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Die RegionalMedien Austria sind DAS Medienhaus für lokale<br>
Nachrichten. Mit unseren Digital- und Print-Produkten unter der Marke MeinBezirk<br>
sind wir in Österreich stark verankert.<br>
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Wie es ist Teil unseres Unternehmens zu sein, erfahren Sie in unseren Videos:<br>
<a href="https://www.regionalmedien.at/karriere/#arbeitenbeiuns" target="_blank">#ArbeitenBeiUns</a>Ihr neuer Job als<p><strong>Wir suchen leidenschaftliche Redakteur:innen für tagesaktuelle News!</strong></p>
<p>Fasziniert Sie das Recherchieren von aktuellen Nachrichten? Möchten Sie sicherstellen, dass unsere Website MeinBezirk.at immer auf dem neuesten Stand ist und unsere Inhalte wirkungsvoll auf verschiedenen Kanälen verbreitet werden? Dann sind Sie bei uns genau richtig!</p>
<p>Als Teil unseres Teams sind Sie an vorderster Front dabei, wenn es darum geht, unseren Leser:innen die besten lokalen Nachrichten zu liefern.</p>
<p><strong>Julia Steiner, Redaktionsmanagerin, berichtet:<br></strong>"In der Nationalen Redaktion versorgen wir unsere Leser:innen österreichweit mit informativen, spannenden und emotionalen Geschichten aus Politik, Wirtschaft, Kultur oder Sport. Unser Team zeichnet sich&nbsp;durch Kreativität, Zusammenhalt sowie Leidenschaft für redaktionelles Tun aus."&nbsp;</p>
<h2>Das bedeutet für Ihre Tätigkeit:</h2>
<ul>
<li><strong>Recherche und Content-Erstellung:</strong> Sie spüren die besten Geschichten aus Österreich auf und erstellen hochwertigen, multimedialen Content für MeinBezirk.at und unsere Social Media Kanäle.</li>
<li><strong>Seitenpflege:</strong> Sie halten MeinBezirk.at stets aktuell und sorgen dafür, dass unsere User:innen die relevantesten Nachrichten erhalten.</li>
<li><strong>Austausch mit Kolleg:innen:</strong> Im Dialog mit unseren Bezirksredaktionen wählen Sie die besten Storys und positionieren sie optimal.</li>
<li><strong>Veranstaltungen und Interviews:</strong> Sie sind bei Pressekonferenzen und Interviews dabei, um hautnah zu berichten.</li>
</ul><h2>Dafür bieten wir Ihnen:</h2>
<ul>
<li>Ein Jahresbruttogehalt ab € 32.000 auf Vollzeitbasis (Ihren Gehaltswunsch besprechen wir persönlich, das tatsächliche Gehalt hängt von Ihrer Vorerfahrung und Qualifikation ab.).&nbsp;</li>
<li>Einen&nbsp;modernen&nbsp;Arbeitsplatz in einem österreichweiten Medienhub, direkt im QBC am Hauptbahnhof&nbsp;Wien – dies inkludiert eine moderne Büro-Infrastruktur mit&nbsp;Mac,&nbsp;iPhone und&nbsp;ergonomischen, höhenverstellbaren Tischen.&nbsp;</li>
<li>Flexibilität im Rahmen eines Gleitzeitmodells sowie die Möglichkeit zu Home-Office.</li>
<li>Werden Sie Teil eines innovativen Teams und gestalten Sie die digitale Zukunft unserer Produkte aktiv mit.</li>
</ul>
<p>Unsere Kolleg:innen schätzen außerdem unsere angenehme Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien sowie zahlreiche Benefits (das umfangreiche Angebot der unternehmensinternen Akademie, Gesundheitsinitiativen, etc.).</p><h2>Sie sind als Redakteur:in genau richtig, wenn:</h2>
<ul>
<li>Sie Redaktionserfahrung und Routine im digitalen Arbeiten haben.</li>
<li>Sie über perfekte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift verfügen.</li>
<li>Sie Interesse und Wissen über das politische und wirtschaftliche Geschehen in Österreich mitbringen.</li>
<li>Sie ein kommunikationsstarker Teamplayer sind.</li>
<li>Sie Bereitschaft für Früh-, Spät- und Wochenenddienste mitbringen.</li>
</ul>
<p><strong>Was macht für Maria Jelenko-Benedikt (Chefredakteurin) die ideale Person aus?</strong><br>"Wenn Sie redaktionelles Geschick und ein Gespür für packende Geschichten haben und diese am digitalen Newsdesk lebendig werden lassen möchten, sind Sie bei uns genau richtig."</p><p><strong>Genau das suchen Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt!</strong><br>Magdalena Schweighofer&nbsp;von unserem Personal-Team in Wien freut sich auf Ihre Bewerbung. Sie haben vorab eine Frage? Kontaktieren Sie uns einfach per Mail (<a href="mailto:jobs@regionalmedien.at" target="_blank">jobs@regionalmedien.at</a>), telefonisch oder per SMS unter 0664/806668310.</p>
<p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

RegionalMedien Austria AG

RegionalMedien Austria

Dein Job in der Holding

Dein Job in der Redaktion

Dein Job in der Werbeberatung

Redakteur (m/w/d) Wien

<p>Die <strong>RegionalMedien Austria</strong> sind DAS Medienhaus für lokale<br> Nachrichten. Mit unseren Digital- und Print-Produkten unter der Marke <strong>MeinBezirk</strong> <br> sind wir in Österreich stark verankert.<br> <br> Wie es ist Teil unseres Unternehmens zu sein,&nbsp;erfährst&nbsp;du in unseren Videos:<br> <a href="https://www.regionalmedien.at/karriere/#arbeitenbeiuns" target="_blank">#ArbeitenBeiUns</a></p><p>Dein&nbsp;neuer Job als</p><p>Du bezeichnest dich als technikbegeisterte:r Problemlöser:in, kennst dich mit Adserver-Technologien aus und hast Lust auf eine vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen Medienumfeld?</p>
<p>Dann bist du bei uns genau richtig!</p>
<h2>Das bedeutet für Deine Tätigkeit:</h2>
<ul>
<li><strong>Verantwortung für die Ad-Tech-Infrastruktur:</strong> Du bist zuständig für die Verwaltung, Wartung und Optimierung unserer Ad-Tech-Plattformen (Google AdManager, Adition, Yieldlab, GoogleTagManager).</li>
<li><strong>Daten-Management und Analyse:</strong> Du arbeitest eng mit dem Data-Team zusammen, um Daten zu erfassen, zu analysieren und für Kampagnen zu nutzen, um die Performance zu steigern.</li>
<li><strong>Integration von Werbetechnologien:</strong> Du integrierst neue Technologien und Tools in unsere Ad-Tech-Stack, um Effizienz und Ergebnisse zu verbessern.</li>
<li><strong>Technische Unterstützung von Werbekampagnen:</strong> Du unterstützt das Marketing- und Vertriebsteam bei der Einrichtung, Überwachung und Optimierung von digitalen Werbekampagnen.</li>
<li><strong>Beratung zu Ad-Tech-Trends:</strong> Du bleibst immer auf dem neuesten Stand der Entwicklung im Bereich Werbetechnologie und gibst Empfehlungen, wie neue Trends in unsere Strategie integriert werden können.</li>
</ul><h2>Dafür bieten wir Dir:</h2>
<ul>
<li>Ein&nbsp;Jahresbruttogehalt ab&nbsp;35.000 Euro auf Vollzeitbasis plus einem erfolgsabhängigen Bonuspotential (Deinen Gehaltswunsch besprechen wir persönlich, das tatsächliche Gehalt hängt von Deiner Vorerfahrung und Qualifikation ab.).</li>
<li>Einen&nbsp;modernen&nbsp;Arbeitsplatz in einem österreichweiten Medienhub, direkt im QBC am Hauptbahnhof&nbsp;Wien&nbsp;– dies inkludiert eine moderne Büro-Infrastruktur mit&nbsp;Mac,&nbsp;iPhone und&nbsp;ergonomischen, höhenverstellbaren Tischen.</li>
<li>Flexibilität im Rahmen eines Gleitzeitmodells sowie die Möglichkeit zu Home-Office.</li>
<li>Die Perspektive auf eine Entwicklung in einem der größten Medienunternehmen Österreichs.</li>
</ul>
<p>Unsere Kolleg:innen schätzen außerdem&nbsp;Benefits&nbsp;wie das umfangreiche Angebot der&nbsp;unternehmensinternen&nbsp;Akademie, Gesundheitsinitiativen und gemeinsame Aktivitäten.&nbsp;</p><h2>Du bist als Ad-Tech Manager:in genau richtig, wenn:</h2>
<ul>
<li>Du ein sehr hohes technisches Verständnis im Bereich Ad-Technologien und Ad-Serving (DSP / SSP / Analytics) mitbringst.</li>
<li>Du Erfahrungen bei einem Vermarkter oder einer Agentur sammeln konntest und Erfahrungen im Umgang mit Adserver-Technologien (DSP &amp; SSP) und Analytics Plattformen (GoogleAnalytics, Piano) hast.</li>
<li>Du eine detailgenaue und strukturierte Arbeitsweise als selbstverständlich ansiehst.</li>
<li>Du über eine serviceorientierte Denkweise und Eigeninitiative verfügst.</li>
<li>Du versiert im Umgang&nbsp;mit&nbsp;der MS365-Welt bist (kein Muss aber ein Plus).&nbsp;</li>
</ul>
<p><strong>Frederic Zimmel (Teamleitung&nbsp;Digital Fulfillment) berichtet:<br></strong>„In unserem Team leben wir für unsere digitalen Produkte und Dienstleistungen. Gerade&nbsp;Ad-Ops und Ad-Tech sind ein sehr agiles und spannendes Umfeld, da wir die Drehscheibe zwischen technologischen Dienstleistern, Kund:innen, Agenturen und Verkauf&nbsp;bilden und somit maßgeblich am digitalen Erfolg unseres Unternehmens beteiligt sind.“</p>
<p><strong>Das klingt nach einem Job für dich?&nbsp;</strong>&nbsp;<br>Magdalena Schweighofer&nbsp;von unserem Personal-Team in Wien freut sich auf deine Bewerbung. Du hast vorab eine Frage? Kontaktiere uns einfach per Mail (<a href="mailto:jobs@regionalmedien.at" target="_blank">jobs@regionalmedien.at</a>), telefonisch oder per SMS unter 0664/806668310.&nbsp;</p><p>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p>

Ad-Tech Manager (m/w/d) mit Analytics Schwerpunkt

<p>Die <strong>RegionalMedien Austria</strong> sind DAS Medienhaus für lokale<br> Nachrichten. Mit unseren Digital- und Print-Produkten unter der Marke <strong>MeinBezirk</strong> <br> sind wir in Österreich stark verankert.<br> <br> Wie es ist Teil unseres Unternehmens zu sein,&nbsp;erfährst&nbsp;du in unseren Videos:<br> <a href="https://www.regionalmedien.at/karriere/#arbeitenbeiuns" target="_blank">#ArbeitenBeiUns</a></p><p>Dein&nbsp;neuer Job als</p><p>Du stehst kurz vor dem Abschluss deines Studiums im Bereich Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht bzw. hast dieses vor Kurzem abgeschlossen? Du möchtest in diesem Bereich auf Unternehmensseite tätig sein und noch dazu in einer österreichweiten Unternehmensgruppe?</p>
<p>Dann bist du bei uns genau richtig!</p>
<h2>Das bedeutet für&nbsp;deine Tätigkeit:</h2>
<ul>
<li>Du bearbeitest interne Anfragen von Führungskräften und Mitarbeiter:innen zu Medien- und Urheberrecht, Vertragsrecht und Datenschutz.</li>
<li>Du behandelst rechtliche Themen, die sich aus der gesellschaftsrechtlichen Struktur der Unternehmensgruppe ergeben.</li>
<li>Du bist für das Dokumenten- und Vertragsmanagement in unseren Datenbanken verantwortlich. Du behältst den Überblick über offene und erledigte Themen, hast Fristen im Auge und sorgst für eine nachvollziehbare Dokumentation.</li>
<li>Du kommunizierst mit unseren externen Partner-Rechtsanwaltskanzleien.</li>
</ul><h2>Dafür bieten wir dir:</h2>
<ul>
<li>Ein Jahresbruttogehalt ab 31.000 Euro auf Vollzeitbasis (Deinen Gehaltswunsch besprechen wir persönlich, das tatsächliche Gehalt hängt von deiner Vorerfahrung und Qualifikation ab.).</li>
<li>Flexibilität im Rahmen eines Gleitzeitmodells sowie die Möglichkeit zu Home-Office.</li>
<li>Einen Arbeitsplatz in einem österreichweiten Medienhub, direkt im QBC am Hauptbahnhof – in einer modernen Büro-Infrastruktur mit Mac und iPhone.</li>
<li>Du kannst dein theoretisches Wissen in einer großen Unternehmensgruppe mit vielfältigen Rechtsgebieten auf praktische Fälle anwenden und lernst so „on-the-job“ stetig weiter.</li>
<li>Eine Anstellung im Ausmaß von 30 bis 40 Wochenstunden.</li>
</ul>
<p>Unsere Kolleg:innen schätzen außerdem unsere angenehme Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien sowie zahlreiche Benefits (das umfangreiche Angebot der unternehmensinternen Akademie, Gesundheitsinitiativen, Firmenevents, etc.).</p><h2>Du bist in unserer Rechtsabteilung genau richtig, wenn:</h2>
<ul>
<li>Du aktuell ein Studium mit Schwerpunkt Recht abschließt oder vor Kurzem abgeschlossen hast.</li>
<li>Du idealerweise bereits erste einschlägige Berufserfahrung während des Studiums sammeln konntest.</li>
<li>Du dich für die Bandbreite an Rechtsthemen, die in einer Unternehmensgruppe anfallen, interessierst und in diesem Sinne generalistisch arbeiten möchtest.</li>
<li>Du strukturiert, genau und selbstständig arbeitest und gerne den Überblick behältst.</li>
<li>Du Sachverhalte klar analysierst und Fragestellungen auf den Punkt bringst, Schlussfolgerungen ableitest und dadurch Lösungen erarbeitest.</li>
<li>Du klar und deutlich kommunizierst und rechtliche Themen für unterschiedliche interne Stakeholder aufbereiten kannst.</li>
</ul>
<p><strong>Das klingt nach einem Job für dich?<br></strong>Magdalena Schweighofer von unserem Personal Team in Wien freut sich auf deine Bewerbung. Du hast vorab eine Frage? Kontaktiere uns einfach per E-Mail (<a href="mailto:jobs@regionalmedien.at" target="_blank">jobs@regionalmedien.at</a>), telefonisch oder per SMS unter 0664/806668310.</p><p>Wir freuen uns auf&nbsp;deine Bewerbung!</p>

Mitarbeiter (m/w/d) Rechtsabteilung

Die RegionalMedien Austria sind DAS Medienhaus für lokale<br>
Nachrichten. Mit unseren Digital- und Print-Produkten unter der Marke MeinBezirk <br>
sind wir in Österreich stark verankert.<br>
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Wie es ist Teil unseres Unternehmens zu sein, erfahren Sie in unseren Videos:<br>
<a href="https://www.regionalmedien.at/karriere/#arbeitenbeiuns" target="_blank">#ArbeitenBeiUns</a><p>Dein&nbsp;neuer Job als</p><p>Frontend, Backend, Applikationsserver, Cloud Hosting, etc. - Worin liegt dein größtes Interesse? Du kannst dich selbst nicht entscheiden? Sehr gut, denn als Full Stack Developer:in arbeitest du bei uns mit einer Bandbreite an modernen Systemen!</p>
<p><strong>Christian Descher (Head of Digital) berichtet:</strong> <br>"In unserem multifunktionalen Digital-Team sind wir gemeinsam für den digitalen Erfolg der&nbsp;RegionalMedien&nbsp;verantwortlich. Die richtige Mischung aus User:innen- und Kund:innenfokus treibt&nbsp;uns an, um Produkte mit Mehrwert erfolgreich durch den Produktlebenszyklus zu führen. Und genau hier kommst Du als Full Stack Developer:in ins Spiel: um unsere Produkte zum Leben zu erwecken!"</p>
<h2>Das bedeutet für Deine Tätigkeit:</h2>
<h2><strong>Tech Stack:</strong></h2>
<ul>
<li>Frontend basierend auf dem React Framework Remix</li>
<li>Components mit PandaCSS und Radix UI</li>
<li>TypeScript basierte Microservices auf Node.js Basis</li>
<li>Directus als Headless CMS</li>
<li>Skalierbare Infrastruktur innerhalb der Google Cloud mit CloudRun (Serverless Container)</li>
<li>Code und Projektmanagement in der Atlassian Cloud (Jira, Bitbucket, Product Discovery)</li>
<li>AI Powered Code Editor</li>
</ul>
<h2>Projekte, an denen du arbeiten würdest:</h2>
<ul>
<li>Relaunch einer Medienplattform für Millionen von Unique User:innen</li>
<li>Monorepo Architektur</li>
<li>Integration von AI-Modellen</li>
<li>End-To-End Type safety für das gesamte Projekt (DB bis Frontend)</li>
</ul><h2>Dafür bieten wir Dir:</h2>
<ul>
<li>Ein Jahresbruttogehalt ab € 44.000 auf einer Vollzeitbasis (Deinen Gehaltswunsch besprechen wir persönlich, das&nbsp;tatsächliche Gehalt hängt von Deiner Vorerfahrung und Qualifikation ab.).</li>
<li>Eine moderne Infrastruktur mit MacBook Pro und iPhone in einem digitalen Arbeitsumfeld sowie Flexibilität im Rahmen eines Gleitzeitmodells und die Möglichkeit zu Home-Office/zum Arbeiten an unterschiedlichen Standorten in Österreich (Wien, Innsbruck, Graz).</li>
<li>Fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten.</li>
<li>Eine Anstellung im Ausmaß von 30-40 Wochenstunden.</li>
</ul>
<p>Unsere Kolleg:innen schätzen außerdem unsere angenehme Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien sowie zahlreiche Benefits (das umfangreiche Angebot der unternehmensinternen Akademie, Gesundheitsinitiativen, Firmenevents, etc.).</p><h2>&nbsp;<strong>Du bist als Full Stack Developer:in genau richtig, wenn Du folgende Qualifikationen mitbringst:</strong></h2>
<ul>
<li><strong>Requirements:</strong></li>
<ul>
<li>Erfahrung mit TypeScript</li>
<li>Erfahrung mit React</li>
<li>Gutes Verständnis von relationalen Datenbanken</li>
<li>Gute Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>Aktives Einbringen bei technischen Umsetzungen</li>
<li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse</li>
</ul>
<li><strong>Nice to have:</strong></li>
<ul>
<li>Erfahrung mit Metaframeworks (Remix, Next, Nuxt) und anderen Frontend Frameworks (z.B. Vue.js)</li>
<li>Erfahrung mit Google Cloud</li>
<li>Erfahrung mit Docker</li>
<li>Erfahrung mit Build-Tools (Webpack, Vite, etc.)</li>
<li>Interesse an Design und Product Development</li>
</ul>
</ul>
<p><strong>Was macht für Mario Böck (Senior Product Owner &amp; Technical Lead) die ideale Person für diesen Bereich aus?</strong><br>„Wir leben tagein tagaus in unserem Medienunternehmen den “Digital First” Ansatz. Als Full Stack Developer:in fühlt man sich sowohl im Frontend als auch Backend Bereich zu Hause. Zu deinen Qualifikationen zählen neben den erwähnten Kenntnissen auch ein Gespür für Design im Frontend und Ästhetik im Code sowie strukturiertes Arbeiten."</p>
<p><strong>Genau das suchst du? Dann bewirb dich jetzt!<br></strong>Magdalena Schweighofer&nbsp;von unserem Personal-Team in Wien freut sich auf Deine Bewerbung. Du hast vorab eine Frage? Kontaktiere uns einfach per Mail (<a href="mailto:jobs@regionalmedien.at" target="_blank">jobs@regionalmedien.at</a>), telefonisch oder per SMS unter 0664/806668310.&nbsp;</p><p>Wir freuen uns auf&nbsp;Deine Bewerbung!</p>

Full Stack Developer (m/w/d)

Die RegionalMedien Austria sind DAS Medienhaus für lokale<br>
Nachrichten. Mit unseren Digital- und Print-Produkten unter der Marke MeinBezirk <br>
sind wir in Österreich stark verankert.<br>
<br>
Wie es ist Teil unseres Unternehmens zu sein, erfahren Sie in unseren Videos:<br>
<a href="https://www.regionalmedien.at/karriere/#arbeitenbeiuns" target="_blank">#ArbeitenBeiUns</a>Ihr neuer Job als<p>Sie wollen junge Verkaufstalente am Weg zu erfolgreichen Medienverkäufer:innen begleiten und mit ihrer Verkaufs- und/oder Coaching-Expertise dazu beitragen, dass sie ihre Potentiale entfalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig!</p>
<p>Denn als einer unserer regionalen Verkaufscoaches sind Sie erste Ansprechperson für unsere Neu- und Quereinsteiger:innen im Medienverkauf. Sie unterstützen durch konkrete Hilfestellung beim Verkaufen, aber auch durch „Übersetzen“ der Lerninhalte unserer internen Akademie in den Alltag und durch Feedbackschleifen mit den jeweiligen Vorgesetzten.</p>
<h2>Das bedeutet für Ihre Tätigkeit:</h2>
<ul>
<li>Sie sind für das Onboarding von Neu- und Quereinsteiger:innen im Medienverkauf in Tirol und Salzburg verantwortlich, begleiten diese während ihres ersten Jahres bei den RegionalMedien und tragen durch Ihr Coaching zur persönlichen und fachlichen Entwicklung der Medienverkäufer:innen bei.</li>
<li>Sie stellen den Transfer von Lerninhalten in die Praxis sicher und bieten konkrete Hilfestellungen für den täglichen Medienverkauf.</li>
<li>Sie führen Schulungen in interne Systeme, Produkte und Verkaufsrichtlinien in der Region durch.</li>
<li>Sie sorgen für regelmäßigen Austausch und datenbasiertes Feedback zwischen Medienverkäufer:innen und Vorgesetzten, mit dem Ziel, die Entwicklung der Medienverkäufer:innen voranzutreiben und die Performance zu steigern.</li>
<li>Sie tauschen sich regelmäßig mit Verkaufscoaches anderer Regionen in der Unternehmensgruppe sowie mit der Programmleitung „Medienverkauf“ in der Akademie aus und tragen dabei auch zur Weiterentwicklung des Programms bei.</li>
</ul><h2>Dafür bieten wir Ihnen:</h2>
<ul>
<li>Ein Jahresbruttogehalt ab € 42.000 auf Vollzeitbasis plus einem erfolgsabhängigen Bonus (Ihren Gehaltswunsch besprechen wir persönlich, das tatsächliche Gehalt hängt von Vorerfahrung und Qualifikation ab.).</li>
<li>Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung.</li>
<li>Einen Arbeitsplatz in einem österreichweiten Medienunternehmen – in der Region und gleichzeitig in einem großen Netzwerk, das persönliche Entwicklung durch Austausch, Vernetzung und gemeinsames Lernen ermöglicht.</li>
<li>Flexibilität im Rahmen eines Gleitzeitmodells sowie die Möglichkeit zu Home-Office.</li>
<li>Arbeiten mit modernen Systemen, in einer modernen Büro-Infrastruktur mit Mac und iPhone.</li>
</ul>
<p>Unsere Kolleg:innen schätzen außerdem unsere angenehme Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien sowie zahlreiche Benefits (das umfangreiche Angebot der unternehmensinternen Akademie, Gesundheitsinitiativen, Firmenevents, etc.).</p><h2>Sie sind als Verkaufscoach genau richtig, wenn:</h2>
<ul>
<li>Sie Erfahrung in der Personalentwicklung haben, bspw. als Führungskraft in der Mitarbeiter:innenführung, als Coach in der Mitarbeiter:innenentwicklung, als Mentor:in, etc.</li>
<li>Sie Erfahrung im Verkauf haben und die Strukturen, Abläufe sowie Steuerungsmechanismen kennen – entweder weil Sie selbst im Verkauf tätig waren oder eng mit diesem Bereich zusammengearbeitet haben.</li>
<li>Sie über eine Coaching-Ausbildung (oder vergleichbare Ausbildung) verfügen und sich laufend in diesem Bereich weiterbilden.</li>
<li>Sie ein Gespür für Menschen und deren Potentiale haben; und Sie erkennen, was es braucht, um diese zu entfalten.</li>
<li>Sie datenbasiert die Wirkung von Mitarbeiter:innen beobachten und analysieren, um dann Maßnahmen zur Steigerung abzuleiten und diese zu vermitteln.</li>
<li>Sie einen Führerschein der Klasse B besitzen und Reisebereitschaft innerhalb von Tirol und Salzburg mitbringen.</li>
</ul>
<p><strong>Das klingt nach einem Job für Sie?<br></strong>Magdalena Schweighofer von unserem Personal Team in Wien freut sich auf Ihre Bewerbung. Sie haben vorab eine Frage? Kontaktieren Sie uns einfach per E-Mail (<a href="mailto:jobs@regionalmedien.at" target="_blank">jobs@regionalmedien.at</a>), telefonisch oder per SMS unter 0664/806668310.</p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Verkaufscoach (m/w/d) Medienverkauf

Die RegionalMedien Austria sind DAS Medienhaus für lokale<br>
Nachrichten. Mit unseren Digital- und Print-Produkten unter der Marke MeinBezirk <br>
sind wir in Österreich stark verankert.<br>
<br>
Wie es ist Teil unseres Unternehmens zu sein, erfahren Sie in unseren Videos:<br>
<a href="https://www.regionalmedien.at/karriere/#arbeitenbeiuns" target="_blank">#ArbeitenBeiUns</a>Ihr neuer Job alsWorte und Fotos zählen zu&nbsp;Ihren Stärken, Neugier ist&nbsp;Ihr täglicher Antrieb und Sie wollen, dass die Menschen in&nbsp;Ihrer Region immer bestens informiert sind?
&nbsp;
<p>Dann sind&nbsp;Sie bei uns genau richtig! Denn als freie/r Redakteur/in sind Sie gut vernetzt und können uns spannende Geschichten aus Ihrer Region anbieten.&nbsp;</p><h2>Sie sind als freie/r Redakteur/in genau richtig, wenn Sie uns</h2>
<ul>
<li>gute Geschichten&nbsp;</li>
<li>informative Artikel&nbsp;</li>
<li>interessante Interviews&nbsp;</li>
<li>spannende Fotos&nbsp;</li>
<li>Beiträge über Pressekonferenzen sowie Berichte von lokalen Veranstaltungen&nbsp;</li>
</ul>
<p>anbieten.</p><h2>Dafür bieten wir Ihnen&nbsp;</h2>
<ul>
<li>eine erfolgsorientierte Entlohnung</li>
</ul>
<p><strong>Andrea Sittinger (Stv. Chefredakteurin Steiermark) berichtet:</strong><br><em>„Sie sind multimedial vom kleinsten Fest in der Gemeinde bis hin zum offiziellen Pressetermin als unverzichtbare Unterstützung für die Lokalredaktionen der RegionalMedien unterwegs: Unsere freien Redakteur/innen sind eine wertvolle Säule in der täglichen redaktionellen Arbeit. Mit ihren Bildergalerien, Nachberichten von Events aus allen Bereichen des gesellschaftlichen Lebens sowie eigens recherchierten und umgesetzten Geschichten für unsere Printprodukte und auf unserer Online-Nachrichtenplattform MeinBezirk.at liefern sie einen wichtigen Beitrag in der Versorgung mit Nachrichten direkt aus der Region.“</em></p>
<p>Magdalena Schweighofer&nbsp;von unserem Personal-Team in Wien freut sich auf&nbsp;Ihre Bewerbung.&nbsp;Sie&nbsp;haben vorab eine Frage? Kontaktieren&nbsp;Sie uns einfach per Mail (<a href="mailto:jobs@regionalmedien.at" target="_blank">jobs@regionalmedien.at</a>), telefonisch oder per SMS unter 0664/806668310.&nbsp;</p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p>

Freier Redakteur (m/w/d) in Ihrer Region

<p>Mehr Sinn, Stolz und Spaß bei Ihrer Tätigkeit? In einem Team, in dem Sie Ihre Stärken voll einbringen können und Ihre Ideen nicht nur willkommen, sondern mehr denn je entscheidend für Erfolg, Wachstum und ein großartiges Miteinander sind?<br>Dann suchen wir genau Sie – eine*n begeisterte*n Mitarbeiter*in</p><h2><strong>IT Helpdesk CEE (m/w/d)</strong></h2><p><strong>Aufgaben, die Sie meistern</strong></p><ul><li><strong>IT Service Desk (1st Level Support CEE)</strong><br>- Primäre und zentrale Ansprechperson für alle Vorfälle und Anfragen für alle Nutzer*innen (CEE-weit), das Management und die IT-Abteilung<br>- Erreichbarkeit für Anwender*innen auf diversen Kanälen (Telefon, Ticketing-System, Online-Konferenzen, persönlich...)<br>- Dokumentieren und Lösen von Helpdesk-Tickets<br>- Analyse, Bearbeitung und Lösung von technischen Problemen sowie Anfragen im Bereich der Kundenhardware und -software<br>- Einhaltung von vordefinierten Service Level Agreements<br>- Management von Kundenhardware und -software im<br>gesamten Lebenszyklus</li><li><strong>Betrieb, Überwachung und Wartung der CEE-weiten</strong><br><strong>IT-Infrastruktur</strong><br>- Planung und Durchführung von Routinewartungsaufgaben<br>- Überwachung der IT-Infrastruktur (Auslastung, Kapazität, Fehlermeldungen, Warnungen, Logs etc.) und Bearbeitung der Ereignisse auf Basis von ITILv3&nbsp;</li><li><strong>Lokaler Support in Niederlassungen und anderen</strong><br><strong>CEE-Organisationen</strong></li><li><strong>Mitarbeit an CEE-weiten technischen Projekten,</strong><br><strong>Implementierungen und Maßnahmen</strong></li></ul><p><strong>Qualifikationen, die Sie mitbringen</strong></p><ul><li>Technische Ausbildung (z.B. HTL, Informatik-Lehre)</li><li>Zwei bis drei Jahre Erfahrung im IT Service Desk, 1st Level Support oder Helpdesk</li><li>Erfahrung in der Umsetzung von technischen Maßnahmen</li><li>Exzellentes Know-how in den Bereichen Hardware Client-, Microsoft OS- und Software</li><li>Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Client/Server-Umgebungen</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Führerschein (B)</li><li>Starke Kundenorientierung &amp; Servicebewusstsein sowie freundliches Auftreten</li><li>Teamplayer</li><li>Strukturiertes, analytisches und prozessorientiertes Vorgehen</li><li>Reisebereitschaft (10%)</li><li>Weiterbildungsinteressen<br><em>Nice to have:</em></li><li>Erfahrung in IT-Service-Management-Organisationen</li><li>Gute Kenntnisse über O365 Produkte</li><li>Sprache aus dem CEE-Raum</li><li>Grundkenntnisse in Bezug auf Computernetzwerke (LAN/WAN/VPN Clients)</li><li>Know-how in Bezug auf Terminal Server (CITRIX)</li><li>&nbsp;ITILv3 und/oder Microsoft Zertifikat</li></ul><p><strong>Unser Angebot</strong></p><ul><li>Internationales Arbeitsumfeld in einem mitarbeiterorientierten Unternehmen</li><li>Kooperatives, offenes und kollegiales Arbeitsumfeld</li><li>Sicherheit eines finanzstarken Weltmarktführers</li><li>Zahlreiche Benefits wie z.B. hauseigenes Fitnesscenter, vergünstigte Betriebsküche, kostenfreies Salatbuffet, zusätzliche Pensionsvorsorge, Employee Assistance Programm, Bike-Leasing Programm, Klimaticket, Kinderbetreuungszuschuss</li><li>Moderner Betriebsstandort, Büroausstattung und Arbeitsmittel</li><li>Bei gutem Jahreserfolg des Unternehmens erfolgt eine allgemeine Bonuszahlung</li></ul><p>Das derzeitige Mindestgehalts lt. Handels-KV für 38,5 Std./Woche beträgt EUR 31.206 brutto/Jahr.<br>Das tatsächliche Gehalt richtet sich jedoch nach Ihren Qualifikationen und Ihrer Erfahrung</p><h3><strong>KLINGT INTERESSANT?</strong><br>Lassen Sie uns über unsere Gemeinsamkeiten sprechen – schicken Sie uns gleich Ihre Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben und Lebenslauf:<br>Elisabeth Dober / Human Resources<br>T: +43 2262 62 280 1145, <a href="mailto:jobs.at@smc.com" target="_blank">jobs.at@smc.com</a>, <a href="http://www.smc.at" target="_blank">www.smc.at</a></h3>

IT Helpdesk CEE (m/w/d)

Die RegionalMedien Wien sind ein Unternehmen der<br>
RegionalMedien Austria und DAS Medienhaus für lokale Nachrichten. Mit unseren<br>
Digital- und Print-Produkten unter der Marke MeinBezirk<br>
sind wir in Wien stark verankert.<br>
<br>
Wie es ist Teil unseres Unternehmens zu sein, erfahren Sie in unseren Videos:<br>
<a href="https://www.regionalmedien.at/karriere/#arbeitenbeiuns" target="_blank">#ArbeitenBeiUns</a>Ihr neuer Job als<h5>Sie suchen nach einem breitgefächerten Aufgabenbereich, arbeiten gerne im Team und kümmern sich gewissenhaft um die Anliegen Ihrer Kolleg:innen? Außerdem brennen Sie für das Thema „Recruiting“ und sind technisch affin? Dann sind Sie bei uns genau richtig!&nbsp;<br><br></h5>
<h2>Das bedeutet für Ihre Tätigkeit:</h2>
<ul>
<li>Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung und der Verkaufsleitung zusammen</li>
<li>Sie sind Ansprechperson und Schnittstelle für interne Anfragen von Mitarbeiter:innen und Führungskräften.</li>
<li>Sie erledigen klassische Assistenztätigkeiten wie Post, Terminvereinbarungen und Kalenderverwaltung, Vorbereitung von Besprechungen bzw. Terminen</li>
<li>Sie bereiten selbstständig Präsentationen und Unterlagen für Besprechungen vor</li>
<li>Sie sind für die buchhalterischen Agenden verantwortlich (Eingangsrechnungen, Honorare der freien Mitarbeiter, Weiterverrechnungen, Spesenabrechnungen sowie Bonus-Auszahlungen)</li>
<li>Sie sind für die Führung der Registrierkassa zuständig</li>
<li>Sie unterstützen die Geschäftsführung und die Verkaufsleitung bei der Budgetplanung und bereiten Präsentationen und Listen vor</li>
<li>Sie erstellen Zielvereinbarungen in Absprache mit der Geschäftsführung und Verkaufsleitung</li>
<li>Sie sind für das Recruiting und Bewerbermanagement verantwortlich <br>(Onboarding / Offboarding / Verwaltung bzw. Vorbereitung Arbeitsgeräte)</li>
<li>Sie sind technisch affin und gut im Umgang mit Apple Geräten<br><br></li>
</ul><h2>Dafür bieten wir Ihnen:</h2>
<ul>
<li>Sie sind Teil eines jungen, herzlichen und humorvollen Teams</li>
<li>Sie erwartet eine selbstständige und eigenverantwortliche Tätigkeit</li>
<li>Sie können zahlreiche interne Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer RMA Akademie nutzen</li>
<li>Flexible Arbeitszeiteinteilung im Rahmen eines Gleitzeitmodells</li>
<li>Sie erhalten ein&nbsp;Jahresbruttogehalt&nbsp;ab € 36.400,- (Ihren Gehaltswunsch besprechen wir persönlich, das tatsächliche Gehalt hängt von Ihrer Vorerfahrung und Qualifikation ab). Die&nbsp;RegionalMedien&nbsp;Gruppe unterliegt keinem Kollektivvertrag.<br><br></li>
</ul><h2>Sie sind als Assistenz der Geschäftsführung genau richtig, wenn:</h2>
<ul>
<li>Sie genau sowie strukturiert, selbstständig und selbstorganisiert arbeiten und Termine sowie Aufgaben gut im Überblick behalten</li>
<li>Sie eine Hands-On-Mentalität mitbringen</li>
<li>Sie technisch affin sind</li>
<li>Sie über gute MS Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint und MS Teams) verfügen</li>
<li>Sie bereits Erfahrung im Assistenz Bereich haben</li>
<li>Sie kreativ, aufgeschlossen und gut organisiert sind</li>
</ul><h4><strong>Genau das suchen Sie?</strong></h4>
<h4><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></h4>

RegionalMedien Wien / bz Wiener Bezirkszeitung GmbH

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Wien

<p>Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für<br>die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte.<br>Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen – von<br>der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter.</p><h3>Für das <strong>Universitätsklinikum Tulln</strong> suchen wir ab sofort</h3><ul><li><h3>eine Betriebselektrikerin bzw. einen Betriebselektriker für Elektro- und Kommunikationstechnik mit 40 Wochenstunden</h3></li><li><h3>eine Betriebselektrikerin bzw. einen Betriebselektriker HKLS mit 40 Wochenstunden</h3></li><li><h3>eine Betriebselektrikerin bzw. einen Betriebselektriker mit 40 Wochenstunden</h3></li></ul><p>Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen € 2.666,- und € 3.468,- (BetriebselektrikerIn für Elektro- und Kommunikationstechnik) bzw. € 2.666,- und € 3.073,- (14malig auf Basis Vollzeit inkl. Turnusdienstvergütung). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits. Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (<a href="https://www.noe.gv.at/noe/Gleichbehandlung-Antidiskriminierung/Gleichbehandlung-Antidiskriminierung.html" target="_blank">www.noe.gv.at/gleichbehandlung</a>). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten.</p><h3>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter: <a href="https://karriere.noe-lga.at/" target="_blank"><strong>karriere.noe-lga.at</strong></a><br>&nbsp;</h3><p>Für fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte steht Ihnen Herr Ing. Gutmann Paul, BSc – Leiter Technik, unter der <strong>Tel.-Nr.: </strong><a href="tel:+432272900413400" target="_blank"><strong>+43 2272 9004 13400</strong></a> gerne zur Verfügung. Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter: <a href="https://www.landesgesundheitsagentur.at/" target="_blank"><strong>www.noe-lga.at</strong></a></p>

Betriebselektriker/in (m/w/d)

<p><strong>ZWEI STELLENAUSSCHREIBUNGEN KEM THERMENLINIE NORD UND SÜD</strong></p><h2><strong>Klima- und Energiemanager:innen (m/w/d)</strong></h2><p><strong>JE 20 WOCHENSTUNDEN</strong></p><p><strong>ÜBER UNS</strong></p><p>Die Region Thermenlinie sieht sich als zukunftsfähigste Region Österreichs und will bis 2030 eine Vorreiterrolle in Österreich im Klima- und Umweltbereich einnehmen. Der Verein Modellregion Thermenlinie und seine Mitgliedsgemeinden Bad Vöslau, Gumpoldskirchen, Guntramsdorf, Kottingbrunn, Laxenburg, Mödling, Pfaffstätten, Sooß, Traiskirchen und Wiener Neudorf positionieren sich als Gestalterinnen für Regionalentwicklung, sowie Klima- und Umweltschutz. Seit 2024 ist der Verein Teil des Programms „KLAR!“ des Klima- und Energiefonds. Mit Jahresbeginn 2025 implementiert die Modellregion Thermenlinie das Programm “Klima- und Energiemodellregion” des Klima- und Energiefonds. Dafür werden zwei KEM-Manager:innen, je eine:r für die Region Nord und Süd gesucht.</p><p><strong>Dienstort:</strong> Kottingbrunn, Schloss Kottingbrunn</p><p><strong>Anstellungsverhältnis:</strong> 20 h/Woche, mit Option auf Erhöhung ab 2026</p><p><strong>Arbeitsbeginn:</strong> ehestmöglich</p><p>Die Stelle ist gemäß den Vorgaben der Klima- und Energiefonds ausgeschrieben. Ein monatliches Bruttogehalt von 3.500 € für 40 Wochenstunden gilt als Minimum. Überzahlung ist je nach Qualifikation möglich.</p><p><strong>IHR ANFORERUNGSPROFIL</strong></p><ul><li>Interesse am Themenbereich und der Region</li><li>Einschlägige Ausbildung; mind. dreijährige Berufserfahrung in den Themenfeldern Erneuerbare Energien, Klima, Umwelt,</li><li>Nachhaltigkeit</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Teamfähigkeit, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Projekt- und Stakeholdermanagementerfahrung</li><li>sicherer Umgang mit MS-Office-Standardsoftware</li><li>Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse zu Budgetplanung, Förderabrechnungen und Drittmittelakquise</li><li>Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung auf kommunaler und Landesebene erwünscht</li><li>bei männlichen Bewerbern abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst</li></ul><p><strong>IHRE TÄTIGKEITSFELDER</strong></p><ul><li>Gesamtverantwortliches Management der KEM-Thermenregion NORD oder SÜD</li><li>Beantragen, Veranlassen und Koordinieren von Einzelprojekten</li><li>Gesamtsteuerung und strategische Weiterentwicklung des Themenbereichs mit Bezug auf relevante regionale Strategien</li><li>Unterstützung der Verwaltungen und lokalen Politik, etwa bei der Vorbereitung von Beschlüssen auf Gemeindeebene</li><li>Mitentwicklung des Vereins Modellregion Thermenlinie</li></ul><p>Ihre Bewerbung richten Sie mit einem aussagekräftigen Lebenslauf max. eine Seite, einem Motivationsschreiben und der Angabe von mind. zwei und max. drei Referenzen<br>(Name, Emailadresse, Telefonnummer) ausschließlich per E-Mail bis spätestens Dienstag. 7. Jänner 2025, 12:00 Uhr an <a href="mailto:louisa.schauer@modellregion-thermenlinie.at" target="_blank">louisa.schauer@modellregion-thermenlinie.at</a>.&nbsp;<br><br>Für Fragen und Auskunft steht Frau Schauer unter <a href="tel:+436641035150" target="_blank">+436641035150</a> zur Verfügung. Der Auswahlprozess erfolgt in einem zweistufigen Auswahlverfahren. Die Vorstellungsgespräche finden in Kottingbrunn statt: 28. Jänner 9.00 bis 12.00 Uhr und Freitag. 31. Jänner 15.00 bis 18.00 Uhr.</p><p><strong>Modellregion Thermenlinie
</strong><br>Schloss 2 Top 4
<br>2542 Kottingbrunn</p>

49 Jobs in 2100 Korneuburg, Österreich