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Die Österreichische Post AG ist Österreichs führender Logistik- und Postdienstleister, der kontinuierlich Innovation und Nachhaltigkeit in den Vordergrund stellt. Wir bieten dir die einzigartige Gelegenheit, dich in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld weiterzuentwickeln. 
 Bist du hochmotiviert und liebst komplexe Aufgaben? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Assistenz der Produktionsleitung (w/m/d) trägst du aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens bei und wirst Teil eines großen, unterstützenden Netzwerks. Unser Team steht dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Logistikbranche.

<h3>Aufgaben</h3>

 <ul> 
 <li>Du unterstützt bei sämtlichen administrativen Tätigkeiten im Bereich Personalwesen, Betriebsmittelmanagement, Qualitätsbereich usw.</li> 
 <li>Du bearbeitest SAP-Eingaben und unterstützt bei Fehlermeldungen</li> 
 <li>Du kümmerst dich um Reports und Listen für die Produktionsleitung</li> 
 <li>Du bist die erste Ansprechperson für Teamkoordinatoren in administrativen Belangen</li> 
 <li>Du pflegst und auswertest verschiedene Datenbanken und Übersichten (IMIS, Be-Rückstands-DB, Log-DB, FDB, Sortierübersicht, Benchmark usw.)</li> 
 </ul> 
 <h3>Qualifikation</h3>

 <ul> 
 <li>Du verfügst über einen erfolgreichen Abschluss deiner Schulausbildung</li> 
 <li>Du bringst fundierte Erfahrungen in der Assistenz mit (Logistikbereich von Vorteil)</li> 
 <li>Du besitzt solide Kenntnisse in MS Office, sowie gute Deutschkenntnisse</li> 
 <li>Du arbeitest gerne im Team und bringst Teamgeist mit</li> 
 <li>Du besitzt den Führerschein der Klasse B</li> 
 </ul>

<h3>Benefits</h3>

 <ul> 
 <li>faire Bezahlung mit durchschnittlich 2.300,- Euro Bruttomonatsgehalt auf Basis Vollzeit</li> 
 </ul> 
 <ul> 
 <li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und enge Zusammenarbeit mit der Produktionsleitung</li> 
 <li>Beteiligung am Unternehmenserfolg, vergünstigte Urlaubsangebote&nbsp;und ein&nbsp;Gratis Bank99 Mitarbeiterkonto</li> 
 <li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz und loyales Miteinander bei Österreichs führendem Logistik- und Postdienstleister im modernen Logistikzentrum 4511 Allhaming</li> 
 </ul> 
 Wenn du dich von einer selbstständigen und zuverlässigen Arbeit begeistern lässt, dann bewirb dich jetzt!&nbsp;Deine Recruiterin Sheida 
 Wir sind gelb, grün und bunt. Weil auf Nachhaltigkeit, Vielfalt und Chancengleichheit kommt’s an, wie’s ankommt. Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen der Österreichischen Post AG findest du <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/1902757/1731856/cl/b9f7a72652bea4bea41ce3e1c5222fd9c46dab94/L6990512/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly93d3cucG9zdC5hdC9pL2MvZGF0ZW5zY2h1dHpoaW53ZWlzLWJld2VyYmVyP19nYT0yLjI2MTM1MzkzMy4xNTExNjEyNjA4LjE2NjkwMTE4NDQtMTU1MjMwMjkxMS4xNjYyNjQ4OTg0IiwiemwiOiJtZWluYmV6aXJrLmF0ICJ9" target="_blank">hier</a>.

TZ Assistenz Produktionsleitung (w/m/d) Logistikzentrum 4511 Allhaming (20 Wst.)

Entdecke die Vielfalt der Urlaubsregion Pyhrn-Priel, Gesundheitsregion Bad Hall, Steyr und die Nationalpark Region! Wo unsere Gäste Abenteuer, Erholung und Kultur finden, wartet auf dich ein abwechslungsreicher Job in einem dynamischen Umfeld. Mit Optimismus, Leidenschaft und Tatkraft gestalten wir die touristische Zukunft – für unsere Gäste, unsere Region und die Menschen, die sie mit Herzblut prägen.<h1>MITARBEITER:IN IM TOURISMUSVERBAND</h1>Dienstort: Bad Hall | ab Mai 2025 | Vollzeit<h3>DEIN AUFGABENBEREICH</h3>LEBENSRAUM- &amp; PRODUKTENTWICKLUNG (Schwerpunkt Gesundheit &amp; Wellness)<ul><li>Entwicklung und Betreuung neuer touristischer Produkte und Erlebnisse im Bereich Gesundheit &amp; Wellness</li><li>Weiterentwicklung und Qualitätssicherung bestehender Projekte und Angebote</li><li>Zusammenarbeit mit lokalen Partnern und systemrelevanten Playern zur Förderung von nachhaltigen und innovativen Angeboten</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten zur touristischen Regionalentwicklung</li></ul>ORGANISATORISCHE &amp; KOORDINIERENDE TÄTIGKEITEN<ul><li>Planung und Durchführung von Veranstaltungen, Meetings und Events inklusive entsprechendem Reporting</li><li>Abstimmung mit Partnern, Gemeinden und touristischen Leistungsträgern</li><li>Unterstützung bei Marketingmaßnahmen und der Umsetzung von Werbekampagnen</li></ul>ADMINISTRATIVE TÄTIGKEITEN &amp; SCHNITTSTELLE ZUR ZENTRALE<ul><li>Pflege und Aktualisierung von touristischen Datenbanken und Informationssystemen</li><li>Lokale Personalagenden (zB Durchführung von ELDAAnmeldungen für fallweise Beschäftigte)</li><li>Buchhalterische Vorarbeiten (zB lokale Rechnungskontrolle und -freigabe, Kassamanagement)</li></ul>GÄSTEINFORMATION &amp; VERMIETERSERVICE<ul><li>Freundliche und kompetente Beratung von Gästen zu touristischen Angeboten, Sehenswürdigkeiten und Aktivitäten</li><li>Beantwortung von Anfragen per Telefon, E-Mail und persönlich</li><li>Unterstützung und Servicierung der regionalen Betriebe und Partner</li></ul><h3>DEIN ANFORDERUNGSPROFIL</h3><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder touristische Ausbildung</li><li>Freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li><li>Organisationstalent, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office; Buchungs- und Informationssysteme sowie Buchhaltungsprogramme von Vorteil)</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität</li><li>Führerschein B sowie eigener PKW</li></ul><h3>DEIN MEHRWERT</h3><ul><li>Jede Menge Urlaubsglück vor der eigenen Haustür inkl. Gratis Pyhrn-Priel SaisonCard und MitarbeiterInnen-Karte</li><li>Ein attraktives Arbeitsumfeld mit direktem Bezug zu Natur- und Freizeiterlebnissen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team</li><li>Möglichkeiten zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung touristischer Angebote</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven</li><li>Leistungsgerechte Vergütung entsprechend Qualifikation und Erfahrung. Für diese Position ist ein Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden und ein Brutto-Monatsgehalt von 2.600 EUR vorgesehen. Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung möglich.</li></ul>Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) bis 21.03.2025 an <a href="mailto:i.polz@pyhrn-priel.net" target="_blank">i.polz@pyhrn-priel.net</a>.

Mitarbeiter:in im Tourismusverband

Entdecke die Vielfalt der Urlaubsregion Pyhrn-Priel, Gesundheitsregion Bad Hall, Steyr und die Nationalpark Region! Wo unsere Gäste Abenteuer, Erholung und Kultur finden, wartet auf dich ein abwechslungsreicher Job in einem dynamischen Umfeld. Mit Optimismus, Leidenschaft und Tatkraft gestalten wir die touristische Zukunft – für unsere Gäste, unsere Region und die Menschen, die sie mit Herzblut prägen.<h1>MITARBEITER:IN IM TOURISMUSVERBAND (Karenzvertretung)</h1>Dienstort: Hinterstoder | ab Juni 2025 | Voll- oder Teilzeit<h3>DEIN AUFGABENBEREICH</h3>LEBENSRAUM- &amp; PRODUKTENTWICKLUNG (Schwerpunkt Stadt, Kultur, Brauchtum)<ul><li>Entwicklung und Betreuung neuer touristischer Produkte und Erlebnisse insbesondere im Bereich Kultur und Brauchtum inklusive Museen</li><li>Weiterentwicklung und Qualitätssicherung bestehender Projekte und Angebote</li><li>Zusammenarbeit mit lokalen Partnern und systemrelevanten Playern zur Förderung von nachhaltigen und innovativen Angeboten</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten zur touristischen Regionalentwicklung</li></ul>ORGANISATORISCHE &amp; KOORDINIERENDE TÄTIGKEITEN<ul><li>Planung und Durchführung von Veranstaltungen, Meetings und Events inklusive entsprechendem Reporting</li><li>Abstimmung mit Partnern, Gemeinden und touristischen Leistungsträgern</li><li>Unterstützung bei Marketingmaßnahmen und der Umsetzung von Werbekampagnen</li></ul>ADMINISTRATIVE TÄTIGKEITEN &amp; SCHNITTSTELLE ZUR ZENTRALE<ul><li>Pflege und Aktualisierung von touristischen Datenbanken und Informationssystemen</li><li>Kassaführung und Shop-Betreuung</li><li>Organisation von Führungen und Betreuung des Museums „Alpineum“</li></ul>GÄSTEINFORMATION &amp; VERMIETERSERVICE<ul><li>Freundliche und kompetente Beratung von Gästen zu touristischen Angeboten, Sehenswürdigkeiten und Aktivitäten</li><li>Beantwortung von Anfragen per Telefon, E-Mail und persönlich</li><li>Unterstützung und Servicierung der regionalen Betriebe und Partner</li></ul><h3>DEIN ANFORDERUNGSPROFIL</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung (vorzugsweise im Bereich Tourismus oder vergleichbare Berufserfahrung)</li><li>Freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li><li>Organisationstalent, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office; Buchungs- und Informationssysteme von Vorteil)</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität</li><li>Führerschein B sowie eigener PKW</li></ul><h3>DEIN MEHRWERT</h3><ul><li>Jede Menge Urlaubsglück vor der eigenen Haustür inkl. Gratis Pyhrn-Priel SaisonCard und MitarbeiterInnen-Karte</li><li>Ein attraktives Arbeitsumfeld mit direktem Bezug zu Natur- und Freizeiterlebnissen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team</li><li>Möglichkeiten zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung touristischer Angebote</li><li>Home-Office- bzw. Telearbeitsmöglichkeit</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven</li><li>Leistungsgerechte Vergütung entsprechend Qualifikation und Erfahrung. Für diese Position ist bei einem Beschäftigungsausmaß von 40 Wochenstunden ein Brutto-Monatsgehalt von 2.200 EUR vorgesehen. Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung möglich; ebenso Teilzeitvereinbarung.</li><li>Die Karenz endet voraussichtlich mit August 2027</li></ul>Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) bis 31.03.2025 an <a href="mailto:i.polz@pyhrn-priel.net" target="_blank">i.polz@pyhrn-priel.net</a>.

Mitarbeiter:in im Tourismusverband (Karenzvertretung)

Entdecke die Vielfalt der Urlaubsregion Pyhrn-Priel, Gesundheitsregion Bad Hall, Steyr und die Nationalpark Region! Wo unsere Gäste Abenteuer, Erholung und Kultur finden, wartet auf dich ein abwechslungsreicher Job in einem dynamischen Umfeld. Mit Optimismus, Leidenschaft und Tatkraft gestalten wir die touristische Zukunft – für unsere Gäste, unsere Region und die Menschen, die sie mit Herzblut prägen.<h1>MITARBEITER:IN IM TOURISMUSVERBAND</h1>Dienstort: Spital am Pyhrn | ab April 2025 | Vollzeit<h3>DEIN AUFGABENBEREICH</h3>LEBENSRAUM- &amp; PRODUKTENTWICKLUNG (Schwerpunkt Sport-, Berg- und Naturerlebnis)<ul><li>Entwicklung und Betreuung neuer touristischer Produkte und Erlebnisse mit Fokus auf Outdoor-, Berg- und Naturerlebnisse</li><li>Weiterentwicklung und Qualitätssicherung bestehender Projekte und Angebote</li><li>Zusammenarbeit mit lokalen Partnern und systemrelevanten Playern zur Förderung von nachhaltigen und innovativen Angeboten</li><li>Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten zur touristischen Regionalentwicklung</li></ul>ORGANISATORISCHE &amp; KOORDINIERENDE TÄTIGKEITEN<ul><li>Planung und Durchführung von Veranstaltungen, Meetings und Events inklusive entsprechendem Reporting</li><li>Abstimmung mit Partnern, Gemeinden und touristischen Leistungsträgern</li><li>Unterstützung bei Marketingmaßnahmen und der Umsetzung von Werbekampagnen</li></ul>ADMINISTRATIVE TÄTIGKEITEN &amp; SCHNITTSTELLE ZUR ZENTRALE<ul><li>Pflege und Aktualisierung von touristischen Datenbanken und Informationssystemen</li><li>Kassaführung und Shop-Betreuung</li><li>Organisation von Führungen und Betreuung des Museums „Welt der 8000er“</li></ul>GÄSTEINFORMATION &amp; VERMIETERSERVICE<ul><li>Freundliche und kompetente Beratung von Gästen zu touristischen Angeboten, Sehenswürdigkeiten und Aktivitäten</li><li>Beantwortung von Anfragen per Telefon, E-Mail und persönlich</li><li>Unterstützung und Servicierung der regionalen Betriebe und Partner</li></ul><h3>DEIN ANFORDERUNGSPROFIL</h3><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder touristische Ausbildung (vorzugsweise im Bereich Tourismus oder vergleichbare Berufserfahrung)</li><li>Freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li><li>Hohe Affinität zu Natur-, Berg- und Sporterlebnissen</li><li>Organisationstalent, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office; Buchungs- und Informationssysteme sowie Buchhaltungsprogramme von Vorteil)</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität</li><li>Führerschein B sowie eigener PKW</li></ul><h3>DEIN MEHRWERT</h3><ul><li>Jede Menge Urlaubsglück vor der eigenen Haustür inkl. Gratis Pyhrn-Priel SaisonCard und MitarbeiterInnen-Karte</li><li>Ein attraktives Arbeitsumfeld mit direktem Bezug zu Natur- und Freizeiterlebnissen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team</li><li>Möglichkeiten zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung touristischer Angebote</li><li>Home-Office- bzw. Telearbeitsmöglichkeit</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven</li><li>Leistungsgerechte Vergütung entsprechend Qualifikation und Erfahrung. Für diese Position ist ein Beschäftigungsausmaß von 40 Wochenstunden und ein Brutto-Monatsgehalt von 2.200 EUR vorgesehen. Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung möglich.</li></ul>Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) bis 21.03.2025 an <a href="mailto:i.polz@pyhrn-priel.net" target="_blank">i.polz@pyhrn-priel.net</a>.

Sie sind sozial eingestellt, engagiert und teamorientiert, arbeiten gerne mit und für pflegebedürftige Menschen in modernen Betreuungs- und Wohneinrichtungen und haben die entsprechende Qualifikation, dann bewerben Sie sich beim Sozialhilfeverband Linz-Land für die Position:Sachbearbeitung – Bewohner/innenadministration&nbsp;Zentrum Betreuung und Pflege HaidVollzeitbeschäftigungEntlohnung: GD 18 (Ablegung der Dienstprüfung innerhalb von 3 Jahren),Brutto mind. € 2.804,90Dienstantritt: ehestensAufnahmevoraussetzungen:<ul><li>Lehrabschluss Bürokaufmann/frau abgeschlossene Handelsschule oder gleichwertige&nbsp;Ausbildung (Maturanten mit kaufm. Ausbildung)&nbsp;</li><li>Kenntnisse der einschlägigen Gesetze (Gemeindeordnung, VgO, OÖHVO, SHG, etc.)</li><li>gute EDV- Kenntnisse (MS Office, SAP, etc.)</li><li>Buchhaltungs- Kostenrechnungs- und Verrechnungskenntnisse</li><li>Soziales Engagement</li><li>Verständnis im Umgang mit älteren Menschen</li><li>besondere Kommunikationsfähigkeit nach innen und außen</li><li>Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit, diese auch zu tragen</li><li>Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung</li><li>Bereitschaft für Mehrleistung und zusätzlichen Aufgaben</li><li>Bereitschaft zur Absolvierung der Dienstausbildungen lt. Oö. GDG 2002</li></ul>Aufgaben des Arbeitsplatzes:Sie sind für Bewohnerangelegenheiten zuständig und geben telefonisch/persönlich Auskunft zu Aufnahme und Übersiedlung ins Heim. Sie kümmern sich um alle formellen Angelegenheiten, rechnen die Heimgebühren ab und sind verantwortlich für die Auswertung von Statistiken, Antragstellung bei Behörden, etc.Benefits<ul><li>Entlohnung nach dem OÖ- Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 inklusive Anrechnung von Vordienstzeiten (Besoldungsdienstalter)</li><li>Haushalts- Schul- und Kinderbeihilfe/-zulage, bzw. sonstige Zulagen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle abgestimmt auf individuelle Bedürfnisse und Zeitbonus</li><li>KFG Versicherung&nbsp;</li><li>Externe Aus- und Weiterbildungen</li><li>Gesundes und vergünstigtes Essen</li><li>Gute Erreichbarkeit/Verkehrsanbindungen der Dienststellen, gratis Parkplätze</li></ul>Auswahlverfahren:<ul><li>Aus verwaltungsökonomischen Gründen findet eine Vorauswahl durch einen Test statt</li><li>Vorstellungsgespräch und ev. schnuppern in der jeweiligen Dienststelle&nbsp;</li></ul>Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen:<ul><li>die persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung</li><li>ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li><li>männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst</li><li>es werden nur vollständig vorgelegte Bewerbungsunterlagen berücksichtigt (bei fremdsprachigen Dokumenten - beglaubigte deutschsprachige Übersetzung)</li></ul>Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt, Aufnahmen erfolgen in einem Vertragsbedienstetenverhältnis zum Sozialhilfeverband Linz-Land.Bewerbungen sind schriftlich unter der Benützung der aufgelegten Bewerbungsbögen (bzw. Download unter <a href="http://www.shvLL.at" target="_blank">www.shvLL.at</a>) an den Sozialhilfeverband Linz-Land – Geschäftsstelle - zu richten und so zeitgerecht einzubringen, dass sie bis&nbsp; spätestens 19. März 2025einlangen.Bewerbungsbögen sowie weitere Auskünfte erhalten Sie in der&nbsp; &nbsp;Geschäftsstelle des Sozialhilfeverbandes Linz-Land,&nbsp; Amtsgebäude der Bezirkshauptmannschaft Linz-Land,&nbsp; Kärntnerstr.&nbsp;16, 3.&nbsp;Stock, Zimmer&nbsp;E 308, 4020&nbsp;LinzTel.-Nr.&nbsp;0732/69414-66315 in der Zeit von 08:00 bis 12:00 Uhr.

Sozialhilfeverband Linz-Land

Sachbearbeitung – Bewohner/innenadministration 

<h2>Beschreibung</h2>Wir sind ein etabliertes Familienunternehmen im Installations- und Sanierungsbereich und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n verantwortungsbewusste/n Sachbearbeiter/inBei Wohlschlager &amp; Redl erwartet Sie ein engagiertes und motiviertes Team sowie Gestaltungs- und Veränderungsmöglichkeiten verbunden mit einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise. Wir bieten Ihnen interessante und abwechslungsreiche Aufgaben und Arbeitsinhalte, ganz nach unserem Leitbild „EINER FÜR ALLES. ALLES VON EINEM“, in einem dynamischen Team mit langfristiger Perspektive. Organisationsgeschick, eine strukturierte Arbeitsweise sowie der Blick fürs Detail zeichnen Sie aus? Sie arbeiten gerne für verschiedene Fachbereiche und behalten stets den Überblick? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung der laufenden Fakturierung von Sanierungsprojekten</li><li>Interne Schnittstelle zu Buchhaltung und Controlling</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Projektleitern und Technikern</li><li>Administrative und organisatorische Aufgaben</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>abgeschlossene kaufm. Ausbildung (HAK, HBLA, Lehre)</li><li>versierte MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel</li><li>Profineo Erfahrung und erste Berufserfahrung in der Fakturierung von Vorteil</li><li>Versiertes Buchhaltungsverständnis</li><li>eigenverantwortliche Persönlichkeit mit gutem Zahlengefühl und strukturierter Arbeitsweise</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktives Arbeitsumfeld in einem sehr stabilen, sowie erfolgreichen Familienunternehmen</li><li>Engagierte und motivierte Teamkollegen, die Sie herzlich empfangen</li><li>Soziale Benefits wie Betriebliche Gesundheitsförderung, Altersvorsorge und Mitarbeiterevents</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Aus- und Weiterbildung</li></ul><h2>Bezahlung</h2>Für diese Stelle erwartet Sie ein auf dem anzuwendenden Kollektivvertrag basierendes Gehalt, welches sich aus Ihren individuellen Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung ergibt (Jahresbruttogehalt ab Euro 35.000,00).<h2>Mindestlohn laut Kollektivvertrag</h2>2.151,81 € brutto<h2>Bereitschaft zur Überbezahlung</h2>Ja, Bereitschaft gegeben &nbsp;

Wohlschlager & Redl Installation Renovierung Service

Sachbearbeiter in der Fakturierung (m/w/d)

<h2>Beschreibung</h2>Wir sind ein etabliertes Familienunternehmen im Installations- und Sanierungsbereich und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n verantwortungsbewusste/n Sachbearbeiter/in Bei Wohlschlager &amp; Redl erwartet Sie ein engagiertes und motiviertes Team sowie Gestaltungs- und Veränderungsmöglichkeiten verbunden mit einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise. Wir bieten Ihnen interessante und abwechslungsreiche Aufgaben und Arbeitsinhalte, ganz nach unserem Leitbild „EINER FÜR ALLES. ALLES VON EINEM“, in einem dynamischen Team mit langfristiger Perspektive. Organisationsgeschick, eine strukturierte Arbeitsweise sowie der Blick fürs Detail zeichnen Sie aus? Sie arbeiten gerne für verschiedene Fachbereiche und behalten stets den Überblick? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Terminkoordination mit Kunden und Monteure</li><li>Kommunikationsdrehpunkt zwischen Kunden, Techniker und Monteure</li><li>Auftragsbearbeitung und Einteilung der Gewerke (Disponierung)</li><li>Bestellwesen und Angebotslegung</li><li>Administrative und organisatorische Aufgaben</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>abgeschlossene technische bzw. kaufm. Ausbildung (vorzugsweise Konstrukteur/in)</li><li>erste Berufserfahrung in der Branche und in der Reklamations- und Mängelbearbeitung von Vorteil</li><li>versierte MS-Office Kenntnisse</li><li>Sie sind eine sozial kompetente, kommunikative Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen, die stets einen freundlichen und professionellen Umgang pflegt.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktives Arbeitsumfeld in einem sehr stabilen, sowie erfolgreichen Familienunternehmen</li><li>Engagierte und motivierte Teamkollegen, die Sie herzlich empfangen</li><li>Soziale Benefits wie Betriebliche Gesundheitsförderung, Altersvorsorge und Mitarbeiterevents</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Aus- und Weiterbildung</li></ul><h2>Bezahlung</h2>Für diese Stelle erwartet Sie ein auf dem anzuwendenden Kollektivvertrag basierendes Gehalt, welches sich aus Ihren individuellen Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung ergibt (Jahresbruttogehalt ab Euro 35.000,00).<h2>Mindestlohn laut Kollektivvertrag</h2>2.151,81 € brutto<h2>Bereitschaft zur Überbezahlung</h2>Ja, Bereitschaft gegeben

Sachbearbeiter in der Privatsanierung (m/w/d)

Die Marktgemeinde Wilhering, eingebettet in die idyllische Region Oberösterreich, zeichnet sich durch ihre hohe Lebensqualität, ihre starke Gemeinschaft und ihre moderne Infrastruktur aus. Wilhering bietet seinen Bürgerinnen und Bürgern ein breites Spektrum an Freizeitmöglichkeiten, eine enge Anbindung an das Stadtzentrum von Linz sowie ein aktives Vereinsleben. Als zukunftsorientierte Gemeinde legen wir großen Wert auf eine bürgernahe Verwaltung und effiziente organisatorische Abläufe.<h1>Sachbearbeiter:in in der Bauabteilung (w/m/x)</h1><ul><li>Vollzeit 40 Wochenstunden – unbefristet</li><li>Mindestbruttogehalt EUR 2.804,90 monatlich GD 18.5</li><li>Dienstbeginn: ehestmöglich</li></ul><h3>Ihre Aufgaben bei uns sind vielseitig und spannend:</h3>Baubehördliche Verfahren: In den baubehördlichen Verfahren übernehmen Sie schrittweise Verantwortung in Bezug auf Bauplatzbewilligungen, Baubewilligung und Bauanzeigen bzw. bau- und feuerpolizeiliche ÜberprüfungenGebührenvorschreibung: Sie führen nach ausreichender Einarbeitungsphase Ermittlungsverfahren durch und erstellen Bescheide für Kanal- und Wasserleitungsanschlussgebühren, Straßenanlieger- und Erhaltungsbeitrag, etc.Administrative Tätigkeiten: Hierzu zählen das Führen des Häuser- und Straßenverzeichnisses sowie des Wohnungs- und Gebäuderegisters und die Bauaktverwaltung. Zudem leisten Sie Unterstützungsarbeit im Raumordnungsverfahren.Bürgerservice: Als Teil unseres Teams unterstützen und beraten Sie Bürgerinnen und Bürger bei ihren Anliegen, Wünschen und Beschwerden in Bezug auf Bauangelegenheiten.<h3>Was Sie mitbringen müssen:</h3>Ausbildung: Sie haben eine Ausbildung im Bereich Büro oder Verwaltung abgeschlossen oder bringen gleichwertige Berufserfahrung mit.Dienstausbildung: Bereitschaft zur Ablegung der Dienstprüfung entsprechend der OÖ. Gemeinde Dienstausbildung.EDV/Sprachekenntnisse: Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse sowie ausgezeichnete Deutschkenntnisse und Textsicherheit.Auftreten: Ein repräsentatives und professionelles Auftreten ist für Sie selbstverständlich.Soft Skills: Sie sind serviceorientiert, kommunikativ und arbeiten gerne im Team.Eignung: Persönliche, fachliche und gesundheitliche Eignung sind für uns wichtig.<h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>Auswahlverfahren:<ul><li>Attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld</li><li>Einarbeitungsphase sowie Onboarding Programm</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Umfangreiches Aus- und Weiterbildungsangebot</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Krisensichere und moderne Arbeitsplätze</li><li>Parkplätze und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Attraktive Krankenversicherung</li></ul>Das Auswahlverfahren erfolgt nach dem Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 i.d.g.F. unter Beiziehung einer externen Beratung. Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt.Wir haben Ihr Interesse geweckt?Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten Team suchen und gerne an der Weiterentwicklung unserer Gemeinde mitwirken möchten, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte bis 14. März 2025 an:Marktgemeinde WilheringLinzer Straße 10 - 4073 Wilhering<a href="mailto:rainer.wiesinger@wilhering.at" target="_blank">rainer.wiesinger@wilhering.at</a>Kontakt bei Fragen: Herr Ing. Rainer Wiesinger, Amtsleiter, Tel. 07226 2255 DW 33Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre Bürgermeisterin Christina Mühlböck-Oppolzer eh.

Sachbearbeiter:in in der Bauabteilung (w/m/x) gesucht!

Die Marktgemeinde Wilhering, eingebettet in die idyllische Region Oberösterreich, zeichnet sich durch ihre hohe Lebensqualität, ihre starke Gemeinschaft und ihre moderne Infrastruktur aus. Wilhering bietet seinen Bürgerinnen und Bürgern ein breites Spektrum an Freizeitmöglichkeiten, eine enge Anbindung an das Stadtzentrum von Linz sowie ein aktives Vereinsleben. Als zukunftsorientierte Gemeinde legen wir großen Wert auf eine bürgernahe Verwaltung und effiziente organisatorische Abläufe.<h1>Sachbearbeiter:in in der Personalverwaltung (w/m/x)</h1><ul><li>Teilzeit 25 Wochenstunden – unbefristet</li><li>Mindestbruttogehalt EUR 1.753,06 monatlich GD 18.5</li><li>Dienstbeginn: ehestmöglich</li></ul><h3>Ihre Aufgaben bei uns sind vielseitig und spannend:</h3>Personalverrechnung und -verwaltung: In diesem Aufgabenbereich sind Sie für die Zeiterfassung sowie die Vorbereitung und Abrechnung von Überstunden und Bereitschaftsdiensten verantwortlich. Zudem führen Sie das Urlaubskonto der Mitarbeiter und sorgen für eine transparente und korrekte Verwaltung der Arbeitszeiten.Dienstpostenplanung und -verwaltung: Sie kümmern sich um die Erfassung und Bearbeitung von Rechnungen.Veranstaltungsmanagement und Gemeindeaktivitäten: Sie betreuen den Dienstpostenplan und stellen sicher, dass die Dienstrechtsvorschriften und die Dienstbetriebsordnung eingehalten werden. Darüber hinaus kümmern Sie sich um die Erstellung und Pflege von Stellenbeschreibungen, der Einreihungsverordnung und des Geschäftsverteilungsplans.Personaladministration und -entwicklung: Zu Ihren Aufgaben zählt die Bearbeitung von Bezugsvorschüssen, die Ausschreibung von Dienstposten sowie die Abwicklung des Aufnahmeverfahrens. Sie führen Dienstbeurteilungen durch und begleiten den Personalbeirat in seinen Angelegenheiten.Schulung und Weiterbildung: Sie sind für die Organisation und Koordination von Schulungen und Fortbildungen für Mitarbeiter verantwortlich, einschließlich der Anmeldungen und administrativen Abwicklung.Interne Prozesse und Digitalisierung: Sie unterstützen bei der Erstellung eines Produktkatalogs und arbeiten aktiv am Aufbau eines Intranets, um die interne Kommunikation und den Wissensaustausch innerhalb der Organisation zu optimieren.<h3>Was Sie mitbringen müssen:</h3>Ausbildung: Sie haben eine Ausbildung im Bereich Büro oder Verwaltung abgeschlossen oder bringen gleichwertige Berufserfahrung mit.Dienstausbildung: Bereitschaft zur Ablegung der Dienstprüfung entsprechend der OÖ. Gemeinde Dienstausbildung.EDV/Sprachekenntnisse: Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse sowie ausgezeichnete Deutschkenntnisse und Textsicherheit.Auftreten: Ein repräsentatives und professionelles Auftreten ist für Sie selbstverständlich.Soft Skills: Sie sind serviceorientiert, kommunikativ und arbeiten gerne im Team.Eignung: Persönliche, fachliche und gesundheitliche Eignung sind für uns wichtig.<h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>Auswahlverfahren:<ul><li>Attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld</li><li>Einarbeitungsphase sowie Onboarding Programm</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Umfangreiches Aus- und Weiterbildungsangebot</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Krisensichere und moderne Arbeitsplätze</li><li>Parkplätze und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Attraktive Krankenversicherung</li></ul>Das Auswahlverfahren erfolgt nach dem Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 i.d.g.F. unter Beiziehung einer externen Beratung. Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt.Wir haben Ihr Interesse geweckt?Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten Team suchen und gerne an der Weiterentwicklung unserer Gemeinde mitwirken möchten, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte bis 14. März 2025 an:Marktgemeinde WilheringLinzer Straße 10 - 4073 Wilhering<a href="mailto:rainer.wiesinger@wilhering.at" target="_blank">rainer.wiesinger@wilhering.at</a>Kontakt bei Fragen: Herr Ing. Rainer Wiesinger, Amtsleiter, Tel. 07226 2255 DW 33Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre Bürgermeisterin Christina Mühlböck-Oppolzer eh.

Sachbearbeiter:in in der Personalverwaltung (w/m/x) (w/m/x). gesucht!

Die Marktgemeinde Wilhering, eingebettet in die idyllische Region Oberösterreich, zeichnet sich durch ihre hohe Lebensqualität, ihre starke Gemeinschaft und ihre moderne Infrastruktur aus. Wilhering bietet seinen Bürgerinnen und Bürgern ein breites Spektrum an Freizeitmöglichkeiten, eine enge Anbindung an das Stadtzentrum von Linz sowie ein aktives Vereinsleben. Als zukunftsorientierte Gemeinde legen wir großen Wert auf eine bürgernahe Verwaltung und effiziente organisatorische Abläufe.<h1>Sekretär:in im Büro der Bürgermeisterin und Amtsleitung (w/m/x)</h1><ul><li>Teil – oder Vollzeit 30/40 Wochenstunden – unbefristet</li><li>Mindestbruttogehalt EUR 2.698,20 monatlich GD 19.5 (Vollzeitbasis)</li><li>Dienstbeginn: ehestmöglich</li></ul><h3>Ihre Aufgaben bei uns sind vielseitig und spannend:</h3>Administrative Allround-Tätigkeiten: Sie übernehmen klassische Bürotätigkeiten wie Telefonbetreuung, Datenpflege, Ablage- und Archivierung, Korrespondenz sowie Terminkoordination.Rechnungswesen und Finanzadministration: Sie kümmern sich um die Erfassung und Bearbeitung von Rechnungen.Veranstaltungsmanagement und Gemeindeaktivitäten: Als Teil unseres Teams unterstützen Sie bei der Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen und Besprechungen.Projektunterstützung und Ausschussbetreuung: Sie arbeiten bei spannenden Projekten mit, z. B. durch Recherche, Koordination und Dokumentation. Außerdem erstellen Sie Unterlagen für politische Gremien und führen Protokolle in Ausschüssen.Postbearbeitung und Archivierung: Sie übernehmen die Bearbeitung und elektronische Archivierung von Dokumenten und stellen so einen reibungslosen Ablauf sicher.Öffentlichkeitsarbeit: Mit Ihrer Kreativität und Ihrem Gespür für ansprechende Kommunikation pflegen Sie unsere Homepage und Social-Media-Kanäle, um die Bürger:innen immer auf dem Laufenden zu halten.<h3>Was Sie mitbringen müssen:</h3>Ausbildung: Sie haben eine Ausbildung im Bereich Büro oder Verwaltung abgeschlossen oder bringen gleichwertige Berufserfahrung mit.Dienstausbildung: Bereitschaft zur Ablegung der Dienstprüfung entsprechend der OÖ. Gemeinde Dienstausbildung.EDV/Sprachekenntnisse: Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse sowie ausgezeichnete Deutschkenntnisse und Textsicherheit.Auftreten: Ein repräsentatives und professionelles Auftreten ist für Sie selbstverständlich.Soft Skills: Sie sind serviceorientiert, kommunikativ und arbeiten gerne im Team.Eignung: Persönliche, fachliche und gesundheitliche Eignung sind für uns wichtig.<h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>Auswahlverfahren:<ul><li>Attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld</li><li>Einarbeitungsphase sowie Onboarding Programm</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li><li>Umfangreiches Aus- und Weiterbildungsangebot</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Krisensichere und moderne Arbeitsplätze</li><li>Parkplätze und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>Attraktive Krankenversicherung</li></ul>Das Auswahlverfahren erfolgt nach dem Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 i.d.g.F. unter Beiziehung einer externen Beratung. Allfällige Kosten (Fahrtspesen usw.) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt.Wir haben Ihr Interesse geweckt?Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten Team suchen und gerne an der Weiterentwicklung unserer Gemeinde mitwirken möchten, dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte bis 14. März 2025 an:Marktgemeinde WilheringLinzer Straße 10 - 4073 Wilhering<a href="mailto:rainer.wiesinger@wilhering.at" target="_blank">rainer.wiesinger@wilhering.at</a>Kontakt bei Fragen: Herr Ing. Rainer Wiesinger, Amtsleiter, Tel. 07226 2255 DW 33Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre Bürgermeisterin Christina Mühlböck-Oppolzer eh.

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