Landarbeiter:in / Melker:in (m/w/x)

für die Landwirtschaftliche Fachschule Kleßheim

Vollzeit | unbefristet

Dienstort: Kleßheim

Bewerbungsfrist: 06.11.2025

Eintrittstermin: 01.12.2025

In der abwechslungsreichen Tätigkeit als Landarbeiter:in bzw. Melker:in arbeiten Sie in einem 3-köpfigen Team am Landwirtschaftsbetrieb der Landwirtschaftlichen Fachschule Kleßheim. Diese wird als Lehr- und Ausbildungsbetrieb geführt. Sie sind deshalb im direkten Kontakt mit Schüler:innen und Lehrpersonen. Neben dem Stallmanagement sind Sie auch für die Bewirtschaftung der landwirtschaftlichen Flächen zuständig. Die Arbeitszeit richtet sich dabei nach den saisonalen Gegebenheiten. Den Wochenenddienst übernehmen Sie 1-2 mal im Monat in Absprache mit Ihrem Team. Eine Dienstwohnung steht Ihnen zur Verfügung (es sind nur die Heizkosten selbst zu bezahlen).

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für den gesamten Viehbestand des Landesgutes
• Herdenmanagement
• Durchführung der täglichen Fütterungs-, Reinigungs- und Melkarbeiten
• Betreuung des Milchautomaten
• Führung von betriebs- und kontrollrelevanten Aufzeichnungen und Meldungen
• Arbeiten am LW-Betrieb im Außenbereich
• Mithilfe beim Einkauf und der Lagerhaltung von Betriebsmitteln
• Entwicklung des landwirtschaftlichen Lehrbetriebs zum Vorbildbetrieb und Vermittlung von Fachwissen durch z.B. Abhaltung von Melkkurse für die Schüler:innen
• Zusammenarbeit mit Lehrpersonen im praktischen Unterricht

Sie bringen mit:

Ausbildung

• landwirtschaftliche:r Facharbeiter:in oder Meister:innenprüfung in der Landwirtschaft
• Führerschein B und F

persönlich

• Kooperations- und Teamfähigkeit
• Belastbarkeit
• Flexibilität

fachlich

• gute Erfahrung im Umgang mit Tieren
• Kenntnisse im Umgang mit landwirtschaftlichen Maschinen
• Kenntnisse HACCP

wünschenswert

• Eigenbestandsbesamungskurs
• Befähigungsnachweis für Tiertransport
• Interesse an Aus- und Weiterbildungen (Meisterkurs, Klauenpflege etc.)

Wir bieten:

Land Salzburg als Arbeitgeber - Video-Einblicke in unsere Arbeitswelt

• Vertragsdienstverhältnis zum Bundesland Salzburg mit langfristiger Beschäftigungsperspektive
• vielseitige Aufgaben mit hohem gesellschaftlichen Mehrwert
• stabiler und krisenfester Dienstgeber, transparentes Gehaltssystem mit fairer und verlässlicher Entlohnung
• Bekenntnis zu Gleichbehandlung, Frauenförderung und Diversität
• Auszeichnung als familienfreundlicher Betrieb

Benefits

• Zuschuss zum Mittagstisch bzw. vergünstigter Mittagstisch in der eigenen Kantine
• Jobticket für günstigere öffentliche Mobilität
• zusätzliche 6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr unabhängig von der Betriebszugehörigkeit
• freiwillige Sozialleistungen
• gute öffentliche Anbindung und Parkmöglichkeit

Entwicklung

• Karriereperspektive und inhaltliche Schulungen mit internen und externen Partner:innen
• digitales Lernen und Arbeiten (e-learning-Formate, Online-Tools etc.)
• Förderung der beruflichen und persönlichen Entwicklung
• umfangreiche Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit eigener Verwaltungsakademie

Gesundheit

• Maßnahmen und Programme für Sicherheit und psychische/physische Gesundheit
• Auszeichnung mit dem Gütesiegel Betriebliche Gesundheitsförderung

Gehalt:

Entlohnung gem. Landesbediensteten-Gehaltsgesetz, Einkommensband 3 (Stufe 1 bis 9): Das Mindestgehalt (Stufe 1) beträgt 2.950,90 EUR brutto auf Basis Vollzeit (14x jährlich).

Die tatsächliche Einstufung ergibt sich unter Berücksichtigung der facheinschlägigen Vordienstzeiten.

Hinweis für interne Bewerber:innen: Verwendungs-/Entlohnungsgruppe C/c.