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Aufgaben&nbsp;<ul><li>Strategische und operative Verantwortung für die Personalentwicklung als wesentlicher Teil der HR-Abteilung</li><li>Entwicklung und Umsetzung von zukunftsweisenden Personalentwicklungskonzepten</li><li>Förderung der Kompetenzentwicklung, Bindung und Zufriedenheit der Mitarbeiter</li><li>Weiterentwicklung einer zeitgemäßen Lern- und Entwicklungskultur</li><li>Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen Fragen der Personalentwicklung</li><li>Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, um maßgeschneiderte Entwicklungsangebote zu schaffen</li><li>Führung eines kompetenten 6-köpfigen Teams</li></ul> Profil<ul><li>Abgeschlossenes Studium mit HR- oder PE-Schwerpunkt, Psychologie oder vergleichbare Ausbildung</li><li>mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung mit Leitungsfunktion, idealerweise im Gesundheitswesen&nbsp;</li><li>strategisches Denken und Innovationsgeist, verbunden mit ausgeprägten Führungskompetenzen</li><li>gewinnendes Auftreten, hervorragende kommunikative Fähigkeiten und ein hohes Maß an Empathie</li></ul>

Klinikum Wels-Grieskirchen

Leitung Personalentwicklung (m/w/d)

<h2>Persönliche/r Assistent:in für Menschen mit Beeinträchtigung</h2>


 Wir suchen für unsere/n Auftraggeber:in in 4020 Linz ab sofort
 für ca. 1 - 3 Wochenstunden eine/n persönliche/n Assistent:in.
 Wochentage: ein Abenddienst / Woche (Mo oder Di ab 17:00)
 Region: Linz



<h2>Assistenzbedarf</h2>

Eine junge Frau im Rollstuhl sucht eine:n Persönliche:n Assistent:in für einen verlässlichen Abenddienst (wöchentlich oder 14-tägig, je nach Verfügbarkeit einer zweiten PA) - vorzugsweise Montag oder Dienstag ab 17:00. Wenn es sich von den Stunden her ausgeht, würde die Auftraggeberin hin und wieder auch gern mal an einem Nachmittag am Wochenende etwas unternehmen. TÄTIGKEITEN: Einkaufen, Reinigungsarbeiten im Haushalt, diverse Fahrtdienste - Führerschein und Auto ist unbedingt erwünscht! Ideal wäre es, wenn sich zwei Persönliche Assistent:innen die Dienste 14-tägig aufteilen und sich im Urlaubs- oder Krankheitsfall gegenseitig vertreten. Info für bestehende PA: Keine Grundversorgung, somit auch keine Übertragung nötig.


<h2>Anforderungen an den/die persönliche/n Assistent:in</h2>

Diese Stellenausschreibung richtet sich an männliche und weibliche Personen.

<ul>
 <li>Interesse an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung</li>
 <li>Bereitschaft zur Absolvierung des Grundkurses innerhalb von 3 Monaten nach Dienstbeginn zur Berufsberechtigung</li>
 <li>Flexibilität und Verlässlichkeit</li>
 <li>Mindestalter 18 Jahre</li>
 <li>Gute Deutschkenntnisse und freier Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt</li>
 <li>Verfügbarkeit eines Computers und Grundkenntnisse in dessen Bedienung (Office-Software), Zugang zum Internet, eigene E-Mail-Adresse, Drucker</li>
 <li>Führerschein und verfügbares KFZ von Vorteil!</li>
</ul>

Das Honorar entnehmen Sie bitte der aktuellen
 <a href="https://www.persoenliche-assistenz.at/files/PersAss/downloads/Honorare_Geringfuegigkeitsgrenze_freie_DN_aktuell.pdf" target="_blank">Honorarliste</a>.

Nähere Angaben zu den Tätigkeiten auf unserer Stellenausschreibung.
 <h2>Über uns</h2>


 Wir bieten Dienstleistungen für Menschen mit Beeinträchtigung, die mit Unterstützung durch
 persönliche Assistenz ein selbstbestimmtes, eigenverantwortliches Leben führen möchten.
 Das Angebot erfolgt im Rahmen des Oö. Chancengleichheitsgesetzes und wird durch das Land Oberösterreich finanziert.


<h3>Diese Mitarbeiter:innen suchen wir</h3>

 Als Persönliche:r Assistent:in unterstützt Du Menschen mit körperlicher und/oder Sinnesbeeinträchtigung
 im Alltag in verschiedenen Bereichen des Lebens: diverse Handreichungen, im Haushalt, bei der Grundversorgung,
 Begleitung außer Haus, Freizeitgestaltung, Kommunikation ...



 Wir suchen laufend Frauen und Männer ab 18 Jahren, die Interesse haben, Menschen mit Beeinträchtigung im Alltag zu unterstützen.

Persönliche Assistenz GmbH

Persönliche Assistenz für Menschen mit Beeinträchtigung (m/w/d)

Die Küche mit rund 130 MitarbeiterInnen (Fach- und Hilfskräfte) umfasst mehrere organisatorische Teilbereiche bestehend aus der Hauptküche, Diätküche, Bäckerei, Konditorei, Mitarbeiter-Speisesaal, Lager und Spüle. Die Küche sorgt hinter den Kulissen für das leibliche Wohl der PatientInnen. Aufgaben:<ul><li>Vor- und Zubereitung der Speisen lt. Vorgaben</li><li>Anrichten der Speisen im Rahmen der Ausspeisung am Fließband</li><li>Anleitung und Einschulung von Hilfskräften</li><li>Berufsspezifische Reinigungsarbeiten</li></ul> Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/r Koch/Köchin mit Berufserfahrung</li><li>selbstständige Arbeitsweise und exaktes Arbeiten auch in Stresssituationen</li><li>ausgeprägtes Hygienebewusstsein</li><li>sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zu einem unregelmäßigen Turnusdienst mit Wochenend- und Feiertagsarbeit (Dienstzeiten liegen zwischen 05:30 und 17:30 Uhr, keine Teildienste!)</li></ul>

Koch/Köchin (m/w/d)

<h3>Du willst das Klinikum Wels-Grieskirchen mit all seinen Facetten kennenlernen und spannende Einblicke in unsere Großküche bekommen?&nbsp;Du arbeitest gerne mit unterschiedlichen Menschen zusammen, möchtest deine Leidenschaft zum Beruf machen und suchst nach einer abwechslungsreichen Ausbildung? Dann bist du genau die/der Richtige, um bei uns eine Lehre als Koch/Köchin zu starten.</h3> Was dich erwartet ...Als Lehrling&nbsp;im Klinikum Wels-Grieskirchen erwartet Dich in Deiner 3-jährigen Ausbildung ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, bei welchem Du Dich persönlich weiterentwickeln und gemeinsam im Team wachsen kannst. Du tauchst tief in die Welt der Küche ein, bekommst umfassende Einblicke in die Beschaffung, Lagerung und Verarbeitung von Lebensmitteln! Und das bei geregelten Arbeitszeiten ohne Teildienste.&nbsp; <h3>Womit Du uns begeistern kannst ...&nbsp;</h3>→ Kommunikationsprofi für eine optimale Zusammenarbeit → Lernbereitschaft für das Know-How und die&nbsp;Abläufe in einer Großküche →&nbsp;Interessiert an abwechslungsreichem und gemeinsamen&nbsp;Arbeiten im Team →&nbsp;eugierde für die Verarbeitung von Lebensmitteln →&nbsp;IT und die gängigen MS-Office-Programme sind Dir bekannt →&nbsp;Kompetent in der Unterstützung unseres Küchenteams →&nbsp;Umfangreiche Deutsch- und Rechtschreibkenntnisse →&nbsp;Motiviert und engagiert &nbsp;<ul><li>​Die Pflichtschule hast du abgeschlossen.</li><li>Verlässlichkeit und Zusammenarbeit stehen bei dir an der Tagesordnung.</li><li>Du kannst dich unter Druck konzentrieren und lässt dich nicht aus der Ruhe bringen.</li><li>Deine motorischen Fähigkeiten sind gefragt - ob beim Schälen, Zerkleinern oder beim Hantieren mit elektronischen Küchengeräten.</li></ul> Wir bieten Dir … →&nbsp;einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit vielseitigen Tätigkeiten im größten &nbsp; &nbsp; Ordensspital Österreichs →&nbsp;ein lehrlingsspezifisches Weiterbildungsangebot →&nbsp;Unterstützung und Begleitung durch unsere engagierten Lehrlingsausbilder →&nbsp;Erfolgsbonus für gute schulische Leistungen →&nbsp;vergünstigtes Essen in unserer Kantine sowie kostenlos täglich frisches Obst →&nbsp;Lehrlingseinkommen € 1.257,30 brutto/Monat im 1. Lehrjahr / € 1.571,60 brutto (2. LJ) / € 1.885,90 brutto (3. LJ)&nbsp; Bereit mit uns Deine berufliche Karriere zu starten? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Onlinebewerbung (Lebenslauf samt Foto, Motivationsschreiben und relevante Abschlusszeugnisse).

Lehrstelle als Koch/Köchin 2025 (m/w/d)

Du möchtest aktiv dazu beitragen, dass&nbsp;unsere PatientInnen optimal versorgt werden? Dann werde&nbsp;Teil unseres Teams im Bettenmanagement und hilf uns dabei, unsere Bettenbelegung effizient und patientenorientiert zu gestalten! Diese Aufgaben erwarten Dich ...<ul><li>Mitwirkung bei der ambulanten und stationären Aufnahme unserer PatentInnen&nbsp;</li><li>Management&nbsp;der Bettenverwaltung für eine optimale Ausnutzung der zur Verfügung stehenden&nbsp;Kapazitäten &nbsp;</li><li>Unterstützung, Planung und Steuerung der Bettenbelegung zur effizienten Auslastung</li><li>Enge Zusammenarbeit und Kooperation mit den verschiedenen Fachbereichen und Berufsgruppen</li><li>Mitarbeit bei der stetigen Optimierung der Belegungsprozesse&nbsp;</li></ul> Mit diesem Profil überzeugst Du uns ...<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung im Office Management&nbsp;</li><li>Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und eine lösungsorientierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten</li><li>Gute MS-Office-Kenntnisse (ORBIS &amp; SAP-Kenntnisse von Vorteil)&nbsp;</li></ul> Dienstzeiten: 2 Tage-Woche - flexibel je nach Dienstplan-Einteilung von Montag bis Freitag in der Zeit von 15:30 bis 21:30 Uhr&nbsp; Bereit für eine neue Herausforderung? Dann werde Teil unseres vielfältigen Teams!

Mitarbeiter/in Bettenmanagement bzw. Bettenzuteilungskoordinator/in (m/w/d)

Unser Seelsorgeteam mit Sitz in Altenhof am Hausruck sucht Unterstützung.Wir bieten:<ul><li>Die Chance zum persönlichen Wachsen, auch in Spiritualität und christlichem Glauben, durch die Begegnung mit Menschen in einer herausfordernden Lebenssituation</li><li>Zusammenarbeit und Rückhalt im Seelsorgeteam</li><li>Eine bereichernde Tätigkeit in einem attraktiven Arbeitsumfeld</li><li>Entlohnung - Honorar: ca. 1.175,00 € brutto (12 Monatsgehälter, keine Zuschläge)</li><li>Anstellung als freie/r DienstnehmerIn</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Gestaltung und Begleitung von seelsorglichen Angeboten insbesondere für BewohnerInnen und deren Angehörige, MitarbeiterInnen und BesucherInnen. Dies umfasst Gespräche, Krankenbesuche sowie die Gestaltung liturgischer Feiern wie Betstunden für Verstorbene und Gottesdienste an Sonn- und Feiertagen</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit MitarbeiterInnen von Assista sowie mit Ehrenamtlichen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Achtung, Wertschätzung und Begegnung auf Augenhöhe mit anderen Menschen</li><li>Christlicher Glaube auf Basis der Werte des Evangeliums</li><li>Interkulturelle und interreligiöse Offenheit</li><li>Interesse an fachspezifischen Weiterbildungen</li><li>Flexibilität und Bereitschaft zu Sonntagsdiensten</li><li>Idealerweise spielen Sie ein Instrument zum Begleiten der Lieder im Gottesdienst</li></ul>Bewerbung:Konnten wir Ihr Interesse wecken? Wenn, ja, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über unser <a href="https://bewerbung.assista.org/bmdweb2/bmdweb2.dll/STARTFUNC/?func=MCS_FRMONLBEWWEB_CREATE&amp;job=820701349760592" target="_blank">BewerberInnen-Portal</a> oder per E-Mail an <a href="linkTo_UnCryptMailto('ocknvq,dgygtdwpiBcuukuvc0qti');">bewerbung@assista.org</a>!Für nähere Auskünfte und Fragen steht Ihnen Frau Erna Mair unter der Telefonnummer 0664 80631 209 gerne zur Verfügung.

Assista Soziale Dienste GmbH

MitarbeiterIn in der Seelsorge

Wir suchen für Altenhof am Hausruck je eine/n Diplomierte/n Gesundheits- und KrankenpflegerIn sowie eine/n Pflege(fach)assistentIn in Teilzeit bzw. Vollzeit (50% - 100%: 19 - 37 Wochenstunden).Wir bieten:<ul><li>Familienfreundliche Dienstplangestaltung</li><li>Erhöhter Urlaubsanspruch bereits ab dem 2. Dienstjahr</li><li>Diverse Sozialleistungen (u.a. Kinderzulage, kostengünstige Verpflegung)</li><li>Umfassende Einschulung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Supervision</li><li>Bei Bedarf MitarbeiterInnenwohnungen- oder zimmer</li><li>Einstufung nach dem SWÖ-KV, Bruttoverdienst bei 100 % - noch ohne Nachtdienste/Sonn- und Feiertagszuschläge und konkrete Vordienstzeitenanrechnung: DGKP ab € 3.654,16; PFA ab € 3.169,93; PA ab € 2.889,34</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Qualifizierte Pflege und Alltagsbetreuung unserer KlientInnen</li><li>Agogische Begleitung</li><li>Vielfältige organisatorische Tätigkeiten</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Hohes Maß an Engagement und Flexibilität</li><li>Aktive Beziehungsgestaltung</li><li>Gute Reflexionsfähigkeit</li><li>Wertschätzung, Respekt, Einfühlungsvermögen und Verständnis im Umgang mit Menschen mit Behinderung und deren Angehörigen</li><li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum DGKP, PFA oder PA</li></ul>Bewerbung:Konnten wir Ihr Interesse wecken? Wenn ja, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!Für nähere Auskünfte und Fragen steht Ihnen Frau Claudia Neuhuber-Schlesinger, Bereichsleiterin Wohnen, Tel. 0664/80631-170, gerne zur Verfügung.

Diplomierte/r Gesundheits- und KrankenpflegerIn und Pflege(fach)assistentIn für Altenhof

Wir suchen ab sofort für unseren Wohnbereich in Altenhof am Hausruck MitarbeiterInnen in Teilzeit bzw. Vollzeit (40 - 100%: 15 - 37 Wochenstunden).Wir bieten:<ul><li>Familienfreundliche Dienstplangestaltung</li><li>37-Stunden-Woche bei Vollzeit</li><li>Umfassende Einschulung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Supervision</li><li>Diverse Sozialleistungen (u.a. Kinderzulage, günstige Mitarbeiterverpflegung)</li><li>Erhöhter Urlaubsanspruch ab dem 2. Dienstjahr</li><li>Bei Bedarf MitarbeiterInnenwohnungen oder -zimmer</li><li>Einstufung nach dem SWÖ-KV, Bruttoverdienst bei 100 % - noch ohne Nachtdienste/Sonn- und Feiertagszuschläge und konkrete Vordienstzeitenanrechnung:<ul><li>DGKP ab € 3.654,16; PFA ab € 3.169,93; FSB ab € 3.090,20; PA ab € 2.889,34</li></ul></li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Qualifizierte Pflege und Alltagsbetreuung unserer KlientInnen</li><li>Agogische Begleitung</li><li>Vielfältige organisatorische Tätigkeiten</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Freude am selbständigen Arbeiten im interdisziplinären Team</li><li>Hohes Maß an Engagement und Flexibilität</li><li>Aktive Beziehungsgestaltung</li><li>Gute Reflexionsfähigkeit</li><li>Wertschätzung, Respekt, Einfühlungsvermögen und Verständnis im Umgang mit Menschen mit Behinderung und deren Angehörigen</li><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum DGKP, PFA, PA oder FSB BA/A</li></ul>Bewerbung:Konnten wir Ihr Interesse wecken? Wenn ja, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!&nbsp;Für nähere Auskünfte und Fragen steht Ihnen Frau Claudia Neuhuber-Schlesinger, Bereichsleiterin Wohnen Altenhof, Tel. 0664/80631-170, gerne zur Verfügung.

MitarbeiterInnen für den Wohnbereich in Altenhof

Für die therapeutische Begleitung in der sozialpädagogischen Langzeitreha Synapse Gallspach, einem Angebot speziell für Menschen mit erworbenen Hirnschädigungen, suchen wir ab sofort eine/n Neuropsychologen / Neuropsychologin&nbsp;in Teilzeit (50% - 19 Wochenstunden)Wir bieten:<ul><li>Einstufung nach dem SWÖ-KV, Bruttoverdienst bei 100% - noch ohne konkrete Vordienstzeitenanrechnung ab € 3.505,00</li><li>Erhöhter Urlaubsanspruch ab dem 2.Dienstjahr</li><li>Diverse Sozialleistungen</li><li>Einflussnahme bei der Dienstplangestaltung</li><li>Flache Hierarchien fördern den Austausch und die Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li><li>Klientenspezifische Einschulung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Erhebung der neuropsychologischen und klinisch-psychologischen diagnostischen Station</li><li>Anleitung und Begleitung der MitarbeiterInnen in Bezug auf neupsychologische Maßnahmen</li><li>Neuropsychologische Begleitung der KlientInnen</li><li>Situationsbezogene Konfliktregulierung &amp; Krisenprophylaxe</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Professionen/Abteilungen</li></ul> Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung Klinische Psychologie bzw. Gesundheitspsychologie; Ausbildung Neuropsychologie erwünscht<ul><li>Freude am selbstständigen Arbeiten im interdisziplinären Team sowie Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung</li><li>Interesse an der Arbeit mit KlientInnen mit erworbener Hirnschädigung</li><li>Gute Reflexionsfähigkeit</li><li>Wertschätzung, Respekt, Einfühlungsvermögen und Verständnis im Umgang mit Menschen mit Behinderung und deren Angehörigen</li></ul></li></ul>Bewerbung:Konnten wir Ihr Interesse wecken? Wenn ja, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!Für nähere Auskünfte und Fragen steht Ihnen Frau Sabine Krenn unter der Tel. 0664/80631-160, gerne zur Verfügung.&nbsp;

NeuropsychologIn

Für unsere Wohnverbünde "Casa" und "Dauphinestraße" in Linz suchen wir Diplomierte Gesundheits- und KrankenpflegerInnen (DGKPs) in Voll- und Teilzeit.Wir bieten:<ul><li>Familienfreundliche Dienstplangestaltung</li><li>Erhöhter Urlaubsanspruch bereits ab dem 2. Dienstjahr</li><li>Diverse Sozialleistungen (u.a. Kinderzulage, kostengünstige Verpflegung)</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit</li><li>Umfassende Einschulung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Supervision</li><li>Eine Unternehmenskultur basierend auf Vertrauen, Wertschätzung und Respekt</li><li>Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li><li>Einstufung nach SWÖ-KV, Bruttoverdienst bei 100 % - noch ohne Nachtdienste/Sonn- und Feiertagszuschläge und konkrete Vordienstzeitenanrechnung € 3.654,16</li></ul>&nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Qualifizierte Pflege und Unterstützung unserer KlientInnen im Alltag</li><li>Agogische Begleitung</li><li>Vielfältige organisatorische Tätigkeiten</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Hohes Maß an Engagement und Flexibilität</li><li>Erkennen von Problemen und Wünschen der KlientInnen</li><li>Fähigkeit, auf individuelle Bedürfnisse unserer KlientInnen einzugehen</li><li>Aktive Beziehungsgestaltung</li><li>Wertschätzung, Respekt, Einfühlungsvermögen und Verständnis im Umgang mit Menschen&nbsp;mit Behinderung und deren Angehörigen</li><li>Abgeschlossene Ausbildung zur/zum DGKP (Diplomierten Gesundheits- und KrankenpflegerIn)</li></ul>Bewerbung:Konnten wir Ihr Interesse wecken? Wenn ja, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungen!&nbsp;&nbsp;Für nähere Auskünfte und Fragen steht Ihnen Frau Sabine Krenn, Bereichsleitung Wohnen Regionen, Tel.: 0664/80631-160, gerne zur Verfügung.

48 Gesundheit, Medizin, Pflege und Sozialwesen Jobs in Oberösterreich