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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum ehestmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in im Ausmaß von 25 - 30 Wochenstunden.&nbsp;Die Kinderwohngemeinschaft - eine sozialpädagogische Wohngruppe- betreut ganzjährig Kinder und Jugendliche.&nbsp;-abgeschlossene Ausbildung im psychosozialen Bereich( Psychologie, Sozialarbeit, Erziehungswissenschaften Sozialpädagogik, Kindergartenpädagogik u. a.)-Freude an der Arbeit, Einfühlungsvermögen und erzieherische Handlungskompetenz-Selbständiges Arbeiten sowie Belastbarkeit in herausfordernden Situationen-Arbeit im Schicht und Wochenenddienst-Führerschein BUnser Angebot:-Zusammenarbeit und Mitarbeit in einem engagierten Team-regelmäßige Teamsitzungen und Supervision, individuelle Fortbildungen-Mindestgehalt von 3.264,00 Brutto auf Basis Vollzeitbeschäftigung gemäß SWÖ-KV.&nbsp;Werde Teil unseres Teams!SENDE DEINE BEWERBUNG AN<a href="mailto:LEITUNG.KEG.GSTRAUNTHALER@GMAIL.COM" target="_blank">LEITUNG.KEG.GSTRAUNTHALER@GMAIL.COM</a> oder MELDE DICH UNTER +43 664/4528414

Kinderwohngemeinschaft Pollingberg

Pädagog*innen

Die Österreichische Gesundheitskasse (ÖGK) bietet ihren 7,6 Millionen Versicherten eine hervorragende Versorgung und umfassenden Service vom Bodensee bis zum Neusiedler See. Die über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in unterschiedlichen Berufen an zahlreichen Standorten tätig. &nbsp;Im Fachbereich Kundenservice und Landesstellen sind die rund 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 139 Kundenservicestellen österreichweit für die Betreuung unserer Kundenanliegen zuständig. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen, persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Personalmanagement und –verantwortung sowie fachliche Leitung in der Kundenservicestelle in Abstimmung mit der Regionalleitung</li><li>Fachliche Bearbeitung und Prüfung von Leistungen nach dem ASVG und KBGG insbesondere in Sonderfällen sowie Kundenberatung</li><li>Umsetzung von Maßnahmen sowie Mitwirkung im Rahmen von Prozessoptimierungen, der Qualitätssicherung inkl. IKS-Vorgaben und beim Beschwerdemanagement</li><li>Unterstützung der Regionalleitung bei operativen Aufgaben unter Berücksichtigung der geltenden Arbeitsanleitungen</li><li>Mitarbeit bei der Erstellung von Kennzahlen und Reporting an die Regionalleitung</li><li>Kontaktpflege zu regionalen Stakeholdern im Rahmen des ÖGK Kundenservice entsprechend den Vorgaben des FB KSL</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Kunden- und Serviceorientierung im Sinne der Kundenservicestrategie</li><li>Lösungsorientierte Arbeitsweise für unsere Kundinnen und Kunden</li><li>Team-, Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Hohe Eigenverantwortung sowie Leistungs-, Lern- und Entwicklungsbereitschaft</li><li>Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht mit Schwerpunkt Krankenversicherung im ASVG und ständige Wissensaktualisierung</li><li>Kenntnisse der Organisation und Geschäftsabläufe der ÖGK</li><li>Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern von Vorteil</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Arbeit mit Sinn und Zukunft</li><li>Biennalsprünge</li><li>Faire und transparente Bezahlung</li><li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld</li><li>Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>Zusätzliche Urlaubstage am 24. und 31. Dezember</li></ul>Wir bieten ein Mindestgehalt nach erfolgreicher Einschulungszeit von 3.672,60 Euro brutto monatlich, 14- mal jährlich (DO.A, Gehaltsgruppe E, Dienstklasse II, Bezugsstufe 1). Für die Tätigkeit als Kundenservicestellenleiter gebührt zusätzlich eine Funktionszulage in Höhe von 5%.&nbsp;Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöhen Ihr tatsächliches Gehalt deutlich. Das Besondere an der ÖGK? Ohne Gehaltsverhandlung steigt Ihr Gehalt mit der Zugehörigkeit kontinuierlich weiter an.

Österreichische Gesundheitskasse

Kundenstervicestellenleiter*in 

STELLENAUSSCHREIBUNGIn der Gemeinde Inzing gelangen folgende Stellen (m/w/d)zur Neubesetzung:<h2>DGKP (m/w/d) - Vivavinz</h2>mobile Dienste (50 - 75 %) Sie bringen Folgendes mit:&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung in Dipl. Gesundheits- und Krankenpflege oder BSc Gesundheits- und Krankenpflege</li><li>Sozialkompetenz</li><li>Selbstständige, patientenorientierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li><li>Führerschein B&nbsp;</li></ul> Wir bieten Ihnen:&nbsp;<ul><li>Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet</li><li>Mitarbeit in einem sehr motivierten und dynamischen Team</li><li>Ein günstiges und frisch im Haus gekochtes Mitarbeiteressen</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Dienstfahrzeug</li><li>Beschäftigungsausmaß nach Vereinbarung</li><li>Entlohnung nach dem GVB-G 2012, Entlohnungsschema Gesundheit und Sozialbetreuung, Gehaltsklasse 7, mit einem Mindestgehalt von € 3.820,37 brutto bei Vollbeschäftigung (40 Wochenstunden). Entsprechend den anrechenbaren Vordienstzeiten, der fachlichen Qualifikation und der Berufserfahrung ist eine leistungsgerechte Überbezahlung möglich.</li><li>Klimaticket Tirol, sowie 50 % Ermäßigung auf die Saisonkarte im Inzinger Schwimmbad&nbsp;</li></ul> Auf § 2 des Gemeinde-Gleichbehandlungsgesetzes 2005 in Verbindung mit § 7 des LandesGleichbehandlungsgesetzes wird hingewiesen. Pflege – jeden Tag eine neue Erfahrung! Wenn Ihnen die Arbeit mit und an Menschen Freude macht, bewerben Sie sich bei uns. Ihre schriftliche Bewerbung (per E-Mail) übermitteln Sie bitte bis 2. Juni 2025 an&nbsp; <a href="mailto:leitung.mobil@vivavinz.at" target="_blank">leitung.mobil@vivavinz.at</a>&nbsp; bzw. direkt über unsere Homepage&nbsp; <a href="http://www.vivavinz.at" target="_blank">www.vivavinz.at</a> &nbsp;<h2>DGKP, PA, FSB-A (m/w/d) - Vivavinz</h2>stationär (50 - 100%) &nbsp;Sie sind gerne das Bindeglied zwischen Betreuung, Pflege und Medizin? Sie arbeiten gerne am Bewohnerbett, sind empathisch, kommunikativ und teamfähig? Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegeassistenz oder Fachsozialbetreuung nach GuKG? Dann suchen wir, genau Sie! &nbsp;Ihre Rolle auf einen Blick:<ul><li>Mitarbeit bei der medizinischen Versorgung der BewohnerInnen im mitverantwortlichen Tätigkeitsbereich</li><li>Eigenverantwortliches Führen der Pflegeplanung und Pflegedokumentation sowie Mitarbeit am gesamten Pflegeprozess</li><li>Professionelle Kommunikation mit den BewohnerInnen, MitarbeiterInnen und Vorgesetzten &nbsp;</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit der Möglichkeit Theorie und Praxis zu verbinden</li><li>Arbeit in einem bunt gemischten, professionellen und kollegialen Team</li><li>Mitsprachemöglichkeit bei der persönlichen Dienstplangestaltung nach Vereinbarung</li><li>Entlohnung nach dem GVB-G 2012, Entlohnungsschema Gesundheit und Sozialbetreuung, Gehaltsklasse 3, mit einem Mindestgehalt von € 3.230,99 brutto bei Vollbeschäftigung (Pflegeassistenz) bzw. Gehaltsklasse 4, mit einem Mindestgehalt von € 3.407,59 brutto bei Vollbeschäftigung (Fachsozialbetreuung). Entsprechend den anrechenbaren Vordienstzeiten, der fachlichen Qualifikation und der Berufserfahrung ist eine leistungsgerechte Überbezahlung möglich.</li><li>Zeitliche sowie finanzielle Fort- und Weiterbildungsunterstützung</li><li>Jährliche kostenlose In-house Schulungen</li><li>Ein jährliches, persönliches Fortbildungsbudget von € 200,-</li><li>Teilhabe am Geschehen im Dorf</li><li>die Möglichkeit zur Mitarbeit bei themenbezogenen Pflegegruppen wie der Palliativgruppe, Aktivierungsgruppe, Schülerbetreuungsgruppe, Aromapflegegruppe</li><li>Ein günstiges und frisch im Haus gekochtes Mitarbeiteressen</li><li>Klimaticket Tirol, sowie 50 % Ermäßigung auf die Saisonkarte im Inzinger Schwimmbad</li></ul> Auf § 2 des Gemeinde-Gleichbehandlungsgesetzes 2005 in Verbindung mit § 7 des Landes-Gleichbehandlungsgesetzes wird hingewiesen. &nbsp;Ihre schriftliche Bewerbung (per E-Mail) übermitteln Sie bitte bis 2. Juni 2025 an&nbsp; <a href="mailto:office@vivavinz.at" target="_blank">office@vivavinz.at</a> bzw. direkt über unsere Homepage&nbsp; <a href="http://www.vivavinz.at" target="_blank">www.vivavinz.at</a> Gemeinde Inzing Kohlstatt 2 6401 Inzing

DGKP (m/w/d)

Mitten im Naturpark Tiroler Lech und in unmittelbarer Nähe zur deutschen Grenze (Allgäu) liegt das Bezirkskrankenhaus Reutte. Bei uns sind die Strukturen einfach, die Wege kurz und die Menschen sich nahe. Wir arbeiten gern und lachen viel. Wir kommunizieren auf Augenhöhe. Wir fördern und fordern uns gegenseitig. Wir sind nur im Team so richtig stark.Wir sind das BKH Reutte und wir suchen Sie!<h2> Junior HR Assistant (m/w/d)</h2>Vollzeit ab 01.08.2025 Welche Aufgaben Sie erwarten:<ul><li>Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Tagesgeschäft durch Unterstützung und Entlastung des Teams</li><li>Mitarbeit im laufenden Digitalisierungsprozess und aktive Mitgestaltung der Optimierung von Arbeitsabläufen</li><li>Verwaltung und Ablage von Unterlagen sowie Unterstützung bei der Erstellung von Reportings und Statistiken</li><li>Übernahme allgemeiner Büroorganisation, wie z.B.Terminmanagement, Dokumentenablage und Korrespondenz mit Mitarbeitern und Behörden</li></ul> Was Sie mitbringen:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Kompetentes, freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Vertrauensvoller Umgang mit personenbezogenen Daten und Diskretion</li><li>Versierter Umgang mit Word und Excel</li><li>Hohe Zuverlässigkeit und Belastbarkeit</li></ul> Wir bieten:<ul><li>Verantwortungsvolle und abwechlungsreiche Tätigkeit</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Angenehmes Arbeitsklima und Mitarbeit in einem jungen, dynamischen Team</li></ul> Der Mindestgehalt/brutto beträgt EUR 2.827,70 auf Vollzeitbasis. Überbezahlung durch Anrechnung von Vordienstzeiten sowie Berufserfahrung möglich. Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Sie!Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung direkt an: Anna-Lena Wachter B.A. Tel.: 0043 / 5672 / 601 - 605E-Mail: <a href="mailto:personal@bkh-reutte.at" target="_blank">personal@bkh-reutte.at</a> &nbsp;Nähere Infos und weitere offene Stellen finden Sie auf: <a href="http://www.bkh-reutte.at/karriere-ausbildung" target="_blank">www.bkh-reutte.at/karriere-ausbildung</a>A.ö. Bezirkskrankenhaus Reutte Krankenhausstraße 39 A - 6600 Ehenbichl

Bezirkskrankenhaus Reutte

Junior HR Assistant (m/w/d)

Wir suchen ab sofort in Voll- oder Teilzeit<h3>Mitarbeiter (m/w/d) für unser Pflegeteam</h3>Eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem professionellen Team – das erwartet dich bei uns.Wenn du deine berufliche Zeit optimal gestalten möchtest, dann bist du bei uns richtig.<ul><li>Bei uns kannst du dazu beitragen, dass sich pflegebedürftige Menschen sicher und geborgen fühlen.</li><li>Bei uns kannst du Teil eines Teams sein, das auf Augenhöhe arbeitet und von Humor und Individualität geprägt ist.</li><li>Bei uns kannst du deine Ideen zur Gestaltung der Betreuung und Pflege jederzeit einbringen.</li></ul>Auf unserer Website findest du alle offenen Stellen: <a href="https://www.haus-maria.tirol/mitarbeiter/" target="_blank">https://www.haus-maria.tirol/mitarbeiter/</a>Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Pflegefachkräften, die sich gerne neuen Herausforderungen stellen. Bei uns ist auch immer etwas los, denn wir legen großen Wert auf das Soziale und Zwischenmenschliche. Beim „Zusammenarbeiten“ darf das Miteinander nicht zu kurz kommen, deshalb feiern wir gemeinsam die Feste wie sie fallen.Die Anstellung und Entlohnung richtet sich nach dem GVBG 2012, Entlohnungsschema „Gesundheit und Sozialbetreuung 2025“. Das tatsächliche Gehalt ergibt sich nach Anrechnung aller möglichen Vordienstzeiten sowie aufgrund sonstiger, mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundenen Bezugs- und Entlohnungsbestandteile.Sende uns deine Bewerbung per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail <a href="mailto:office@haus-maria.tirol" target="_blank">office@haus-maria.tirol</a>Wohn- und Pflegeheim Natters - Haus Maria Feldweg 2 6161 Natters

Wohn- und Pflegeheim Haus Maria

Mitarbeiter (m/w/d) für unser Pflegeteam

<h3>Dein Job bei der Caritas</h3>Wir suchen für die Katharina-Stube in Innsbruck eine*n<h2>Sozialarbeiter*in</h2>Anstellungsart TeilzeitStundenausmaß 8 WochenstundenArbeitsort Katharina-Stube Rennweg 40 6020 InnsbruckGehalt Ab €&nbsp;642,67 brutto bro MonatBeginn 01.07.2025<h3>Deine Aufgabenfelder:</h3><ul><li>Niederschwellige Grundversorgung von wohnungslosen und/oder von Armut betroffenen Menschen;</li><li>"Ansprechperson sein" in alltäglichen Belangen;</li><li>Beziehungs- und Beratungsarbeit;</li><li>Dokumentationswesen;</li><li>Konflikt- und Krisenmanagement.</li></ul><h3>Das bringst du mit:</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, bzw. vergleichbare Qualifikation im Bereich: Soziale Arbeit oder Sozialpädagogik;</li><li>Bereitschaft zur engagierten und wertschätzenden Arbeit mit sozialen Randgruppen;</li><li>Idealerweise Berufserfahrung in der Wohnungslosenhilfe;</li><li>Stabile Persönlichkeit, Belastbarkeit und Flexibilität;</li><li>Ausgeprägte Kommunikations-, Empathie- und Reflexionsfähigkeit;</li><li>Professionelle Haltung und Sicherheit im Umgang mit Nähe und Distanz;</li><li>Selbstständigkeit, Eigenverantwortlichkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit;</li><li>Identifikation mit den Werten der Caritas.</li></ul><h3>Das erwartet dich:</h3><ul><li>Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit;</li><li>Du bist Teil eines kollegialen, umsetzungsstarken Teams;</li><li>Social Purpose: Ein Job mit Sinn und sozialem Mehrwert in einer der größten Non-Profit-Organisationen Österreichs;</li><li>Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision;</li><li>Viereinhalb dienstfreie Tage zusätzlich;</li><li>Vielfältige Benefits wie Essenszuschuss, Fahrtkostenzuschuss, Zuschuss zur Pensionsvorsorge, Mitarbeiter*innen-Rabatte...</li></ul>Das Bruttogehalt liegt gemäß Kollektivvertrag der Diözese Innsbruck in der Verwendungsgruppe A/II bei mindestens € 642,67, das entspricht € 3.133,00 bei 39 Wochenstunden. Für die exakte Gehaltsberechnung werden mögliche Vordienstzeiten und die entsprechenden Zulagen gemäß KV berücksichtigt.Wir freuen uns über deine aussagekräftige Bewerbung bis zum 31. Mai 2025.<h3>Bei allen Fragen zu diesem Job helfen wir dir gerne weiter!</h3>Karin LichtnerDienststellenleitung Katharina-Stube <a href="https://www.google.at/maps/place/Rennweg+40,+6020+Innsbruck/@47.2796676,11.4035552,17z/data=!3m1!4b1!4m5!3m4!1s0x479d6c02131a1d59:0x45aace8939fb2c49!8m2!3d47.279622!4d11.4056393" target="_blank">Rennweg 40</a> 6020 Innsbruck Tel. 0676 8730 6330 <a href="mailto:karin.lichtner@caritas.tirol" target="_blank">karin.lichtner@caritas.tirol</a>&nbsp;

Caritas Tirol

Sozialarbeiter*in

Mitten im Naturpark Tiroler Lech und in unmittelbarer Nähe zur deutschen Grenze (Allgäu) liegt das Bezirkskrankenhaus Reutte. Bei uns sind die Strukturen einfach, die Wege kurz und die Menschen sich nahe. Wir arbeiten gern und lachen viel. Wir kommunizieren auf Augenhöhe. Wir fördern und fordern uns gegenseitig. Wir sind nur im Team so richtig stark. Wir sind das BKH Reutte und wir suchen Sie!<h2>Abteilungsleitung Pflege interne Station</h2>(M/W/D) VOLLZEIT ODER TEILZEIT<h3>Das können Sie bewegen:</h3><ul><li>﻿﻿Steuerung und Sicherstellung einer qualifizierten, strukturierten und patientenorientierten Pflege unter Einbindung der neuesten pflegewissen-schaftlichen Erkenntnisse</li><li>﻿﻿Personelle und organisatorische Führung der Station</li><li>﻿﻿Sicherstellung einer systematischen und effizienten Personalbedarfs- und Einsatzplanung</li><li>﻿﻿Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen</li><li>﻿﻿Vertretung der Abteilung im Sinne der Gesamtzielsetzung der Organisation</li><li>﻿﻿Enge Zusammenarbeit mit der Pflege-direktion</li></ul><h3>Was Sie mitbringen:</h3><ul><li>﻿﻿Abgeschlossene Ausbildung zum gehobenen Dienst für Gesundheits-und Krankenpflege</li><li>﻿﻿Abgeschlossenes Studium in Pflegemanagement oder vergleichbarer Abschluss wünschenswert</li><li>﻿﻿Berufserfahrung</li><li>﻿﻿Organisationsgeschick und integrative Fähigkeiten zeichnen Sie aus</li><li>﻿﻿Zuverlässigkeit, Verantwortungs-bewusstsein,Durchsetzungsstärke, Flexibilität und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich</li><li>﻿﻿Ziel- und Lösungsorientierung</li><li>﻿﻿Offenheit für Veränderungen und Entwicklungen</li><li>﻿﻿Prozesshaftes Denken und Handeln</li></ul>Der Mindestgehalt/brutto beträgt EUR 4.546,87 auf Vollzeitbasis. Aufzahlung durch Anrechnung von Vordienstzeiten.<h3>Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Sie!</h3>Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung bis zum 05. Juni 2025 direkt an:Anna-Lena Wachter B.A. Tel.: 0043 / 5672 / 601 - 605 E-Mail: <a href="mailto:anna-lena.wachter@bkh-reutte.at" target="_blank">anna-lena.wachter@bkh-reutte.at</a>Nähere Infos und weitere offene Stellen finden Sie auf: <a href="https://www.bkh-reutte.at/karriere-ausbildung" target="_blank">www.bkh-reutte.at/karriere-ausbildung</a>A.ö. Bezirkskrankenhaus Reutte, Krankenhausstraße 39, A - 6600 Ehenbichl

Abteilungsleitung Pflege interne Station (m/w/d)

ARBEITEN BEIM TOP.ARBEITGEBER 2024 (by Rolling Pin)!Du liebst es, Menschen zu verwöhnen und ihnen dabei zu helfen, sich schön und wohl in ihrer Haut zu fühlen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine leidenschaftliche Kosmetikerin, die unser SPA-Team mit Charme und Können verstärkt.&nbsp;Mit unserem neu gestalteten Spa-Bereich überzeugen wir mit innovativen Treatments und hochwertigen Produkten.&nbsp;Ob Gesichtsbehandlungen, Maniküre, Pediküre oder Körperanwendungen - und vor allem der/die persönliche Psychotherapeut/in für zwischendurch – du schaukelst DAS! Warum? – weil du es einfach drauf hast! Wenn du Lust auf diese Beauty Mission hast, dann werde Teil unseres Teams und bringe deine Expertise in die Welt der Schönheit ein!Alpenrose - Familux Resort<h1>Kosmetiker (m/w/d)</h1>Einige deiner Aufgaben:<ul><li>Durchführung von kosmetischen Gesichts- und Körperbehandlungen</li><li>Durchführung von Maniküre, Pediküre und Make up</li><li>Verkauf von Kosmetikprodukten</li><li>Gästebetreuung und -beratung mit exzellentem Service</li><li>Fachlicher Umgang mit Geräten und Kenntnisse über deren Sicherheitsbestimmungen</li><li>Ausbildung im Bereich Massagen von Vorteil</li></ul>Für dich sowieso selbstverständlich:<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Kosmetikerin mit Fußpflege</li><li>Zusätzliche Qualifikationen in speziellen Behandlungstechniken mit und ohne Geräten</li><li>Begeisterung und Leidenschaft für die Beautybranche und Hotellerie</li><li>Aufgeschlossen für neue Trends und Techniken am Beautymarkt</li><li>Du bist ein Verkaufstalent und kannst Produktkenntnisse vorweisen</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Pünktlichkeit</li><li>Freude am Umgang mit Menschen – groß und klein</li><li>Du reisst unser Team mit deiner Freude am Beruf mit und bist ein Teamplayer</li><li>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil</li><li>Gepflegtes Auftreten</li></ul>Wenn du bei den Familux Resorts arbeitest, bist du keine Nummer im System. Du bist kein Mitarbeiter. Du bist ein Familienmitglied!Und als Teil unserer Familux Family garantieren wir dir:<ul><li>Mehr als nur "all inklusive" (Buffet zum Frühstück, Mittag- und Abendessen sowie Snacks und natürlich Getränke, auch an freien Tagen)</li><li>Logis im Einzelzimmer kann zu günstigen Mietzins gestellt werden</li><li>Persönliche Trinkgelder sowie Partizipation am Haustrinkgeld</li><li>Minutengenaue Zeitabrechnung</li><li>Kostenfreie Teilnahme an der Familux Academy - einem Schulungsprogramm mit 120 Schulungen</li><li>Benutzung der gesamten Hotelinfrastruktur kostenfrei (Fitnessraum, Hallenbad, Freibad, Sauna, W-LAN, Fahrradverleih für Ausflüge und vieles mehr...)</li><li>Unterbringung der eigenen Kinder im Kinderclub (in den Ferienzeiten oder auf Dauer)</li><li>Ermäßigte Hotelaufenthalte in unseren Schwesterhotels das ganze Jahr, auch für Familienmitglieder und Freunde</li></ul>Unsere gesamten Familux Benefits findest du unter folgendem Link: <a href="https://familux.family/family-benefits.html" target="_blank">Familux Benefits</a>Du erkennst dich hier wieder? Schick uns deine Bewerbung! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Welt ein bisschen schöner zu machen!&nbsp;Entohnung lt. Familux Pay (je nach Qualifikation) bis zu: € 2.758,00 brutto bei 42,5h/Woche möglich.&nbsp;Abteilung: SPA Anstellungsverhältnis: Vollzeit, TeilzeitÜberkollektive und qualifikationsangemessene Bezahlung; zzgl. Einheimischenbonus; zzgl. persönliche und hausinterne TrinkgelderWir sind davon überzeugt, dass Vielfalt und unterschiedliche Perspektiven unser Team stärken. Jede Bewerbung wird mit gleicher Aufmerksamkeit und Fairness geprüft.Ansprechperson: Maria Strasser | <a href="mailto:KARRIERE@HOTELALPENROSE.AT" target="_blank">KARRIERE@HOTELALPENROSE.AT</a>

Kosmetiker (m/w/d)

<h3>Für unseren neuen 5***** Spa der Extraklasse!</h3>ARBEITEN BEIM TOP.ARBEITGEBER 2024 (by Rolling Pin)!Ab Mai 2025 erstrahlt das Alpenrose - Familux Resort nach umfangreichen Umbauarbeiten in neuem Glanz und bietet unseren Gästen ein unvergleichliches Spa-Erlebnis. Unser neu gestaltetes Spa, das Herzstück der Entspannung und Erholung, wird zu einem Ort der einzigartigen Wohlfühlmomente. Für die Leitung dieses anspruchsvollen Bereiches suchen wir eine engagierte Führungskraft, die den Neustart unseres Spas aktiv mitgestaltet und unser Team zu Höchstleistungen führt.In den 10 neu konzipierten Behandlungsräumen erwartet unsere Gäste ein vielfältiges Behandlungsspektrum, das unter anderem ein Baby Spa, Hair Spa, Nail Spa sowie eine großzügige Verkaufsfläche umfasst. Ergänzt wird dieses Angebot durch exklusive Naturkosmetikprodukte und professionelle Hautanalysen, die individuelle Pflegeerlebnisse ermöglichen.Möchtest Du ein Team von Spa-Experten leiten und dazu beitragen, außergewöhnliche Entspannungserlebnisse zu schaffen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!Alpenrose - Familux Resort<h1>Spa Leitung (m/w/d)</h1>Einige Deiner Aufgaben:<ul><li>Leitung und Organisation des gesamten Spa-Bereichs, inklusive der Sicherstellung optimaler Betriebsabläufe</li><li>Auswahl, Schulung und Motivation eines Teams von 12 Spa-Mitarbeitern, um eine positive Arbeitsumgebung und höchste Servicequalität zu garantieren</li><li>Verantwortung für die Gästebetreuung und Gewährleistung einer außergewöhnlichen Gästezufriedenheit</li><li>Professionelles Beschwerdemanagement, stets lösungsorientiert und im Einklang mit den Familux Standards</li><li>Sicherstellung der vollständigen Beherrschung der Familux Standards sowie der im Spa verwendeten Produkte und Behandlungen</li><li>Überwachung der monatlichen Sales- und Revinate-Ziele sowie Organisation einer reibungslosen Performance bei deren Umsetzung</li><li>Entwicklung innovativer Sales-Strategien und Unterstützung des Teams bei deren Implementierung</li></ul>Für Dich sowieso selbstverständlich:<ul><li>Abgeschlossene, fachspezifische Ausbildung im Bereich Wellness, Kosmetik oder Gesundheitsmanagement</li><li>Idealerweise fundierte Qualifikationen im Bereich Kosmetik, Massage oder verwandter Fachgebiete</li><li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse (mind. B1)</li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Organisationstalent</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz und die Fähigkeit, ein motiviertes Team zu führen und weiterzuentwickeln</li><li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Entscheidungsfreude</li><li>Ausgeprägte Serviceorientierung sowie eine starke Affinität zu Wellness und Gesundheit</li></ul>Wenn du bei den Familux Resorts arbeitest, bist du keine Nummer im System. Du bist kein Mitarbeiter. Du bist ein Familienmitglied!Und als Teil unserer Familux Family garantieren wir dir:<ul><li>Eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem renommierten Resort mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein familienorientiertes Arbeitsumfeld, in dem Deine Ideen geschätzt und Deine Leistungen anerkannt werden</li><li>Mehr als nur "all inklusive" (Buffet zum Frühstück, Mittag- und Abendessen sowie Snacks und natürlich Getränke, auch an freien Tagen)</li><li>Wohnung mit Wohnküche und separatem Schlafzimmer, zu günstigen Konditionen</li><li>Persönliche Trinkgelder sowie Partizipation am Haustrinkgeld</li><li>Minutengenaue Zeitabrechnung</li><li>Kostenfreie Teilnahme an der Familux Academy - einem Schulungsprogramm mit 120 Schulungen</li><li>Nutzung der gesamten Hotelinfrastruktur kostenfrei (Fitnessraum, Hallenbad, Freibad, Turnhalle, Sauna, W-LAN, Fahrradverleih für Ausflüge und vieles mehr...)</li><li>Unterbringung der eigenen Kinder im Kinderclub (in den Ferienzeiten oder auf Dauer)</li><li>Ermäßigte Hotelaufenthalte in unseren Schwesterhotels das ganze Jahr, auch für Familienmitglieder und Freunde</li></ul>Unsere gesamten Familux Benefits findest du unter folgendem Link: <a href="https://familux.family/family-benefits.html" target="_blank">Familux Benefits</a>Möchtest Du unser Spa-Team mit deiner Expertise und Führungskompetenz auf das nächste Level bringen? Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung und darauf, dich in einem persönlichen Gespräch näher kennenzulernen.Gehalt nach Familux Pay (je nach Qualifikation) bis zu € 3.598,- brutto für 42,5 Stunden / Woche. Überkollektive und qualifikationsangemessene Bezahlung; zzgl. Einheimischenbonus; zzgl. persönliche und hausinterne TrinkgelderAbteilung: SPA Anstellungsverhältnis: VollzeitWir sind davon überzeugt, dass Vielfalt und unterschiedliche Perspektiven unser Team stärken. Jede Bewerbung wird mit gleicher Aufmerksamkeit und Fairness geprüft.Ansprechperson: Maria Strasser | <a href="mailto:KARRIERE@HOTELALPENROSE.AT" target="_blank">KARRIERE@HOTELALPENROSE.AT</a>

Spa Leitung (m/w/d)

Wir sind ein renommiertes Kosmetik Institut in Innsbruck, Stadtteil Saggen und sind auf der Suche nach einer qualifizierten Kosmetikerin und/oder Fußpflegerin, mit Hauptaugenmerk auf die Fußpflege. Wir haben einen großen, langjährigen Kundenstock, den wir mit Professionalität und Freundlichkeit regelmäßig betreuen. Die Qualität unserer Arbeit und die Zufriedenheit unserer Kunden ist uns wichtig und da das eine ohne dem anderen nicht funktioniert, hat für uns Teamarbeit, Neugierde, Freude an der Arbeit und Genauigkeit, Priorität!Gerne bieten wir eine Vollzeit,- &nbsp;oder Teilzeitanstellung bei entsprechender Entlohnung. Erfahrung zählt :)

12 Gesundheit, Medizin, Pflege und Sozialwesen Jobs in 6631 Lermoos, Österreich