine&nbsp;AI-gestützte SaaS-Plattform&nbsp;– von Grund auf neu. Unterstützt von renommierten VCs aus New York und dem Silicon Valley, bietet sich hier eine spannende Gelegenheit für technologiebegeisterte Entwickler:innen, die gerne Verantwortung übernehmen und an einem modernen, skalierbaren Produkt mitwirken möchten.
<h4>Das sind deine Aufgaben:</h4>
<ul>
<li>Entwicklung zentraler Produktfeatures mit&nbsp;Solid.js&nbsp;und&nbsp;UnoCSS</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Backend-Entwickler:innen (Rust &amp; PostgreSQL)</li>
<li>Integration von&nbsp;AI-Funktionalitäten&nbsp;(LLMs, Agents) in das Frontend</li>
<li>Mitgestaltung von Architektur- und Technologieentscheidungen ab Tag eins</li>
<li>Eigenverantwortliches Arbeiten mit regelmäßiger Abstimmung im Team (Wien &amp; USA)</li>
<li>Teilnahme an&nbsp;wöchentlichen Vor-Ort-Meetings&nbsp;in Wien (2–3 Tage pro Woche)</li>
</ul>
<h4>Das bringst du mit:</h4>
<ul>
<li>Fundierte Erfahrung in&nbsp;React&nbsp;oder&nbsp;Solid.js&nbsp;sowie moderne Frontend-Entwicklung</li>
<li>Optional: Kenntnisse in&nbsp;Rust&nbsp;und&nbsp;PostgreSQL</li>
<li>Optional: Erfahrung mit&nbsp;LLMs&nbsp;und&nbsp;AI Agents</li>
<li>Nachgewiesene Zuverlässigkeit als Freelancer:in oder Vertragsentwickler:in</li>
<li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in&nbsp;Deutsch&nbsp;und&nbsp;Englisch</li>
<li>Eigeninitiative, Proaktivität und Freude an der Arbeit in einem frühen Entwicklungsstadium</li>
<li>Wohnsitz in&nbsp;Wien&nbsp;mit Bereitschaft zu regelmäßigen Teamtreffen</li>
</ul>
<h4>Pluspunkte, die dich hervorheben:</h4>
<ul>
<li>Erfahrung mit&nbsp;SaaS– oder&nbsp;AI/ML-Produkten</li>
<li>Open-Source-Beiträge im&nbsp;Solid.js– oder&nbsp;Rust-Umfeld</li>
<li>Vertrautheit mit&nbsp;Rapid Prototyping&nbsp;und&nbsp;Lean Product Development</li>
</ul>
<h4>Das erwartet dich:</h4>
<ul>
<li>Modernste Codebasis&nbsp;– ganz ohne technische Altlasten</li>
<li>Gestaltungsspielraum&nbsp;bei technischen, architektonischen und Produktentscheidungen</li>
<li>Flexible, remote-first Arbeitskultur&nbsp;mit lokalem Team-Support</li>
<li>Direkte Zusammenarbeit&nbsp;mit leidenschaftlichen Innovator:innen</li>
<li>Mitgestaltung eines echten AI-SaaS-Produkts&nbsp;– von Grund auf</li>
</ul>
JobNr: 3327

Senior Frontend Developer (w/m/d)

<h2>Über die Rolle</h2>
Unser Kunde ist ein innovatives, familiär ausgerichtetes Unternehmen welches Maschinenbaukomponenten produziert und vertreibt. Für das Kompetenzzentrum in Wien, wo sowohl Produktion, Kundendienst und Vertrieb stattfindet, suchen wir einen Sachbearbeiter im Innendienst (w/m/d)
<h3>Deine Aufgaben</h3>
• Abstimmung der technischen und kaufmännischen Kundenanfragen
• Erstellen von Angeboten im Rahmen kaufmännischer Richtlinien
• Durchführung der Auftragsabwicklung und Materialplanung
• Klärung der technischen Aufgabenstellung und Lieferterminüberwachung
• Erstellung der Verkaufsunterlagen
• Durchführung der Einkaufsaktivitäten
• Betreuung der Kunden im Innendienst
• Durchführung der notwendigen Dokumentationen und administrativen Tätigkeiten
<h3>Dein Profil</h3>
• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL) Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Mechatronik
• Berufserfahrung im Maschinenbau
• Kenntnisse im Vertriebsinnendienst im technischen Umfeld und in der technischen / kaufmännischen Auftragsabwicklung von Vorteil
• Breites technisches und wirtschaftliches Grundverständnis
• Selbstständiges kreatives und ideenreiches Arbeiten im Team
• Allgemeine EDV-Kenntnisse
• Hohe Motivation und Einsatzbereitschaft
• Suche nach einem dauerhaften Dienstverhältnis
• Deutsch, Englisch in Wort und Schrift
• Führerschein B, Reisebereitschaft für Kundenbesuche
<h3>Gehaltsspanne &amp; Benefits</h3>
Unser Kunde bietet Ihnen ein monatliches Bruttogehalt von € 2.500,- bis € 3.500,- (14 x p.a. bezahlt), je nach konkreter Qualifikation und beruflicher Vorerfahrung.
• Familiäres Arbeitsumfeld
• Internationales Arbeitsumfeld

Sachbearbeiter im Innendienst (w/m/d)

<h2>Über die Rolle</h2>
Das österreichische Industrieunternehmen produziert und entwickelt seit vielen Jahren hochwertige Lösungen für den Hochbau. Mit mehreren Standorten innerhalb Österreichs und einem zentralen Firmensitz in Wien zählt das Unternehmen zu den bedeutenden Akteuren seiner Branche. Mehrere Hundert Mitarbeitende wirken standortübergreifend an der kontinuierlichen Weiterentwicklung bewährter Baustoffsysteme mit. Das Ziel: Nachhaltige Bauprojekte durch Innovation und Verantwortung zu ermöglichen.
<h3>Deine Aufgaben</h3>
• Wartung &amp; Instandhaltung: Selbstständige Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Fertigungsanlagen sowie an Haus- und Betriebstechnik mit Fokus auf Prävention und Anlagenverfügbarkeit
• Störungssuche &amp; Reparaturen: Eigenverantwortliche Fehlerdiagnose und Behebung technischer Störungen an elektrischen, hydraulischen und pneumatischen Komponenten im laufenden Betrieb
• Maschineneinstellungen &amp; Ersatzteilmanagement: Einstellarbeiten an Produktionsanlagen und Koordination und Bearbeitung von Ersatzteilbestellungen
• Optimierung &amp; Effizienzsteigerung: Identifikation technischer Verbesserungspotenziale und aktive Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Produktionsleistung
<h3>Dein Profil</h3>
• Ausbildung &amp; Berufserfahrung: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder mehrjährige relevante Erfahrung in einem Produktionsbetrieb.
• Steuerung &amp; Technikverständnis: Kenntnisse in der Steuerungs- und Automatisierungstechnik (z. B. S7-Simatic) und Grundkenntnisse bezüglich verfahrenstechnischer Abläufe
• Arbeitsweise &amp; Teamspirit: Motivation zur laufenden Optimierung bestehender Prozesse und Neues zu erlernen
<h3>Gehaltsspanne &amp; Benefits</h3>
Unser Kunde bietet Ihnen ein monatliches Bruttogehalt von € 2.955,- bis € 4.000,- (14 x p.a. bezahlt), je nach konkreter Qualifikation und beruflicher Vorerfahrung.
• Prämien
• Mitarbeitervergünstigungen
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Essenszuschuss

Instandhaltungstechniker Elektrotechnik & Mechanik (w/m/d)

#menschenlebenstaerken #weiljederaugenblickzählt – das ist &nbsp;CS Caritas Socialis. Wir stärken das Leben unserer Klient:innen, die Pflege und Betreuung brauchen, zu Hause und in unseren Pflegeeinrichtungen, bis zum letzten Augenblick. Geht’s den Mitarbeiter:innen gut, geht es den Klient:innen gut. Genau deswegen ist uns das Arbeitsumfeld und die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen in der CS wichtig.
Diplomierte Gesundheits- und Krankenpfleger:in Mobile Pflege für den 23. Bezirk (Teilzeit oder Vollzeit)
Wir bieten Ihnen:
<ul>
<li>Ein sehr gutes Arbeitsklima mit motivierten und hochqualifizierten Kolleg:innen, regelmäßigem Austausch und gemeinsamen Aktivitäten im Team.</li>
<li>Ein umfassendes individuelles Einschulungsprogramm, ein großzügiges Fort- und Weiterbildungsangebot mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen</li>
<li>Professionelle Begleitung: Supervision, individuelles Coaching, Arbeitspsychologie, Arbeitsmedizin, Wundmanager:innen, Hygienefachkraft, Palliativbeauftragte, …</li>
<li>Sozialleistungen wie vergünstigtes Mittagessen, Einkaufsmöglichkeiten und kostenlose bzw. verbilligte Gesundheitsförderung (Impfungen, Bewegung,...), eigene Kindergärten.</li>
<li>Dienstwagen oder Kilometergeld&nbsp;mit dem eigenen PKW bzw. Netzkarte.</li>
<li>Überdurchschnittliche Entlohnung!&nbsp;Mindestens 50.107,4 € brutto jährlich. Je nach Vordienstzeiten erhöht sich aber Ihr Einstiegsgehalt auf Basis des KV der Sozialwirtschaft Österreich. Wir bezahlen für Sonn- und Feiertagsarbeit sowie für Abenddienste deutlich höhere Zuschläge, als der Kollektivvertrag vorsieht.</li>
<li>26&nbsp;Urlaubstage schon ab dem zweiten Jahr</li>
</ul>
Wir wünschen uns:
<ul>
<li>Sie😊</li>
<li>Abgeschlossene, in Österreich anerkannte Ausbildung als DGKP und Berufserfahrung in der Geriatrie und im Umgang mit Menschen mit Demenz</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li>
<li>Viel Freude an der Eigenverantwortung und an der Mitgestaltung</li>
<li>Interesse an Fort- und Weiterbildung, auch bei EDV- Programmen</li>
</ul>
Wir begrüßen Bewerbungen, die die Vielfalt unserer Organisation bereichern. Dazu zählen für uns insbesondere Aspekte wie Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung sowie geschlechtliche Identität.

Diplomierte Gesundheits- und Krankenpfleger:in Mobile Pflege für den 23. Bezirk (Teilzeit oder Vollzeit)

Unser Kunde – eine&nbsp;erfolgreiche, familiengeführte Kanzlei&nbsp;im 19. Bezirk Wiens – bietet eine spannende Möglichkeit für engagierte Persönlichkeiten, die eine zentrale Rolle in der Unterstützung der Geschäftsführung übernehmen möchten. In einem modernen Büro mit Grünblick erwartet dich ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
<h4>Das sind deine Aufgaben:</h4>
<ul>
<li>Administrative Unterstützung&nbsp;des Teams in der Verwaltung</li>
<li>Bearbeitung und Weiterleitung von&nbsp;E-Mails&nbsp;inkl. Evidenzhaltung und Fristenkontrolle</li>
<li>Versand von Liegenschaftsinformationen per Post und E-Mail inklusive Postbuchführung</li>
<li>Erstellung und Versand von Aushängen per Post und E-Mail</li>
<li>Telefonannahme und Weiterleitung von Gesprächsinhalten an Immobilienverwalter:innen per E-Mail</li>
<li>Bearbeitung der Eingangspost:
<ul>
<li>Öffnen und Stempeln</li>
<li>Verteilen</li>
<li>Scannen und Ablegen</li>
</ul>
</li>
<li>Bearbeitung der Ausgangspost:
<ul>
<li>Scannen aller Poststücke</li>
<li>Speicherung im jeweiligen Namensakt</li>
</ul>
</li>
<li>Durchführung von&nbsp;E-Mail-Ablagen&nbsp;nach neuer Ordnerstruktur</li>
<li>Vorbereitung von Aufträgen</li>
<li>Einfache&nbsp;Rechnungskontrolle&nbsp;und Umschreibung von Rechnungen</li>
</ul>
<h4>Das bringst du mit:</h4>
<ul>
<li>Abgeschlossene&nbsp;kaufmännische oder technische Ausbildung&nbsp;auf Maturaniveau</li>
<li>Erste bis mehrjährige&nbsp;Berufserfahrung im administrativen Bereich</li>
<li>Rechtliches Grundwissen von Vorteil</li>
<li>Sehr gute&nbsp;IT-Anwenderkenntnisse</li>
<li>Strukturierte, gewissenhafte und&nbsp;serviceorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Engagierte,&nbsp;positive Persönlichkeit</li>
<li>Sehr gute&nbsp;Deutschkenntnisse&nbsp;in Wort und Schrift</li>
</ul>
<h4>Das bietet dir unser Kunde:</h4>
<ul>
<li>Ein&nbsp;junges, kollegiales Team&nbsp;mit wertschätzender Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Ein&nbsp;abwechslungsreiches Aufgabenfeld&nbsp;mit Entwicklungspotential</li>
<li>Work-Life-Balance&nbsp;wird großgeschrieben</li>
<li>Moderner Bürostandort mit&nbsp;hervorragender öffentlicher Anbindung&nbsp;(U6/U4 Spittelau)</li>
</ul>
JobNr: 1224

Assistenz der Geschäftsführung (w/m/d)

Im St. Carolusheim (<a href="http://www.carolusheim.at" target="_blank">www.carolusheim.at</a>) betreuen und pflegen wir mit viel Empathie und gegenseitiger Wertschätzung. Wir helfen unseren Wohnenden und Bewohner:innen würdevoll und selbstbestimmt in Gemeinschaft zu leben.&nbsp;
Für unser traditionsreiches Haus im&nbsp;18. Bezirk&nbsp;suchen wir eine/n






<h3>Pflegeassistent:in - St. Carolusheim 30 - 39 Wochenstunden</h3>






Sie finden bei uns
<ul>
<li>Ein gutes Arbeitsklima mit&nbsp;motivierten Mitarbeiter:innen&nbsp;und&nbsp;Unterstützung von erfahrenen Kolleg:innen.</li>
<li>Ein&nbsp;individuelles Einschulungsprogramm, ein großzügiges Fort- und Weiterbildungsangebot mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.</li>
<li>Vergünstigtes Mittagessen, einen wunderschönen Garten, gute Infrastruktur und Verkehrsanbindung.</li>
<li>Gelingende Zusammenarbeit&nbsp;im interdisziplinären Team.</li>
<li>Ein Mindestgehalt auf Basis Vollzeit/39 Stunden inkl. Zulagen von 42.637,28 € brutto jährlich. Je nach Vordienstzeiten erhöht sich aber Ihr Einstiegsgehalt auf Basis des KV der Ordensgemeinschaften.</li>
</ul>






Wir wünschen uns:
<ul>
<li>Sie&nbsp;😊</li>
<li>In Österreich anerkannter Berufsabschluss</li>
<li>Wünschenswert: Berufserfahrung, vorzugsweise im geriatrischen Bereich</li>
<li>Freude, Menschen im Alter zu unterstützen und zu begleiten.</li>
</ul>
Wenn Sie ein Umfeld schätzen, das geprägt ist von gegenseitigem Respekt, Qualitätsbewusstsein, Engagement und einer wertschätzenden Gesprächs- und Arbeitskultur, freuen wir uns auf Sie!
Wir begrüßen Bewerbungen, die die Vielfalt unserer Organisation bereichern. Dazu zählen für uns insbesondere Aspekte wie Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung sowie geschlechtliche Identität.

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