In deiner Rolle als Betriebselektriker:in erkennst du Fehler und Störungen an unseren Produktionsanlagen schnell, hast immer eine Lösung parat und sorgst dafür, dass unsere Anlage reibungslos laufen.
Mit deinem technischen Know-How trägst du dazu bei, die Verfügbarkeit der Maschinen- und Anlagen kontinuierlich zu verbessern, auch in Bezug auf Energieeffizienz.
Außerdem bist du laufend daran beteiligt, unsere Anlagen an neue Anforderungen anzupassen (wie z.B. durch energetische Umrichter) und innovative Technologien gemeinsam mit deinen Kollegen zu integrieren.
Wir unterstützen dich in der Einarbeitungsphase bei der Fehlersuche und Programmierung von SPS-Steuerungen (vorzüglich Siemens).
Mit der Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeit gewährleistest du die Langlebigkeit unserer Anlagen und die Sicherheit am Arbeitsplatz.
Darüber hinaus trägst du aktiv zur Arbeitssicherheit bei, indem du sämtliche anlagenbezogenen Sicherheitsvorschriften konsequent einhältst.
Das bieten wir dir:
Monatliche Leistungsprämie
Kostenübernahme für Aus- und Weiterbildungen
Attraktive Rabatte durch unsere Corporate-Benefits-App
Bike-Leasing – wir unterstützen dich bei der Finanzierung deines Wunschfahrrads
Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm mit attraktiver Prämie
Team-Events, Gewinnspiele und regelmäßige Mitarbeiter-Veranstaltungen
Einen krisensicheren und langfristigen Arbeitsplatz
Hochwertige Arbeitskleidung wird selbstverständlich zur Verfügung gestellt und gewaschen
Das bringst du mit:
Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Betriebselektriker, Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker oder entsprechende Berufserfahrung.
Du bringst erste Erfahrung in der elektrischen Instandhaltung, Wartung und Inbetriebnahme mit oder hast die Bereitschaft dein Know-how auszubauen.
Die Schaltberechtigung für Mittelspannungsanlagen ist von Vorteil.
Du hast Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und kannst dich in der deutschen Sprache mit Kolleg:innen verständigen.
Du bist bereit, im Schichtbetrieb im Rahmen von versetzten Tagschichten zu arbeiten, und bist offen für Bereitschaftsdienste.
Rahmenbedingungen:
Kollektivvertraglicher Mindestlohn: € 2.803,93 brutto/Monat bei Vollzeit
Zuzüglich Prämie, Schichtzulagen und etwaige Überstunden
Die tatsächliche Gehaltsspanne für Einsteiger liegt bei 3.000 € bis 3.200 € brutto/Monat bei Vollzeit (exklusive Prämie und etwaige Schichtzulagen). Die Überzahlung richtet sich nach Erfahrung und Qualifikation.
