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<p>Entdecke die Vielfalt der Urlaubsregion Pyhrn-Priel, Gesundheitsregion Bad Hall, Steyr und die Nationalpark Region! Wo unsere Gäste Abenteuer, Erholung und Kultur finden, wartet auf dich ein abwechslungsreicher Job in einem dynamischen Umfeld. Mit Optimismus, Leidenschaft und Tatkraft gestalten wir die touristische Zukunft – für unsere Gäste, unsere Region und die Menschen, die sie mit Herzblut prägen.</p><h1>MITARBEITER:IN IM TOURISMUSVERBAND (Karenzvertretung)</h1><p><strong>Dienstort: Hinterstoder | ab Juni 2025 | Voll- oder Teilzeit</strong></p><h3>DEIN AUFGABENBEREICH</h3><p><strong>LEBENSRAUM- &amp; PRODUKTENTWICKLUNG</strong><br><strong>(Schwerpunkt Stadt, Kultur, Brauchtum)</strong></p><ul><li>Entwicklung und Betreuung neuer touristischer Produkte und Erlebnisse insbesondere im Bereich Kultur und Brauchtum inklusive Museen</li><li>Weiterentwicklung und Qualitätssicherung bestehender Projekte und Angebote</li><li>Zusammenarbeit mit lokalen Partnern und systemrelevanten Playern zur Förderung von nachhaltigen und innovativen Angeboten</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten zur touristischen Regionalentwicklung</li></ul><p><strong>ORGANISATORISCHE &amp; KOORDINIERENDE TÄTIGKEITEN</strong></p><ul><li>Planung und Durchführung von Veranstaltungen, Meetings und Events inklusive entsprechendem Reporting</li><li>Abstimmung mit Partnern, Gemeinden und touristischen Leistungsträgern</li><li>Unterstützung bei Marketingmaßnahmen und der Umsetzung von Werbekampagnen</li></ul><p><strong>ADMINISTRATIVE TÄTIGKEITEN &amp; SCHNITTSTELLE ZUR ZENTRALE</strong></p><ul><li>Pflege und Aktualisierung von touristischen Datenbanken und Informationssystemen</li><li>Kassaführung und Shop-Betreuung</li><li>Organisation von Führungen und Betreuung des Museums „Alpineum“</li></ul><p><strong>GÄSTEINFORMATION &amp; VERMIETERSERVICE</strong></p><ul><li>Freundliche und kompetente Beratung von Gästen zu touristischen Angeboten, Sehenswürdigkeiten und Aktivitäten</li><li>Beantwortung von Anfragen per Telefon, E-Mail und persönlich</li><li>Unterstützung und Servicierung der regionalen Betriebe und Partner</li></ul><h3>DEIN ANFORDERUNGSPROFIL</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (vorzugsweise im Bereich Tourismus oder vergleichbare Berufserfahrung)</li><li>Freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li><li>Organisationstalent, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office; Buchungs- und Informationssysteme von Vorteil)</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität</li><li>Führerschein B sowie eigener PKW</li></ul><h3>DEIN MEHRWERT</h3><ul><li>Jede Menge Urlaubsglück vor der eigenen Haustür inkl. Gratis Pyhrn-Priel SaisonCard und MitarbeiterInnen-Karte</li><li>Ein attraktives Arbeitsumfeld mit direktem Bezug zu Natur- und Freizeiterlebnissen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team</li><li>Möglichkeiten zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung touristischer Angebote</li><li>Home-Office- bzw. Telearbeitsmöglichkeit</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven</li><li>Leistungsgerechte Vergütung entsprechend Qualifikation und Erfahrung. Für diese Position ist bei einem Beschäftigungsausmaß von 40 Wochenstunden ein Brutto-Monatsgehalt von 2.200 EUR vorgesehen. Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung möglich; ebenso Teilzeitvereinbarung.</li><li>Die Karenz endet voraussichtlich mit August 2027</li></ul><p>Wir freuen uns auf deine aussagekräftige <strong>Bewerbung</strong> (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse)<strong> bis 31.03.2025</strong> an <a href="mailto:i.polz@pyhrn-priel.net" target="_blank">i.polz@pyhrn-priel.net</a>.</p>

Mitarbeiter:in im Tourismusverband (Karenzvertretung)

<p><strong>Aus Alt wird Neu – Mittels eines modernen, energie- und materialschonenden Verfahrens stellen wir aus alten PET-Getränkeflaschen den Rohstoff für neue Flaschen her. Werde Teil unseres Teams! Als Mitglied von der PET to PET Recycling Österreich GmbH unterstützt Du eine funktionierende Kreislaufwirtschaft in Österreich. Zum ehestmöglichen Antritt suchen wir eine:n:</strong></p><h1><strong>Mitarbeiter:in HR Assistenz (m/w/d)&nbsp;</strong></h1><h2>Teilzeit (30 Wochenstunden)</h2><h3><strong>Deine neuen Aufgaben:</strong></h3><ul><li>Unterstützung eines dynamischen HR Teams</li><li>Allgemeine administrative Tätigkeiten&nbsp;<br>(Erstellung personalrelevanter Dokumente, Pflege Personalakt)</li><li>Recruiting, Onboarding und Offboarding</li><li>Verwaltung von Aus- und Weiterbildungen</li><li>Mitarbeit in diversen HR-Projekten</li><li>Erstellung von Statistiken</li><li>Zeitmanagement</li></ul><h3><strong>Dein Profil:</strong></h3><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Sehr gute Rechtschreib- und Grammatikkenntnisse sowie MS-Office-Kenntnisse&nbsp;<br>(vor allem Word und Excel)</li><li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Serviceorientierung</li><li>Genauigkeit, Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Einschlägige Berufserfahrung in der Personaladministration von Vorteil</li></ul><h3><strong>Vorteile für Dich, als künftige:r PET to PET Mitarbeiter:in:</strong></h3><ul><li>Mitarbeiter:innen Parkplatz</li><li>Bike-Leasing</li><li>Gesundheitsförderung</li><li>Mitarbeiter:innen Events</li></ul><p>Für diese Position bieten wir Dir ein Monatsbruttogehalt auf Basis Vollzeit (40h) für Anfänger von € 2.464,50. Bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.</p><p>Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@pet2pet.at" target="_blank"><strong>bewerbung@pet2pet.at</strong></a> oder</p><p><strong>PET to PET Recycling Österreich GmbH</strong>, SET Straße 10, A-7052 Müllendorf.</p>

Mitarbeiter:in HR Assistenz  (m/w/d)

<p>Die Gemeinde Seiersberg-Pirka sucht Personal in den Bereichen:&nbsp;</p><h1>Verwaltung und Kinderbetreuung</h1><p>Offene Stellen und alle Details auf <a href="https://karriere.gemeindekurier.at" target="_blank">karriere.gemeindekurier.at</a></p><p>Interessierte Personen werden eingeladen, Ihre <strong>Bewerbung</strong>, bestehend aus einem Bewerbungsschreiben, einem aktuellen Lebenslauf und allen Ausbildungszeugnissen <strong>bis längstens zum 14.03.2025</strong> an das&nbsp;</p><p><strong>Gemeindeamt Seiersberg-Pirka&nbsp;</strong><br><strong>Hauptplatz 1</strong><br><strong>8054 Seiersberg-Pirka</strong>&nbsp;<br><br>oder an die E-Mail-Adresse <a href="mailto:personal@seiersberg-pirka.gv.at" target="_blank"><strong>personal@seiersberg-pirka.gv.at</strong></a> zu übermitteln.</p>

Gemeinde Seiersberg-Pirka sucht Personal (m/w/d)

<h1><strong>FRONT OFFICE MANAGER (m/w/d)</strong></h1><p>in Festanstellung (<strong>5 Tage/40h</strong>), ab sofort oder nach Vereinbarung, angenehme Arbeitszeiten, keine Abenddienste.</p><h3><strong>Viele Vorteile warten auf dich</strong></h3><ul><li>﻿﻿flexible Arbeitszeiten und sehr gute Bezahlung</li><li>﻿﻿Nutzung des Pool- und Fitnessbereichs</li><li>﻿﻿kostenfeier Ski- und Bikeverleih u. v. m.</li></ul><p><strong>BEWIRB DICH JETZT!</strong></p><p><strong>Tel.</strong> ﻿﻿+43 664 88 17 17 50 od. <a href="mailto:resortmanager@hotelresort-hochkoenig.at" target="_blank">resortmanager@hotelresort-hochkoenig.at</a></p><p><strong>Weitere Stellen zur Ausschreibung:</strong></p><ul><li>MITARBEITER FÜR FRONT-OFFICE &amp; MARKETING (m/w/d)</li><li>﻿﻿BUSLENKER FÜR KLEINBUS bis 20 Sitzplätze (m/w/d)</li><li>﻿﻿MITARBEITER HAUSTECHNIK (m/w/d)</li></ul>

FRONT OFFICE MANAGER (m/w/d) gesucht!

<p><strong>Arbeitsbeginn:</strong> 1. Mai 2025</p><p><strong>Beschäftigungsausmaß:</strong> 30 Stunden/Woche</p><h3>Ihr Aufgabenbereich:</h3><ul><li>Unterstützung der Geschäftsführung bei der Verwaltung des Vereins</li><li>Organisation und Moderation von Sitzungen; Kommunikation mit Gemeinden,<br>Partnerorganisationen und der Region</li><li>Öffentlichkeitsarbeit, PR-Arbeit und Marketing (inkl. Social Media)</li><li>Aufbau und Betreuung regionaler Arbeitsgruppen zu Themen der Regionalentwicklung</li><li>Entwicklung, Konzeption und Abwicklung regionaler Projekte</li><li>Planung und Durchführung von Veranstaltungen und Workshops</li><li>Projektabrechnung und Finanzmittelüberwachung</li><li>Assistenz bei der Leitung der Klimawandel-Anpassungsmodellregion (KLAR!) Südliches Weinviertel</li></ul><h3>Zusätzlicher Aufgabenbereich - Assistenz KLAR!</h3><h3>Klimawandelanpassungsmanagement:</h3><ul><li>Umsetzung und Koordinierung von Projekten zur Klimawandelanpassung gemäß<br>bestehendem Konzept</li><li>Öffentlichkeitsarbeit zur Bewusstseinsbildung und Verbreitung von Projektergebnissen</li><li>Erstellung und Anpassung von Informationsmaterial auf regionale Bedürfnisse</li><li>Organisation und Unterstützung von Workshops und Informationsveranstaltungen für<br>Entscheidungsträger:innen und die Bevölkerung</li><li>Teilnahme an Vernetzungstreffen und Schulungen des KLAR!-Programms</li><li>Erhebung und Bewertung regionaler Anpassungsoptionen</li><li>Zusammenarbeit mit Politik, Verwaltung und Stakeholdern</li></ul><h3>Ihr Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Technik, Naturwissenschaften, Wirtschaft oder<br>Kommunikationswissenschaft Zusatzausbildung oder Basiswissen in Klimaschutz,<br>Klimawandel oder Klimawandelanpassung von Vorteil</li><li>Erfahrung in Projektentwicklung, -management und -leitung</li><li>Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick</li><li>Ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Hands-on-Mentalität und Organisationsstärke</li><li>Regionale Verbundenheit und sehr gute Kenntnisse der Region Südliches Weinviertel</li><li>Erfahrung mit politischen Strukturen und öffentlicher Verwaltung auf Gemeindeebene</li><li>Kenntnisse nationaler und europäischer Förderprogramme</li><li>Erfahrung in Öffentlichkeitsarbeit, Marketing, Social Media und PR</li><li>Kaufmännische Kenntnisse sowie praxisbezogene EDV-Kenntnisse</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (auch Abendtermine) und Außendiensttätigkeit</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Führerschein B und eigenes Fahrzeug</li><li>Abgeleisteter Präsenzdienst (bei männlichen Bewerbern)</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Klimaticket für öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Attraktiver Bürostandort in Bad Pirawarth mit guter öffentlicher Anbindung</li><li>Flexible Arbeitsgestaltung (Homeoffice, Co-Working-Space)</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kleinen, engagierten Team</li><li>Innovatives und spannendes Tätigkeitsfeld in der Regionalentwicklung</li><li>Gehalt: Kollektivvertrag Gewerbe, Handwerk und Dienstleistung, Angestellte,<br>mindestens € 3.500,- brutto auf Vollzeitbasis (40 Stunden))</li></ul><h3>Rückfragen zur Bewerbung:</h3><p>Für Rückfragen steht Ihnen Herr Geschäftsführer Alexander Wimmer unter<br>0664/73550167 gerne zur Verfügung.</p>

Region Südliches Weinviertel

Mitarbeiter im Projektmanagement (m/w/d)

<p>Seit 2010 steht die Firma <strong>AES Energie Technik GmbH</strong> für Kundenzufriedenheit, Qualität und Nachhaltigkeit im Bereich erneuerbare Energien, Elektroinstallationen, Licht- und Sicherheitstechnik. Mit über 40 Mitarbeitern an zwei Standorten in Niederösterreich, haben wir es uns zum Ziel gesetzt, die Energiewende voranzutreiben und die Welt nachhaltiger zu gestalten.</p><p><i>Wir erweitern unser Team in 3033 Altlengbach und suchen ab sofort in Teilzeit eine/n</i></p><h2><i>Bürokraft technische und kaufmännische Assistenz (m/w/d)</i></h2><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Unterstützung der kaufmännischen und technischen Leitung in allfälligen administrativen Agenden</li><li>Auftragsbearbeitung: (Ablagewesen und Stammdatenpflege, Bestellung und Reklamationsbearbeitung, Projektmanagement)</li><li>Abrechnung von Projekten in enger Zusammenarbeit mit der Projektleitung</li></ul><h3>Anforderungsprofil:</h3><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung</li><li>Sehr gute MS-Office Kenntnisse, generelle IT-Affinität</li><li>Kenntnisse von Elektroinstallationsmaterial von Vorteil</li><li>Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise</li><li>Serviceorientierung, Proaktivität und Organisationstalent</li><li>Kommunikationstalent und Freude an der Übernahme neuer, abwechslungsreicher Aufgaben</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Moderne Arbeitsweisen und flache Hierarchien</li><li>Eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit</li><li>Einarbeitung und Hilfestellung durch unsere Fachkräfte</li><li>Eine langfristige Anstellung in einem zukunftsorientierten Betrieb</li><li>4 Tage Woche</li></ul><h3>Entlohnung:</h3><p>Angestellt Verwendungsgruppe I u. II (lt. KV Metallgewerbe)<br><strong>2.151,81 Euro</strong> brutto</p><p>Überbezahlung aufgrund von Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung nach Vereinbarung möglich.</p><h3>Interesse geweckt?</h3><p>Dann sende deine Bewerbung per Formular oder E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@aes-energietechnik.at" target="_blank">bewerbung@aes-energietechnik.at</a> und zeige dein Können!</p><p><a href="https://www.aes-energietechnik.at/jobs/buerokraft-technische-und-kaufmaennische-assistenz/" target="_blank">https://www.aes-energietechnik.at/jobs/buerokraft-technische-und-kaufmaennische-assistenz/</a></p>

AES Energietechnik GmbH

Bürokraft technische und kaufmännische Assistenz (m/w/d)

<p>Seit 2010 steht die Firma <strong>AES Energie Technik GmbH</strong> für Kundenzufriedenheit, Qualität und Nachhaltigkeit im Bereich erneuerbare Energien, Elektroinstallationen, Licht- und Sicherheitstechnik. Mit über 40 Mitarbeitern an zwei Standorten in Niederösterreich, haben wir es uns zum Ziel gesetzt, die Energiewende voranzutreiben und die Welt nachhaltiger zu gestalten.</p><p><i>Wir erweitern unser Team in 3631 Ottenschlag und suchen ab sofort in Teilzeit eine/n</i></p><h2><i>Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)</i></h2><h3>Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Controlling, Analysen der Unternehmenszahlen</li><li>Marktanalyse, Statistik, Prozessoptimierung, Organisation,</li><li>Strategische Weiterentwicklung in enger Abstimmung mit unserer Marketing-Managerin</li><li>Strategieentwicklung der Unternehmenssparten</li></ul><h3>Anforderungsprofil:</h3><ul><li>BSc, BA oder MSc; in z.B. Business Administration, Vertriebsmanagement, Innovationsmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Betriebsführung</li><li>Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise</li><li>Serviceorientierung, Proaktivität und Organisationstalent</li><li>Kommunikationstalent und Freude an der Übernahme neuer, abwechslungsreicher Aufgaben</li></ul><h3>Wir bieten:</h3><ul><li>Moderne Arbeitsweisen und flache Hierarchien</li><li>Eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit</li><li>Firmen Smartphone/Tablet</li><li>Eine langfristige Anstellung in einem zukunftsorientierten Betrieb</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Außergewöhnliche Benefits</li></ul><h3>Entlohnung:</h3><p>Angestellt mind. Verwendungsgruppe III mit Berufserfahrung (lt. KV Metallgewerbe)<br><strong>3.602,74 Euro</strong> brutto</p><p>Überbezahlung aufgrund von Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung nach Vereinbarung möglich.</p><h3>Interesse geweckt?</h3><p>Dann sende deine Bewerbung per Formular oder E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@aes-energietechnik.at" target="_blank">bewerbung@aes-energietechnik.at</a> und zeige dein Können!</p><p><a href="https://www.aes-energietechnik.at/jobs/assistenz-der-geschaeftsfuehrung-m-w-d/" target="_blank">https://www.aes-energietechnik.at/jobs/assistenz-der-geschaeftsfuehrung-m-w-d/</a></p>

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

<p><strong>STELLENAUSSCHREIBUNG</strong></p><p><strong>Die Gemeinde Pill</strong> stellt eine/n</p><h2><strong>Gemeindebedienstete/n&nbsp;</strong><br><strong>(m/w/d)</strong></h2><p>in der <strong>allgemeinen Verwaltung</strong> ein.</p><p><br><strong>Einstellungstermin:</strong>&nbsp;</p><ul><li>ab sofort<br>&nbsp;</li></ul><p><strong>Beschäftigungsausmaß:&nbsp;</strong></p><ul><li>20 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung)</li><li>Karenzvertretung</li></ul><p><br>Die Anstellung erfolgt nach Bestimmungen des Gemeinde-Vertragsbedienstetengesetzes 2012 (G-VBG 2012) im Entlohnungsschema I, Entlohnungsstufe b. Das Mindestgehalt beträgt monatlich € 3.046,00 brutto (Vollbeschäftigung). Es wird darauf hingewiesen, dass sich das angeführte Mindestgehalt aufgrund von gesetzlichen Vorschriften gegebenenfalls durch anrechenbare Vordienstzeiten sowie sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundenen Entgeltbestandteile erhöht.</p><p><br><strong>Anstellungserfordernisse:</strong></p><ul><li>abgeschlossene Schulausbildung (HAS, HAK, HTL) oder eine abgeschlossene technische Berufsausbildung bzw. vergleichbare Qualifikationen (z.B. Praxis im öffentlichen Dienst)</li><li>insbes. Interesse an der Abwicklung von hochbau- u. tiefbautechnischen Verfahren</li><li>sehr gute EDV-Kenntnisse</li><li>verlässliche und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit</li><li>einwandfreier Leumund</li><li>österreichische Staatsbürgerschaft oder EU-Staatsbürgerschaft mit den erforderlichen Sprachkenntnissen</li><li>abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst bzw. Befreiungsbescheid (männl. Bewerber)</li></ul><p><br><strong>Der Bewerbung ist beizuschließen:</strong></p><ul><li>Lebenslauf</li><li>Geburtsurkunde</li><li>Staatsbürgerschaftsnachweis</li><li>polizeiliches Führungszeugnis (kann nachgereicht werden)</li><li>Schul-, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse</li></ul><p><br>Ihre aussagekräftigen <strong>Bewerbungsunterlagen</strong> senden sie bis spätestens <strong>Freitag, 21.03.2025</strong> an:</p><p><strong>Gemeinde Pill</strong><br>z. Hd. Bürgermeister Ing. Hannes Fender<br>Dorf 9<br>6136 Pill</p><p>oder per E-Mail an: <a href="mailto:gemeinde@pill.tirol.gv.at" target="_blank">gemeinde@pill.tirol.gv.at</a></p><p><br>Auf § 2 des Gemeinde-Gleichbehandlungsgesetzes 2005 in Verbindung mit § 7 des Landes-Gleichbehandlungsgesetzes 2005 wird hingewiesen.<br>&nbsp;</p><p><strong>Für die Gemeinde Pill: Bürgermeister Ing. Hannes Fender</strong></p>

Gemeindebedienste/n (m/w/d), Verwaltung, ab sofort, Teilzeit, Gemeinde Pill

<h1><strong>Sekretär/in</strong></h1><p><strong>30 Wochenstunden</strong></p><p><strong>für unsere internistische Ordination in St. Johann im Pongau</strong></p><p><strong>Ihre Aufgaben:</strong></p><ul><li>Koordination der Abläufe in der Ordination</li><li>Organisation der Patientendaten sowie Terminmanagement</li><li>Schreiben von Befunden</li><li>Kommunikation mit Patient/innen um Untersuchungsabläufe und Therapiepläne verständlich zu erklären</li></ul><p><strong>Sie bieten uns:</strong></p><ul><li>Flexibilität und gute Organisationsfähigkeiten</li><li>Gute PC-Kenntnisse</li><li>Gute Rechtschreibkenntnisse</li><li>Erfahrung im kfm. oder organisatorischen Bereich von Vorteil</li><li>Diskretion, Offenheit, Freundlichkeit, Einfühlungsvermögen</li></ul><p><strong>Wir bieten Ihnen:</strong></p><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Abwechslungsreicher Arbeitsalltag</li><li>Motiviertes und freundliches Umfeld</li><li>Parkplatz für den eigenen PKW</li><li>Keine Dienste an Wochenenden und Feiertagen</li><li>Entlohnung deutlich über Kollektiv</li></ul><p><strong>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit aktuellem Lebenslauf und Bewerbungsschreiben an </strong><a href="mailto:dr.herrmann.ordination@sbg.at" target="_blank"><strong>dr.herrmann.ordination@sbg.at</strong></a></p>

Sekretär/in (m/w/d) gesucht!

<p>Die <strong>Marktgemeinde Wilhering</strong>, eingebettet in die idyllische Region Oberösterreich, zeichnet sich durch ihre hohe Lebensqualität, ihre starke Gemeinschaft und ihre moderne Infrastruktur aus. Wilhering bietet seinen Bürgerinnen und Bürgern ein breites Spektrum an Freizeitmöglichkeiten, eine enge Anbindung an das Stadtzentrum von Linz sowie ein aktives Vereinsleben. Als zukunftsorientierte Gemeinde legen wir großen Wert auf eine bürgernahe Verwaltung und effiziente organisatorische Abläufe.</p><h1><strong>Sachbearbeiter:in in der Personalverwaltung (w/m/x)</strong></h1><ul><li><strong>Teilzeit </strong>25 Wochenstunden – unbefristet</li><li><strong>Mindestbruttogehalt</strong> EUR 1.753,06 monatlich GD 18.5</li><li><strong>Dienstbeginn</strong>: ehestmöglich</li></ul><h3>Ihre Aufgaben bei uns sind vielseitig und spannend:</h3><p><strong>Personalverrechnung und -verwaltung: </strong>In diesem Aufgabenbereich sind Sie für die Zeiterfassung sowie die Vorbereitung und Abrechnung von Überstunden und Bereitschaftsdiensten verantwortlich. Zudem führen Sie das Urlaubskonto der Mitarbeiter und sorgen für eine transparente und korrekte Verwaltung der Arbeitszeiten.</p><p><strong>Dienstpostenplanung und -verwaltung: </strong>Sie kümmern sich um die Erfassung und Bearbeitung von Rechnungen.</p><p><strong>Veranstaltungsmanagement und Gemeindeaktivitäten: </strong>Sie betreuen den Dienstpostenplan und stellen sicher, dass die Dienstrechtsvorschriften und die Dienstbetriebsordnung eingehalten werden. Darüber hinaus kümmern Sie sich um die Erstellung und Pflege von Stellenbeschreibungen, der Einreihungsverordnung und des Geschäftsverteilungsplans.</p><p><strong>Personaladministration und -entwicklung: </strong>Zu Ihren Aufgaben zählt die Bearbeitung von Bezugsvorschüssen, die Ausschreibung von Dienstposten sowie die Abwicklung des Aufnahmeverfahrens. Sie führen Dienstbeurteilungen durch und begleiten den Personalbeirat in seinen Angelegenheiten.</p><p><strong>Schulung und Weiterbildung: </strong>Sie sind für die Organisation und Koordination von Schulungen und Fortbildungen für Mitarbeiter verantwortlich, einschließlich der Anmeldungen und administrativen Abwicklung.</p><p><strong>Interne Prozesse und Digitalisierung:</strong> Sie unterstützen bei der Erstellung eines Produktkatalogs und arbeiten aktiv am Aufbau eines Intranets, um die interne Kommunikation und den Wissensaustausch innerhalb der Organisation zu optimieren.</p><h3>Was Sie mitbringen müssen:</h3><p><strong>Ausbildung:</strong> Sie haben eine Ausbildung im Bereich Büro oder Verwaltung abgeschlossen oder bringen gleichwertige Berufserfahrung mit.</p><p><strong>Dienstausbildung: </strong>Bereitschaft zur Ablegung der Dienstprüfung entsprechend der OÖ. Gemeinde Dienstausbildung.</p><p><strong>EDV/Sprachekenntnisse:</strong> Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse sowie ausgezeichnete Deutschkenntnisse und Textsicherheit.</p><p><strong>Auftreten: </strong>Ein repräsentatives und professionelles Auftreten ist für Sie selbstverständlich.</p><p><strong>Soft Skills: </strong>Sie sind serviceorientiert, kommunikativ und arbeiten gerne im Team.</p><p><strong>Eignung: </strong>Persönliche, fachliche und gesundheitliche Eignung sind für uns wichtig.</p><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3><p><strong>Auswahlverfahren:</strong></p><ul><li>Attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld</li><li>Einarbeitungsphase sowie Onboarding Programm</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Umfangreiches Aus- und Weiterbildungsangebot</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Krisensichere und moderne Arbeitsplätze</li><li>Parkplätze und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Attraktive Krankenversicherung</li></ul><p>Das Auswahlverfahren erfolgt nach dem Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 i.d.g.F. unter Beiziehung einer externen Beratung. Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt.</p><p><strong>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten Team suchen und gerne an der Weiterentwicklung unserer Gemeinde mitwirken möchten, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte bis <strong>14. März 2025</strong> an:</p><p><strong>Marktgemeinde Wilhering</strong></p><p>Linzer Straße 10 - 4073 Wilhering</p><p><a href="mailto:rainer.wiesinger@wilhering.at" target="_blank">rainer.wiesinger@wilhering.at</a></p><p>Kontakt bei Fragen: Herr Ing. Rainer Wiesinger, Amtsleiter, Tel. 07226 2255 DW 33</p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong></p><p>Ihre Bürgermeisterin Christina Mühlböck-Oppolzer eh.</p>

22 Assistenz, Verwaltung und Administration Teilzeit Jobs