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<h2>Aufgaben</h2> <ul><li>Die wichtigste Aufgabe von Einrichtungsberatern ist, 3D-Online Planungen von individuellen Einrichtungsmöglichkeiten zu erstellen</li></ul> <h2>Qualifikationen</h2> <ul><li>Gutes Gefühl für Trends</li><li>Spaß am Umgang mit Menschen, Freundlichkeit</li><li>Kreativität</li><li>Raum- und Farbgefühl</li><li>Sorgfältiges und genaues Arbeiten</li><li>Freude am Beraten und Planen</li><li>Spaß an EDV-Arbeit</li></ul> <h2>Wir bieten</h2> <ul><li>Attraktiven Arbeitsplatz und ausgezeichnetes Betriebsklima</li><li>Nach der Lehre Verantwortung für eine ganze Abteilung zu übernehmen und Karriere zu machen</li><li>Durch Provisionen mehr verdienen</li><li>Lehre mit Matura</li><li>Lehrlingstrainings</li><li>Zahlreiche Sozialleistungen (zB: gratis Obst, attraktive Mitarbeiterrabatte,…)</li></ul> Dein Lehrlingseinkommen beträgt € 1.000,- im 1. Lehrjahr, € 1.170,- im 2. Lehrjahr und € 1.480,- im 3. Lehrjahr. <h2>Über XXXLutz</h2> 
 Sie möchten vorab mehr Informationen zu der ausgeschrieben Position – wenden Sie sich dafür per mail an unseren career-advice - ihr Kontakt <a href="mailto:a.rainer@lutz-marketing.at" target="_blank">a.rainer@lutz-marketing.at</a>.

XXXLutz KG

Montage

Einrichtungsberatung

Gastronomie

Mitarbeiter Büro

Lehrlinge Einrichtungsberater (m/w/d)

Die Gemeinde Diersbach schreibt gemäß § 8 ff. Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 in Verbindung mit dem Oö. Kinderbildungs- und -betreuungs-Dienstgesetz i.d.g.F. die Vertragsbedienstetenstelle einer gruppenführenden pädagogischen Fachkraft (Karenzvertretung) im Kindergarten der Gemeinde Diersbach öffentlich zu Besetzung aus.&nbsp;Dienstbeginn: Sept. 2025&nbsp;Beschäftigungsausmaß: ca. 37 Wochenstunden&nbsp;Entlohnung: KBP Einstiegsgehalt bei Vollbeschäftigung € 3.321,60 brutto (Vordienstzeiten werden entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen berücksichtigt)&nbsp;Dauer des Dienstverhältnisses: Das Dienstverhältnis ist auf die Dauer der Karenz befristet&nbsp;Aufnahmevoraussetzungen:&nbsp;<ul><li>Es gelten die fachlichen Anstellungserfordernisse laut Oö. Kinderbetreuungs-Dienstrechtsänderungsgesetz 2014 (Ausbildung, persönliche, insbesondere gesundheitliche und fachliche Eignung gem. Oö. Kindergarten- und Horte-Dienstgesetz). </li><li>Bereitschaft zu Mehrdienstleistungen, sowie zu Fort- und Weiterbildung Pädagogisches Geschick im Umgang mit Kindern BewerberInnen um diesen Dienstposten müssen die im § 17 Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 (Oö. GDG 2002) enthaltenen allgemeinen Aufnahmevoraussetzungen sowie die in den §§ 1 und 4 Oö. Kinderbildungs- und -betreuungs-Dienstgesetz angeführten fachlichen Anstellungserfordernisse erfüllen.&nbsp;</li></ul>Bewerbungen sind schriftlich, versehen mit den entsprechenden Unterlagen (Urkunden, Lebenslauf, Zeugnisse u. dgl.), bis spätestens Mittwoch, 18. Juni 2025, 12.00 Uhr beim Gemeindeamt Diersbach einzubringen.&nbsp;Das Auswahlverfahren erfolgt gemäß den Bestimmungen des Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetzes 2002 i.d.g.F. Vorstellungsgespräche beim Gemeindeamt Diersbach sind vorgesehen.&nbsp;Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne das Gemeindeamt Diersbach (Amtsleiter Hubert Pichler, Tel.-Nr.: 07719/72 05-15).&nbsp;

Gemeindeamt Diersbach

Gruppenführende pädagogische Fachkraft

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