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Ein freiwilliges soziales Jahr bei Assista gibt Ihnen die Möglichkeit, eine sinnvolle Tätigkeit mit persönlicher Entfaltung und Weiterentwicklung zu verbinden. Wir haben als Sozialeinrichtung langjährige positive Erfahrung mit FSJ. Laufend sind rund 15 junge Personen bei uns tätig.Was sind die Voraussetzungen?Sie müssen das 18. Lebensjahr vollendet haben. Idealerweise bringen Sie eine abgeschlossene Schulausbildung oder Lehre mit. Je nach Einsatzort sollten Sie mobil sein. Zu bedenken ist, dass für die soziale Arbeit auch eine gewisse körperliche und geistige Belastbarkeit erforderlich ist. Die Beschäftigung erfolgt durch den Verein zur Förderung freiwilliger sozialer Dienste (FSJ) in Linz, Einsatzstelle ist die Assista Soziale Dienste GmbH.Weitere Informationen erhalten Sie unter:<a href="http://www.fsj.at/" target="_blank">http://www.fsj.at</a>Wenn Sie sich für ein freiwilliges soziales Jahr entschieden haben, dann vereinbaren wir mit Ihnen einen Kennenlerntag bei Assista, um Ihnen ein möglichst realistisches Bild von Ihrem möglichen Einsatz zu geben.Sie können Ihr FSJ an den Standorten Altenhof, Vöcklabruck, Linz, Gallspach, Steyr und Wels absolvieren. Assista bietet Ihnen am Standort Altenhof und Linz ein kostenloses Quartier in Form einer Wohngemeinschaft an, auch die Verpflegung ist während der gesamten Einsatzdauer frei.Mit Stolz können wir behaupten, dass die berufliche Karriere im Sozial- und Pflegebereich bei vielen Jugendlichen mit der Absolvierung eines freiwilligen Sozialjahres bei Assista begonnen hat.Konnten wir Ihr Interesse wecken? Wenn ja, dann freuen wir uns über Bewerbungen per E-Mail an&nbsp;<a href="linkTo_UnCryptMailto('ocknvq,dgygtdwpiBcuukuvc0qti');">bewerbung@assista.org</a>!&nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;Für nähere Auskünfte und Fragen steht Ihnen Frau Manuela Braun, Personalabteilung, Tel. 07735/ 6631-224 gerne zur Verfügung.

Assista Soziale Dienste GmbH

FSJ-PraktikantInnen

Du bist einzigartig. Ein Unikat. Darum wollen wir dich als Kosmetiker*in / Fußpfleger*inWenn du es liebst,<ul><li>für Menschen da zu sein und sie zu beraten</li><li>Teil eines tollen Teams zu sein</li><li>flexible Arbeitszeiten zu haben</li></ul>Dann findest du bei uns den Platz, das zu tun, was dir wirklich Spaß macht mit<ul><li>abgeschlossener Ausbildung zur(m)&nbsp;Kosmetiker*in/Fußpfleger*in</li><li>Massagekenntnisse von Vorteil</li></ul>Damit du weißt, wer wir sind:Wir sind der größte Leitbetrieb im OÖ-Tourismus und bieten dir neben einem sicheren Arbeitsplatz auch ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten. Als Mitarbeiter*in in den Eurothermen profitierst du von einer ganzen Reihe an Vorteilen, wie etwa die Gratis-Nutzung aller drei Eurothermen, Vergünstigungen auf Therapie- und Beauty-Angebote und vielen mehr.Und über Geld reden wir auch ganz offen.Das Mindestmonatsgehalt beträgt € 2.280,- brutto&nbsp;(Basis 40 Wochenstunden).&nbsp; Je nach Qualifikation&nbsp;und Erfahrung bezahlen wir aber natürlich mehr.EurothermenResort Bad Hall GmbH &amp; Co KG Martina Stolz, Resident Managerin Hotel Miraverde**** Kurpromenade 1, 4540 Bad Hall, Tel.: +43(0)7258/799-0 <a href="mailto:office.badhall@eurothermen.at" target="_blank">resident.miraverde@eurothermen.at</a>, <a href="http://www.eurothermen.at/karriere" target="_blank">www.eurothermen.at/karriere</a>

OÖ Thermenholding GmbH

Thermenholding OÖ

Kosmetiker*in / Fußpfleger*in (m/w/d)

Du bist einzigartig. Ein Unikat. Darum wollen wir dich als Masseur*inWenn du es liebst,<ul><li>im Team zu arbeiten</li><li>deine Kenntnisse im Therapiebereich an "den Mann / die Frau" zu bringen</li><li>flexibel zu arbeiten</li></ul>Bei uns findest du den Platz, das zu tun, was dir wirklich Spaß macht.Sag uns, wer du bist. Wie du dich am besten bei uns entfalten kannst.Damit du weißt, wer wir sind:Wir sind der größte Leitbetrieb im OÖ-Tourismus und bieten dir neben einem sicheren Arbeitsplatz auch ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten. Als Mitarbeiter*in in den Eurothermen profitierst du von einer ganzen Reihe an Vorteilen, wie etwa die Gratis-Nutzung aller drei Eurothermen, Vergünstigungen auf Therapie- und Beauty-Angebote und vielen mehr.Und über Geld reden wir auch ganz offen.Das Mindestmonatsgehalt beträgt € 2.186,- brutto&nbsp;(Basis 40 Wochenstunden).&nbsp; Je nach Qualifikation&nbsp;und Erfahrung bezahlen wir aber natürlich mehr.EurothermenResort Bad Hall GmbH &amp; Co KG Martina Stolz, Resident Managerin Hotel Miraverde**** Kurpromenade 1, 4540 Bad Hall, Tel.: +43(0)7258/799-0 <a href="mailto:office.badhall@eurothermen.at" target="_blank">resident.miraverde@eurothermen.at</a>, <a href="http://www.eurothermen.at/karriere" target="_blank">www.eurothermen.at/karriere</a>

Masseur*in (m/w/d)

Du liebst deinen Beruf, aber du möchtest auch Zeit 
für dich, deine Familie und deine Hobbys? Dann bist 
du bei uns genau richtig!

 Bad Hall Teilzeit/Vollzeit nach Vereinb.

Neugierig geworden?
Melde dich einfach!

freier Eintritt 
in die Thermen- 

und Sauna-
welten

viele gemein- 
same Unter- 
nehmungen 
und Feiern

Ermäßigung 
beim Kauf von 
Eurothermen-
Gutscheinen

Gesundheits- 
programme

Ermäßigung für 
dich und deine 
Begleitung bei 
Nächtigung im 

Hotel

großzügiges 
jährliches 

Weihnachts- 
geschenk

gratis 
parken

Jede Menge 
Privilegien.

abwechslungsreiche, 
vergünstigte 
Verpflegung

kostenfreie 
Übernachtung 

möglich

Ermäßigungen 
auf alle 

Therapie- und 
Beautyangebote

Ärztin oder Arzt sein – 
und das Leben genießen? 
Geht bei uns!

Stell dir vor: Geregelte Arbeitszeiten, keine stressigen Nachtschichten 
und ein Arbeitsplatz mitten im Grünen, umgeben von einem wunder- 
schönen 35 ha großen Park mit Jugendstil-Charme. Kein Klinikstress, 
kein Hamsterrad – sondern Medizin mit Zeit und Herz.

Als Kur- oder Augenärztin/-arzt in unserem Resort in Bad Hall kannst du 
dich ganz auf deine Patient*innen konzentrieren – ohne Druck, aber mit 
viel Wertschätzung. Und falls dir noch das Kurarztdiplom fehlt? 
Kein Problem, wir übernehmen die Kosten für deine Ausbildung.

Was dich bei uns erwartet:

🌿 Planbare Arbeitszeiten – endlich mehr Zeit für dich und deine Liebsten
💙 Ein Arbeitsplatz mit Herz – entspannte Atmosphäre, keine Hektik
🏡 Arbeiten, wo andere Urlaub machen – Natur, Kultur und Freizeit 
 direkt vor der Tür
🚀 Deine Entwicklung ist uns wichtig – wir unterstützen dich 
 in deiner Weiterbildung

Bad Hall liegt nur 30 Minuten von Linz und 20 Minuten von Steyr entfernt – 
perfekt für alle, die Lebensqualität und Beruf vereinen möchten.

Und über Geld reden wir auch ganz offen. 
Das Jahresgehalt beträgt brutto ab € 100.000,- (Basis 40 Wochenstunden). 
Je nach Qualifikation, Vordienstzeiten und Erfahrung bezahlen wir aber 
natürlich mehr.

EurothermenResort Bad Hall GmbH &amp; Co KG
Dir. René Koopmans, Prokurist/Standortleitung
Kurpromenade 1, 4540 Bad Hall, Tel.: +43(0)7258/799-0
<a href="mailto:office.badhall@eurothermen.at" target="_blank">office.badhall@eurothermen.at</a>, <a href="http://www.eurothermen.at/karriere" target="_blank">www.eurothermen.at/karriere</a>

Ärzte (m/w/d) gesucht!

Sie sind sozial eingestellt, engagiert und teamorientiert, arbeiten gerne mit und für pflegebedürftige Menschen in modernen Betreuungs- und Wohneinrichtungen und haben die entsprechende Qualifikation, dann bewerben Sie sich beim Sozialhilfeverband Linz-Land für die Position:Physiotherapeut/in für das Apalliker-KompetenzzentrumDienstort: Zentrum Betreuung und Pflege HaidTeilzeitbeschäftigung bis max. 35 Std.Entlohnung: GD 15 (GD 14 nach mindestens dreijähriger berufsspezifischer Tätigkeit)GD 15 Brutto mind. € 3.689,90 inkl. Zuschlag (bei Vollbeschäftigung)Dienstantritt: ehestensAufnahmevoraussetzungen:<ul><li>Diplom für Physiotherapie oder gleichwertige anerkannte in- oder ausländische Ausbildung</li><li>Eintrag im Gesundheitsberuferegister</li><li>Nachweis über einjährige unselbständige Tätigkeit nach Diplom&nbsp;</li><li>Bescheid des Landes OÖ über Freiberuflichkeit erwünscht</li><li>Zusatzausbildung (Bindegewebsmassage, Lymphdrainage) erwünscht</li><li>Freude am Umgang mit älteren Menschen</li><li>Dienstausbildungslehrgang Oö. GDG 2002 Absolvierung Modul 1&nbsp;</li></ul>&nbsp;Aufgaben des Arbeitsplatzes:&nbsp;<ul><li>sämtliche Tätigkeiten, die im Rahmen der Ausbildung nach den Regeln des gehobenen medizinisch-technischen Dienstes vorgesehen sind</li></ul>Benefits<ul><li>Entlohnung nach dem OÖ- Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 inklusive Anrechnung von Vordienstzeiten (Besoldungsdienstalter)</li><li>Haushalts- Schul- und Kinderbeihilfe/-zulage, bzw. sonstige Zulagen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle abgestimmt auf individuelle Bedürfnisse und Zeitbonus</li><li>KFG Versicherung&nbsp;</li><li>Externe Aus- und Weiterbildungen- Höherqualifizierungen mit Kostenübernahme-Anrechnung der Zeiten und Reisekostenrückvergütung</li><li>Gesundes und vergünstigtes Essen&nbsp;</li><li>Gute Erreichbarkeit/Verkehrsanbindungen der Dienststellen, gratis Parkplätze</li></ul>Auswahlverfahren:<ul><li>Vorstellungsgespräch und ev. schnuppern in der jeweiligen Dienststelle&nbsp;</li></ul>Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:<ul><li>die persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung</li><li>ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li><li>männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst</li><li>es werden nur vollständig vorgelegte Bewerbungsunterlagen berücksichtigt (bei fremdsprachigen Dokumenten - beglaubigte deutschsprachige Übersetzung)</li></ul>Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt, Aufnahmen erfolgen in einem Vertragsbedienstetenverhältnis zum Sozialhilfeverband Linz-Land.Bewerbungen sind schriftlich unter der Benützung der aufgelegten Bewerbungsbögen (bzw. Download unter <a href="http://www.shvLL.at" target="_blank">www.shvLL.at</a>) an den Sozialhilfeverband Linz-Land – Geschäftsstelle - zu richten und einzubringen.Bewerbungsbögen sowie weitere Auskünfte erhalten Sie in der&nbsp; &nbsp;Geschäftsstelle des Sozialhilfeverbandes Linz-Land,&nbsp; Amtsgebäude der Bezirkshauptmannschaft Linz-Land,&nbsp; Kärntnerstr.&nbsp;16, 3.&nbsp;Stock, Zimmer&nbsp;E 308, 4020&nbsp;LinzTel.-Nr.&nbsp;0732/69414-66315 in der Zeit von 08:00 bis 12:00 Uhr.

Sozialhilfeverband Linz-Land

Physiotherapeut/in

<h2>Persönliche/r Assistent:in für Menschen mit Beeinträchtigung</h2>


 Wir suchen für unsere/n Auftraggeber:in in 4020 Linz ab sofort
 für ca. 5 - 6 Wochenstunden eine/n persönliche/n Assistent:in.
 Wochentage: Montag - Sonntag
 Region: Linz



<h2>Assistenzbedarf</h2>

Eine langjährige Auftraggeberin ist auf der Suche nach eine Persönlichen Assistentin, die regelmäßige FRÜHDIENSTE mit einer ÜBERTRAGUNG übernehmen kann. (Erklärung für Neubewerberinnen: Eine Übertragung ist in der Persönlichen Assistenz eine gesetzlich verpflichtende Einschulung für fachpflegerische Tätigkeiten, die im Gesundheits- und Krankenpflegegesetz § 3c geregelt sind) TÄTIGKEITEN: - Grundversorgung (Unterstützung beim An- und Ausziehen, Duschen gehen, etc.) - Hauswirtschaftliche Tätigkeiten und - Mobilität ZEITEN: 2 - 3 wöchtenliche Frühdienste von 6:30 - 8:00 (Mo - Fr nach Vereinbarung) Sa ab 8:00, So ab 9:00 und ein fixer Mittagsdienst am Donnerstag (Zeiten n. Vereinb.) VORAUSSETZUNGEN: Unbedingt ein Führerschein B und Fahrpraxis mit KFZ mit Automatikgetriebe Weiblich und Bereitschaft zu pflegerischen Tätigkeiten


<h2>Anforderungen an den/die persönliche/n Assistent:in</h2>

In diesem spezifischen Beruf für Leistungen für Menschen mit Beeinträchtigung kann es in besonderen Fällen zu geschlechtsspezifischen Stellenausschreibungen kommen. Für den konkreten Bedarf kann die Leistung der Persönlichen Assistenz aufgrund der Kundenbedürfnisse nur von einer weiblichen Person erbracht werden.

<ul>
 <li>Interesse an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung</li>
 <li>Bereitschaft zur Absolvierung des Grundkurses innerhalb von 3 Monaten nach Dienstbeginn zur Berufsberechtigung</li>
 <li>Flexibilität und Verlässlichkeit</li>
 <li>Mindestalter 18 Jahre</li>
 <li>Gute Deutschkenntnisse und freier Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt</li>
 <li>Verfügbarkeit eines Computers und Grundkenntnisse in dessen Bedienung (Office-Software), Zugang zum Internet, eigene E-Mail-Adresse, Drucker</li>
 <li>Führerschein und verfügbares KFZ von Vorteil!</li>
</ul>

Das Honorar entnehmen Sie bitte der aktuellen
 <a href="https://www.persoenliche-assistenz.at/files/PersAss/downloads/Honorare_Geringfuegigkeitsgrenze_freie_DN_aktuell.pdf" target="_blank">Honorarliste</a>.

Nähere Angaben zu den Tätigkeiten auf unserer Stellenausschreibung.
 <h2>Über uns</h2>


 Wir bieten Dienstleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung, die mit Unterstützung durch
 persönliche Assistenz ein selbstbestimmtes, eigenverantwortliches Leben führen möchten.
 Das Angebot erfolgt im Rahmen des Oö. Chancengleichheitsgesetzes und wird durch das Land Oberösterreich finanziert.


<h3>Diese Mitarbeiter:innen suchen wir</h3>

 Als Persönliche:r Assistent:in unterstützt Du Menschen mit körperlicher und/oder Sinnesbeeinträchtigung
 im Alltag in verschiedenen Bereichen des Lebens: diverse Handreichungen, im Haushalt, bei der Grundversorgung,
 Begleitung außer Haus, Freizeitgestaltung, Kommunikation ...



 Wir suchen laufend Frauen und Männer ab 18 Jahren, die Interesse haben, Menschen mit Beeinträchtigung im Alltag zu unterstützen.

Persönliche Assistenz GmbH

Persönliche Assistenz für Menschen mit Beeinträchtigung (m/w/d)

<h2>Persönliche/r Assistent:in für Menschen mit Beeinträchtigung</h2>


 Wir suchen für unsere/n Auftraggeber:in in 4020 Linz ab sofort
 für ca. 2 - 10 Wochenstunden eine/n persönliche/n Assistent:in.
 Wochentage: Job in GRIESKIRCHEN!!! - Verschiedene Termine übers Jahr, im Vorhinein bekannt.
 Region: Linz



<h2>Assistenzbedarf</h2>

WICHTIG: Die Adresse der IV MIteinander ist in Linz, VERMITTLUNGSORT ist jedoch GRIESKIRCHEN!!! Eine junge Dame im Rollstuhl braucht Persönliche Assistenz für ihre Tätigkeit als Interessensvertreterin bei der IV Miteinander GmbH. Diese umfasst verschiedene Termine, Treffen und Veranstaltungen übers Jahr verteilt und zu verschiedenen Tageszeiten. Teilweise sind es Ganztagesdienste (z.B. Teilnahme bei Tagungen und Schulungen), teilweise kürzere Dienste und (sehr selten) auch mal abends oder am Wochenende. Durchschnittlich sind es jedoch nur ca. 10-12h/ Monat plus Fahrtzeit. TÄTIGKEITEN: Begleitung zu den Terminen, Unterstützung beim Jacke, Schuhe, etc. an- und ausziehen, Unterlagen vorbereiten, zusammenstellen und reichen, Mitschriften erstellen, Essen / Getränke holen, Unterstützung beim Toilettengang, Termine koordinieren und vorbereiten, verschieden Fahrtdienste etc. ANFORDERUNGEN: - Führerschein B und Verfügbarkeite eines KFZ mit Kofferraum (für Handrollstuhl, zusammenklappbar) - Flexibilität, um den Großteil der Termine abdecken zu können (sind lange im Voraus bekannt) -Info an bestehende PA: Keine Übertragung für pflegerische Tätigkeiten nötig!


<h2>Anforderungen an den/die persönliche/n Assistent:in</h2>

Diese Stellenausschreibung richtet sich an männliche und weibliche Personen.

<ul>
 <li>Interesse an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung</li>
 <li>Bereitschaft zur Absolvierung des Grundkurses innerhalb von 3 Monaten nach Dienstbeginn zur Berufsberechtigung</li>
 <li>Flexibilität und Verlässlichkeit</li>
 <li>Mindestalter 18 Jahre</li>
 <li>Gute Deutschkenntnisse und freier Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt</li>
 <li>Verfügbarkeit eines Computers und Grundkenntnisse in dessen Bedienung (Office-Software), Zugang zum Internet, eigene E-Mail-Adresse, Drucker</li>
 <li>Führerschein und verfügbares KFZ von Vorteil!</li>
</ul>

Das Honorar entnehmen Sie bitte der aktuellen
 <a href="https://www.persoenliche-assistenz.at/files/PersAss/downloads/Honorare_Geringfuegigkeitsgrenze_freie_DN_aktuell.pdf" target="_blank">Honorarliste</a>.

Nähere Angaben zu den Tätigkeiten auf unserer Stellenausschreibung.
 <h2>Über uns</h2>


 Wir bieten Dienstleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung, die mit Unterstützung durch
 persönliche Assistenz ein selbstbestimmtes, eigenverantwortliches Leben führen möchten.
 Das Angebot erfolgt im Rahmen des Oö. Chancengleichheitsgesetzes und wird durch das Land Oberösterreich finanziert.


<h3>Diese Mitarbeiter:innen suchen wir</h3>

 Als Persönliche:r Assistent:in unterstützt Du Menschen mit körperlicher und/oder Sinnesbeeinträchtigung
 im Alltag in verschiedenen Bereichen des Lebens: diverse Handreichungen, im Haushalt, bei der Grundversorgung,
 Begleitung außer Haus, Freizeitgestaltung, Kommunikation ...



 Wir suchen laufend Frauen und Männer ab 18 Jahren, die Interesse haben, Menschen mit Beeinträchtigung im Alltag zu unterstützen.

Sie sind sozial eingestellt, engagiert und teamorientiert, arbeiten gerne mit und für pflegebedürftige Menschen in modernen Betreuungs- und Wohneinrichtungen und haben die entsprechende Qualifikation, dann bewerben Sie sich beim Sozialhilfeverband Linz-Land für die Position:Pflegefachassistenz für das Apalliker-KompetenzzentrumDienstort: Zentrum Betreuung und Pflege Haid&nbsp;Vollzeit- oder TeilzeitbeschäftigungEntlohnung: GD 17&nbsp;Brutto mind. € 3.346,85 inkl. Zuschlag und Pflegebonus (bei Vollzeitbeschäftigung)Dienstantritt: ehestensAufnahmevoraussetzungen:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung Pflegefachassistenz</li><li>Eintrag in das Gesundheitsberuferegister</li><li>Hohes Engagement und Eigenverantwortung</li><li>Ein wertschätzender Umgang ist für Sie eine Selbstverständlichkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten</li><li>Fachlich kompetente Pflege und Betreuung der BewohnerInnen</li><li>Mitwirkung bei der Planung, Organisation, Durchführung und Evaluation aller pflegerischer Maßnahmen</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Pflegequalität&nbsp;</li><li>Handeln nach pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und Pflegemodellen</li><li>Verantwortungsbewusste und konstruktive Mitarbeit sowie Mitgestaltung der Arbeitsabläufe</li><li>Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li></ul>&nbsp;Aufgaben des Arbeitsplatzes:&nbsp;<ul><li>Die Pflegefachassistenz umfasst die Durchführung der Ihnen nach Beurteilung durch Diplomiertes Gesundheits- und Krankenpflegepersonal im Rahmen des Pflegeprozesses übertragenen Aufgaben und Tätigkeiten in verschiedenen Behandlungssituationen bei Menschen aller Altersstufen.</li><li>Im Rahmen der medizinischen Diagnostik und Therapie führt die Pflegefachassistenz die ihnen von Ärztinnen/Ärzten übertragenen oder von Diplomierten Gesundheits- und Krankenpflegepersonal weiterübertragenen&nbsp;Maßnahmen durch.</li><li>Die Pflegefachassistenz&nbsp;unterstützt Angehörige des gehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege sowie&nbsp;Ärztinnen und Ärzte.&nbsp;</li><li>Die Pflegefachassistenz leiten und unterweisen Auszubildende der Pflegeassistenzberufe nach Anordnung von Diplomierten Gesundheits- und Krankenpflegepersonal an&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur Absolvierung Modul 1 lt. Dienstausbildungssystem OÖ.GDG 2002</li></ul>Benefits<ul><li>Entlohnung nach dem OÖ- Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 inklusive Anrechnung von Vordienstzeiten (Besoldungsdienstalter)</li><li>Haushalts- Schul- und Kinderbeihilfe/-zulage, bzw. sonstige Zulagen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle abgestimmt auf individuelle Bedürfnisse und Zeitbonus</li><li>KFG Versicherung&nbsp;</li><li>Externe Aus- und Weiterbildungen- Höherqualifizierungen mit Kostenübernahme-Anrechnung der Zeiten und Reisekostenrückvergütung</li><li>Gesundes und vergünstigtes Essen&nbsp;</li><li>Gute Erreichbarkeit/Verkehrsanbindungen der Dienststellen, gratis Parkplätze</li></ul>Auswahlverfahren:<ul><li>Vorstellungsgespräch und ev. schnuppern in der jeweiligen Dienststelle&nbsp;</li></ul>Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:<ul><li>die persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung</li><li>ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li><li>männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst</li><li>es werden nur vollständig vorgelegte Bewerbungsunterlagen berücksichtigt (bei fremdsprachigen Dokumenten - beglaubigte deutschsprachige Übersetzung)</li></ul>Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt, Aufnahmen erfolgen in einem Vertragsbedienstetenverhältnis zum Sozialhilfeverband Linz-Land.Bewerbungen sind schriftlich unter der Benützung der aufgelegten Bewerbungsbögen (bzw. Download unter <a href="http://www.shvLL.at" target="_blank">www.shvLL.at</a>) an den Sozialhilfeverband Linz-Land – Geschäftsstelle - zu richten.Bewerbungsbögen sowie weitere Auskünfte erhalten Sie in der&nbsp; &nbsp;Geschäftsstelle des Sozialhilfeverbandes Linz-Land,&nbsp; Amtsgebäude der Bezirkshauptmannschaft Linz-Land,&nbsp; Kärntnerstr.&nbsp;16, 3.&nbsp;Stock, Zimmer&nbsp;E 308, 4020&nbsp;LinzTel.-Nr.&nbsp;0732/69414-66315 in der Zeit von 08:00 bis 12:00 Uhr.

Pflegefachassistenz für das Apalliker-Kompetenzzentrum

Sie sind sozial eingestellt, engagiert und teamorientiert, arbeiten gerne mit und für pflegebedürftige Menschen in modernen Betreuungs- und Wohneinrichtungen und haben die entsprechende Qualifikation, dann bewerben Sie sich beim Sozialhilfeverband Linz-Land für die Position:Fach-Sozialbetreuer/in mit dem Ausbildungsschwerpunkt „Altenarbeit“für das Apalliker-KompetenzzentrumDienstort: Zentrum Betreuung und Pflege HaidVollzeit- oder TeilzeitbeschäftigungEntlohnung:&nbsp;GD 18 + 50% auf GD 17Brutto mind. € 3.079,02 inkl. Zuschlag und Pflegebonus (bei Vollzeitbeschäftigung)Dienstantritt: ehestensAufnahmevoraussetzungen:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Fach- Sozialbetreuer/in mit dem Ausbildungsschwerpunkt „Altenarbeit“</li><li>Eintrag in das Gesundheitsberuferegister</li><li>Hohes Engagement und Eigenverantwortung</li><li>Ein wertschätzender Umgang ist für Sie eine Selbstverständlichkeit</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Gute organisatorische und kommunikative Fähigkeiten</li><li>Bereitschaft zur Absolvierung Modul 1 lt. Dienstausbildungssystem OÖ.GDG 2002</li></ul>&nbsp;Aufgaben des Arbeitsplatzes:&nbsp;<ul><li>Das Berufsbild der/des Fach- Sozialbetreuer/in mit dem Ausbildungsschwerpunkt „Altenarbeit“</li></ul>umfasst die ganzheitliche und auf die individuellen Bedürfnisse älterer Menschen abgestimmte soziale Betreuung und die Pflegeassistenz im Sinne des GuKG.<ul><li>Die Pflegeassistenzberufe umfassen die Durchführung der ihnen nach Beurteilung durch Angehörige des gehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege im Rahmen des Pflegeprozesses übertragenen Aufgaben und Tätigkeiten in verschiedenen Pflege- und Behandlungssituationen bei Menschen aller Altersstufen in ambulanten und stationären Versorgungsformen. Im Rahmen der medizinischen Diagnostik und Therapie führen Pflegeassistenzberufe die ihnen von Ärztinnen/Ärzte übertragenen oder von Angehörigen desgehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege weiterübertragenen Maßnahmen durch</li><li>Fachlich kompetente Pflege und Betreuung der BewohnerInnen</li><li>Mitwirkung bei der Planung, Organisation, Durchführung und Evaluation aller pflegerischer Maßnahmen</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Pflegequalität&nbsp;</li><li>Handeln nach pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und Pflegemodellen</li><li>Verantwortungsbewusste und konstruktive Mitarbeit sowie Mitgestaltung der Arbeitsabläufe</li><li>Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li></ul>Benefits<ul><li>Entlohnung nach dem OÖ- Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 inklusive Anrechnung von Vordienstzeiten (Besoldungsdienstalter)</li><li>Haushalts- Schul- und Kinderbeihilfe/-zulage, bzw. sonstige Zulagen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle abgestimmt auf individuelle Bedürfnisse und Zeitbonus</li><li>KFG Versicherung&nbsp;</li><li>Externe Aus- und Weiterbildungen- Höherqualifizierungen mit Kostenübernahme-Anrechnung der Zeiten und Reisekostenrückvergütung</li><li>Gesundes und vergünstigtes Essen&nbsp;</li><li>Gute Erreichbarkeit/Verkehrsanbindungen der Dienststellen, gratis Parkplätze</li></ul>Auswahlverfahren:<ul><li>Vorstellungsgespräch und ev. schnuppern in der jeweiligen Dienststelle&nbsp;</li></ul>Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:<ul><li>die persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung</li><li>ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li><li>männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst</li><li>es werden nur vollständig vorgelegte Bewerbungsunterlagen berücksichtigt (bei fremdsprachigen Dokumenten - beglaubigte deutschsprachige Übersetzung)</li></ul>Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt, Aufnahmen erfolgen in einem Vertragsbedienstetenverhältnis zum Sozialhilfeverband Linz-Land.Bewerbungen sind schriftlich unter der Benützung der aufgelegten Bewerbungsbögen (bzw. Download unter <a href="http://www.shvLL.at" target="_blank">www.shvLL.at</a>) an den Sozialhilfeverband Linz-Land – Geschäftsstelle – zu richten und einzubringen.Bewerbungsbögen sowie weitere Auskünfte erhalten Sie in der&nbsp; &nbsp;Geschäftsstelle des Sozialhilfeverbandes Linz-Land,&nbsp; Amtsgebäude der Bezirkshauptmannschaft Linz-Land,&nbsp; Kärntnerstr.&nbsp;16, 3.&nbsp;Stock, Zimmer&nbsp;E 308, 4020&nbsp;LinzTel.-Nr.&nbsp;0732/69414-66315 in der Zeit von 08:00 bis 12:00 Uhr.

Fach-Sozialbetreuer/in mit dem Ausbildungsschwerpunkt „Altenarbeit“ für das Apalliker-Kompetenzzentrum

Sie sind sozial eingestellt, engagiert und teamorientiert, arbeiten gerne mit und für pflegebedürftige Menschen in modernen Betreuungs- und Wohneinrichtungen und haben die entsprechende Qualifikation, dann bewerben Sie sich beim Sozialhilfeverband Linz-Land für die Position:Dipl. Ges. – und Krankenpfleger/innen&nbsp;für das Apalliker-KompetenzzentrumDienstort: Zentrum Betreuung und Pflege HaidVollzeit- oder TeilzeitbeschäftigungEntlohnung: GD 15Brutto mind. € 3.830,47 inkl. Zuschlag und Pflegebonus (bei Vollzeitbeschäftigung)Dienstantritt: ehestensAufnahmevoraussetzungen:<ul><li>Allgemeines oder psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflegediplom oder gleichwertige anerkannte ausländische Ausbildung</li><li>Eintrag im Gesundheitsberuferegister</li><li>Kooperations-, Lernbereitschaft und Flexibilität</li><li>Bereitschaft zur Leistung eines unregelmäßigen Turnusdienstes mit Wochenend-, Feiertags- und Nachtdiensten</li><li>Bereitschaft zur Weiterbildung</li><li>Verständnis im Umgang mit älteren Menschen und deren An- und Zugehörigen</li><li>Bereitschaft zur Absolvierung Modul 1 lt. Dienstausbildungssystem OÖ.GDG 2002</li></ul>&nbsp;Aufgaben des Arbeitsplatzes:&nbsp;<ul><li>Aufgaben, gemäß Tätigkeitsprofil, welche im Rahmen der Ausbildung nach dem Krankenpflegegesetz vorgesehen sind</li><li>Der gehobene Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege trägt die Verantwortung für die unmittelbare und mittelbare Pflege von Menschen. Hierzu gehören:</li><li>Das Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegepersonal trägt auf Grundlage wissenschaftlicher Erkenntnisse durch gesundheitsfördernde, präventive, rehabilitative sowie palliative Kompetenzen zur Förderung und Aufrechterhaltung der Gesundheit, zur Unterstützung des Heilungsprozesses, zur Linderung und Bewältigung von gesundheitlicher Beeinträchtigung sowie zur Aufrechterhaltung der höchstmöglichen Lebensqualität aus pflegerischer Sicht bei.</li><li>Im Rahmen der medizinischen Diagnostik und Therapie führen Angehörige des Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegepersonal die Ihnen von Ärzten übertragenen Maßnahmen und Tätigkeiten durch.&nbsp;</li><li>Im Rahmen der interprofessionellen Zusammenarbeit tragen Angehörige des gehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege zur Aufrechterhaltung der Behandlungskontinuität bei. Das Diplomierte Gesundheits- und Krankenpflegepersonal entwickelt, organisiert und implementiert pflegerische Strategien, Konzepte und Programme zur Stärkung der Gesundheitskompetenz</li></ul>Benefits<ul><li>Entlohnung nach dem OÖ- Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 inklusive Anrechnung von Vordienstzeiten (Besoldungsdienstalter)</li><li>Haushalts- Schul- und Kinderbeihilfe/-zulage, bzw. sonstige Zulagen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle abgestimmt auf individuelle Bedürfnisse und Zeitbonus</li><li>KFG Versicherung&nbsp;</li><li>Externe Aus- und Weiterbildungen- Höherqualifizierungen mit Kostenübernahme-Anrechnung der Zeiten und Reisekostenrückvergütung</li><li>Gesundes und vergünstigtes Essen&nbsp;</li><li>Gute Erreichbarkeit/Verkehrsanbindungen der Dienststellen, gratis Parkplätze</li></ul>Auswahlverfahren:<ul><li>Vorstellungsgespräch und ev. schnuppern in der jeweiligen Dienststelle&nbsp;</li></ul>Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:<ul><li>die persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung</li><li>ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li><li>männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst</li><li>es werden nur vollständig vorgelegte Bewerbungsunterlagen berücksichtigt (bei fremdsprachigen Dokumenten - beglaubigte deutschsprachige Übersetzung)</li></ul>Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt, Aufnahmen erfolgen in einem Vertragsbedienstetenverhältnis zum Sozialhilfeverband Linz-Land.Bewerbungen sind schriftlich unter der Benützung der aufgelegten Bewerbungsbögen (bzw. Download unter <a href="http://www.shvLL.at" target="_blank">www.shvLL.at</a>) an den Sozialhilfeverband Linz-Land – Geschäftsstelle - zu richten und einzubringen.&nbsp;Bewerbungsbögen sowie weitere Auskünfte erhalten Sie in der&nbsp; &nbsp;Geschäftsstelle des Sozialhilfeverbandes Linz-Land,&nbsp; Amtsgebäude der Bezirkshauptmannschaft Linz-Land,&nbsp; Kärntnerstr.&nbsp;16, 3.&nbsp;Stock, Zimmer&nbsp;E 308, 4020&nbsp;LinzTel.-Nr.&nbsp;0732/69414-66315 in der Zeit von 08:00 bis 12:00 Uhr.

106 Gesundheit, Medizin, Pflege und Sozialwesen Jobs in Sierning, Österreich