Amtliche Mitteilung- Stellenausschreibung

Schulassistent/in der VS Kolsass

Beschäftigungsausmaß: 21 Wochenstunden, entspricht 52,5% der Vollbeschäftigung
Die Stelle wird auf ein halbes Jahr befristet vergeben. Bei einer entsprechenden Eignung, ist eine Änderung in ein unbefristetes Dienstverhältnis vorgesehen.

Dienstbeginn: Beginn Schuljahr 22025/26

Anforderungsprofil

• Freude im Umgang mit Kindern und einwandfreier Leumund
• selbstständiges Arbeiten und Eigenverantwortlichkeit
• Flexibilität, Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen
• Ausbildung im pädagogischen Bereich wünschenswert, aber kein Muss (z.B. Freizeitpädagogik/Montessoripädagogik, Lehramt, Hort, Kindergartenpädagogik, Sozialarbeit etc.)
• bei männlichen Bewerbern abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst bzw. Befreiungsbescheid
• österreichische Staatsbürgerschaft oder Staatsbürgerschaft eines EU-Mitgliedstaates

Aufgabenbereich

• Unterstützung und Beaufsichtigung unmittelbar vor und nach der Schule, in Pausen etc.
• Unterstützung An-, Aus-, Umziehen (vor/nach Schule bzw. Turnunterricht), Aus- und Einräumen der Schulsachen, Hilfestellung im Werk- und Zeichenunterricht
• Unterstützung bei der sozialen Teilnahme am Klassengeschehen
• Aufrechterhaltung der Motivation und Lernfreude
• Unterstützung in der Konfliktvermeidung
• Unterstützung bei etwaig auftretenden Gesundheitsproblemen und Durchführung (nach Anleitung von Experten) von Konzentrationsübungen, Bewegungstraining etc.

Anstellung und Entlohnung: Die Anstellung und die Entlohnung erfolgen nach dem Gemeinde-Vertragsbedienstetengesetzes 2012 (G-VBG 2012), LGBI. Nr. 119/2011 in der jeweils geltenden Fassung, im Entlohnungsschema Ak (Assistenzkraft mit Ferien)

Bewerbungsfrist: Bewerbungsunterlagen senden Sie bis spätestens Dienstag, den 01.07.2025, an: Gemeinde Kolsass, Fiechterweg 2, 6114 Kolsass, oder per E-Mail an: amtsleitung@kolsass.gv.at.

Für weitere Informationen zur Stellenausschreibung steht Ihnen die Amtsleiterin Mag. Julia Hauser unter 05224/68203 oder unter obiger E-Mail zur Verfügung.