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<h4>Wir suchen in Voll- oder Teilzeit:</h4><h1><strong>IT-Mitarbeiter (m/w/d)</strong></h1><p><strong>Das A.ö. Bezirkskrankenhaus St. Johann in Tirol ist ein erweitertes Standardkrankenhaus mit 262 Betten und ca. 850 Mitarbeiter:innen. Das Haus verfügt über ein breites Spektrum an medizinischen Fachabteilungen und versorgt ein Einzugsgebiet mit knapp 100.000 Menschen in der reizvollen Landschaft der Kitzbüheler Alpen.</strong><br><br><strong>Unser motiviertes Team der IT ist für die komlpetten Hard- und Softwarestrukturen des Betriebes verantwortlich. Es bietet sich hier ein umfang- und abwechsungsreiches Tätigkeitsfeld.</strong></p><h3><strong>Ihr Aufgabenbereich</strong></h3><ul><li>Betreuung und Weiterentwicklung von IT-Anwendungen</li><li>Unterstützung unserer AnwenderInnen im 1st und 2nd Level-Support</li><li>Mitarbeit in der IT-Hotline und bei IT-Bereitschaften</li><li>Betreuung sowie laufende Optimierung der Hardwareinfrastruktur (PC, Drucker, Netzwerk)</li><li>Mitarbeit an abteilungsübergreifenden IT-Projekten</li></ul><h3><strong>Sie bringen mit...</strong></h3><ul><li>Fundierte IT-Kenntnisse</li><li>Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Eigeninitiative und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft</li></ul><h3><strong>Unser Angebot</strong></h3><ul><li>Einen verantwortungsvollen und vielseitigen Arbeitsplatz</li><li>ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem engagierten Team</li></ul><h3><strong>Entlohnung</strong></h3><p>Für die ausgeschriebene Position gilt das Tiroler G-VBG 2012 i.d.j.g.F. Das Jahresbruttogehalt liegt mindestens bei € 49.000,- (mit 10 Wochen Bereitschaftsdienst/Jahr) bei Vollbeschäftigung. Es erhöht sich aufgrund gesetzlicher Vorschriften gegebenenfalls durch anrechenbare Vordienstzeiten sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Bezugs- bzw. Entlohnungsbestandteile (z.B. geleistete Bereitschaftsdienste, Kinderzulage, Fahrtkostenzuschuss,..).<br><br>Gemäß §7 des Tiroler-Gleichbehandlungsgesetzes 2005 laden wir ausdrücklich qualifizierte Frauen zur Bewerbung ein.</p><h2><strong>Bewerben Sie sich jetzt!</strong></h2><p>hre Fragen beantwortet Ihnen gerne Hr. Michael Koch, Leiter der IT-Abteilung, unter der Telefonnummer <strong>05352-606-409</strong> oder per Mail an <strong><a href="mailto:koch@khsj.at" target="_blank">koch@khsj.at</a></strong></p>

IT-Mitarbeiter (m/w/d)

<p>Wir suchen in <strong>Voll- oder Teilzeit</strong>:</p><h2><strong>IT-Mitarbeiter (m/w/d)</strong></h2><p>Das A.ö. Bezirkskrankenhaus St. Johann in Tirol ist ein erweitertes Standardkrankenhaus mit 262 Betten und ca. 850 Mitarbeiter:innen. Das Haus verfügt über ein breites Spektrum an medizinischen Fachabteilungen und versorgt ein Einzugsgebiet mit knapp 100.000 Menschen in der reizvollen Landschaft der Kitzbüheler Alpen.<br><br>Unser motiviertes Team der IT ist für die komlpetten Hard- und Softwarestrukturen des Betriebes verantwortlich. Es bietet sich hier ein umfang- und abwechsungsreiches Tätigkeitsfeld.</p><h3><strong>Benefits für unsere Mitarbeiter:innen</strong></h3><ul><li>Vergünstigtes Mittagsmenü</li><li>Fort-, Weiter- und Sonderausbildung</li><li>Betriebskinderkrippe</li><li>Mitarbeiterparkplätze und Fahrtkostenzuschuss</li><li>Personalunterkunft</li></ul><p><a href="https://www.khsj.at/de/was-wir-unseren-mitarbeiterinnen-und-mitarbeitern-bieten.html" target="_blank"><strong>Weitere Benefits für unsere Mitarbeiter:innen</strong></a></p><h3><strong>Ihr Aufgabenbereich</strong></h3><ul><li>Betreuung und Weiterentwicklung von IT-Anwendungen</li><li>Unterstützung unserer AnwenderInnen im 1st und 2nd Level-Support</li><li>Mitarbeit in der IT-Hotline und bei IT-Bereitschaften</li><li>Betreuung sowie laufende Optimierung der Hardwareinfrastruktur (PC, Drucker, Netzwerk)</li><li>Mitarbeit an abteilungsübergreifenden IT-Projekten</li></ul><h3><strong>Sie bringen mit...</strong></h3><ul><li>Fundierte IT-Kenntnisse</li><li>Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Teamgeist, Eigeninitiative und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft</li></ul><h3><strong>Unser Angebot</strong></h3><ul><li>Einen verantwortungsvollen und vielseitigen Arbeitsplatz</li><li>ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem engagierten Team</li></ul><h3><strong>Entlohnung</strong></h3><p>Für die ausgeschriebene Position gilt das Tiroler G-VBG 2012 i.d.j.g.F. Das Jahresbruttogehalt liegt mindestens bei € 49.000,- (mit 10 Wochen Bereitschaftsdienst/Jahr) bei Vollbeschäftigung. Es erhöht sich aufgrund gesetzlicher Vorschriften gegebenenfalls durch anrechenbare Vordienstzeiten sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Bezugs- bzw. Entlohnungsbestandteile (z.B. geleistete Bereitschaftsdienste, Kinderzulage, Fahrtkostenzuschuss,..).<br><br>Gemäß §7 des Tiroler-Gleichbehandlungsgesetzes 2005 laden wir ausdrücklich qualifizierte Frauen zur Bewerbung ein.</p><h3><strong>Bewerben Sie sich jetzt!</strong></h3>

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